財務/上場企業の求人情報の検索結果一覧

[職種]財務

[こだわり]上場企業

クックビズ株式会社

【経理】★☆東証グロース上場／安定×成長のいいとこどり☆★飲食業界向けに「HR事業」「DX事業」「事業承継・再生」サービスを展開！連結売上高は前年同期比79.7％を達成した成長企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
副業相談可
ベンチャー企業
上場企業
急募求人
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
学歴不問
女性活躍
服装自由
研修充実
オンライン面接あり

仕事内容: 【業務内容】 ◆伝票処理、記帳 ◆試算表作成 ◆買掛金、売掛金管理 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆監査法人対応 ◆適時開示業務（決算短信・決算説明資料・有価証券報告書・臨時報告書）　　 ※スキル・希望により業務範囲を広げていただきます。【組織体制】コーポレート本部 12名（エグゼクティブマネージャー1名マネージャー1名メンバー10名）　 └経理財務グループ　6名（マネージャー1名、メンバー5名）　　　 └総務人事グループ　6名（マネージャー1名、メンバー5名）【仕事の魅力】 ◎東証グロース上場の安定性も持ちつつ、ベンチャー精神を持つ当社は、裁量権を持ち、当事者意識を持って主体的に業務を進めることができます。 ◎連結決算やM&A、開示業務など、上場企業だからこそ経験できる業務も多く、中長期的に経理のスキルを磨くことが可能です。 ◎マネージャーを目指しても良し、経理スペシャリストを目指しても良し経営企画やM&A担当など成長意欲の高い方には幅広いキャリアパスがあります。【企業の魅力】 2007年に設立、フード産業向けに全国／全職種対応の「HR事業」、現場の管理業務を70％削減する「DX事業」、付加価値の高い事業や商品を有する企業の再構築を行う「事業承継・再生」など、多角的なソリューションを提供しています。 2017年には、東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）に上場、コロナ禍の収束を追い風に直近では前期比80％近くの成長を遂げています。【働き方・働く環境】 ◎フレックス制度、リモート制度あり！ ◎年間休日121日

給与: 年収400~500万円

勤務地: 大阪府大阪市北区

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株式会社タナベコンサルティング

【経営コンサルタント】コンサルタント募集！研修制度や福利厚生が充実！ストラテジー＆ドメインコンサルティングのプライム上場企業

退職金制度あり
年間休日120日以上
急募求人
上場企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のため【ストラテジー＆ドメインコンサルティング事業紹介】理念を実装させるパーパス経営の確立から、成長戦略をベースとした長期ビジョン・中期経営計画の策定、実行具体策の実装、グローバル戦略や新規事業開発などのサステナブル経営に必要不可欠なコンサルティングを提供。多種多様なビジネスモデルに精通するコンサルタントと、食品・アグリ、建設、住宅、サプライチェーン＆ロジスティクス、ライフ&サービス、製造など各業界・領域を熟知するスペシャリストが企業の課題に応じてチームを組成し、各企業にとって最適なビジネスモデル改革を支援します。【コンサルティングテーマ例】　経営理念・パーパスの策定　/　業種別の事業戦略　/　サステナビリティ（ESG・SDGs）　中長期ビジョンの策定　/　ビジネスモデル革新　/　新規事業開発　etc 【業務内容】１．コンサルティング　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など　・報告会の設定、報告書作成　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）【コンサルティング事例】　・ニチバン株式会社　・株式会社カナエ２．顧客創造　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う　・クライアントやアライアンス先からの紹介、　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育３．研究会、セミナー　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営【研究会】　・経営層のための学びと体験の場　・各種研究テーマごとに定期開催　・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収　・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施【セミナー】　・年間参加者数9900人以上　・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援　・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、　　「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。【キャリア形成支援】プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。　・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる　・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など　　各専門学部コンテンツが充実している　・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や　　後輩育成に携わることが可能【多様な働き方をサポートする環境】キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも　前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。　・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢　・時間単位有休制度、計画有休制度　・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）　・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

給与: 年収500~730万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社じげん

【経理】経理財務マネジャー候補募集！フレックス勤務◎／充実の福利厚生◎／人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを展開する東証プライム上場企業

完全週休2日制
上場企業
リモートワーク可能
フレックス制度あり
管理職・マネージャー
経験者優遇
年間休日120日以上

仕事内容: ＜具体的な業務内容＞・連結決算業務・開示書類の作成・IFRS対応・M&A等組織再編対応・監査法人対応・経理業務フローの見直し及び改善提案・その他上記に付随する業務全般 M&A対応業務としては、以下のような機会がございます。・財務税務デューデリジェンスへの参画（スキーム検討や買収価格への提言）・経理財務PMI（管理体制の構築支援）＜ポジションの魅力＞ ■裁量とスピード：東証プライム上場企業としての安定基盤と、インターネットベンチャーならではのスピード感、そして大きな裁量を実感できる環境です。ご自身の専門性を活かし、経営に直結するダイナミックな業務に挑戦できます。 ■M&A関連業務の豊富さ：直近2期で5件のM&A実績に加え、今後も積極的な事業拡大を見据えており、M&A実行の企画から実行、PMIまで一連のプロセスに携わる機会が豊富にあります。ご自身の専門性を活かして、企業の成長戦略に直接貢献できるやりがいを感じられます。 ■チーム体制と専門性：経理財務グループは、公認会計士資格保有者や上場企業、会計事務所出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが多数在籍しています。互いに学び合い、スキルアップできる刺激的な環境です。新卒社員も含め20代～40代の幅広い年齢層（男女比は概ね半々）のメンバーと協力し、チームとして最高のパフォーマンスを目指します。＜キャリアパス＞将来的には、親会社でのマネジメント職、子会社役員・管理部長など、ご自身の志向と実績に応じて多様なキャリアパスが拓けるポジションです。

給与: 年収650~850万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社日本M&Aセンター

【M＆Aコンサルタント】職種未経験でも応募可！教育制度充実！業界経験不問でキャリアチェンジ可能！12期連続増収増益中のM&A仲介の大手東証プライム上場企業

完全週休2日制
M&Aコンサルタント
上場企業
育休・産休実績あり
残業代全額支給
退職金制度あり
未経験可
第二新卒歓迎
経験者優遇
転勤なし
服装自由
研修充実
研修期間あり
副業相談可

仕事内容: 【募集背景】事業規模拡大における増員募集【業務内容】当社はM＆Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。【オリジネーション業務（案件発掘）】＜譲渡サイド＞・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結・バリュエーション・概要書作成＜譲受サイド＞・マッチング～ロングリスト作成・ノンネーム提案・秘密保持契約締結・概要書提案・アドバイザリー契約締結・IP提供【エグゼキューション（調整・交渉）】・トップ面談／企業訪問・条件交渉・基本合意契約締結・デューデリジェンス対応・最終条件交渉・最終契約締結・デリバリー／成約式／ディスクローズオリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。

給与: 年収500~1,200万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ケアネット

【経営戦略室管理会計職】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部【組織体制】 ■メンバー：25名室長：1名（30代）・経営管理メンバー：4名（20代～40代）・事業開発・アライアンスメンバー：13名（20代～60代）・新規ビジネス組成前準備メンバー： 2名（40代）・事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）・サポートメンバー：2名（30代）・学生インターン：2名（20代）【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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JALCOホールディングス株式会社

【経理部長補佐】税理士資格または公認会計士保有者募集！スタンダード上場で営業が活かせる節税対策のマニュアル作成や取引先への説明をお任せします！2023年には49億円に売上高を上げており、毎年経常利益は過去最高を更新する！金融･不動産事業を軸にアミューズメント業界でのシェア拡大を目指す成長企業

上場企業
年間休日120日以上
管理職・マネージャー
落ち着いている雰囲気
完全週休2日制
育休・産休実績あり
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】体制強化による、増員募集【業務内容】仕掛不動産、自己資金融資等、多数の安定事業を維持しつつ、アミューズメント業界への金融・スキーム（ノウハウ）のコンサルティング事業を拡大させ、アミューズメント関連業界でのシェア拡大を目指す、スタンダード上場企業です。その中で取引先への節税パターンを構築し、営業で使用できるマニュアル化作りを推進いただく方を募集します。具体的には、、 ①節税マニュアルの作成当社はアミューズメント施設を中心に不動産売買などを行っており、お客様への節税提案をより全営業ができるよう節税スキームを構築いただく方を求めています。 ②取引先への節税対策のご提案個別の案件での節税提案も営業と同席のもと行っていただきます。【組織体制】管理本部は経理部と総務部に分かれています。経理部は4名経理部長兼管理部長：1名経理課長：2名派遣社員：1名コンサルの方：1名総務部は2名総務部長：1名メンバー：1名【仕事の魅力】 ■新たな業務推進を実行することができる環境です。 ■既存業務のみならず、経理職として経営陣に提言していただき、会社成長のために何ができるかを思考する事から、経営目線に近似するビジネスセンスを磨く事も可能です。【企業の魅力】長期賃貸不動産、仕掛不動産、自己資金融資等、多数の安定事業を維持しつつ、アミューズメント業界への金融・スキーム（ノウハウ）のコンサルティング事業を拡大させ、アミューズメント関連業界でのシェア拡大を目指す、スタンダード上場企業。売上高も2022年3月から2023年3月で178％成長しており、49億63百万円と売上高も拡大を続けています。【働き方・働く環境】 ■平均残業時間は15時間程度。 ■繁忙期の残業時間は平均して25時間程度。 ■仕事のみならず、プライベートも充実しています。

給与: 年収1,000~1,300万円

勤務地: 東京都中央区

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ホームポジション株式会社

【財務】課長候補ポジション、残業時間月20時間！「デザインが、暮らしを変える」をビジョンとし、建売住宅のみの販売を行うことによりデザインとコストパフォーマンスに強みを持つ！売上高198億円を誇り5年間で170%の成長をするスタンダード上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
経験者優遇
面接1回のみ
上場企業
落ち着いている雰囲気
転勤なし
管理職・マネージャー
残業少なめ
急募求人
IPO準備
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】事業規模拡大に伴う増員募集【業務内容】・各種申請書作成（社内及び社外）・契約書面の形式チェック・インターネットバンキングへのデータ入力・公共料金等の窓口納付・関係部署への入金連絡／支払処理完了の連絡・不動産売買（用地仕入・住宅販売）に関する決済業務・日々の入出金のチェック、銀行関連の書類手続き・業務に関連する電話応対（社内外）等・その他付随する事務業務全般【組織構成】・管理部長兼経理部長：１名・課長1名・派遣社員２名【仕事の魅力】 ◎ムリなくステップアップが可能経験や知識に合わせて、得意分野からお任せしていきます！また、最初は先輩スタッフのアシスタントとして業務の進め方を覚えていくことができますので、ご安心ください。将来的には、経理財務全般を手がけられるようにステップアップしていくことができます。 ◎業界経験不問！多様性のある環境中途入社の実績も豊富で、実に社員の9割以上にのぼります。また異業種からの転職者も多く、なじみやすい風土が特徴。女性も活躍しており、役員をはじめとする幹部社員となっているメンバーも。多様性のある環境だからこそ、スキルや成果に応じたキャリアアップが可能です。 ◎成長性とワークライフバランスの両立が可能 5年間で売上高は2倍以上に拡大。着工数はまだまだ伸びており、来期はさらに大幅な成長を見込んでいます。その一方で、ムダな残業はしない風土が根付いており、平均の残業時間は月20時間程度。オン・オフをしっかり切り替えて、プライベートも大切にしながら働くことができます。【企業の魅力】 100名に満たない規模ながら、業績は116億円以上、さらに大幅な伸びも見込んでいます！新築分譲を中心とする不動産事業を手がけ、業界内の経営力・着工数・売上高伸率などのランキングでも全国上位。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社ケアネット

【経営戦略室】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部【組織体制】・経営戦略室は19名おり、室長：1名（30代）、経営管理メンバー：3名（30代～40代）、事業開発・アライアンスメンバー：8名（20代～60代）、新規ビジネス組成前準備メンバー：2名（40代）、事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）、サポートメンバー：2名（30代）、学生インターン：1名（20代）でございます。【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ファンドクリエーション

【経理】マネージャー候補！運用資産累計197億以上！不動産ファンドに始まり今までにないファンドを生み出す！新規事業も続々でさらなる成長が期待！2002年創業の東証スタンダード上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】業務拡大による人員増強です。【業務内容】 ■決算業務（月次・四半期・年次）、出納業務 ■財務諸表・CF計算書の作成 ■税務 ■銀行、税理士との折衝 ■連結決算当グループの子会社管理も含め、グループ全体の経理業務を幅広くお任せいたします。ゆくゆくは監査対応や開示業務等にもチャレンジいただけます。 ※一部子会社管理や税務はアウトソースしております。【組織体制】管理部長　50代女性スタッフ　30代男性一部外部委託　2名【仕事の魅力】 ■月次決算や四半期決算等の業務から経理業務の理解を深め、年次決算や財務諸表作成などをお任せしていきます。 ■監査対応や開示業務等にもチャレンジいただけます。 ■将来的にはマネジメントを目指していただける環境です。【企業の魅力】 ■毎月分配型の国内不動産ファンドに始まり、海外不動産や太陽光、証券投資など今までにない数多くのファンドを生み出している、2002年創業の東証スタンダード上場企業です。 ■中古トラックのリース業や不動産クラウドファンディング事業など新規事業も増えさらなる成長が期待されます。 ■ファンド運用資産は累計197億以上となっており、最近ではベンチャー企業に投資するファンドを3本設定しています。【働き方・働く環境】年間休日120日、月平均残業30h程度（繁忙期40h、閑散期10h程度）と、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社大気社

【財務（経理）】福利厚生充実！平均年収ランキングTOPクラス！100年以上安定成長！空調設備・塗装プラントのエンジニアリングカンパニーとして業界をリードするプライム上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に向けた増員【業務内容】 ■有価証券（主に株式）の取得・売却・評価 ■資金関係の四半期及び年次決算業務（BS中心、監査法人対応含む） ■金融機関対応（借入、外為、保証等） ■グループ会社のキャッシュフロー管理（月次チェック等）、経理・資金面の課題整理・対策構築等（海外出張有） ■海外含めた取引先（客先・仕入先）の与信業務注）上記全てをすぐに担当いただくのではなく、グループ会社に関連した財務系の業務を中心にご担当いただきます。【仕事の魅力】 ■社員同士の風通しが良く、頑張る社員を応援する雰囲気があります。 ■中途入社の方も少なくなく、どなたでも活躍できます。 ■入社後、他のメンバーと協力し、自ら進んで企画、提案、実行に移せる方をお待ちしております。【企業の魅力】 ■空調設備・塗装プラントのエンジニアリングカンパニーとして109年業界をリードするプライム上場企業です。 ■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。 ■空調事業と塗装プラント事業の両軸の事業展開で、100年以上もの間安定成長を続けています。

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社フージャースホールディングス

【経理リーダー候補】週1リモート可能！連結決算の経験つめる！地方に貢献するべく地方都市にも積極的に建設！製造・販売・管理までワンストップで対応することに強みを持つ、事業者別マンション供給個数9位のプライム上場企業！

完全週休2日制
経験者優遇
年間休日120日以上
上場企業
リモートワーク可能
時短勤務あり
育休・産休実績あり
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー
急募求人

仕事内容: 【募集背景】グループ企業の増加や事業拡大による増員です。【業務内容】入社当初は子会社の月次・年次決算からご担当いただく予定です。ご経験に応じて開示や連結業務もお任せいたします。 ■経理に関わる日々のオペレーション業務の確認 ■単体決算業務ゆくゆくは ■連結決算業務 ■有価証券報告書作成補助 ■資金繰り業務、銀行対応 ■税務監査応答 ■内部統制に係わる業務や経営マターへのアドバイス等【組織体制】全体で13名の組織です。経理部が1課と2課に分かれており下記のような構成です。部長1名 1課（不動産　ディベロッパー事業担当）課長：1名、40代前半メンバー：5名　20代~40代 2課（1課の担当以外の事業担当）課長：1名、50代メンバー：5名、20代後半～40代【仕事の魅力】 ■経理リーダー候補からキャリアアップが期待できます。 ■ゆくゆくは連結や開示などの業務経験を積むことが可能でスキルアップにはこれ以上ない環境です。【企業の魅力】 ■「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開するプライム上場企業です。 ■企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。【働き方・働く環境】 ■リモート週1～2回可能。 ■年間休日120日

給与: 年収500~850万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ジーニー

【管理部長候補】グロース市場！将来的にはCFOを目指すことができる！世界的なテクノロジーカンパニーを目指す！アジアに複数拠点を有するマーケティングテクノロジー企業

転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
経験者優遇
ベンチャー企業
上場企業
服装自由
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業領域の更なる拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。【業務内容】 ■月次・四半期決算、年次決算、有価証券報告書の対応（IFRS） ■セグメント別予実管理 ■税務申告書作成等の税務対応業務 ■各種プロジェクト・タスクの実行（M&Aの財務DD並びにPMI、消費税インボイス制度対応等） ■.監査法人対応（内部統制含む） ■チームのマネジメント【仕事の魅力】上場企業にて、M＆Aや海外進出にかかる業務経験を積むことができます。将来的にはCFOを目指すことができるポジションです。今後は、プライム上場も視野に入れております。【企業の魅力】日本発の世界的なテクノロジー企業を目指すマザーズ上場企業です。デジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA/ MA /Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP（Supply-Side Platform）は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。【働き方・働く環境】 ■残業は平均月20時間程度となります。 ■週1日程度リモートワークが可能です。

給与: 年収800~1,500万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号13045）

【経営企画】経営企画・管理会計スタッフ募集！フレックス制度有り！マーケティングコミュニケーショングループの東証プライム上場企業

フレックス制度あり
年間休日120日以上
学歴不問
完全週休2日制
育休・産休実績あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】 2020年1月にはホールディングス体制に移行し、これからは、プライム市場移行/利益率向上を図りつつ、時代の変遷に応じた新たなビジネスを育みながら更なる成長を目指しています。高い業務経験がある方はもちろん大歓迎。過去の実績にとらわれず、アグレッシブに業務に取り組み、共に成長していただける方を募集いたします。【業務内容】グループ全体の中核を担う経営企画グループにて、IRや開示業務を中心に、「収益改善提案』『予実管理』まで幅広く携わっていただきます。 ◆予算編成統制 ◆管理会計 ◆予実管理 ◆中長期経営計画策定 ◆インベスターリレーション対応 ◆コーポレートガバナンスコードへの対応等【企業の魅力】私たちサニーサイドアップグループは、2022年7月に創業37周年を迎える東証プライム上場のマーケティングコミュニケーショングループです。 PR事業を始め、キャスティング/デジタル/クリエイティブ/IPといった、グループ各社がこれまで個別に持っていた“強み”。わたしたちはホールディングス経営体制を取ることで各々の“強み”を結集し、相互の連携をさらに強固なものとし、これまで以上のグループシナジーを生み出しております。

給与: 年収700~900万円

勤務地: 東京都渋谷区

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THECOO株式会社

【経理財務マネージャー】昨年グロース上場した会社の経理組織をメインで作っていきたい人募集！インフルエンサーマーケティングで事業を拡大中のグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
育休・産休実績あり
学歴不問
経験者優遇
女性活躍
上場企業
管理職・マネージャー
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】当社は、SEMコンサルティングを祖業としてインフルエンサーマーケティング及び関連ツールの提供といったBtoBビジネスを垂直的に立ち上げてきました。その上で２０１７年１２月からはインフルエンサーのファンコミュニティアプリというBtoC領域でのビジネス本格的に展開し始めました。当社は２０２１年１２月に東証マザーズ（現：グロース市場）へ上場しており、上場企業として求められる経理・財務体制の強化も急務となっております。　当該領域において短期的な課題解決だけでなく、未来を見据えた経理・財務体制の強化と自ら率先して手を動かしながらチームを牽引してゆける方を募集します。【業務内容】 ◆経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳）の確認・承認業務 ◆有価証券報告書・決算短信作成・開示の確認・承認業務 ◆会計処理方針に関する監査法人との折衝 ◆経理業務部分の内部統制と業務フローの改善・実行 ◆部下のマネジメント（他メンバー3名）【仕事の魅力】・経理経験、会計知識、内部統制経験、開示経験を活かすことができます。・ITリテラシーを向上させながらクラウドツールの仕組みを学ぶことができます。（ERPシステム導入済み）・ベンチャー・スタートアップ企業ならではの、ビジネス、組織における成長とスピードを感じながら、業務を行うことが可能です。【働き方・働く環境】業務の改善、簡略化を積極的に提案できます。業務効率を考えたツールの導入、検討も前向きに取り組むことができます。ルーティンワークをこなしながら、新しい業務に積極的にチャンレンジしていける環境です。フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00）

給与: 年収750~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社タナベコンサルティング

【財務経理】経理財務募集！各種制度充実！経営コンサルティングのパイオニア上場企業

上場企業
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
学歴不問

仕事内容: 【業務内容】財務・経理のバックオフィス実務を中心に業務を担当いただき、ご経験やご志向を踏まえてお任せする範囲を調整させていただきます。まずは、下記に記載しているような実務をお任せします。 ◆会計システムへの仕訳入力・伝票作成 ◆債権・入金管理 ◆経費精算処理 ◆支払処理（伝票作成と振込） ◆月次決算・年次決算補助 ◆各種資料・データの整理 ◆その他財務・経理に関する業務将来的には、ご志向とスキルに応じて、下記の業務もお任せしたいと考えております。 ◆財務全般の業務フローの構築・改善 ◆財務関連のシステム導入支援 ◆予算編成・管理会計の運用 ◆会計監査対応や税理士との調整 ◆IR関連資料の作成（連結財務諸表作成、有価証券報告書、決算短信会社法計算書類他）【仕事の魅力】東証プライム上場企業で経理財務として幅広い経験を積むことが出来る環境です。【企業の魅力】 60年以上の間、日本における経営コンサルティングのパイオニアとして、その精神と使命は脈々と受け継がれ、「ファーストコールカンパニー 100年先も一番に選ばれる会社」の創造へと続いている。

給与: 年収400~520万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社フェイス

【経営企画】経営企画経験者募集！柔軟な働き方！幅広い領域のプラットフォームを作成するプライム市場上場企業

上場企業
完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】 IR全般 ◆機関投資家向けIR戦略企画 ◆機関投資家との1on1ミーティング対応（議事録作成ほか） ◆IR問い合わせ対応 ◆証券アナリスト、機関投資家、個人投資家等とのコミュニケーション ◆決算説明会資料の作成、決算説明会の準備・運営 ◆経営幹部とのコミュニケーション ◆適時開示資料作成、各種IR資料作成（株主通信等） ◆IRサイトの管理 ※その他、投資家説明に必要な各種社内外データの取りまとめ作成や、企業情報のニュースリリース作成あり。 ※ご経験、能力に応じてIR以外にも幅広く他のコーポレート業務（経営企画など）業務をご担当いただきたいと考えております。コーポレート業務の幅を広げたい方も歓迎します。【企業の魅力】「あるものを追うな。ないものを創れ。」フェイス・グループは日本最古のレコード会社である日本コロムビア、そして日本で初めて音楽データの商業配信を始めたフェイスと多くの世界初・日本初を生み出してきました。企業理念「あるものを追うな。ないものを創れ。」の精神のもと、多くの人が笑顔になるエンターテイメントを届けるため、ゼロから創り、育てて、届ける。既存のルールや枠にとらわれず、今を超える挑戦を楽しみながら追い続けられる人を求めます。【働き方・働く環境】フレックス制度テレワーク相談可

給与: 年収400~547万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社BuySell Technologies

【経理統括責任者】経理統括責任者/本部長候補！44兆円の潜在市場をもつリユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー
上場企業
学歴不問
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織のさらなる発展に伴う募集【業務内容】連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用などを統括いただくポジションになります。具体的には以下の通りです。・連結決算・開示業務（IFRS導入・決算早期化を含む）　- 子会社への会計処理指導　- 開示水準の引き上げ及び効率化（開示に必要な各データ基盤の整備と連携）　- IFRS導入の論点整理・検討・実行　- 決算早期化に向けた課題把握、アクション立案・実行・経営戦略と関連性の高い経理連携領域　- 連結化対応（特に新規M＆A時の対応等）　- 難易度の高い会計処理の検討（PPA、減損、収益認識等）　- IRとの連携（開示スライドでの分析内容の高度化含む）・予実分析の高度化　- 子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分析に必要な実績会計数値の高度化・組織マネジメント　- 若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化　-管掌部門の採用、評価、面談・その他関連領域業務（関係部門との連携）　-税務（連結納税制度の導入検討を含む）　-財務（デットおよびエクイティファイナンスの立案・実行等）　-IR・経営企画など ※業務の変更の範囲：当社業務全般【組織構成】・連結経理部：2名・単体経理部：29名・財務グループ：8名・単体経理グループ：18名・PMIグループ：3名【働き方】残業20時間程度リモートワーク導入（但しオンボーディング期間は出社必須）【本ポジションの魅力】・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境（リモート含めた働き方含む）を重視【仕事を通して得られるもの】・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験・専門領域（M＆A（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験・組織マネジメント能力【キャリアステップ】・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の統括や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置・（本人の適性・希望に応じて）M＆A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換・経営管理部長、管理本部長、執行役員・子会社CFOへの就任【働き方】 ■年間休日128日、平均残業時間20時間と働きやすい環境です。

給与: 年収1,200~1,800万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務】マネージャー候補/フレックス制度あり！フルリモート可能！最先端のAI技術や自動運転技術を開発するIT企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
語学力を活かせる
フレックス制度あり
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人
学歴不問
時短勤務あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】 IR・予実管理など経営管理に係る業務と決算対応を主にご担当いただきます。状況によって経理財務についての業務サポートもあります。＜経営企画＞ ◆予算編成（全社の予算編成事務局として、データの収集、分析、調整を実施） ◆予算の進捗分析、課題抽出と対応依頼 ◆経営会議体の運営＜IR> ◆決算報告資料の作成 ◆国内、海外の機関投資家、アナリスト、個人投資家とのコミュニケーション及び経営陣へのフィードバック ◆決算説明会の他、各種説明会、イベント対応（資料作成や運営等） ◆有価証券報告書（前段）等各種IRツールの作成 ◆東京証券取引所宛適時開示対応＜経理財務＞ ◆月次/四半期および年度の連結決算業務 ◆有価証券報告書（経理の状況）、決算短信の作成 ◆税務処理および税務申告書類の作成 ◆会計監査および税務調査対応 ◆現金預金出納管理 ◆資金計画の立案および統制 ◆投融資および債務保証管理【組織体制】財務企画グループマネージャー・経理財務メンバー（社員1名、派遣1名）・広報メンバー1名【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆リモートワーク制度あり（フルリモート可）

給与: 年収650~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務】副部長候補／組織をリードする副部長候補募集！フレックス制度・フルリモート可能！最先端のAI技術や自動運転技術を開発するIT企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
語学力を活かせる
フレックス制度あり
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】 IR・予実管理など経営管理に係る業務と決算対応を主にご担当いただきます。状況によって経理財務についての業務サポートもあります。＜経営企画＞ ◆予算編成（全社の予算編成事務局として、データの収集、分析、調整を実施） ◆予算の進捗分析、課題抽出と対応依頼 ◆経営会議体の運営＜IR> ◆決算報告資料の作成 ◆国内、海外の機関投資家、アナリスト、個人投資家とのコミュニケーション及び経営陣へのフィードバック ◆決算説明会の他、各種説明会、イベント対応（資料作成や運営等） ◆有価証券報告書（前段）等各種IRツールの作成 ◆東京証券取引所宛適時開示対応＜経理財務＞ ◆月次/四半期および年度の連結決算業務 ◆有価証券報告書（経理の状況）、決算短信の作成 ◆税務処理および税務申告書類の作成 ◆会計監査および税務調査対応 ◆現金預金出納管理 ◆資金計画の立案および統制 ◆投融資および債務保証管理【組織体制】財務企画グループマネージャー・経理財務メンバー（社員1名、派遣1名）・広報メンバー1名【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆リモートワーク制度あり（フルリモート可）

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社オークファン

【財務マネージャー候補】週2日程度リモート可能！国内最大級のショッピング・オークション相場検索サイト「aucfan.com」を運営しているグロース上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
急募求人
学歴不問
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
育休・産休実績あり
女性活躍
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【業務内容】 ◆財務・銀行対応業務（振込データ作成、銀行ＩＤ管理）・資金管理・財務戦略の立案サポート・資金調達（銀行融資、株式発行など）のサポート ◆経理（経験あればなお可）・日次、月次、決算（四半期、本決算）業務 ◆税務（経験あればなお可）・税務申告書チェック・税務調査対応 ◆その他（経験あればなお可）・開示書類作成（有価証券報告書、決算短信、招集通知）【組織構成】経理・財務チーム　4名法務・総務・庶務チーム　4名 ※人事は別グループとなります。【企業の魅力】 ■国内最大級のショッピング・オークション相場検索サイト「aucfan.com（オークファン）」の運営会社として誕生し、現在では創業来培った700億件を超えるEC・リアル店舗の商品売買データとAI技術により商品の時価を可視化、企業在庫の価格と販路を最適化する予測モデルを構築をしております。 ■「眠っている価値（モノ）の価値を見い出し、必要な場所（人）へ移動させることで、ヒトとモノを幸せにしたい」という想いのもと、下記の事業を中心に国内22兆円・世界100兆円の廃棄ロス、在庫ロス問題に取り組んでいます。【aucfan.com(オークファン)】保有データ700億件。ネットショッピング・オークションの相場、統計価格比較サービス【NETSEA(ネッシー)】年間流通額約100億円、登録バイヤー数49万社、国内最大級のBtoB卸売・仕入れプラットフォーム【NETSEAオークション】～その在庫に新たな価値を～　Asset Liquidator=ReValue ～　滞留在庫・返品・型落ち品などの流動化支援サービス＜オフィス紹介動画＞ https://youtu.be/s0BKYZkL94I ＜オフィス紹介記事＞ https://ibasho-ob.com/archives/31886 【働く環境・働き方】・週2日程度リモートワークが可能です。・基本的には9時〜18時の勤務体制ですが、週始まりは朝会があるため8:30～17:30となっております。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都品川区

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株式会社青山財産ネットワークス

【法人向け営業】M&Aコンサルタント（M&A未経験者歓迎）

転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
女性活躍
学歴不問
相続業務イチオシ求人

仕事内容: 【業務内容】企業オーナーの事業承継（M&A）のコンサルティング業務を行っていただきます。事業の承継では「経営の承継」と自社株を含めた「財産の承継」の2つの側面があり、後継者問題や相続等の課題を解決し、経営と財産を円滑に承継する必要があります。また、承継後の企業オーナーの生活基盤等にも配慮した財産の運用や管理等、総合的な課題も解決します。【業務詳細】・顧客開拓の企画と実行・お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリング・提案内容の企画と提案資料の作成、お客様への提案　・提案の実行、クロージング【仕事の魅力】・M&A未経験であっても、OJTリーダーをはじめ、チームで仕事をしますので、基礎からM&Aについてしっかり学ぶことができます。業務に慣れたら、お一人で新規顧客開拓を行っていただくことも可能です。・M&Aをやったり終わり、ではなく、その後も当社とお客様との取引は長く続くため、お客様に寄り添い、長期で信頼関係を構築することができます。 ★当社HPに募集部署メンバーへのインタビューを掲載しておりますので、ご覧ください。 https://recruit.azn.co.jp/projectstory/project02/ ※仕事の内容の変更の範囲現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

給与: 年収500~1,200万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社青山財産ネットワークス

【法人向け営業】企業オーナー向け事業承継コンサルタント（資産規模30億円以上メイン）

転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
女性活躍
学歴不問
相続業務イチオシ求人

仕事内容: 【業務内容】企業オーナーの相続・事業承継のコンサルティング業務の遂行。事業承継は「経営の承継」と自社株を含めた「財産の承継」の2つの側面があるため、株価の問題だけではなく、後継者問題や財産分割等の課題を解決する必要があります。そして、親族承継・社員承継・M&A・IPO等、複数の選択肢から、企業オーナーに寄り添って最適な出口をコンサルティングしていく必要があります。最近では、財産領域の支援にとどまらず、一族と事業が共に支え合う関係を維持していくために必要な事項を整理するサービス（通称、ファミリーオフィスサービス）を専門部隊と連携して提供しています。【業務詳細】具体的には以下の流れを想定しています。・紹介者（金融機関、生保、M&A支援企業など）との顧客開拓の企画と実行・お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリングなど・現状分析作業、現状分析結果に基づく課題の整理・提案内容の企画と提案資料の作成、お客様への提案・打合せ資料の作成、お客様との打ち合わせ・各種対策の実行支援・各種専門家（弁護士・司法書士など）との連携　・その他、セミナーや勉強会・書籍の企画と実行 ※仕事の内容の変更の範囲現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

給与: 年収550~1,200万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社青山財産ネットワークス

【個人向け営業】資産家向け財産コンサルタント

転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
女性活躍
学歴不問
相続業務イチオシ求人

仕事内容: 【業務内容】ご経験等をふまえ、以下の2種類の業務のいずれかにご従事いただきます。＜資産家向けコンサルタント＞私たちは、土地持ち資産家や企業オーナー家の永続的発展のために、資産の組み換えと心（非財産）の相続を２本柱とした総合財産コンサルティングを行っています。資産家の悩みは多く、実はその一つ一つが複雑に絡み合っています。永年に渡り、悩みの種となっている問題にも直面しますが、私たちは30年間のコンサルティングノウハウを具現化した「５つの視点」での分析により、問題点の抽出から課題の整理、資産防衛策のグランドデザインを立案します。これにより様々な課題を解決に導く全体最適となる対策の実行支援を行っています。私たちは、客観的な視点で、お客様にとって本当に必要な対策だけをご提案しています。これは「無色透明」な独立系コンサルティング会社だからこそ成立している存在意義です。あなたの力で、さらに多くの資産家や企業オーナーの永続的発展を支援してください。＜元企業オーナー向けコンサルタント＞ M&Aによって財産を築いた元企業オーナー向けのコンサルティング業務。会社をM&Aにより譲渡すると、保有している株式が現預金になります。M&A後には、将来発生する相続税の負担が重くなる、収入が減少する、顧問税理士や金融機関からは、資産運用や相続対策の提案を受けるが何から着手してよいかわからない。このような様々な悩みを持つ元企業オーナーに対して、30年間のコンサルティングノウハウを具現化した「４つの視点」での分析により、問題点の抽出から課題の整理、資産防衛策のグランドデザインを立案します。これにより商品ありきではなく、お客様の意向に沿った全体最適な提案が可能になります。財産の大半が現預金の場合、どのような資産にも組換えがしやすい反面「最適な資産配分は？」という問いに対する最適解は、お客様の数だけあります。また、昨今において中小企業M&Aの件数が大幅に増加していることから、M&A後の総合財産コンサルティングへのニーズが高まることが予想されます。今後益々拡大するニーズに対して、お客様にとって本当に最適となる提案を共に考え、実行の支援をしていただける方をお待ちしております。【業務詳細】＜資産家向けコンサルタント＞・５つの視点による分析から全体最適となるグランドデザインの立案と実行支援・紹介者（金融機関等）との顧客開拓の企画と実行・資産規模やお客様のご年齢、承継方針のヒアリングに基づく財産の流動化や配分適正化・不動産や金融商品、保険などの現状把握（財産の棚卸し）と目的に応じた組換え・自社株式の相続税評価額の算出と適正化をおこなうための対策立案、支援・その他、セミナーや勉強会講師・書籍の企画と実行や知識のある方を増員して組織を強化致します。＜元企業オーナー向けコンサルタント＞・紹介者との関係構築、顧客開拓活動・お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリングなど・金融資産や不動産の財産評価を通じた財産状況の整理・ミエル化（財産目録、個人バランスシート、CF表の作成）、・4つの視点による分析から、全体最適となるグランドデザインの立案、実行支援・その他セミナーや勉強会、動画コンテンツの企画と実行 ※仕事の内容の変更の範囲現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社BuySell Technologies

【財務経理】連結・開示マネージャー募集！キャリアアップ可能！リユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
管理職・マネージャー
上場企業
学歴不問
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しております。今後も既存グループ全社でのオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM＆A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能（特に財務経理機能）の強化を行うことで、更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、財務経理という立場からチームの一員として当社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。【業務内容】財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務（開示、連結、IFRS移行、予実等）の高度化を期待役割として担っていただきます。以下のような財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を担っていただきます。 ◆通常経理・オペレーション強化・改善・決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善（属人的な範囲を減らす仕組化） ◆開示、連結業務・開示に必要な各データ整備や連結決算業務 ◆組織マネジメント・若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化また、経理領域の専門性を深めるだけでなく、ご意向に応じて経営戦略との関連性が高い業務にも携わっていただくことが可能です。 ◆M&AやPMIの対応、子会社統制、IR ◆難易度の高い会計処理への伴走（PPA、減損など） ◆予算管理、予実統制など【組織体制】財務経理部所属：2名(部長、副部長) 財務課：5名（派遣社員1名、アルバイト1名）経理課：13名（派遣社員2名）【仕事の魅力】・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験・専門領域（MA（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験・組織マネジメント能力【キャリアアップ】・財務 or 経理の副部長　⇒　部長　⇒　管理本部長・（適性・希望に応じて）M&A部門、経営管理、IR、法務、内部統制、など業務領域へのキャリア転換【働き方・働く環境】・年間休日128日

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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SREホールディングス株式会社

【財務経理担当】フレックス・リモート制度有！「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超、ソニーグループ発のプライム上場企業！

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
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リモートワーク可能
年間休日120日以上
ベンチャー企業
女性活躍
育休・産休実績あり
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための増員【業務内容】 ■仕事内容経理業務全般を想定しています。自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 ■業務内容・月次売上実績の集計・分析・月次、四半期、年次決算業務・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案・経費精算承認業務・出納承認業務・予実管理・子会社管理・監査法人対応上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます・連結会計業務・制度会計対応（開示書類の作成）・銀行対応（融資交渉、銀行取引窓口対応）・税金計算、税務申告・管理会計・中期計画策定・M&A　DD、PMI ・経理DX推進（システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進）【組織体制】コーポレートソリューション経営管理部経理財務課は、課長（40代前半男性）、他メンバー4名（30代男性3名、20代女性1名）、派遣社員1名（女性）の計7名で構成されております。【仕事の魅力】働き方の多様化に伴い、フレックス制とリモートワーク制が新たに導入されました。自分の色や裁量を大いに発揮できる環境なのもポイントです。上場企業のため連結や開示の経験も積めます。【企業の魅力】 20～30代の若手が中心の会社で、社員一人ひとりのエネルギーや夢を形にするため、社内では自主性や自発性を大切にしています。 2014年に設立され、なによりも顧客のことを考え、高い顧客満足を実現することをミッションとしています。また、2019年6月よりSREホールディングスに社名変更となり、今後は不動産事業のみならず、AI・IT事業を中核とし、まだ世の中にない新たな価値を創出していきます【働き方・働く環境】 ■働き方年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）と働きやすい環境が整っています。

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都港区赤坂

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