■会計ソフト入力 ■決算書・税務申告書作成 ■顧問先巡回、各種相談対応 ■顧問先に訪問しての記帳や書類作成のサポート（週2～3回程度）など ※まずは所内でしっかり業務の流れを学んでいただきつつ、代表や先輩との同行を通じて徐々に担当をお任せします。 ※残業の必要がない場合17時帰宅可（16時で帰宅しているメンバーもいます） ※残業時間は年間を通じて月10～20時間程度。家庭のあるスタッフや、平日通学をしている試験勉強中のスタッフも多く、個人の裁量で納期に収まるよう調整しながら仕事を進めています ※時短対応可能（8時～17時、10時～19時など応相談） 【使用ソフト】 エプソン・PCA・弥生・MF・freee・MJS 【在宅勤務制度】 ・ローテーション勤務（週1回） ・入社1ヶ月勤務、その後在宅 ※スキルに応じて対応 【安定した環境で安心して働ける】 当事務所は、独立した複数の事務所が協力体制を築いている事務所の一つです。 現在首都圏を中心に、法人・個人それぞれ約300件超の業種・規模ともに多様なお客様をサポート。 訪問をベースとした親身な支援サービスに定評があり、開業して20年が経つ現在も、年間20件程度のペースでご紹介による新規依頼をいただいており、堅実な成長を続けています。 顧問先は約8割が売上規模2～3億円までのオーナー企業。 これまでのご経験やお人柄を考慮して相性の良さそうなお客様を徐々にお任せしていきます。 慣れないうちは不安な面もあるかと思いますが、お客様から頼られる形で質問を受けたりコミュニケーションを取っていくため、入社当初、人見知りだったスタッフも自然にお客様との距離を縮め活躍しています！ お客様にとってのビジネスパートナーとして、役に立てる仕事をしていきたい、という方からの応募をお待ちしています。 また、月1回、税制改正をはじめタイムリーな話題をテーマにした社内勉強会を開催しているほか、随時外部研修に参加いただくなど、新たな知識スキルを習得し、レベルアップを図る機会が多くあります。経験知識を活かし、さらに伸ばしていきたい方にはぴったりのポジションです。 【活躍中のスタッフの声！／入所4年目・女性】 以前会計事務所に勤めていた時は人間関係に悩む機会が多かったのですが、当所では代表の濱田が率先してスタッフへの声掛けをしてくれたり、困った時に助けてくれます。 また、普段からスタッフ同士で相談・協力しあう風土もあるので、安心して仕事に邁進できるのがうれしいですね。 顧問先の訪問も最初は不安がありましたが、今ではお客様から頼りにしていただけることが仕事のモチベーションに繋がっています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

月給28万円～33万円＋賞与＋各種インセンティブ （想定年収：420万円～495万円） ※資格・経験・能力などを考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月45時間分＝7万5000円～8万8300円）を含む ※超過分は別途全額支給 ※試用期間3ヶ月（同条件）

• 完全週休2日制
• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 残業少なめ
• 経験者優遇
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• 基本定時退社
• 面接1回のみ