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掲載終了日:2025年09月17日
【募集背景】
Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。
停滞するに日本を復活させ、日本を再度『世界に誇れる国』にするべく様々な事業に取り組んでおります。
また、目標として2045年に年商1兆円を目指しております。
弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。
ココロ起点でのビジネスづくりを徹底しており、主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、講座数日本一の金融教育プラットフォームです。
今後、私たちのミッション達成に向け法務部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方を募集します。
【業務内容】
◆契約法務(契約書作成・審査)
◆新規ビジネス立ち上げ支援
◆新規制対応(AI・経済安保等)
◆M&A支援
◆各種社内法律相談
◆訴訟・紛争対応
◆コンプライアンス関連業務(社内通報対応・研修・各種マニュアル類の整備等)
◆コーポレート支援
【仕事の魅力】
◎法的リスクのヘッジを基本線としつつ、一方でビジネス拡大に資する助言(合理的な代替案の提示)も行う、ビジネスの攻めと守りの両翼を担うやりがいのある仕事です。
◎拡大を続ける当社グループのガバナンスやコンプライアンスを支える裁量の大きな仕事を通じて、自身の成長はもちろんのこと、会社の成長による達成感をしっかりと感じられる仕事です。
【企業の魅力】
私たちの会社は「Empower Japan 停滞する日本を復活させる」をミッションとし、常に変化し続ける社会に適応しながら成長してまいりました。
時代の変化は急速であり、ビジネスの形も絶えず進化していますが、私たちの根底にある顧客起点マーケティングという価値観は、これからも変わることはありません。
当社では、社員一人ひとりが主体的に行動し、やり抜く力、ナイスパーソンを基盤に、チームとして高い目標に挑戦しています。
私たちは、どんな時でもお客様、パートナー、そして社会に対して誠実であり続けることを大切にし、その信頼関係の上に、持続可能な成長を築いていきたいと考えています。
また、日本の社会全体が新しい課題に直面している今こそ、私たちは次世代に向けて持続可能な社会を創り出す責任があります。当社はマルチスタートアップ戦略を掲げ、今後も多くの新規事業を生み出し2045年には1兆円の売上を創り出すことで日本社会に貢献できるよう、ビジネスを積極的に進めていきます。
【事業内容】
◆金融教育スクール事業
◆動画制作事業
◆資産運用検定事業
◆オフショア開発事業
◆リスキリング事業
◆パーソナルトレーニング事業
【働き方・働く環境】
◎フレックスタイム制
◎標準就業時間10:00〜19:00
◎一部リモートワーク有(週三日出社)
3ヶ月の試用期間あり。
その間の給与に変更はありません。
【必須要件】
◆弁護士資格を保有
【歓迎要件】
◆インハウスローヤーとしての経験
◆企業法務の経験
【求める人物像】
◆主体性がある
◆学習思考がある
◆イシュー立てのセンスが悪くない
◆ビジネスのグロースに関心が強い
◆イシュー思考を持っている
不問
年収800〜1,500万円
※上振れ相談可能
※年俸額を12分割した額を毎月支給
※上記には月20時間分のみなし残業手当を含みます
(超過分は別途支給)
◆完全週休二日制
◆法定有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆ボランティア休暇(年3日間)
◆ハイブリッド休暇(年5日間)※未使用日数の買取制度有り
◆誕生日月にAmazonギフトカード3万円
※試用期間終了後翌月から対応
◆法定健診(毎年)
◆業務に支障がなければ出社義務無し(上長の許可必要)
◆部署ごとに忘年会や新入社員歓迎ランチ代を補助
◆お金の学校GFSに無料で入学可能
◆インフルエンザ予防接種補助
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金融教育スクール事業
企業動画制作事業
オアフショア開発事業
リスキリング研修事業
【法務部長】フレックス/週2回リモート可/6年で22倍の売上成長中!金融教育スクール「GFS」は生徒数5万人越えで受講者数日本一!Empower Japanをミッションとし、2045年に100以上の事業展開、年商1兆円を目指す急成長ベンチャー
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