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[こだわり]経験者優遇
税理士法人リライト
【成果に応じた高水準の給与体系】幅広い世代が活躍中！社員満足度No.1を目指し、落ち着いた環境で働きやすさとやりがいを両立できる税理士法人
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■月次巡回監査 ■税務相談 ■月次決算 ■法人決算業務 ■M&Aコンサルティング ■個人確定申告業務 ■資産税業務 ■届出書作成 ■年末調整 ■株価評価 ■認定支援機関業務 ■コンサルティング 【働き方・働く環境】 私たちは「会計業界において顧客満足度NO.1、弊社で働く社員スタッフにとって社員満足度NO.1」を本気で目指している税理士法人です。 個々の希望に応じた柔軟な働き方で成果を出し、クライアントから感謝の言葉をいただく。この喜びを知ってしまえば、あなたはもう私たちのかけがえのない仲間です。 所内には幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で業務に取り組めます。 経験や立場に関わらず意見を交わせる、穏やかで居心地の良い職場です。 ■19：00が終業時間ですが、業務が終わっていれば18：00以降は退社できます
- 給与
- 年収500~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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税理士法人リライト
【税務会計・相続】月残業20時間未満！相続税申告や生前対策、事業承継など幅広く対応！裁量が大きく、相談し合える仲間が多い税理士法人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 お客様対応から相続税申告書作成までの一連の業務を担当していただきます。 ※会計顧問先からの申告や対策の相談、司法書士や行政書士等の提携士業の増加により、拡大する資産税部門で業務を行っていただきます ※その他、生前対策業務や事業承継支援など、お客様のニーズによって業務内容も多岐にわたります ※担当制ですが、チームメンバーと連携や協力も行い、取り組んでいます ※法人業務と兼務したいというご希望がある方には、資産税専任でなくお任せしたいと考えています 【働き方・働く環境】 私たちは「会計業界において顧客満足度NO.1、弊社で働く社員スタッフにとって社員満足度NO.1」を本気で目指している税理士法人です。 個々の希望に応じた柔軟な働き方で成果を出し、クライアントから感謝の言葉をいただく。この喜びを知ってしまえば、あなたはもう私たちのかけがえのない仲間です。 ◎19：00が終業時間ですが、業務が終わっていれば18：00以降は退社できます ◎残業は通常期で10時間～20時間／月、繁忙期（2・3・5月）で30～40時間／月です
- 給与
- 年収450~1,200万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区住吉町
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】IPOに向けた経理・会計・管理部門の立ち上げに関わる責任者募集！4.5億円の資金調達実施！“デジタル領域から、エネルギーの民主化と、カーボンニュートラル実現の一助を担う企業
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- IPO準備
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 監査法人も決定し監査法人難民をクリア→IPOに向けて大きな前進があり、 経理責任者・マネージャーとして、IPOに向けた経理体制の構築や日々の経理業務、 また、広く言えば既存の経理担当者のマネジメントまで行えるチーム作りをしていきたいため 【業務内容】 ◆経理実務 ・月次試算表に関する仕訳のレビュー・承認 ・決算仕訳のレビュー・承認 ・会計管理業務 ・月次及び決算報告資料の作成 ◆管理業務 ・IPOプロジェクトの進捗管理 ・会計方針の見直し、整備 ・会計管理業務、税務申告業務 ・規定作成、ワークフローの策定 ◆対応業務 ・ショートレビュー対応 ・監査法人や証券会社の対応 ・監査法人向けの資料の作成 ・上場に必要な各種資料の作成 【組織体制】 ◆経理メンバー：4名 ┗業務委託2名（40代2名） ┗パート2名（40代、70代） 【仕事の魅力】 上場に向けてスピーディで非常に面白いタイミングだと自負しています。 是非エレビスタという飛行機を遠くまで飛ばすチャレンジにご一緒してください！ 《プロダクト例》 ・OFFSEL（http://offsel.net/） ・まとめてソーラー（https://matomete.solar/） ・SOLSEL（https://solsell.jp/） ・Spaceship Earth（https://spaceshipearth.jp/） ・COOSENER+（https://erevista.co.jp/media/）
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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湘南経理代行株式会社
【経理】実労時間7時間/残業ほぼなし！経験豊富な先輩社員の元で決算経験まで積むことができる！税理士法人が立ち上げた経理代行サービス会社！
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・法人決算対応 ・法人税等の申告書作成業務 ・個人確定申告書作成業務 ・税務申告業務に係る庶務全般のサポート ・顧客対応のサポート 【職員構成】 代表：大手証券会社→大手監査法人で上場企業や中堅企業の監査業務を担当。その後、税理士法人で法人税務、資産税業務を担当。公認会計士・税理士資格を保有。 経理スタッフ1名：事業会社で20年の経験。 【企業の魅力】 JR、小田急線『藤沢駅』より徒歩3分と交通も非常に便利な立地。 税理士法人が母体のため、安定した顧客とのネットワーク。 経験豊富なスタッフが在籍しており、充実の教育体制。 成長意欲の高い方、プロフェッショナルな仕事ができる方、受身の仕事ではなく積極的に動ける方はぜひご応募ください！
- 給与
- 年収380~600万円
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市
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株式会社タバタ
【経理リーダー】実働7h&年休129日でワークライフバランス◎スイミングゴーグル「VIEW」やダイビング器材「TUSA」など、スポーツ・レジャー用品の企画から製造、販売までを一貫して行う企業
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ダイビング、マリン、スイミング、さらにゴルフ用品など、多くのアスリートにも愛用されるスポーツ・レジャー用品の開発から製造、販売まで一貫して手掛ける当社にて、売掛金管理や財務等の経理・会計業務をお任せします。 日々の業務のほか、ご経験を活かし、社内の業務改善にも取り組んでいただきます。ゆくゆくはマネジメントまで幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ◆資金管理：預金残高、借入金管理、資金繰表作成 ◆支払業務（仕入・経費）確認、承認 ◆年次決算、納税（事業税・消費税）関連 ◆株主総会関連 ◆売掛金管理（請求書発行・入金処理） ◆財務（月極支払請求書作成、経費精算など） ◆製造原価管理 ◆海外子会社の監査監督 ◆償却資産の確認と打合せ（茨城事業所） グループ企業の経理も本社が管理しているので、グループ全体の財務状況を可視化しつつ、事業の成長戦略と会計の連動性を高める仕組みづくりにチャレンジできます。 経験を積んだ後、将来的には経理課長としてマネジメントなどにも携わっていただきたいと考えています。 経営判断に直結する管理会計資料の作成やマネジメント分野も担当いただきます。 【組織体制】 経理課では30代～50代の計4名が活躍しています。長期休暇を交代で取得できるように、1年～3年で担当業務のローテーションを行っています。フォロー体制が整っているため、安心して働いていただける環境です。 【仕事の魅力】 この仕事の醍醐味は、数字の集計を決められた通りに行うのではなく、会計の力で事業経営に貢献することです。ITツールを活用して集計を行い、集計した数字の変化を分析。事業課題や改善点を把握し、PLやBSの改善に向けて早期のアクションを促していきます。 また会社の経営判断に直結する管理会計資料の作成など、責任大きな仕事もあるため、やりがい十分です。10年後、20年後に当社の中核となって活躍して頂けることを期待しています。 【企業の魅力】 ダイビング、マリン、スイミング、ゴルフ用品などの製造から販売まで手掛けるスポーツ・レジャー用品のメーカーです。企画・開発段階から製造・マーケティング・物流・アフターサービスに至るまで、自社一貫体制のモノづくりを行っています。 ブランド紹介： 『VIEW』：世界のトップスイマーも愛用している水泳用ゴーグル。 『TUSA』：世界80の国と地域で販売を行っており、優れた品質で多くのダイバーに愛されているダイビング器材。 『Reef Tourer』：大人から子供まで、家族全員が安全・快適に海中散歩を楽しめるシュノーケリング用品。 『TabataGOLF』：ゴルフのトレーニング用品や、プロも愛用するティーなどのラウンド小物。 【働き方・働く環境】 ＜就業時間補足＞ 時差出勤可（8時～16時、11時～19時で分けて出勤）※平均残業：月5時間（繁忙期は増える場合あり）
- 給与
- 年収585~781万円
- 勤務地
- 東京都墨田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29089）
【経理スタッフ】フレックス勤務／プライム上場の安定基盤！連結売上高は1,947億円！製造業・IT・建設などの分野で「人材派遣×正社員雇用」を軸に、働く人のキャリア形成を支援する人材総合サービス企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は製造などのモノづくり領域への人材派遣事業を担っており、「はたらく力でイキイキをつくる」を理念に、人と企業のベストマッチングを目指しています。 経理チームメンバーは、それぞれ1社の経理をメイン担当。お金の入口から出口までを一貫して管轄しています。 成長企業であなたのスキルと経験を是非活かしてください。 【業務内容】 当社経理セクションでは、グループ会社の経理業務を担っています。 ※このうち1社の経理業務をお任せしたいと考えています。 最終レビュー、決算のスケジュール管理や、特殊な会計処理の相談は、経験豊富なマネージャーが行います。 まずは、ご自身の経験を活かして、１社の経理実務を広く担当いただきます。 【単体経理業務】 ◆経費精算、外部支払伝票チェック ◆支払管理、支払い処理 ◆入金、債権管理 ◆決算整理仕訳 ◆月次決算、（四半期・年次決算） ◆固定資産管理 ◆B/S P/L作成 ◆税務関連（申告書は顧問税理士対応） ◆会計監査関連（決算資料作成） ※ご経験や業務状況に応じて、次期システムや業務改善プロジェクトへの参画、 PMIや管理会計、連結決算、ファイナンスチームへのローテーションなど、多岐にわたるスキルアップやチャレンジの場がございます。 【配属部署】 サービス基盤部門 財務経理ファンクション（26名） 【仕事の魅力】 ≪社員数30,000人以上の成長企業だからこそ築ける経験≫ 担当企業の経理業務も多岐にわたりますが、他のメンバーが担当する事業会社の事例も見ることが可能なため、 1社にいながら複数の会社の事例を学ぶことができます。 また、チームメンバーどうしで課題を共有しながら一緒に解決していける風土が自慢です。 【企業について】 ＵＴグループでは、【はたらく力で、イキイキをつくる】をミッションに、 主にモノづくりの現場ではたらく方に無期雇用の安心を提供することで、一人一人のスキルアップとキャリアアップを支援しています。 製造業向けの人材派遣事業で創業して以来、今では当たり前になりつつある『無期雇用派遣』や『派遣社員のキャリア形成支援』にいち早く取り組むなど、 業界の常識を変え続けて業界のリーディングカンパニーにまで成長してきました。 2030年までの長期ビジョンとして「これからのはたらき方のプラットフォームになる」を掲げており、 現在は新規事業を拡大していく第2の創業期と位置付けています。 【働き方・働く環境】 原則出社（リモート相談可）、フレックスタイム制あり
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都東京都品川区
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株式会社DYM
【人事・採用アシスタント】未経験歓迎◎魅力的かつスピード感のあるキャリアステップが可能！WEB事業、人材事業、医療事業、M&A事業、不動産事業など、多岐にわたる事業を展開している企業
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 創業以来、好調に売り上げを伸ばし続けている当社。 事業拡大にともない今回、採用人数を大幅に増やし当社のバックオフィスである人事部の採用業務を支えるアシスタント職を募集します。 【業務内容】 人事部の採用一般事務職として電話応対やPCでの入力作業といった事務業務や、総合職の採用業務のアシスタントをしていただきます。 DYMでは今期新卒と中途で年間500名の採用を行っている為、 選考中学生様の電話対応業務が多いです。 学生様との日程調整業務がメインになります。 ◆学生様との折衝をしたい ◆採用業務に携わりたい ◆採用業務をやりたいけど、採用目標は当事者としては追わずにアシスタント職で働きたい ◆人と話すのは好きだが、サポート職として働きたい。 という方歓迎です。 ＜具体的な業務＞ ◆学生様への新規架電（説明会や1次選考のご案内） ◆学生様へのリマインド架電（説明会や1次選考の予約確認） ◆日程調整（2次面接以降の調整） ◆媒体スカウト送付 ◆DM作成 ◆スカウトを送った後のデータ分析 ◆PPTでの説明会用スライド/コンテンツの作成 ◆学生様の面接官割り振りの調整 ◆面接確認 ◆面接のアテンド/来客者のオフィス見学ツアー対応 ◆面接官評価の回収 ◆媒体の運用対応 ◆学生様からのお問い合わせ対応（電話、メール/メッセージ等） ◆データ出力 ◆ES提出催促 ◆個人情報の採用管理ツール取り込み ※業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 ※幅広い業務を経験できるので、成長スピードを実感できます。 【1日の流れ：社員①】 9:00～10:00 学生様・求職者様向けのスカウト送付業務 10:00～12:00 電話対応 13:00～14:00 休憩 14:00～15:00 電話対応 15:00～16:00 エージェント様へのメール対応 16:00～19:00 事務業務 19:00頃 退社 ※日中都度、入電対応、メール対応 【1日の流れ：社員②】 9：00～10:00 メール確認 10：00～13:00 求職者の選考会の前日確認、システム登録、選考調整 13：00～14:00 休憩 14：00～19:00 システム登録、選考調整、オンライン選考会あれば対応、事務業務 19:00頃 退社 ※日中都度、入電対応、メール対応 【1日の流れ：社員③】 9:00～12:00 学生様へのリマインド対応 12:00～13:00 休憩 13:00～18:00 学生様へのリマインド対応 18:00～19:00 事務業務 19:00頃 退社 ※日中都度、入電対応、メール対応 【仕事のやりがい】 当社で働く醍醐味は圧倒的な成長企業であるということ。 成長の早い企業に身を置くことで自ずと自分の成長スピードも実感できます。 【事務スキル】 当社で1年働くだけでも見違える程事務スキルとコミュニケーション能力は向上します！ 事務職は現在スタッフ”全員女性” 平均年齢25.8歳で同年代ばかりなので仕事中も会話が飛び交い、アットホームな雰囲気です。 スタッフの9割が未経験から始めていますのでわからないことも質問しやすく、どんな方でも馴染める環境です。 【キャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、事業の根幹を支える専門的な事務業務やマネジメント業務を20代から任せます。 非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ①～4年間で3階級の昇格と、10回以上の昇給～ 前職：接客業 2019年3月：中途入社（社会人経験3年目） 2020年8月：サブリーダー昇格 2021年5月：リーダー昇格 2023年2月：シニアリーダー昇格 入社当初：MeetsCompanyイベントの運営（リスト作成/会場準備/資料準備等） 現在：DYMテック課業務 事務全般（契約書作成、請求管理等） ②～入社2年目で事業部のルール作りやコンプライアンスの対応のサポート事務～ 前職：美容部員 2021年1月：中途入社（社会人経験1年目） 2022年2月：サブリーダー昇格 2023年2月：リーダー昇格 入社当時：集客・数字管理担当 現在：コンプラ課業務 補佐・事務全般（部署数字管理・分析) ③～入社13年目。長く働けてご結婚もしながら仕事もプライベートも充実～ 2011年6月入社 2016年5月サブリーダー昇格 2017年5月リーダー昇格 2019年2月シニアリーダー昇格 入社当時：WEBマーケティング事業部でSEOのサポート業務 現在：RA業務のアシスタントマネージャー ◆◇◆当社の特徴◆◇◆ 【充実の休暇制度】 勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休）になり、10万円支給されます。 【研修制度】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。 高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 【当社独自の福利厚生】 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。 【重要ポジションへの抜擢事例】 取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。 【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。 東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。
- 給与
- 年収324~348万円
- 勤務地
- 東京都東京都品川区
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上辻会計事務所
【税務会計スタッフ】未経験&簿記3級以上必見！残業なし／年間休日120日以上／働きやすさ◎会社設立支援や事業承継対策、相続申告などの包括的サポートも提供する会計事務所
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員に伴う募集になります。 【業務内容】 はじめは難しく思うかもしれませんが、まずは基本的なPC操作ができればキャッチアップしていただけるお仕事です！ 簿記の資格をお持ちの方には、すぐに資格を活かしていただけます。 未経験の方には、基本となる会計入力から経験を積んでいただきながら徐々に税務知識を身に着けていただき各種申告書作成業務を担当していただきます。 最終的には、自分ひとりで顧客を担当し、クライアントの課題解決を行っていただくお仕事です。 ＜具体的には＞ ◆税務顧問業務（クライアント訪問） ◆会計ソフトへのデータ入力 ◆各種申告書の作成 ◆その他税務関連業務 ◎先輩スタッフと2人3脚で、一つ一つ業務をお伝えするので安心して業務を進められます！ ◎簿記の知識などは必要になってきますが、実務を通して覚えていただけます！ ◎会計入力については、早い方で3ヶ月、遅くても6ヶ月ほどするとある程度、一人で完結してできるようになります！ 【入社後3年間のキャリアステップ】 ＜1年目＞ ◆会計ソフトへのデータ入力や書類整理など、基本的な事務作業 ◆決算書や税務申告書の作成補助 ◆代表や先輩スタッフの指導のもと、基本的な税務関連資料の整理や基本的な税務処理 ◆クライアントへの連絡やミーティングの準備、サポート業務 ＜2年目＞ ◆税務申告書の作成や決算業務をより自立して行う ◆税務調査や監査補助業務により深く関わる ◆クライアントと直接的にやり取りを行い、基本的な税務相談を行う ◆小規模なクライアントの担当を10件ほど持ってサポート ＜3年目＞ ◆税務申告、財務分析、業務改善提案など、より高度な業務 ◆節税対策や税制優遇を駆使した税務戦略の策定及びコンサルティング業務 ◆新入社員や低年次のスタッフの指導や育成 ◆業務の効率化や新しいサービスの提案 ◆税務調査の立会 【企業について】 上辻会計事務所は、大阪・中央区に拠点を構える税務・会計のプロフェッショナル事務所です。 30年以上の実績を持ち、法人・個人問わず幅広な顧問業務を展開。 会社設立支援や事業承継対策、相続申告などの包括的サポートも提供しています。 M&Aなどに備えた財務デューデリジェンスを通じて、クライアントの戦略的意思決定を支援。 さらに、クラウド会計の導入などDXを活用して、効率的かつリアルタイムに財務状況を把握できる体制を整えています。 【サービス内容】 ◆経営計画の立案、資金計画のシミュレーション ◆事業承継対策 ◆譲渡・贈与・相続の申告書の作成および事前対策 ◆法人税・所得税・消費税の申告書、各種届出書の作成 ◆総勘定元帳の作成、月次決算書の作成（記帳代行） ◆公益法人運営に関するアドバイス ◆その他各種税務相談 【働き方・働く環境】 ◆残業なし ◆転勤なし
- 給与
- 年収300~450万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29076）
【財務経理マネージャー（候補）】IPO準備中！直近ではシリーズBの資金調達！年間8万人の患者と70の医療機関が利用する日本最大級の時間外救急プラットフォームを展開している成長中企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ファストドクターは「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと 「1億人のかかりつけ機能を担う」企業に成長することを目指しています。 その中で、財務経理グループが所属する経営管理部は「管理・統制」という枠組みではなく、 「経営支援機構」として、組織の運営を強力にサポートしビジネスを加速させるギアのような役割を担っています。 当社経営管理部の特徴は以下のような点です。 ・能動的に、自分達から組織に働きかけるような動き方をしていること ・社会貢献性の高い事業に携わること ・チームビルディングに携わること 財務経理グループのメンバーそれぞれのポテンシャルを発揮し、共に事業を成長させていける環境を整備し、体制を強化するため、今回財務経理グループマネージャー（候補）の募集をすることとなりました。 【業務内容】 決算責任者として、IPOに向けた月次決算の早期化のプロジェクトマネジメント、監査法人対応まで、様々な業務をリードしていただきます。 経理に関する規程作成では、会社全体の推進力を出来る限り失わせないよう、運用も見据えた内部統制を検討していきたいと考えています。 イメージは「コスト改善のタネはどこ？」「この流れの中に穴はない？」このような会話をしているようなイメージです。 組織の成長を、柔軟な発想でリードしていただければと思います。 持続的に成長していける仕組み作りをリードしていただける方を募集します。 【業務詳細】 ◆グループメンバーのマネジメント ◆決算締めの取りまとめ、主計 - 月次/四半期/年次財務諸表作成（会計上の仕訳起票・チェックを含む） - 予実管理、部門別・セグメント別試算表等各種資料（取締役会・経営会議における資料含む）の作成及び分析、提案 ◆税理士対応（税務申告作成、税務調査対応を含む） ◆IPO対応 - 監査法人対応 - 財務経理分野における各種規程の作成 - 上場申請書添付書類作成 - 上場後における決算短信作成、有価証券報告書作成、四半期報告書作成 【企業の魅力】 ＜日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を通じて、医療体験のデジタル化や医療生産性の向上に取り組んでいます＞ 2016年創業。日本全国に対応する日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を運営するヘルステック企業。 プラットフォームを通じて、患者、医療・介護施設、自治体、公的研究機関、製薬・保険企業等、医療業界における様々なステークホルダーに対して医療体制の構築や医療データ活用等の多様な価値を提供しています。 【働き方・働く環境】 ・企画業務型裁量労働制を用いております。 ・リモートワークについて 原則としては出社推奨でリモートは週２回程度、というのが全社的なルールとなっています。 財務経理グループの現状としては、チームメンバーは週2-3程度の出社であとはリモートをしています。
- 給与
- 年収700~850万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29075）
【法務マネージャー】ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現！日本最大級の法人向けプラットフォーム「くるめし弁当」をはじめ、食に関する複数の成長事業を展開している企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 株式会社くるめしの法務部門において、契約法務を中心に、ECサービスおよびプラットフォーム事業における法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築・運用を担っていただきます。加えて、サービス開発や事業推進の初期段階から法務観点で関与し、事業成長を支える役割を担います。 ◆契約法務と法務相談（取引基本契約、委託契約、NDAなどのレビュー/交渉、社内相談への助言） ◆EC・プラットフォーム関連法令の対応とコンプライアンス体制の構築（特商法・景表法・下請法など） ◆利用規約／プライバシーポリシーの策定/改定、新規サービス・機能開発時の法的リスク検知 ◆加盟店やパートナー企業との契約管理、広告表示・プロモーション施策の法令チェック ◆株主総会・取締役会運営などの会社法対応 ◆法務部門の運営とメンバー育成、ナレッジ共有の仕組みづくり 【期待すること】 ◆契約・取引リスクの適切な管理と未然防止による事業推進の支援 ◆法令遵守の徹底とプラットフォームの信頼性向上 ◆リスク感度の高い社内文化の醸成、教育・啓発活動の主導 ◆新規事業やサービス企画段階からの迅速な法務サポート - 今後の会社の成長ステージに応じた法務機能の拡充にも積極的に関与 【くるめしにジョインするメリット】 ◆EC・プラットフォーム事業における法務全般を広範囲に経験できる環境 ◆成長中の企業で法務体制の構築・改善に主体的に関与できる ◆各部門と密に連携しながら裁量を持って業務を推進できる ◆マネジメントポジションとしての挑戦とやりがい 【想定キャリアパス】 ◆全社戦略に貢献するビジネスパートナー型法務の実践 - 会社・事業の成長に応じた法務機能のスケーラブルな強化に寄与 ◆リスク・コンプライアンス部門、法務部門を統括する責任者へのステップアップ ◆グループ会社設立、M&A、IPO準備等のプロジェクト推進 【企業について】 くるめしは、お弁当やケータリングの予約サイトなど、複数の食に関する事業を行っています。その中でも「くるめし弁当」は、創業15期目で日本最大級の宅配弁当予約サイトへと成長しています。 《当社のサービス一覧》 ◆「くるめし弁当」 法人・団体向けの宅配弁当の予約サイトです。中でもお弁当の利用が多いTV業界では人気アイドルや俳優まで沢山の方にお召し上がりいただいています。 ◆「シェフコレ」 日本最大級のパーティー料理予約サイトです。写真つきのパーティー事例を豊富に掲載。相談〜店舗との調整まで担当者が代行します。 ◆「ヒトハコ」 オフィス・会社向け宅配弁当・給食弁当・仕出し弁当の総合サイト 企業で働く方をターゲットに、毎日お弁当を注文してくださる方向けのサービスを提供しています。 【働き方・働く環境】 ＜ライフスタイルに合わせて働けます＞ 人それぞれライフスタイルが違うように、ワークスタイルも異なります。それぞれが最大限にパフォーマンスを発揮し活躍できる環境は違うということを前提に、出社×在宅勤務のハイブリッド型の勤務形態とフレックスタイム制により、自身の役割と成果ににコミットいただけるよう柔軟に働ける環境です。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29074）
【採用担当】ライフスタイルに合わせて働けます！日本最大級の法人向け弁当デリバリーサイト「くるめし弁当」などを運営！お弁当やケータリングの予約サイトなど、複数の食に関する事業を行っている企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経営、人事責任者と連携し、採用戦略に基づく実行プランの設計・遂行 ◆ハイクラス人材（CxO～マネージャー層）、エンジニア／専門職の中途採用業務の実行リード ◆採用目標達成のためのアクション（エージェント活用、媒体選定、スカウト設計、広報連携など）の立案・推進 ◆採用活動におけるボトルネック分析、改善提案・実行（母集団形成～選考・定着まで） ◆採用KPIの進捗管理、歩留まり改善に向けたPDCA実行 ◆各部門との連携によるポジション理解・要件調整、選考プロセスの最適化 ◆採用広報、ブランディング活動との連携・素材提案・媒体連動も含む 【必要なマインド】 ◆実行力 セルフドリブン 与えられた戦略に対して、自ら具体施策を設計・実行できる ◆論理性 課題解決力 施策の実行において、採用上の障壁を論理的に特定・解消できる ◆対応力 関係者巻き込み力 現場・役員・エージェント等を適切に巻き込み、選考プロセスを前進させる ◆柔軟性 状況適応力 採用ポジションの変化や急な条件変更に対し、柔軟かつ前向きに対応できる ◆説明力 報告・連携力 KPI報告、状況共有を適切に行い、周囲の信頼を得られる ◆感度 候補者視点 候補者体験（CX）を意識し、選考〜入社プロセスを高品質に保てる ◆ツール活用 ATS、スカウト媒体の実務運用 【期待すること】 ①中期経営計画を実現するための主要な管理職、専門職ポジションの採用への直接的な貢献 ②外部の媒体やエージェントとの関係構築を行い、コスト面だけでなく、友好的なパートナーシップの構築 【くるめしにジョインするメリット】 ①昨年、代表取締役と株主の交代もあり、第二創業期として会社の更なる成長に向けた組織づくりに採用活動のリーダーとして参画し、様々なレイヤー、ポジションの採用を単に経験マッチでの採用ではなく、くるめしの存在意義ともいえるMission/Vision/Valueを大切にし、継承していけるくるめしの次の世代を担う人材の採用を自ら先頭に立って実行できる ②くるめしという会社の採用ブランディングの構築に採用広報活動元年から携わることができ、またそれを企画、設計しリードしていく過程で自らのキャリアとしての経験を積むことができる。 【関わるポジションのキャリア（当該ポジションのキャリアパス）】 ①ひとつの職種、部門に捕らわれないくるめし全体の採用を自らHowを考え、提案をし実行することができる ②世の中のトレンドとして広がりつつある採用広報に当社も取り組みはじめたばかりなので、初期から関わり、自らのアイディアを形にしてくるめしの採用ブランディングの構築を経験できる 【企業について】 くるめしは、お弁当やケータリングの予約サイトなど、複数の食に関する事業を行っています。その中でも「くるめし弁当」は、創業15期目で日本最大級の宅配弁当予約サイトへと成長しています。 《当社のサービス一覧》 ◆「くるめし弁当」 法人・団体向けの宅配弁当の予約サイトです。中でもお弁当の利用が多いTV業界では人気アイドルや俳優まで沢山の方にお召し上がりいただいています。 ◆「シェフコレ」 日本最大級のパーティー料理予約サイトです。写真つきのパーティー事例を豊富に掲載。相談〜店舗との調整まで担当者が代行します。 ◆「ヒトハコ」 オフィス・会社向け宅配弁当・給食弁当・仕出し弁当の総合サイト 企業で働く方をターゲットに、毎日お弁当を注文してくださる方向けのサービスを提供しています。 【働き方・働く環境】 ＜ライフスタイルに合わせて働けます＞ 人それぞれライフスタイルが違うように、ワークスタイルも異なります。それぞれが最大限にパフォーマンスを発揮し活躍できる環境は違うということを前提に、出社×在宅勤務のハイブリッド型の勤務形態とフレックスタイム制により、自身の役割と成果ににコミットいただけるよう柔軟に働ける環境です。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【未経験必見】M&A・IPO・事業再生に挑むチャンス／圧倒的成長環境でキャリアを飛躍
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29072）
【採用マネージャー】ライフスタイルに合わせて働けます！日本最大級の法人向け弁当デリバリーサイト「くるめし弁当」などを運営！お弁当やケータリングの予約サイトなど、複数の食に関する事業を行っている企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経営、人事責任者と連携し、採用戦略に基づく実行プランの設計・遂行 ◆ハイクラス人材（CxO～マネージャー層）、エンジニア／専門職の中途採用業務の実行リード ◆採用目標達成のためのアクション（エージェント活用、媒体選定、スカウト設計、広報連携など）の立案・推進 ◆採用活動におけるボトルネック分析、改善提案・実行（母集団形成～選考・定着まで） ◆採用KPIの進捗管理、歩留まり改善に向けたPDCA実行 ◆各部門との連携によるポジション理解・要件調整、選考プロセスの最適化 ◆採用広報、ブランディング活動との連携・素材提案・媒体連動も含む 【必要なマインド】 ◆実行力 セルフドリブン 与えられた戦略に対して、自ら具体施策を設計・実行できる ◆論理性 課題解決力 施策の実行において、採用上の障壁を論理的に特定・解消できる ◆対応力 関係者巻き込み力 現場・役員・エージェント等を適切に巻き込み、選考プロセスを前進させる ◆柔軟性 状況適応力 採用ポジションの変化や急な条件変更に対し、柔軟かつ前向きに対応できる ◆説明力 報告・連携力 KPI報告、状況共有を適切に行い、周囲の信頼を得られる ◆感度 候補者視点 候補者体験（CX）を意識し、選考〜入社プロセスを高品質に保てる ◆ツール活用 ATS、スカウト媒体の実務運用 【期待すること】 ①今期１年間（2025.8～2026.7）で、中期経営計画を実現するための主要なポジションの採用はすべて採用する予定のため、その採用活動への直接的な貢献 ②若手リクルーターの育成 ③外部の媒体やエージェントとの関係構築を行い、コスト面だけでなく、友好的なパートナーシップの構築 【くるめしにジョインするメリット】 ①昨年、代表取締役と株主の交代もあり、第二創業期として会社の更なる成長に向けた組織づくりに採用活動のリーダーとして参画し、様々なレイヤー、ポジションの採用を単に経験マッチでの採用ではなく、くるめしの存在意義ともいえるMission/Vision/Valueを大切にし、継承していけるくるめしの次の世代を担う人材の採用を自ら先頭に立って実行できる ②くるめしという会社の採用ブランディングの構築に採用広報活動元年から携わることができ、またそれを企画、設計しリードしていく過程で自らのキャリアとしての経験を積むことができる。 【関わるポジションのキャリア（当該ポジションのキャリアパス）】 ①ひとつの職種、部門に捕らわれないくるめし全体の採用を自らHowを考え、提案をし実行することができる ②採用チームは現状、若手のリクルーターが１名で担当しているので、若手の人材育成と自身のパフォーマンス次第で、採用チームのマネージャー（管理職）に昇進し、チームマネジメントを経験することができる ③世の中のトレンドとして広がりつつある採用広報に当社も取り組みはじめたばかりなので、初期から関わり、自らのアイディアを形にしてくるめしの採用ブランディングの構築を経験できる 【企業について】 くるめしは、お弁当やケータリングの予約サイトなど、複数の食に関する事業を行っています。その中でも「くるめし弁当」は、創業15期目で日本最大級の宅配弁当予約サイトへと成長しています。 《当社のサービス一覧》 ◆「くるめし弁当」 法人・団体向けの宅配弁当の予約サイトです。中でもお弁当の利用が多いTV業界では人気アイドルや俳優まで沢山の方にお召し上がりいただいています。 ◆「シェフコレ」 日本最大級のパーティー料理予約サイトです。写真つきのパーティー事例を豊富に掲載。相談〜店舗との調整まで担当者が代行します。 ◆「ヒトハコ」 オフィス・会社向け宅配弁当・給食弁当・仕出し弁当の総合サイト 企業で働く方をターゲットに、毎日お弁当を注文してくださる方向けのサービスを提供しています。 【働き方・働く環境】 ＜ライフスタイルに合わせて働けます＞ 人それぞれライフスタイルが違うように、ワークスタイルも異なります。それぞれが最大限にパフォーマンスを発揮し活躍できる環境は違うということを前提に、出社×在宅勤務のハイブリッド型の勤務形態とフレックスタイム制により、自身の役割と成果ににコミットいただけるよう柔軟に働ける環境です。
- 給与
- 年収650~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【キャリア加速】FAS経験者が挑むM&A・IPO・事業再生案件／個別領域にとどまらない圧倒的成長機会
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事労務スタッフ】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 音楽スクール「シアーミュージック」を全国105校舎で運営している当社にて、人事の中でも労務業務をメインにご担当いただきます。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しています。 ※ご経験に合わせてできるところから徐々に業務を広げていただきます。 ＜仕事内容＞ ◆各種社員対応（労務相談・問い合わせ対応など） ◆勤怠管理（打刻確認・残業時間のチェック・不備対応） ◆交通費精算・支給内容のチェック ◆入退社に伴う各種手続き（社会保険・雇用保険・システム登録等） ◆年末調整業務（書類回収、チェック、申告内容の反映） ◆産業医面談の調整、健康管理体制の運営サポート ◆就業規則・各種規程の管理、改訂対応 【組織体制】 人事組織は、現在正社員3名、アルバイト1名で構成されています。 全員女性で20～30代の社員が活躍しています。わからないことは都度聞きながら進めていただける環境です。 【キャリアパス】 まずはご経験・スキルによって業務をお任せします。人事として幅広くキャリア形成をすることができる環境です。 メイン担当として労務を想定しておりますが、ご意向によって採用業務にも携わっていただくことが可能です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。
- 給与
- 年収350~520万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【高度案件に挑戦】公認会計士が経験を最大限活かすM&A・IPO・事業再生コンサル／圧倒的スキルアップ・幅広い知識習得が可能なコンサルティングファーム
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 これまでのご経験を生かしながら、以下の業務に携われます！ ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成⻑フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事マネージャー】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 採用業務をはじめ、労務や研修、人員計画や制度設計など、人事全体の統括をするマネージャー業務をお任せします。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しており、安定したスクール運営に向けて、人事業務全般の責任者としてご活躍いただけることを期待しています。 【組織体制】 現在、社員3名アルバイト1名体制で活動しています。監督者として、全体的な数値管理等、幅広い業務をお任せする想定です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。 残業に関しては月に15時間満たない程度です。例えば19時以降に面接がある場合は、時差出勤OK！11時または12時出勤でも可能です。 当社は生徒様対応がある為、基本的に祝日も出社はありますが、人事・経理等お客様と直接の対応が発生しないポジションは有給取ってお休みできる場合も少なくありません。マネージャーが有給を使っている事も多く、気軽にご相談いただけます◎
- 給与
- 年収550~650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）
【挑戦できる環境】専門性が広がる／裁量大／年収1500万円も狙える！M&AやIPO支援に強いコンサルティングファーム
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計士のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
- 給与
- 年収600~1,500万円
- 勤務地
- 東京都中央区京橋
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シアー株式会社
【人事スタッフ】音楽好きな方必見！全国に100校以上の校舎を持つ音楽スクール「シアーミュージック」を展開し、登録者数80万人のYouTubeチャンネルも運営している企業
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 音楽スクール「シアーミュージック」を全国105校舎で運営している当社にて、人事業務をお任せします。人事の中でも採用業務をメインにご担当いただきます。 校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しています。安定したスクール運営のため新卒採用、中途採用、委託講師・アルバイト採用をお任せいたします。 ※ご経験に合わせてできるところから徐々に業務を広げていただきます。 ＜採用業務＞ ◆予算管理 ◆媒体選定 ◆効果測定 ◆面接対応（1次面接） ◆紹介会社・代理店との打ち合わせ など ◎実績 ・昨年度採用実績人数：15名 ・今年度採用予定人数：20名（見込み） ◎詳細： ・主な採用手法：媒体・人材紹介会社・自社採用サイト ※委託講師の面接は各エリア担当が実施いたします。 ＜研修＞ ◆入社時研修の実施 ＜労務＞ ◆入退社手続き対応 ※社労士と委託契約をしているため、補助的な業務に入っていただく想定です。 ◆勤怠管理補助 ※勤怠ツールの管理やチェックなど 【組織体制】 現在正社員3名、アルバイト2名で構成されています。全員女性で20～30代の社員が活躍しています。わからないことは都度聞きながら進めていただける環境です。 30代前半の上司の元、実務を回す中心となって業務に取り組んでいただくことを期待しています。 【キャリアパス】 まずはご経験・スキルによって業務をお任せします。ゆくゆくは研修育成や労務周りなどもお任せする予定で、人事として幅広くキャリア形成をすることができる環境です。 【企業について】 ◆音楽スクール事業 ・全国に100校所以上の「シアーミュージック」を運営し、ボイストレーニング、ピアノ、ギターなどのマンツーマンレッスンを提供。 ・「ボイストレーニングを習い事のスタンダードに」を目標に、手軽に始められる環境づくりを目指している。 ・出張型の「オンピーノ子供ピアノ教室」も運営。 ◆動画・コンテンツ事業 ・登録者数80万人以上のYouTubeチャンネルを運営し、「歌ってみた」動画などが話題になっている。 SNSを戦略的に活用し、新しい学びの形を提案。 ◆新規事業・その他 ・レーベル事業: 音楽レーベルを運営。 ・カラオケバー運営: 音楽好きが集まるコミュニティの場を提供。 ・VTuber事業: VTuberの事業も展開している。 ・イベント・オーディション: 生徒の発表やプロを目指すための機会も提供。 【安定した経営基盤】 全国に音楽スクール「シアーミュージック」を展開しており、20年で全国校舎100校、生徒数2万名を超える規模に成長しました。また自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。特許出願中の独自レッスン方法で事業拡大もしており、今年度も売上は好調に推移しています。 【働き方・働く環境】 NO残業手当や有給取得率80%以上など、メリハリをつけて就業いただける環境です。また、月4回無料レッスン受講可能となっており、プライベートでのスキル向上も可能です。
- 給与
- 年収400~520万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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あいわ税理士法人
【税理士志望者歓迎／国内有数の大手企業もクライアントに】 試験前1カ月は勉強集中OK。高度税務・IPO支援で“実務力”を磨ける税務スタッフ
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 離職率5％未満
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【資格取得支援】 ・試験休暇として 有給とは別に特別休暇を3日間付与 ・有給とあわせて「試験前1カ月」を勉強期間として確保可能 ・通学サポート制度あり（早出→早上がりOK） ・専門学校の時間割に合わせて勤務調整を行う社員が多数 ・勉強中の社員が多く、周囲の理解も非常に高い ・資格取得とキャリアアップを“組織として”後押しする文化がある 【業務内容】 ・上場企業・上場準備企業の月次業務、決算業務、税務申告書作成補助 ・科目数・実務レベルに応じて業務を段階的にステップアップ （入力・チェック → 申告書作成 → 税務相談補助 → 高度税務の一部担当） ・IPO支援（書類整備、税務論点の整理）の補助業務 ・3〜5名のチーム制でクライアントを担当し、相談しながら実務を進行 ・興味があれば、専門室／プラクティスグループへ参画し専門スキルを吸収 （相続、事業承継、国際税務、インセンティブ設計 など） ・将来的にはアシスタントマネージャー／マネージャーへキャリアアップが可能 【企業・ポジションの魅力】 あいわ税理士法人は、上場企業・上場準備企業を中心とした大手クライアントが7割以上を占め、若手のうちから高度な税務・会計に触れられる環境が整っています。3〜5名のチーム制で案件に携わりつつ、相続・事業承継・国際税務など専門領域ごとの「専門室・プラクティスグループ」に参加でき、自分の興味に応じた専門性を早期に高められる点が大きな魅力です。 また、試験前1カ月の勉強に充てられる「試験休暇（特別休暇3日＋有給）」や、通学に合わせて勤務時間を前倒しできる通学サポートなど、資格取得のための支援制度が非常に充実しています。実務経験と試験勉強が相乗効果を生む環境のため、科目合格者が最も力を伸ばしやすいフェーズで働くことができます。実力に応じて足マネージャー・マネージャーへとキャリアアップでき、将来の独立を視野に入れる方にも適したポジションです。 【組織体制】 90名（公認会計士16名、税理士54名） 【関与先概要】 ・上場グループ企業165社 ・IPO準備企業69社 ・非上場企業166社
- 給与
- 年収480~538万円
- 勤務地
- 東京都港区港南
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あいわ税理士法人
【上場・IPO企業7割／日本を代表する大手保険会社もクライアント】 高度税務を専門室・プラクティスグループで“横断的な専門性”を磨ける税務スタッフ
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 離職率5％未満
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 上場企業・上場準備企業を中心とした高度な税務・会計業務を、3～5名のチーム体制で担当いただきます。事務所経験を活かしつつ、より大きなクライアント・難易度の高い案件へステップアップできるポジションです。 ・上場企業・上場準備企業など大手クライアントの月次／四半期／年次決算対応 ・法人税・消費税など各種税務申告書の作成およびレビュー ・組織再編、M&A、グループ税制、事業再生などの高度税務に関する実務 ・IPO支援業務（上場準備書類の整備、税務リスクの洗い出し 等） ・担当クライアントは経験に応じて数社〜十数社。難易度や担当社数は評価制度と連動 ・希望や志向に応じて、専門室／プラクティスグループ案件にも参画 （相続、事業承継、国際税務、インセンティブ設計、ファミリーオフィス など） 【ポジションの魅力】 ・クライアントの7割以上が上場企業・上場準備企業。高度税務に日常的に触れられる環境 ・3～5名のチーム制のため、大型案件でも相談しながら品質を担保できる ・専門室（相続／国際税務 等）やプラクティスグループ（事業承継／インセンティブ設計 等）に所属し、横断的に専門性を伸ばせる ・執筆・セミナー登壇・社外発信の機会もあり、専門家として「自分の名前を売る」キャリア形成が可能 ・年功序列ではなく実力主義の評価制度。 担当範囲・難易度・成果に応じて、足マネ → マネージャーへスピーディに昇格可能 ・独立後もアライアンス契約で案件を受けるケースが多く、中長期のキャリアとしても魅力的 【資格取得支援】 ・試験休暇として「有給とは別に年3日間の特別休暇」を付与 ・有給と組み合わせて「試験前約1カ月」を勉強に充てられる環境 ・通学サポート制度あり（通常 9:00～17:30 を前倒し出社 → 早上がりが可能） ・専門学校の授業時間に合わせて勤務調整している社員も多数在籍 ・税理士資格取得を“組織として後押しする文化”が浸透しており、実務＋学習の両立がしやすい環境です 【企業の魅力】 ・総勢90名規模のプロフェッショナルファーム（税理士・会計士多数在籍） ・法人税務、会計、IPO支援、M&A、組織再編、事業再生、相続まで幅広く対応 ・大手・上場企業の支援を中心に、実務レベルが高い環境 ・実働7.5時間／平均残業25～35時間、繁忙期でも45時間前後 ・繁忙期とのメリハリがはっきりしており、閑散期は1週間の連続休暇を取得する社員も多数 ・若手から活躍機会が豊富で、20代後半～30代前半でマネージャー・年収1,000万円の例もあり ・専門性を磨きつつ、昇給・昇格・独立まで多様なキャリアが描ける 【組織体制】 90名（公認会計士16名、税理士54名） 【関与先概要】 ・上場グループ企業165社 ・IPO準備企業69社 ・非上場企業166社
- 給与
- 年収480~538万円
- 勤務地
- 東京都港区港南
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理マネージャー】フルフレックスでリモート勤務可／産休育休取得＆復帰率100％！企業としての安定感×裁量権、2018年度グッドデザイン賞受賞、創業40年を迎える事業用不動産企業
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理（海外子会社を含む） ・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む） ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示） ・有価証券報告書の作成 ＜入社後＞ マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。 経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。 【仕事の魅力】 若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。 【環境】 ◎ 従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています！ ◎ ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助）や、Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給）等、福利厚生も充実しています。 ◎ OpenWork総合評価ランキング業界5位！(2024年1月時点） ◎ インセンティブ制度ではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・土日祝休／年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。 ・部署の平均残業時間は20～30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。 【組織体制】 部長1名、課長1名、総合職社員3名、事務職社員7名（うち1名時短勤務） ※総合職採用のため、本人のキャリアを鑑み、将来的には経理以外のポジションへのジョブローテーションの可能性もあります。
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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税理士法人リオ・パートナーズ
【科目合格者歓迎】資産税・相続・事業承継に強みあり！専門性を“自分の武器”にできる税務スタッフ
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 当事務所は、相続・資産税・事業承継などの高度税務に強みを持ち、法人・個人の幅広いクライアントをサポートしています。各分野に精通したメンバーが在籍しており、チームで協力しながら案件を進める体制が整っています。そのため、単なる決算・申告業務にとどまらず、多様な領域に触れながら経験を積める点が魅力です。また、受験経験のあるスタッフも多く、挑戦する姿勢を尊重する文化が根付いています。 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、積み上げてきた実務経験を土台に、相続・資産税・事業承継といった高度税務へ確実に領域を広げていけます。 決算・申告にとどまらず、より深い税務判断や提案業務に踏み込めるため、「これまでの経験に＋αの専門性を加えてキャリアの軸をつくりたい」という方に最適です。 また、各領域に強みを持つメンバーと協働することで専門知識を吸収しやすく、案件を通じて“自分の強み”を確立していける環境があります。将来的には、専門性を活かしたクライアント支援や資産税領域の中心メンバーとしての活躍も期待しています！ 【業務内容】 ・月次監査・決算・申告業務 ・法人・個人の税務相談対応 ・資産税（相続・贈与）、事業承継案件のサポート ・取引形態や資産状況の分析、各種資料作成 ・税務調査対応の補助 ・経験に応じてクライアント対応・税務アドバイスにも挑戦可能 ※これまでの経験に応じて担当範囲を調整し、段階的にステップアップできます。 【働き方】 ・年間休日122日、夏休み5日＋有給15日付与でプライベートを確保 ・業務はチーム体制で進めるため、相談や協力がしやすい環境 ・専門領域への挑戦を後押しする社風で、学習意欲の高いメンバーが活躍 ・経験や希望に応じて担当業務を調整し、無理なく専門性を伸ばせる働き方が可能 ・出社ベースのため、先輩税理士や経験豊富なメンバーにすぐ質問・相談できる体制
- 給与
- 年収720~1,080万円
- 勤務地
- 東京都千代田区永田町
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29054）
【税理士補助スタッフ】1名限定募集／子育てママ活躍中！お子さまの病気、参観日は必ず休めます！残業少なめでワークライフバランス重視の税理士事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 面接1回のみ
- 急募求人
- 仕事内容
- 「１に子育て、２に子育て、３４がなくて５に子育て」を実践しています。 子育てママ活躍中！完全土日祝休み！ 子育て主婦の方も安心！ 有給全部消化できます！ お子さまの病気、参観日は必ず休めます！ 秋田税理士事務所は、2023年2月に東京新宿から移転してきた33歳の税理士が経営する事務所です。 主婦パートさん含め7名で活働しています。 経験者を新規募集いたします。 【仕事内容】 ◆法人及び個人事業主の決算、申告書作成、年末調整業務など ◆他の従業員への教育 ◆来客対応 ◆雑用 【働き方・働く環境】 子どもの病気や学校行事を最優先できる ＜お子様の病気や学校行事などは優先して下さい＞ 弊社のスタッフの多くは子育て中の主婦です。お子様の病気や学校行事を優先することができるので、子育てと仕事を両立しながら安心して働くことができる職場です！ 有給の取得は許可制ではなく、事後届出制なので、いつでも休めます。 ※毎年、昇給します。 ※休憩時間は当たり前ですが、1時間取れます。 ※帰りづらい雰囲気は一切ありません。さっさと帰れます。 現在、税理士事務所にお勤めで、先生がご高齢で、勤務先の今後に不安がある方の応募も大歓迎！ 代表は33歳なので、長く勤められる税理士事務所です。 ※18時まで勤務もOK ※平均残業時間 月間0~10時間 ①移転理由(出店理由) 東京の新宿で経営していましたが、住みやすさランキング上位の秋田市もいいな、と考えたからです。私は愛知県の田舎出身ですが、第二の人生を考えたときに住みやすさを考慮したいと考えたのが理由の一つです。 全国から問い合わせがあるため、全国にお客さんがいますが、現在は地域密着型として秋田市の法人対応をメインに行っています。 そこで、あなたには主に秋田県のお客様の決算書・申告書作成および事務所にご来社いただいた際の対応をしていただくことになります。最初は小さな事務所としてスタートするため最初は寂しいかもしれませんが、女性を中心に5年で目標30名まで増員したいと考えています。 ②残業が少なくなる理由 2022年6月7月の東京での実際の残業時間は1か月で5時間以内でした。移転後、秋田においても7～10月、正社員で10時間未満(帰宅を促したが自主的に残業した者に限る)、パートタイマー0時間でした。 弊社では、法人の顧問先の決算月をばらけさせる等、繁忙期と閑散期の差を極力少なくしています（1月～3月は少々忙しくなると思いますが、正社員で月20時間以内に収まるようにしたいと考えています）。そのため、他の事務所と比べて月ごとの繁忙期、閑散期のばらつきが少ないです。 弊社では顧問先への訪問がなく、また、顧問先とのやり取りはメールや電話、もしくはご来社いただくことが基本となるため1社あたりにかける時間は少ないです。 また、専門分野外の業務（社会保険手続きや本店移転登記など）については当然に社労士さんや司法書士さんに依頼するので、税理士事務所としての業務に集中できます。 税務の調べ事についても、外部のパートナーに相談できる体制が整っているため、「何時間調べてもわからない・・・」といったことにはなりません。 税理士事務所業界は残業が当たり前と考えられていますが、私も残業は好きではありませんので、家族と過ごす時間やプライベートの時間に充ててください。 ③このような方歓迎 ＜OK＞ 次のどれか一つでも当てはまる方には合うと思います。 ・「子供がおり、働ける時間に制約のある方」 TKC系の税理士事務所など「決算書作成など書類作業は苦ではないが、毎月顧問先に訪問するのが苦に感じる方」 ・「大手の税理士事務所で高度な税務ばかりで毎日調べもの、残業ばかりで苦しい方」 ・「税理士試験の合格を諦めた方」 あまり高度な税務業務はなく、基本は事務所内でお客様対応、決算書、申告書作成のルーチンワークです。 ある程度の勉強は必要ですが、税理士試験や簿記検定の合格は目指さなくて構いません。税理士試験は独立するための資格であり、簿記検定も仕事に役立たない部分も多くあります。仕事ができるようになればその分昇進チャンス等、給料に反映します。税理士試験を諦めた人も歓迎です。 ＜NG＞ 一方で、次の方は「他」の事務所をお勧めします。 ・「社長のところに毎月訪問したい方」 ・「組織再編や連結納税など高度な税務を経験したい方」 私もデロイトトーマツ税理士法人など従業員数1,000人規模の大手税理士法人に勤めていた経験がありますが、高度な税務はミスした時に数千万円以上の賠償問題に発展しかねず、税務リスクが高いです。そのため、それだけ調べ事が増えて残業も増えます（だから大手の税理士事務所では残業が多くなる）。 弊社ではこれらの業務はお断りしますので、こういった経験をしたい方は残業が多くなりますが大手の税理士事務所をお勧めします。 ④給料について 弊社の給料は決して高くはありませんが、有給休暇をきちんと付与することなど考えると、まずはこれが限界です。長く勤めたいと考えている方のみご応募ください。 その分、子供の病気時の急な欠勤や有休の完全消化など対応しています。 ⑤服装自由 代表は33歳と開業税理士の中でトップレベルに若いため、柔軟な発想をしています（税理士の平均年齢は60代）。 事務所で書類作業をする際は服装は自由です。もちろん、顧問先が来社するときはスーツなどしっかりした服装にする必要はありますが、そうでない日はプライベートな服装で構いません。 ⑥働き方 事務所に出勤。 お客様との面談は、ご来社いただくことが原則です（まれにZoom等のオンラインミーティング）。無駄な接待も必要ありません。 その代わり、接客能力と書類作業能力が必要ですので、自立して仕事をできるようになっていただきます。平均担当顧客件数としては法人、個人事業主を含めて40件（例：月4件5件×9か月+個人数件）程度を目指していただきます。ただし、顧問先訪問等が無く、かつ、顧問先の規模が小さいため1社あたりの作業にとられる時間は他の税理士事務所と比較すると少ないです。決算月も12月、3月の一極集中ではなく、4月～9月に分散しています。 また、パートタイマーの方とタッグを組み、仕訳入力をパートタイマーの方が行ってくれるため、残業はあまり無く対応できる予定です。 ※パートタイマー無しの場合、30件担当を予定 ⑦社内飲み会なし、社員旅行なし 社内飲み会、社員旅行は行いません。社員旅行など土日に行う事務所（しかも給与天引きで積み立て）も多くありますが、行う予定はありません。その時間はプライベートや家族と過ごす時間に充てましょう。 代表はお酒を体質的に飲めませんので、安心してください。 ※事務所負担で、お昼の弁当ランチ会を2,000円程度×年4～6回予定（過去実績、ステーキ重、寿司、肉弁当など）。 ⑧職場付近の環境 ・女性専用トイレあり ・イオン秋田中央店まで車で3分、買い物に便利 ・セブンイレブンまで徒歩5分 ・秋田信用金庫すぐ目の前、秋田銀行まで徒歩4分 ・事務所は158㎡ととても広く、Indeedのスマホ上の画面で見ることができる写真の通り、休憩スペースがあります。 ・事務所は少人数でのスタートです。そのため、調整が効きやすい職場です。 ・まずはお話しだけでもしてみませんか？ 今回は1名限りの募集です。ぜひ、今すぐご応募ください！
- 給与
- 年収350~400万円
- 勤務地
- 秋田県秋田市
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マツモトファインケミカル株式会社
【経理管理職候補】創業60年超の安定基盤！世界で唯一有機チタンOnly One製品を開発！有機金属化合物や化粧品原料などを扱う、ニッチな専門化学メーカー
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 ご入社後はOJTにて上長から直接業務を引き継いでいただきますが、今回の募集は管理職候補の求人となりますので、数か月後には管理職として活躍していただけるような方を採用したいと考えております。 【業務内容】 身近な所ではスナック菓子の包装や化粧品に使われる原料を製造している化学メーカーである当社にて、総務グループに所属いただき管理職候補として勤務いただきます。 管理系の業務を幅広くお任せいたしますが、その中でもメイン業務は経理業務となり、その他の業務については部下の業務のチェック・指導をお任せいたします。 ◆主業務 経理業務…支払管理、売掛金管理、原価管理、月次BS管理 ※会計ソフトを使用 ◆チェック・指導業務 ・労務業務…就業規則の改定 ・総務業務…契約書・社内規定管理、社内行事の進行、庶務全般、資金繰り、会議資料作成等 ・人事業務…採用、社員教育の実施 【組織体制】 計4名体制で以下のように役割を分担し業務を行っております。 リーダー1名…すべての業務のチェック・指導、会議資料作成、決算業務等 メンバー2名…経理業務、労務業務、人事業務、総務業務を分担して実施しております。 パート社員1名…総務業務 【企業について】 マツモトファインケミカル株式会社は、1959年創業の独立系専門化学メーカーです。 当社の最大の強みは、有機金属化合物（特に有機チタン化合物）における独自の技術力です。「世界でも当社しか創っていないOnly One製品」を複数有しており、この独占的な技術が当社の安定した事業基盤を支えています。 これらの高機能な化学素材は、自動車、エレクトロニクス、化粧品など、現代社会に不可欠な幅広い産業で使用されています。少数精鋭ながら、グローバルなニッチ市場で高いシェアを持ち、付加価値の高い製品を通じて社会の発展に貢献しています。 【企業の魅力】 有機チタン化合物を中心に、世界でも当社しか創っていないOnly One製品を複数もっています。私たちが得意としているチタン化合物は、環境への負荷が少ない上、資源枯渇の心配も殆どありません。重金属を必要としない社会の実現に注力しています。 残業月平均：4.1時間（2023年度実績）
- 給与
- 年収616~800万円
- 勤務地
- 千葉県市川市
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