求人情報の検索結果一覧
[こだわり]経験者優遇
セーフィー株式会社
【グロース上場企業】経営陣直轄の経営企画ポジション！時価総額1,500億超。IPO後も注目を集める、クラウド型防犯カメラ事業を展開する急成長ベンチャー企業
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修充実
- 研修期間あり
- 語学力を活かせる
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆予算策定/予実管理 ◆経営陣直轄の全社横断プロジェクト(管理会計、業務オペレーション改善等) ◆将来の成長の柱となりうる新規事業の立案/推進(プロジェクトマネージャー) ◆海外海外展開、M&A、資本提携等の調査と実行 ◆会社の経営戦略の継続的な見直し、事業戦略の立案・策定 【組織構成】※2024年9月1日時点 経営管理本部 経営企画部 部長1、グループリーダー1、メンバー3名 【ポジションの魅力】 経営層の意思決定をダイレクトに支えるポジションになります。 ・会社の将来業績を常に見込みながら、A or Bのどちらの道に進むのかの議論を主導 ・CxOや執行役員クラスとダイレクトに議論を交わし、必要に応じて意思決定をサポート ・ビジネスモデルが複雑かつ多岐に亘るため、仕掛けられる経営のレバーが多く、分析の自由度が広い また、当社はFP&A体制を志向しているため、伝統的な経営企画よりも、事業サイドとの関係性が密になります。 コーポレートとしての経営企画に興味がある人にはその道を、将来事業寄りにキャリアの軸足を移したい人にはその道を提供可能です。 【キャリアステップ】 ・新設部門や事業の立ち上げ ・経営企画 / FP&Aポジション ・事業責任者ポジション ・事業開発ポジション
- 給与
- 年収900~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区西品川
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【連結・海外・IPO準備に挑戦】年間休日121日/サポート体制あり/グローバル＆多事業展開をしているIPO準備企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集 【業務内容】 まずはグループ会社1社の経理をお任せいたします。 ◆日常経理 ◆決算業務（月次・年次） ◆子会社での経理業務 将来的にはご希望に合わせて以下にチャレンジできる環境です。 ◆連結決算 ◆子会社での経理業務 ◆海外子会社管理 ◆監査法人対応 ◆IPO準備 【使用ツール】 freee会計／バクラク／Google Workspace
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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【連結・海外子会社・IPO準備まで挑戦可】会計事務所出身者歓迎！サポート体制あり/グループ会社1社の経理担当からスタートし、将来的にはIPO準備などに携わっていただきます！
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集 【業務内容】 まずはグループ会社1社の経理をお任せいたします。 ◆日常経理 ◆決算業務（月次・年次） ◆子会社での経理業務 将来的にはご希望に合わせて以下にチャレンジできる環境です。 ◆連結決算 ◆子会社での経理業務 ◆海外子会社管理 ◆監査法人対応 ◆IPO準備 【使用ツール】 freee会計／バクラク／Google Workspace
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29820）
【年間休日128日！】大手三菱商事グループで連結決算・IFRSに挑戦！建設・産業機械のレンタルを展開する企業
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆日次・月次・年次決算（単体・連結） ◆IFRS組替処理、税務申告書作成、監査法人対応 ◆出納業務、手形管理、資金繰り ※配属は「経理」「連結決算」「財務企画」のいずれか、ローテーションあり ※将来的には監査・与信・内部統制などへキャリア拡大可能 【仕事の魅力】 ① 大規模経営に関われる 売上高1,200億円超・社員数3,000名以上、国内外12社の連結決算を担当。スケール感のある数字を経験できます。 ② IFRSにも触れられる 日常は日本基準（J-GAAP）が中心ですが、親会社のIFRSに関わる機会もあり、国際的な会計スキルを身につけられます。 ③ 多角的事業で幅広い経験 レンタル・製造・販売・修理・物流など、多様な事業モデルを通じて、固定資産・原価管理・資金繰り・税務・与信など幅広い論点に触れられます。 ④ キャリアパスが広い 経理・連結決算・財務企画を中心にローテーション可能。マネジメントも専門特化も目指せます。 ⑤ 安定しながら挑戦できる 大手グループの安定基盤と、デジタル化や新規事業などの挑戦機会を両立できます。
- 給与
- 年収530~720万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社リーディングマーク
【週1～2日リモート可能！】 年休128日／月次から年次、そしてIPOへと広げられるキャリアステップ！企業と働く人のより良い出会いをつくっているベンチャー企業
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修期間あり
- 転勤なし
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 月次〜年次決算を中心に、経理・財務業務全般をお任せします。 ※これまでのご経験に応じて以下業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ・月次・四半期・年次決算（締め作業、財務諸表作成、経営会議向け資料作成） ・予実管理・経営報告（売上・コストの変動要因分析など） ・日常経理（請求書発行、入金消込、経費精算、仕訳入力） ・監査法人・税理士対応（資料提出・質問対応） ・財務業務（資金繰り管理、銀行対応） ・業務改善・システム導入（経理フロー改善、会計システム運用改善） ・IPO準備（将来的に）（内部統制構築、規程整備、開示資料作成） 【ポジションの魅力】 ◎経営に近い距離で働ける 少数精鋭のため、あなたが作る数字がそのまま経営判断に直結します。 「売上が伸びた理由」「どのコストが問題か」など、経営層と直接議論する機会が豊富です。 ◎仕組みをつくる経験が積める 急成長フェーズのため、経理体制はまだ発展途上。 経費精算フローの見直しや、締め作業の効率化など、改善提案は即実装される環境です。 ◎最速でキャリアを伸ばせる 実力次第で1年でリーダー、2年でマネージャーも十分可能。 将来的にはCFO直下で、資金調達や事業計画など、より戦略的な財務にも挑戦できます。 ◎IPO準備に携われる 内部統制構築・開示資料作成など、上場準備のリアルな経験を積めます。 【組織体制】 財務・経理チーム（メンバー2名 + マネージャー1名） 【働き方・働く環境】 リモート勤務の頻度は部門により異なりますが、現状は週1～2日程度リモートを行っております。
- 給与
- 年収420~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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オシロ株式会社
【年間休日125日】残業少なめ◎月10〜20時間で無理なく働ける！少人数チームで裁量大きく経理をリード！仕組みづくりや業務改善にも挑戦できるスタートアップ
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 2026年5月入社を想定しており、詳細はカジュアル面談でお話しします。 【業務内容】 少人数チームの中で、経理を軸にバックオフィス全体を支えるポジションです。 まずは経理業務を中心に担当していただき、業務に慣れてきたら総務・法務・人事労務など幅広いバックオフィス業務にも関わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆経理業務の内製化と業務フローの整備・改善 ◆日次経理業務、月次・年次決算 ◆決算業務の型化（内製化・標準化・早期化） ◆会計士や税理士との折衝 ＜将来的にお任せする可能性がある業務＞ ◆総務・法務：備品管理、契約・知財管理、弁護士対応など ◆人事労務：入退社手続き、労務管理の標準化、社労士対応など 【組織体制】 コーポレート部は現在2名（業務委託含む）で構成。少人数だからこそ裁量が大きく、主体的に組織づくりに関われます。 【働き方・環境】 残業は月10〜20時間程度。代表やチームとの距離も近く、柔軟に相談しながら効率よく働ける環境です。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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小田啓太税理士事務所
【若手歓迎／実働7.5H】未経験分野も代表直下で学べる！相続・不動産税務に挑戦できる税理士事務所
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆巡回監査 ◆決算・申告書作成 ◆仕訳・入力 ◆資産税関連業務 【使用会計ソフト】 弥生会計、達人 【組織体制】 所内人数：6名 男性：2名 女性：4名 【仕事の魅力】 今回入社いただく方には、まずは法人顧問の業務を行っていただきます。 スキルと経験に応じて担当をお任せし、入力から決算業務、申告書や資料作成、相談対応といった一連の業務ができるようになってください。 慣れて来たら、20件ほど担当を持てるようになっていただきたいですね。 内勤のアシスタントもいるため、一部入力を補助してもらったり、自計化が進んでいるお客様もいます。 また顧問先との面談は来所やZOOM対応もあり、巡回監査にて週の大半は外出している、 といったことはないため仕事の目途が立てやすい環境です。 【勤務時間について】 定時は17時半で、通常期の残業はほとんどありません。 また、変形労働時間制を導入しており、繁忙期（12月~3月）のみ定時を18時・19時に設定しています。 【早期のキャリアアップを目指せしませんか？】 無理なく働き、専門性は最短距離で伸ばす。 相続・資産税に強い少数精鋭の会計事務所で、早期成長を目指しませんか。 当事務所は、相続税対策・事業承継を中心に実績を積み、 **“将来を見据えた提案型の税務”**を強みとしてきました。 お客様は地主様・不動産業・企業オーナー様が中心で、 数億〜数十億円規模の資産を扱う案件がほとんど。 相続・資産税の実務を、実践的に学べる環境です。 ＜若手が早く成長できる理由＞ ◎ 少数精鋭だから、任されるスピードが早い 現在は6名体制。 一人ひとりの業務範囲が広く、**「見て覚える」ではなく「実務を通して成長」**できます。 代表との距離も近く、代表直下で相続・資産税を学べる環境です。 ◎ 未経験からでも、段階的に専門分野へ 入社時点で相続の経験は問いません。 まずは法人税務を中心に基礎を固め、 希望や成長度合いに応じて、相続・資産税業務へステップアップできます。 ◎ 高度な案件に、若いうちから触れられる 相続案件は年間約20件。 事前対策やシミュレーション、承継コンサルティングなど、 **申告だけで終わらない“考える税務”**を経験できます。 ＜「成長」と「働きやすさ」を両立＞ 年間休日120日以上・完全週休2日制 資格勉強や自己研鑽と両立しやすい環境 「若いうちはハードワーク」ではなく、長く使える専門性を、無理なく積み上げる働き方ができます。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市福島区
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【経営管理部長】将来の執行役員候補／日本テレビからスピンオフして設立！VTuberを中心とした新時代のエンターテインメントを展開し、メタバース領域に特化したバーチャルエンターテインメント企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織を一緒に作り上げていく経営管理部門の部長ポジションを募集しています！ ご自身のご希望やこれまでのご経験に応じて、幅広い業務に携わっていただきます。 また、本ポジションは経理責任者も兼ねており、経理を軸にして人事総務・法務・広報などコーポレート部門全体の統括をお任せします。 新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております！ なお、将来的には執行役員として登用可能性がございます。 【業務内容】 ◆コーポレート部門の統括 ◆決算業務（月次・四半期、年次） ◆システム承認業務 ◆顧問税理士とのやり取り（税務業務についてはアウトソースしています。） ◆会社法開示書類（計算書類、事業報告）の作成 ◆取締役会資料の作成、参加 ◆財務分析 ◆会計処理の検討 ◆親会社とのコミュニケーション 【使用ツール】 freee,slack,Teams,googleスライド/ドキュメント/スプレッドシート 【企業概要】 ＜なにをやっているのか＞ 当社は「人生を変える、エンターテイメントを」をスローガンに、VTuberを中心としてバーチャルとリアルを繋ぐエンターテイメント企業です。 民放キー局のVTuber事業がスピンオフする形で、2022年4月1日に設立しました。 テレビ×ネットを武器に、仮想空間のバーチャルコンテンツを中心として新たなエンターテイメントを創り出すメタバース番組事業やメタバースライブ事業、VTuberの活動をサポートするVTuberネットワーク事業を中心に展開しています。 新たなエンターテイメントを創造することで世界中に熱狂を生み出し、令和を代表するエンターテイメント企業を目指します。 ◆クリエイターネットワーク事業 約300人のVTuberが参加する世界最大級のVTuberネットワーク「V-Clan」をさらに拡張し、テレビ局発のYouTube MCNとしても展開！独自の強みを生かして、クリエイターの活動をサポートします。 ◆メタバースコンテンツ事業 日本テレビグループの企画・制作力と、バーチャルコンテンツの豊富な実績を活かして、仮想空間“メタバース“を活用した地上波番組や配信番組、リアルイベント等を実現します。 ◆メタバースソリューション事業 “クリエイティブ“と”メディア“を強みに、仮想空間“メタバース“を活用したコンテンツ制作や、VTuberを起用した動画タイアップなどを通じて、商品やサービスに最適なプロモーション施策を実施します。 ＜なぜやるのか＞ 企業スローガンの「人生を変える、エンターテイメントを」 この言葉には3つの意味があります。 一つ目はエンターテイメントを”表現する人”の人生を変えること 誰もが主体的に発信できる時代において、一人でも多くの人がその才能を最大限発揮できるための場を創り、また全力でサポートします。 二つ目はエンターテイメントを”楽しむ人”の人生を変えること エンターテイメントは生活必需品ではありませんが、何気ない日常の中で夢や希望を 与えたり、勇気を与えたり、後押しをすることができる存在だと信じています。 三つ目はエンターテイメントを”創る人”の人生を変えること エンターテイメント企業である当社に関わる全ての人の人生を、より良いものにしたいと思っています。 当社は1人でも多くの”インフルエンサー”を生み出し、 エンターテイメントを通じて世界中の人の人生を豊かにしていきます。 ＜どうやっているのか＞ エンターテイメントを通じて世界中の人々の人生を豊かにするため、様々なバックグラウンドを持つメンバーが日々全力で取り組んでいます。 また年齢やポジションに関わらず、誰でも「おもしろい！」「チャレンジしたい！」「ワクワクする！」と思ったことを発言し、実行に移すことできるチームづくりを徹底しています。 【働き方・働く環境】 リモートワーク可能（原則オフィスへの出勤が必須となりますが、週1～2回のリモートワーク可能です。）
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【人事総務メンバー】急成長中のスタートアップで組織づくりを担う◎日本テレビからスピンオフして設立！VTuberを中心とした新時代のエンターテインメントを展開し、メタバース領域に特化したバーチャルエンターテインメント企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織を一緒に作り上げていく人事メンバーを募集しています！ 急成長中のスタートアップ企業の人事として、人事・労務に関するあらゆることに携わっていただきたいです。 また、まだまだ周囲で協力しながら、業務を進めております関係上、 総務業務や、庶務業務など、他事業部のサポートが入ってくることも視野にいれてください。 （※詳しくは、面接時にお話いたします。） 新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております！ 【業務内容】 ＜組織開発＞ ◆評価制度の運用、ブラッシュアップ ◆エンゲージメント施策の企画 ◆人事企画 ＜採用＞ ◆採用計画の立案、新卒・中途の採用活動 ◆採用面接、応募者対応 ＜人事労務＞ ◆給与計算、社会保険手続 ◆勤怠管理・年休取得促進 ＜研修企画＞ ◆階層別研修の企画、実施 ＜総務業務＞ ◆ファシリティマネジメント ◆会議体の運営 ◆社内イベント等の企画～運営 【企業概要】 ＜なにをやっているのか＞ 当社は「人生を変える、エンターテイメントを」をスローガンに、VTuberを中心としてバーチャルとリアルを繋ぐエンターテイメント企業です。 民放キー局のVTuber事業がスピンオフする形で、2022年4月1日に設立しました。 テレビ×ネットを武器に、仮想空間のバーチャルコンテンツを中心として新たなエンターテイメントを創り出すメタバース番組事業やメタバースライブ事業、VTuberの活動をサポートするVTuberネットワーク事業を中心に展開しています。 新たなエンターテイメントを創造することで世界中に熱狂を生み出し、令和を代表するエンターテイメント企業を目指します。 ◆クリエイターネットワーク事業 約300人のVTuberが参加する世界最大級のVTuberネットワーク「V-Clan」をさらに拡張し、テレビ局発のYouTube MCNとしても展開！独自の強みを生かして、クリエイターの活動をサポートします。 ◆メタバースコンテンツ事業 日本テレビグループの企画・制作力と、バーチャルコンテンツの豊富な実績を活かして、仮想空間“メタバース“を活用した地上波番組や配信番組、リアルイベント等を実現します。 ◆メタバースソリューション事業 “クリエイティブ“と”メディア“を強みに、仮想空間“メタバース“を活用したコンテンツ制作や、VTuberを起用した動画タイアップなどを通じて、商品やサービスに最適なプロモーション施策を実施します。 ＜なぜやるのか＞ 企業スローガンの「人生を変える、エンターテイメントを」 この言葉には3つの意味があります。 一つ目はエンターテイメントを”表現する人”の人生を変えること 誰もが主体的に発信できる時代において、一人でも多くの人がその才能を最大限発揮できるための場を創り、また全力でサポートします。 二つ目はエンターテイメントを”楽しむ人”の人生を変えること エンターテイメントは生活必需品ではありませんが、何気ない日常の中で夢や希望を 与えたり、勇気を与えたり、後押しをすることができる存在だと信じています。 三つ目はエンターテイメントを”創る人”の人生を変えること エンターテイメント企業である当社に関わる全ての人の人生を、より良いものにしたいと思っています。 当社は1人でも多くの”インフルエンサー”を生み出し、 エンターテイメントを通じて世界中の人の人生を豊かにしていきます。 ＜どうやっているのか＞ エンターテイメントを通じて世界中の人々の人生を豊かにするため、様々なバックグラウンドを持つメンバーが日々全力で取り組んでいます。 また年齢やポジションに関わらず、誰でも「おもしろい！」「チャレンジしたい！」「ワクワクする！」と思ったことを発言し、実行に移すことできるチームづくりを徹底しています。 【働き方・働く環境】 リモートワーク可能（原則オフィスへの出勤が必須となりますが、週1～2回のリモートワーク可能です。）
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【HRBP】急成長中のスタートアップで事業や組織成長に貢献◎日本テレビからスピンオフして設立！VTuberを中心とした新時代のエンターテインメントを展開し、メタバース領域に特化したバーチャルエンターテインメント企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 経営者や事業部門の責任者などのビジネスパートナーとして、事業や組織の成長を支えていただきます。 最適な戦略人事をマネジメントできるプロフェッショナルを募集しています！ 急成長中のスタートアップ企業のHRBPとして、経営戦略にもとづき戦略人事に関するあらゆることに携わっていただきたいです。 新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております！ 【業務内容】 組織設計、人事戦略、採用戦略などご経験に応じて業務をお任せしていきます。 ＜組織設計/人事戦略＞ ◆経営戦略に基づいた人材戦略・組織戦略の立案・実行 ◆評価制度の運用、ブラッシュアップ ◆エンゲージメント施策の企画～運用 ◆部門課題に応じた人材開発施策（研修・OJT・メンタリング）の設計と実施 ◆マネジメント層への人事的アドバイス・コーチング ＜採用戦略＞ ◆部門ニーズを踏まえた採用計画の策定から実行 ◆面接、選考プロセスの支援、最適な人材配置の提案 ＜その他＞ ◆HRデータ分析による課題抽出・改善提案 ◆人事領域におけるKPIの設計とモニタリング 【企業概要】 ＜なにをやっているのか＞ 当社は「人生を変える、エンターテイメントを」をスローガンに、VTuberを中心としてバーチャルとリアルを繋ぐエンターテイメント企業です。 民放キー局のVTuber事業がスピンオフする形で、2022年4月1日に設立しました。 テレビ×ネットを武器に、仮想空間のバーチャルコンテンツを中心として新たなエンターテイメントを創り出すメタバース番組事業やメタバースライブ事業、VTuberの活動をサポートするVTuberネットワーク事業を中心に展開しています。 新たなエンターテイメントを創造することで世界中に熱狂を生み出し、令和を代表するエンターテイメント企業を目指します。 ◆クリエイターネットワーク事業 約300人のVTuberが参加する世界最大級のVTuberネットワーク「V-Clan」をさらに拡張し、テレビ局発のYouTube MCNとしても展開！独自の強みを生かして、クリエイターの活動をサポートします。 ◆メタバースコンテンツ事業 日本テレビグループの企画・制作力と、バーチャルコンテンツの豊富な実績を活かして、仮想空間“メタバース“を活用した地上波番組や配信番組、リアルイベント等を実現します。 ◆メタバースソリューション事業 “クリエイティブ“と”メディア“を強みに、仮想空間“メタバース“を活用したコンテンツ制作や、VTuberを起用した動画タイアップなどを通じて、商品やサービスに最適なプロモーション施策を実施します。 ＜なぜやるのか＞ 企業スローガンの「人生を変える、エンターテイメントを」 この言葉には3つの意味があります。 一つ目はエンターテイメントを”表現する人”の人生を変えること 誰もが主体的に発信できる時代において、一人でも多くの人がその才能を最大限発揮できるための場を創り、また全力でサポートします。 二つ目はエンターテイメントを”楽しむ人”の人生を変えること エンターテイメントは生活必需品ではありませんが、何気ない日常の中で夢や希望を 与えたり、勇気を与えたり、後押しをすることができる存在だと信じています。 三つ目はエンターテイメントを”創る人”の人生を変えること エンターテイメント企業である当社に関わる全ての人の人生を、より良いものにしたいと思っています。 当社は1人でも多くの”インフルエンサー”を生み出し、 エンターテイメントを通じて世界中の人の人生を豊かにしていきます。 ＜どうやっているのか＞ エンターテイメントを通じて世界中の人々の人生を豊かにするため、様々なバックグラウンドを持つメンバーが日々全力で取り組んでいます。 また年齢やポジションに関わらず、誰でも「おもしろい！」「チャレンジしたい！」「ワクワクする！」と思ったことを発言し、実行に移すことできるチームづくりを徹底しています。 【働き方・働く環境】 リモートワーク可能（原則オフィスへの出勤が必須となりますが、週1～2回のリモートワーク可能です。）
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ポールトゥウィン株式会社
【管理会計スタッフ】週2リモート可／フレックスあり／プライム上場グループで安定の経営基盤！ゲームのデバッグと品質保証で国内最大手クラスの企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
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- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 今回は当社における経理部 経営支援グループでの募集となります。 経営支援グループは、企業の財務戦略を担い、経営層の意思決定を支える重要な役割を果たしています。 今後の事業拡大を見据え、経理部門の強化を進めています。 企業成長のプロセスに携わりたい方のご応募をお待ちしております。 ＜主な業務例＞ ◆予算と実績の差異を分析し、原因究明および改善策を提案 ◆売上・コストの動向を精査し、事業部門と連携してPLフォーキャストを作成・管理 ◆予算データの統合や予算会議の運営を担当し、経営層の意思決定を支援 ◆BIツールや予算管理システムの選定・導入を推進し、財務データの可視化・効率化を実現 ◆収益向上やコスト最適化のための施策を立案・提案 【組織体制】 経営支援グループは以下の体制で構成されています 部長：1名 マネージャー：1名 担当者（メンバー）：2名 【当ポジションで働く魅力】 経営層と直接連携し、意思決定に影響を与えるポジションとなるため、財務戦略を通じて企業の成長を加速させられる点にやりがいがあります。 また、各部門と協働し、事業戦略の根幹となる財務計画をリードすることで、事業の成長ドライバーとなることができます。 【企業について】 「“新しい”を共につくりだす」 をミッションに、新しいITサービスやプロダクトを世に送り出し、多様な知識と実践経験にて様々な期待に応えてきた当社。 2024年より「期待通り、予想以上。」をビジョンとして掲げ、従来からの期待に応えつつ前向きな熱意と自由な発想にて、 予想以上の新たなよろこびを生み出すサービスを展開しております。 創業時から30年間で1万6000件以上のコンテンツ開発支援実績を誇る、ゲームデバッグ事業をはじめ、 ソフトウェアテスト事業やネットサポート事業など幅広く展開し、お客様の「サービス・ライフサイクル」における課題を解決しています。 プライム上場グループ会社としての事業安定性がありながら、積極的なM&Aや新規事業開発により変化し続け、 大手企業ながら挑戦する精神を持った当社で、ともに成長したい仲間を募集いたします。 【事業内容】 ◆ネットサポートサービス ◆カスタマーサポートサービス ◆ゲームデバッグサービス ◆ソフトウェアテストサービス 【勤務地について】 ・繁忙期も含め平均残業時間10時間と、大変働きやすい環境です。 ・育休取得事例も多くあり、復帰率も90％以上となります。そのため、ライフイベントを見据えた方も大歓迎です。 ＜勤務地補足＞ ※新宿オフィスでの勤務（週3出社が基本、リモート可）になります。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29811）
【税務スタッフ】内勤担当者募集！DX化が進んでおり、働き方も◎！！女性スタッフが働きやすい環境整備に力を入れている女性代表の税理士法人
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員 【業務内容】 ＜経験者の方＞ ・仕訳、会計ソフト入力、記帳代行 ・決算・申告書作成 ・年末調整、給与計算 など 社内はDX化が進んでおり、お客様とのやり取りもチャットツールやWEBのお打ち合わせが中心です。 ◇会計ソフト：マネーフォワード、弥生会計、JDL（申告） ◇ITツール：チャットワーク、マイコモン、チャットGPT 【変更の範囲】会社の指示する業務 ◆◇◆2025年にグラングリーン内の新オフィスに移転しました◆◇◆ ご紹介によりお客様も増え、組織体制の強化にも取り組んでいます。 お客様の成功や幸せを、自分のこととして喜べることを大切にしています。 【顧問先情報】 ・件数：130件程度 ・業種/業界：貿易業のお客様が多いです ・規模：年商1千万円～1億円程度がボリュームゾーン（最大で年商約150億円） 【働き方について】 ・残業は極力しない方針です（月0～10時間程度） お客様の決算時期もばらつきがあり、繁忙時期に業務が立て込むことが少ないようにしています。 ・リモート：あり（応相談） ・IT/DX化：積極的に推進。 顧客とのやり取りもチャットツールやWEBのお打ち合わせが中心です。
- 給与
- 年収380~450万円
- 勤務地
- 大阪府北区大深町5番54号グラングリーン大阪南館パークタワー7階.
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29809）
【経理】CFO直下ポジションで裁量大◎「世界中の誰でもクリエイターに」をミッションとして掲げ、1億DLを誇るペイントアプリ『MediBang Paint』など複数の自社アプリの開発を行っている企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理業務全般をリードしていくポジションをお任せします。 公認会計士試験に合格し、IPO・上場会社経理責任者を経験してきたCFOと一緒に、ルール構築や開示業務まで含めた幅広い経理業務を経験してみませんか？ ＜会計＞ ◆基本的な仕訳業務全般 ◆月次決算業務 ＜財務＞ ◆ワークフローシステムを用いた請求書とりまとめ ◆EBシステムでの支払処理 ◆PayPalやWISEを使用した国際送金 ◆キャッシュフロー管理 ＜税務＞ ◆顧問税理士との定期的なコミュニケーション、資料作成 ◆源泉徴収税の計算、申告納付 ◆取引先のインボイス対応状況のチェック ご意欲や適性に応じて予算管理業務などもお任せする可能性もございます。 【企業の魅力】 「世界中の誰でもクリエイターに」 『MediBang Pro』、『MediBang Paint』を代表するペイントソフトや、イラスト・マンガの投稿&SNSサイト『ART street』の運営、日本語のマンガ・ゲーム作品の翻訳受託、海外展開の支援を行う『MediBang TraDe』等を展開しています。 中でも『MediBang Paint』は全世界で1億ダウンロードを突破。多言語対応で海外ユーザーの比率が約70%であり、世界中の多くのプロの制作環境にも採用されています。 全体的に自由かつフラットな雰囲気で、多様性を尊重する企業文化です。社内のやりとりがワンフロアで終えられる環境であり、slackやJIRA等のコミュニケーションを活用したスピード感のある意思決定が行われています。 また、オフィス内にはデスクやチェアを始め、最新のPC等の機器、ソフトウェアを完備。業務を効率的に進められるよう、働きやすい環境を整えています。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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iFIND株式会社
【財務経理】リモート週2／フレックスあり／大手メーカーのアイリスオーヤマグループで安定基盤！企業のDXを戦略から実装まで一気通貫で支援する、実行力のあるデジタルソリューション会社
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 コーポレート部門の経理担当として、これからの会社を共に作っていく財務経理業務を担当していただきます。 現在のスキルやご経験に合わせてスタートし、徐々に経営に近い領域へとステップアップしていただきます。 【具体的な業務内容】 コーポレート部門の経理担当として、これからの会社を共に作っていく財務経理業務を担当していただきます。 1. 決算・財務会計の完結と統括 ・仕訳入力・管理 ・財務諸表（B/S・P/L）の作成および数値の正当性検証 ・資産管理・税務対応 ・税理士との連携・窓口業務 2. キャッシュフロー管理（財務） ・入出金・債権債務管理の統括 ・インターネットバンキングを用いた支払業務の承認・実行 ・資金繰り予測（キャッシュフロー・フォーキャスト）の作成とモニタリング 3. 組織の仕組みづくり・改善（DX推進） ・業務フローの構築 「マニュアルがない」状況をチャンスと捉え、属人化しない効率的なフローを設計 【将来的に挑戦できる領域：FP&A・経営管理】 経理の枠を超え、経営陣の戦略的パートナーとして、iFINDの未来を数字で支える役割を担っていただきます。 管理会計の構築： プロジェクト別採算管理の高度化、工数原価計算の導入 予実管理・分析： 予算策定および経営分析、経営会議への提言 ・管理会計・予実管理（FP&A） ・経営分析・提言 ・分析高度化への取り組みなど ◆仕組みづくり・改善 ・業務フローの改善提案 当社はまだ発展途上です。「もっと効率的な方法がある」など、あなたの気づきで日々の業務効率化を推進してください。 【求める人物像】 ・コミュニケーション力があり協調性のある方 ・変化を楽しめる柔軟性のある対応ができる方 ・オーナーシップを持ち、メンバーを巻き込んで業務を推進することができる方 【企業について】 当社は、企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を支援するデジタルソリューションカンパニーです。DX戦略の立案から、業務設計、システム開発、データ活用、運用支援までを一貫して手がけ、クライアントの事業成長と課題解決に貢献しています。大手企業グループのDXを担う中核企業として、安定した事業基盤を持ちながらも、スピード感と裁量を活かした挑戦を続けています。 【働き方・働く環境】 ■多様な経験を持つプロフェッショナルが活躍できる環境 私たちは、コンサルティングファーム出身者だけを求めているわけではありません。事業会社の経営企画やAI推進、SIerでのDX推進、製造業でのマーケティングなど、多様なバックグラウンドを持つ方が活躍できるチャンスがあります。それぞれの専門性を活かし、部門を越えて連携することで、より大きな価値を生み出すことを目指しています。 ■ベンチャー×大企業のハイブリッドな働き方 創業期のスタートアップならではのスピード感や裁量の大きさを持ちながら、大手製造業の強固な基盤と豊富なリソースを活用して、ダイナミックなサービス開発に挑戦できます。「アイリスグループの戦略×DXコンサルティング」を担う唯一無二の存在として、多様なテーマのプロジェクトに挑戦しながら、自ら企画したサービスが世に出るまでの過程を間近で見届けられます。 ■仕事とプライベートの充実 私たちは、社員一人ひとりのライフステージに合わせた働き方を尊重しています。 お子様の育児やご家族の介護、共働きなど、さまざまな事情を抱える方が安心して働けるよう、柔軟な働き方を重視しています。月の平均残業時間は20時間未満と、仕事とプライベートのメリハリをつけながら、やりがいのある仕事に集中できる環境です。リモートワークも可能で、多様なライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。
- 給与
- 年収450~750万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社WorkX
【採用担当 /人事企画】IPO準備中の成長企業の人事プロフェッショナルポジション！ハイクラスフリーランス向けマッチングとDX・AIコンサルを軸に急成長する、事業会社兼コンサルティングファーム
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は現在、事業拡大に伴い年間200名以上の積極採用を計画しており、特にコンサルタントなど難易度の高いポジションの採用強化が急務となっています。 採用チーム体制強化のため、本ポジションでは採用戦略の立案から母集団形成、選考プロセスの改善まで一貫してリードし、効果的かつ再現性のある採用活動の仕組みづくりをお任せします。 新卒採用も本格的に始動しており、経験・志向に応じて領域横断的に携わっていただく可能性もあり、人事責任者直下のポジションで、経営陣とも近い距離でコミュニケーションを取りながら、採用面から会社の成長をドライブしていただきます。 【ポジション概要】 IPO準備中の急成長企業で、採用戦略の企画立案から実行まで幅広く担い、人事プロフェッショナルとして飛躍的な成長を遂げることができるポジションです。 若手にも大きな裁量が与えられる環境で、将来的には採用業務にとどまらず、人事領域全般を、希望に応じて人事に留まらず新規事業等をリードいただきます。 【業務内容】 ご経験とご志向に応じて、以下のような採用業務全般の一部または全てを担っていただきます。 ◆採用戦略の構築と実行：採用計画の策定から各選考フローの設計・改善までリードします。新たな採用チャネルや手法の提案・実施にも主体的に取り組んでいただきます。 ◆候補者の母集団形成：ダイレクトリクルーティング（スカウト）やリファラル採用の推進、人材紹介エージェントのマネジメント、求人媒体の選定・活用など、多彩な手法で優秀層の候補者プールを拡大します。 ◆選考プロセスの管理・改善：選考スケジュール調整や候補者対応を円滑に行いながら、歩留まり改善や面接手法の標準化など、選考プロセス全体の最適化に取り組みます。 ◆採用チーム運営・企画業務：効果測定に基づく採用手法のブラッシュアップ、採用ブランディング施策の企画立案、内定者フォローや入社後受け入れ体制の整備など、採用に関わるあらゆる企画・運営業務をリードします。 ※経験豊富な採用責任者のもとOJTでキャッチアップしつつ、ゆくゆくは主体者として採用領域を牽引していただくことを期待しています。 【中長期のキャリアパス】 ・グループ会社CxO ・人事領域スペシャリスト ・新規事業立上げ責任者 等 ・戦略/ITコンサルタント ・AI/データ分析コンサルタント ・領域特化スペシャリスト 将来的には組織開発や人事企画、制度設計などHR領域全般を担い、経営に近い立場で活躍する道が開かれています。 早い段階で人事のプロフェッショナルとしてキャリアの幅を広げ、将来の経営幹部候補としてご活躍いただけます。 【仕事の魅力】 ◎圧倒的な成長機会 難易度の高いポジションの採用に挑戦できるため、人事担当者としてのスキルと知見を飛躍的に高めることができます。日々PDCAを高速で回し、成果に直結する経験を積むことで、若いうちから人事プロとして成長可能です。 ◎大きな裁量とチャレンジを歓迎する文化 新しい施策やツールの導入なども基本的に任せる風土があり、20代の若手であっても自分のアイデアを発信し実行に移せます。失敗を恐れず挑戦する姿勢を会社全体で支援するカルチャーの中、主体性を持って取り組めます。 ◎フラットで風通しの良い組織 性別・年齢・社歴に関係なく「良いものは良い」と認め合うオープンな社風で、自ら提案しやすい環境です。経営層とも近く、意思決定のスピードが速いため、自分の手掛けた施策がすぐに会社の成長に反映されるやりがいを実感できます。 ◎採用＋αの経験が積める 採用業務にとどまらず、社内の業務改善プロジェクトや新規事業の立ち上げにも志向次第で参画可能です。希望すれば人事制度の企画や組織開発といった領域にも関わるチャンスがあり、ビジネス視点・経営視点を養うことができます。 【企業について】 当社は、DX/AIを中心としたコンサルティングサービスを提供しつつ、 7,000名のフリーランスと企業をつなぐプラットフォームを運営している上場準備中の事業会社兼コンサルティングファームです。 事業会社としてコンサルティングに囚われず新規事業を立ち上げ、この数年、業績は毎年150%のペースで向上しています。 ＜強み＞ ◆自己資金のみで圧倒的な成長速度 創業から4年で売上が10億を超え、年平均3倍以上で事業成長しております。 スタートアップとしてもトップクラスの成長速度であり、VCからの資金調達なしで創業者一人でスタートした会社としては異例のスピードを実現しております。 ◆トップクラスのプロフェッショナルの知見 ProConnectのトップクラスのフリーランスは、当社の事業支援にも活躍しております。 トップクラスのノウハウによる事業の圧倒的な成長だけにとどまらず、ノウハウを間近で見る社員の圧倒的な成長につながっております。 ◆フリーランスの数だけ、キャリアを作る ProConnectはフリーランスを使い捨てることなく、人材が常にトレンドのプロジェクトに参画できるような環境を常に作り続けることで、キャリアの形成もご提案していきます。 【事業内容】 ◆企業とフリーランスのハイスキル人材をつなぐプラットフォーム『ProConnect』シリーズの運営 ◆自社社員が中心となり、企業の課題に合わせてフリーランスのハイスキル人材を組み合わせたコンサルテーションで、企業の課題を解決する『LeanX』シリーズの運営
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社青山トラスト会計社
【M&A・税務コンサルタント】税理士募集！圧倒的な経験値に基づく成長を実感できる！設立以来右肩上がりで成長し、年間100件超のプロジェクトを提供する会計事務所
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 税務部門強化のための増員募集 【業務内容】 具体的には、以下の職務内容を中心としますが、当社の発展に繋がるものであれば新たな業務への挑戦も大歓迎です。 M&A、組織再編、事業再生サービス ■デューデリジェンス（税務・財務） ■税務相談・スキーム相談への対応 ※現時点で豊富な経験を持っている必要はなく、問題点を把握・整理して、法律・文献等を読み解き、回答を導くというスキルをお持ちであれば結構です。 税務・会計顧問サービス ■巡回監査（月次決算指導、申告書作成、会計・税務相談対応） ■スタッフ指導（月次決算・申告書等のレビュー） ※基本的に記帳代行業務は受託しません ※上場会社グループや売上高100億円規模の法人も多数あり 【企業の魅力】 弊社は2006年6月、当時はまだマイナーであった「M&A」や「事業再生」を公認会計士・税理士といったプロフェッショナルが組織的にサポートする会社を作りたいという想いから、東京・青山に設立されました。 その後、企業の重要な財務戦略を支えるストラテジック・サポート・カンパニーとして大きく成長し、現在では、M&Aや事業再生から、事業承継、経営管理制度の構築まで、"世代を超えて生き続ける企業"のための最先端のソリューションを提供する会社として、全国の優良クライアントや金融機関などから厚い信頼を頂戴しております。 会計ソフト：弥生会計、etc 申告ソフト：魔法陣、etc
- 給与
- 年収400~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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アクア会計事務所
【専門性も働きやすさも！】M&A・IPO支援に携わる少数精鋭ファーム／フレックス・リモート可／成長意欲の高い会社をメインクライアントとし、裁量を持って働ける会計事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■税務サービス ・法人税、消費税、所得税などの対応など ■コンサルティング業務（管理会計・IPO支援など） ■経理代行業務 ＜主担当の役割＞ お客様対応を含めた業務全体をリードしていただきます。 スキルや意欲に応じて、コンサルティング業務（管理会計・IPO支援など）にも挑戦していただくことが可能です。 将来的には、幹部候補として社内の人材育成や仕組みづくりにも携わっていただきたいと考えています。 【仕事の魅力】 ★柔軟かつ厚みのある支援 「経理代行＋税務支援」「経理代行＋コンサル」など、サービスを組み合わせることで、画一的ではない厚みのあるサービスを提供しています。 一社一社と深く関わりながら、クライアントと共に成長できるやりがいがあります。 ★あなたの挑戦や成長をサポート 適性・スキルに応じた業務からお任せしますが、意欲次第で、早い段階からコンサルティング業務などにも携わっていただくことも！ 成長をサポートするツールや研修制度は整えていますので、ぜひ、新しいことにも前向きに挑戦していただきたいと考えています！ 【求人の魅力】 ◆ M&A・IPO支援など、ワンランク上の実務に挑戦 年に数件のM&A案件があり、財務DD・株価算定・上場企業／上場準備企業対応など、専門性の高い業務に携われます。 実務を通じて確実なスキルアップが可能です。 ◆ 意欲重視。代表直下で学べる少数精鋭組織 本人の成長意欲を大切にし、チャレンジングな業務も積極的にお任せします。 代表と近い距離で仕事ができ、実践的に学べる環境です。 ◆ 付加価値業務に関われる顧客基盤 成長志向の高いクライアントが多く、信頼関係の延長としてM&AやIPO支援など、付加価値の高い案件に携われます。 ◆ 柔軟な働き方も両立 フレックスタイム制（コアタイム10:00〜17:00）を導入。 業務に慣れれば週1日のリモート勤務も可能です。 ◆ 裁量大 × チームワークの良さ 20代〜50代まで幅広く活躍中。少数精鋭ならではの裁量の大きさと、連携を大切にする風土で、働きやすい環境です。
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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大和インフィリンク株式会社
【経理スタッフ】残業ほぼなし！設立から10年連続増収増益！アジア急成長企業ランキング4年連続選出！投資用マンションの売買をメインに、不動産買取、賃貸管理、リフォーム・リノベーションまで一貫して手がける不動産会社
- NEW
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 決算処理、経費精算、税理士・金融機関との簡単なやり取りなど、会社のお金に関わる"バックオフィス業務"を幅広く担当していただきます。 ＜具体的には＞ ◆入出金管理（会計ソフト入力・経費精算） ◆利益計算 ◆税理士とのやり取り ◆請求書・領収書の対応 ◆各種振込対応 ◆月次・四半期・年次決算 ◆税務対応（源泉税・住民税など） ◆金融機関とのやり取り ◆その他サポート業務 バックオフィスとして、会社の収支を支える大切なお仕事です。 充実した研修があり、先輩も丁寧にフォローしてくれるので安心して成長できます♪ 和気あいあいとした雰囲気で、楽しみながらスキルアップできます！ 【組織体制】 経理担当：1名 20～30代のメンバーが多く活躍中！ 年齢層は幅広いため、相談もしやすい環境です♪ 男女比は6:4！ メンバー間の壁もなく、和気あいあいと日々仕事に取り組んでいます！ 【企業の魅力】 ＼メディア注目の急成長企業／ ◎アジア急成長企業ランキング4年連続選出 ◎アンケート調査で 「従業員満足度」「入社したい会社」「働きやすい会社」など6項目で第1位を獲得★ ◎有名転職サイトや新卒就職サイトでもアクセス数・応募ランキング1位を記録！ ◎2024年度 帝国データバンク「企業信用調査」61点 の高評価 設立から"10年連続増収増益"の成長企業！ ★ドリンクバー＆お菓子食べ放題など、自由で楽しい社風 ★平均年齢26歳。明るい雰囲気で社員旅行は年2～4回！ ★新宿駅徒歩5分、最寄駅から徒歩15秒の好立地！ 【働き方・働く環境】 この2～3年で特に力を入れた働き方改革！ ◆残業時間の削減（月10時間程度） ◆9日以上の長期連休の設定（2024年度は年3回） ◆手当や福利厚生の強化 ◆リフレッシュできる社内イベント 休日を増やしたことで社員の満足度も向上！ 効率的な働き方が、業績向上にもつながっています！
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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アクア会計事務所
【不動産経理の経験を活かす！】フレックス&リモートワーク可能／年間休日125日／経理＋αが身につく。成長型の税理士事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■経理代行業務 ・会計記帳 ・給与計算 ・振込データ作成など ■税務サービス ・法人税、消費税、所得税などの対応 など ＜主担当の役割＞ お客様対応を含めた業務全体をリードしていただきます。 スキルや意欲に応じて、コンサルティング業務（管理会計・IPO支援など）にも挑戦していただくことが可能です。 将来的には、幹部候補として社内の人材育成や仕組みづくりにも携わっていただきたいと考えています。 ＜入力担当の役割＞ 主担当をサポートするポジションとして、入力業務中心にご担当いただきます。 業務に慣れた後は、決算業務、税務申告等の補助業務なども経験しながら、将来的には、主担当へのステップアップも可能です。 【企業の魅力】 ★成長志向の高い企業が中心 クライアントは、上場準備や新規事業立ち上げなど、成長段階にある中小・ベンチャー企業が中心。 それぞれの企業の成長フェーズに応じたサポートを行うため、多様な経験を積むことができます。 【仕事の魅力】 ★柔軟かつ厚みのある支援 「経理代行＋税務支援」「経理代行＋コンサル」など、サービスを組み合わせることで、画一的ではない厚みのあるサービスを提供しています。 一社一社と深く関わりながら、クライアントと共に成長できるやりがいがあります。 ★あなたの挑戦や成長をサポート 適性・スキルに応じた業務からお任せしますが、意欲次第で、早い段階からコンサルティング業務などにも携わっていただくことも！ 成長をサポートするツールや研修制度は整えていますので、ぜひ、新しいことにも前向きに挑戦していただきたいと考えています！ 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制あり 実働8時間、コアタイム 10:00〜17:00 ◎リモート体制あり 業務に慣れてくるとリモート勤務も可能になります。（週1日） ◎20代～50代まで幅広い年齢の社員が活躍中。 少数精鋭チームのため、個人の裁量が大きく仕事の進め方や働き方は自由が高い一方で、連携も大切にしているため、チームワークも良く働きやすい環境です。
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【スキルアップ×柔軟な働き方】幅広い業務領域に挑戦！将来はライフスタイルに合わせて、テレワーク・フレックス・週4勤務など働き方をデザインできる税理士法人
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後の更なる事業展開にむけ、事務所を支えてくれる正社員を増員いたします。 【業務内容】 ＜税務会計業務全般＞ ◆中小企業の経営支援業務（税務会計、商業登記） ◆起業支援業務（法人設立、補助金助成金、融資サポート、許認可申請 等 【企業の魅力】 東京・札幌・仙台・松本・福岡に拠点を置き、ご相談は、12,000件以上、会社設立は3,500社を超える豊富な実績があります。 起業家のサポートに力を入れる事務所のため、数多くの起業支援の経験を積むことが可能です。 また、会計を中心として総合的な経営支援を行っておりますので、企業の発展を間近に見ながら幅広い分野でのスキルアップが目指せます！ 【働き方・働く環境】 様々な会計事務所や他業種から転職してきたスタッフが多く、実務を通じて幅広い知識・経験を身につけられる環境です。 気さくで相談しやすいメンバーが多く、20〜30代の女性経験者も中心に、成長意欲の高い方が活躍しています。 入社2〜3年で一定の基準を満たせば、テレワークや早上がり制度の利用が可能となり、今後はフレックス制度の導入も予定。 今はキャリア形成を重視したい方はもちろん、将来的にライフステージが変化した際にも、働き方を柔軟に選択できる体制が整っています。 【弊社だからこそできること】 ★幅広い業務領域に挑戦 税務にとどまらず、補助金・資金繰り・M&A支援・バックオフィス改善まで。 やりたい分野の案件に立候補できる仕組みがあります。 ★専門性を伸ばせる環境 医療・資産税に特化した専門チームや、M&A・事業再生を行うグループ会社と連携し、より高度な案件に挑戦可能になります。 【若手が得られる経験】 ～リアルな事例をお伝えします～ ◎入社2年目で融資支援に挑戦 飲食店の創業融資申請を担当し、銀行交渉を経て500万円の融資を実現。 経営者から「右腕」と呼ばれる存在に成長。 ◎入社2年目でプロジェクトリーダー 新規プロジェクトのリーダーに抜擢され、チームをまとめながら経営支援の仕組みづくりを担当。 ◎入社3年目で収入アップ ボーナス100万円獲得＋年収100万円アップを実現。 成果がダイレクトに給与に反映される制度だからこそのスピード感。
- 給与
- 年収450~840万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社タナベコンサルティング
【コンサルタント／戦略・DXデジタル・M&A・コーポレートファイナンス・HR・ブランド・PR】未経験歓迎◎プライム上場企業／リモートワーク可能／全国地域密着で高度化する経営課題の解決を目指すコンサルティング企業
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 １．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ◆プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ◆クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ◆現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ◆報告会の設定、報告書作成 ◆コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ◆コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ◆継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ２．顧客創造 アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ◆クライアントやアライアンス先からの紹介、 専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ◆クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ◆企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ◆既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ３．研究会、セミナー 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ＜研究会＞ ◆経営層のための学びと体験の場 ◆各種研究テーマごとに定期開催 ◆時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ◆同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 ＜セミナー＞ ◆年間参加者数9900人以上 ◆経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 ◆人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、 「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 【仕事の魅力】 ＜充実したキャリア形成支援＞ プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ◆TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ◆ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ◆その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 ＜多様な働き方をサポートする環境＞ キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ◆ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ◆時間単位有休制度、計画有休制度 ◆育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ◆ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入 【企業の魅力】 1957年から、私たちは企業を救う医師「Business Doctors」として 「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」という経営理念の実現に66年間、 挑み続けております。 全国10地域に常駐するプロフェッショナル人員660名が、多種多様な業種の大企業から 中堅企業、行政・公共の経営者・リーダーに寄り添い、全国地域密着で高度化する経営課題 を解決しております。 ・ビジョン策定やビジネスモデルを変革する 「 ストラテジー＆ドメイン 」 ・企業のデジタル、DX戦略を推進する 「 デジタル・DX 」 ・人材採用から定着、活躍までを支援する人的資本経営の 「 HR（人的資源） 」 ・コーポレートファイナンスやM＆A戦略を推進する 「 ファイナンス・M＆A 」 ・商品や事業の成長戦略を支援する 「 ブランド&PR 」 を展開し、これらの各経営コンサルティングにおいて経営の上流であるパーパスや戦略の 策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援しております。 【働き方・働く環境】 ＜ハイブリッドワーク制度について＞ テレワーク：週２回まで実施可 シフトワーク：上長と相談の上、以下の勤務時間も可 8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30
- 給与
- 年収500.4~730.8万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社Regrit Partners
【ERPコンサルタント】週2回リモート可／フルフレックス制／「働きがいのある会社」に5年連続選出！戦略・業務改革・テクノロジーを横断し、企業の「企業変革」を支援する総合コンサルティングファーム
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は急速に成長を遂げており、コンサルティングサービスの拡大に伴い、特にテクノロジー領域でのプロジェクトが増加しています。現在、その増加に対応し、クライアントのビジネス変革をリードできる人材が不足している状況です。このポジションでは、こうした案件を主導し、クライアント企業の成長を支援するリーダーシップを発揮できる方を求めています。 【業務内容】 大手エンタープライズ企業向けにERP導入における業務分析・設計から導入、運用支援までを担当します。 当社エンジニア部門・外部BPと協働しながらプロジェクトを推進していただきます。 ＜業務イメージ＞ ◆顧客業務プロセス分析・設計、課題抽出 ◆ERP導入を通じた業務改善提案及び要件定義 ◆システム全体構成・連携方針の策定 ◆プロジェクト計画立案、スケジュール管理、予算管理 ◆システム設定、テスト、データ移行、導入支援 ◆導入後の保守、運用設計 【ポジションの魅力】 このポジションでは、100%直取引の環境で、大手クライアントに対し最適なソリューションを提供できる点が大きな魅力です。さらに、テクノロジーベンダーとの代理店契約に縛られず、自由な提案を行い、クライアントに最適な価値を提供できます。 【企業の魅力】 当社の最大の特徴は「個の能力を徹底的に磨く」仕組みとカルチャーにあります。 独自の能力開発制度「コンサルティング＋1」では、本業のプロジェクトワークに加えて、新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、制度設計などの社内取り組みに参画可能。大手ファームでは得られない「会社創り・事業創造への実践経験」や、多様なプロフェッショナル同士が自由にコラボレーションする機会を通じて、事業を推進できる人材を育成します。 こうした取り組みや成長が評価され、数多くのアワードを受賞しています。 ▼受賞例 「働きがいのある会社」ランキングベスト100に5年連続選出 「キャリアオーナーシップ経営AWARD2025」最優秀賞 「就活口コミアワード2025」２年連続最高賞受賞 「東大・京大対象 就活人気企業ランキング（27卒春期）」全企業内でTOP50位入り 「アジア太平洋急成長企業ランキング」Management Consulting部門で３年連続日本一 【働く環境】 ※週3出社、週2リモートが基本となります ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
- 給与
- 年収1,130~3,300万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ
【社会保険労務士/マネジメントポジション候補】フレックス制度あり／社労士として専門性とキャリアを広げられる環境◎日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いている社労士法人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます（個人もあり）。 入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談（国内外）対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 また、ご希望により各種コンサルティング業務等（人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など）の新たな分野への挑戦が可能です。 幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。 ＜具体的には下記のような業務に携わることができます＞ ◆労務顧問、労務相談対応 ◆就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング ◆海外赴任規程の作成 ◆人事評価制度、賃金制度の導入支援 ◆労務デューデリジェンス ◆M&Aデューデリジェンス ◆IPO労務監査及び証券審査対策（労務） ◆会社分割及び労働承継コンサルティング ◆外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング（労働契約、給与、源泉、社保等） ◆給与計算手続 ◆労働保険、社会保険の各種申請代行手続 ◆調査対応 ◆助成金申請代行手続、等 【企業概要】 ＜ガルベラ・パートナーズグループとは？＞ 人事制度や採用コンサルティング案件を扱う他、税理士、社会保険労務士、行政書士といった、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする企業様をグループ全体で支援しています。 また、海外においては中国、香港、台湾、東南アジア、アメリカなどに子会社を有し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いています。 こうして書くと「難しそうだな・・」と感じる方もいらっしゃるかもしれませんがご安心ください！高度な専門性を追求する弊社ですが、指導・サポート体制をしっかりと構築しておりますので、未経験分野の業務があっても難しく考える必要はありません。社歴や年齢に関係なく、質問したり、意見を言い合える雰囲気があり、お互いが協力しながら仕事に取り組んでいます。 ご入社後は、ご経験のある業務や得意な分野から徐々にお任せしていきます。一人担当制ではなく、チーム体制でのお仕事となりますし、周りには経験豊富なメンバーがおり、丁寧に指導させていただきます。ブランクのある方も心配はいりません。 ＜会社の雰囲気＞ グループのメンバーは30〜40代が中心です。年齢の近いメンバーが集まっていることもあり、社内は和気あいあいとした雰囲気です。定期的に食事会等も開催しておりますので、社内の雰囲気にもすぐに馴染んでいただけるでしょう。
- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ
【社会保険労務士】フレックス制度あり／社労士として専門性とキャリアを広げられる環境◎日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いている社労士法人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます（個人もあり）。 入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談（国内外）対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 また、ご希望により各種コンサルティング業務等（人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など）の新たな分野への挑戦が可能です。 幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。 ＜具体的には下記のような業務に携わることができます＞ ◆労務顧問、労務相談対応 ◆就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング ◆海外赴任規程の作成 ◆人事評価制度、賃金制度の導入支援 ◆労務デューデリジェンス ◆M&Aデューデリジェンス ◆IPO労務監査及び証券審査対策（労務） ◆会社分割及び労働承継コンサルティング ◆外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング（労働契約、給与、源泉、社保等） ◆給与計算手続 ◆労働保険、社会保険の各種申請代行手続 ◆調査対応 ◆助成金申請代行手続、等 【企業概要】 ＜ガルベラ・パートナーズグループとは？＞ 人事制度や採用コンサルティング案件を扱う他、税理士、社会保険労務士、行政書士といった、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする企業様をグループ全体で支援しています。 また、海外においては中国、香港、台湾、東南アジア、アメリカなどに子会社を有し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いています。 こうして書くと「難しそうだな・・」と感じる方もいらっしゃるかもしれませんがご安心ください！高度な専門性を追求する弊社ですが、指導・サポート体制をしっかりと構築しておりますので、未経験分野の業務があっても難しく考える必要はありません。社歴や年齢に関係なく、質問したり、意見を言い合える雰囲気があり、お互いが協力しながら仕事に取り組んでいます。 ご入社後は、ご経験のある業務や得意な分野から徐々にお任せしていきます。一人担当制ではなく、チーム体制でのお仕事となりますし、周りには経験豊富なメンバーがおり、丁寧に指導させていただきます。ブランクのある方も心配はいりません。 ＜会社の雰囲気＞ グループのメンバーは30〜40代が中心です。年齢の近いメンバーが集まっていることもあり、社内は和気あいあいとした雰囲気です。定期的に食事会等も開催しておりますので、社内の雰囲気にもすぐに馴染んでいただけるでしょう。
- 給与
- 年収403~525万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理マネージャー】年間休日122日／リモート・フレックス制度あり／総額33億円資金調達し安定した財務基盤あり／急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることが可能なIPO準備企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- ＜募集背景＞ 組織拡張に伴い募集 量子コンピュータはその飛躍的な計算性能により、従来は想像しかできなかったことを可能とし、未来社会を形作るエマージング技術として注目されています。その実現には様々な技術開発が必要となりますが、ここ数年の技術的進展により「夢の量子コンピュータ」の実現は現実味を帯び、量子産業は大きな転換期を迎えています。そうした中、QunaSysでは総額33億円の資金調達を実施してきました。 量子産業が夢の誤り耐性量子コンピュータの実現に向けて大きな転換期を迎えているいまをQunaSysは更なる飛躍の機会と捉え、調達資金を活用して国内外で事業を推進していきます。そうした事業の成長を支える会社の基盤をともに創る仲間を募集しています。2030年頃の量子コンピュータの実用化に向けて主要国の政府や企業が動いているいまこそ、新たな産業の創出をリードできるまたとないチャンスです。 ＜業務内容＞ ●国内外の子会社経理部門との連携・支援 ○経理面での助言・支援 ○連結財務諸表の作成 ●決算業務・開示資料作成 ○月次、四半期・年次決算の実施 ○決算書や社内報告資料の作成 ●資金管理 ○資金繰り・キャッシュフロー管理 ○銀行対応 ●IPO準備 ○IPOに向けた会計基準の整備 ○監査法人対応、審査対応 ○開示資料の作成 ●内部統制・監査対応（経験や意欲のある方の場合） ○J-SOX（内部統制報告制度）対応 ○会計監査人・監査法人対応 ○内部監査対応 ●会計・税務に関する社内助言 ○新規案件等に関する会計・税務面での助言・支援 ＊経験に合わせて応相談。時期により業務量の構成は変動します。 ＜組織構成＞ 2名在籍（CFOー経理スタッフ ※業務委託1名） ＜得られる経験・スキル＞ ●スタートアップの経営基盤を支える経理業務の実務経験 ●海外子会社を含む連結決算の実務経験 ●IPO準備、上場企業としての会計基準の整備、開示関連業務の経験 ●内部統制・監査対応の実務経験 ●経営視点での分析力・資料作成能力の向上 ＜企業コメント＞ 経理財務マネージャー候補を募集しています。 ▼スタートアップの経営基盤を支える経理財務・IPO準備 ▼これまでに総額33億円資金調達し安定した財務基盤 https://qunasys.com/news/posts/fundraising2024jp ▼リモートワーク、フレックス制度 ▼業務に必要な技術的知識は入社後にキャッチアップ可能ですので、専門知識がなくても安心してご応募ください スタートアップならではのリーンな組織体制のもと、経理財務を軸として、上場経験者のCFOとともに役員や部門長とも連携しながら、経営管理業務の中核を担って頂くポジションです。 意欲次第で関われる業務領域や責任範囲は広げることができ、経理財務マネージャーや経営管理部長の可能性も開けていきます。急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることができます。最先端のビジネス基盤を支える情熱ある方を歓迎します。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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