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[こだわり]育休・産休実績あり
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23172）
【相続特化スタッフ】2021年7月に税理士法人化！研修制度が充実しており、スキルアップしていける環境です！企業向け税務顧問から、個人のお客様への相続税申告など、 地域の課題に幅広く対応している税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 顧問先を訪問し、会計データの監査や税務･財務コンサルティングをお任せします。 ◎具体的には ◆巡回監査 ◆会計帳簿の作成、入力 ◆法人税申告書の作成 ◆節税対策、経営支援のご提案 ◆相続税申告書等の作成 ◆お客様からの相談に対するご提案、計画書・シミュレーションの書類作成など 【使用ソフト】 TKC・JDL 【組織体制】 従業員数11名（男性7名／女性4名） 【企業について】 40代の現代表が設立した当事務所は、2005年の創業より順調に成長してきました。創業から16年目を迎え、2021年の7月に法人化いたしました。 多種多様な業種・規模の顧問先に加えて相続の専門部署を設けており、法人・所得税務に限らず資産税案件に携わるチャンスが豊富にあります。 JR浜松駅から徒歩10分、遠州病院前駅から徒歩3分、合同庁舎の近くにオフィスがあり、通勤に便利です。 【企業の魅力】 ◆2021年の7月に税理士法人化！ 現代表が立ち上げ、今年で16年目。現在拡大フェーズのため、これから成長していく活気ある組織で働けます。一人ひとりの役割が大きく､自由度の高い社風です。 ◆さまざまな業務経験が積める！ 顧問先は様々な業種をクライアントとしているが、医業支援や相続案件も多く、専門的な業務に携わることができます。 ◆入社時に、残業有の働き方と残業なしの働き方を選択することができる！ 残業なしの働き方で、資格のため学校に通うなど、多様な働き方が叶います。途中で変更も可能。（求人票は残業有の勤務条件で明記しています。残業なし希望の方はご相談ください） ◆研修制度が充実しており、スキルアップしていける！ 未経験からプロになるための教育プログラムが充実しています。また経験者もよりスキルアップを望める機会が多くあります。 ◆営業開拓のノルマはありません！ 新規のクライアントは金融機関や既存顧客からの紹介が中心のため社員は新規開拓の営業目標はありません。 【当法人の3つのマインド】 01地域の経済を活発化 地元起業を支えることで、静岡県西部を中心とした経済の成長に貢献します。 02地元の起業家を応援 地元の経済をこれから支えていく起業家の皆様のため、わたしたちはパートナーとして伴走します。 03地域の成長が私たちの成長 地域の企業や経済の成長は、わたしたちに新しい成長の機会を与えます。 【働き方・働く環境】 就業時間:08:30～17:30 所定労働時間8時間 【休憩】60分 【残業】有
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23171）
【税務会計スタッフ/資格不問】2021年7月に税理士法人化！研修制度が充実しており、スキルアップしていける環境です！企業向け税務顧問から、個人のお客様への相続税申告など、 地域の課題に幅広く対応している税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 顧問先を訪問し、会計データの監査や税務･財務コンサルティングをお任せします。 ◎具体的には ◆巡回監査 ◆会計帳簿の作成、入力 ◆法人税申告書の作成 ◆節税対策、経営支援のご提案 ◆相続税申告書等の作成 ◆お客様からの相談に対するご提案、計画書・シミュレーションの書類作成など 【使用ソフト】 TKC・JDL 【組織体制】 従業員数11名（男性7名／女性4名） 【企業について】 40代の現代表が設立した当事務所は、2005年の創業より順調に成長してきました。創業から16年目を迎え、2021年の7月に法人化いたしました。 多種多様な業種・規模の顧問先に加えて相続の専門部署を設けており、法人・所得税務に限らず資産税案件に携わるチャンスが豊富にあります。 JR浜松駅から徒歩10分、遠州病院前駅から徒歩3分、合同庁舎の近くにオフィスがあり、通勤に便利です。 【企業の魅力】 ◆2021年の7月に税理士法人化！ 現代表が立ち上げ、今年で16年目。現在拡大フェーズのため、これから成長していく活気ある組織で働けます。一人ひとりの役割が大きく､自由度の高い社風です。 ◆さまざまな業務経験が積める！ 顧問先は様々な業種をクライアントとしているが、医業支援や相続案件も多く、専門的な業務に携わることができます。 ◆入社時に、残業有の働き方と残業なしの働き方を選択することができる！ 残業なしの働き方で、資格のため学校に通うなど、多様な働き方が叶います。途中で変更も可能。（求人票は残業有の勤務条件で明記しています。残業なし希望の方はご相談ください） ◆研修制度が充実しており、スキルアップしていける！ 未経験からプロになるための教育プログラムが充実しています。また経験者もよりスキルアップを望める機会が多くあります。 ◆営業開拓のノルマはありません！ 新規のクライアントは金融機関や既存顧客からの紹介が中心のため社員は新規開拓の営業目標はありません。 【当法人の3つのマインド】 01地域の経済を活発化 地元起業を支えることで、静岡県西部を中心とした経済の成長に貢献します。 02地元の起業家を応援 地元の経済をこれから支えていく起業家の皆様のため、わたしたちはパートナーとして伴走します。 03地域の成長が私たちの成長 地域の企業や経済の成長は、わたしたちに新しい成長の機会を与えます。 【働き方・働く環境】 就業時間:08:30～17:30 所定労働時間8時間 【休憩】60分 【残業】有
- 給与
- 年収350~1,000万円
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
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dSPACE Japan 株式会社
【人事室スタッフ/フレックス】給与業務をメインにお任せ！採用・研修業務にもチャレンジ可／人事のジェネラリスト希望の方は必見！電子制御ユニット（ECU）の開発試験ツール・ソリューションを総合的に提供するトップメーカー！自動車、航空宇宙産業、ロボット産業で最先端の制御開発環境を供給し大きなマーケットシェアを確保！ドイツに本社を置く外資系企業の日本法人
- 退職金制度あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 語学力を活かせる
- 転勤なし
- 研修充実
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 外資系企業
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 人事室にて、給与業務をメインとし、いずれは人事業務全般を行っていただきます。 具体的な業務は以下の通りとなります。 ＜給与計算業務（社保・労保業務含む）＞ 当社の給与は計算会社に委託しているため、委託業者との変動情報のやり取り、その他特例事項の指示がメインです。 ◆計算（納品）結果の確認 ◆修正等ある場合の指示 ◆月次ベースの給与支給内容の確定 ◆確定後の納品物（データ）の受領 ◆給与明細アップロード ◆各種書類の印刷、封入、発送等 ◆各種書類（住民税、社会保険関連、証明書等）の配布、ファイリング ◆休職者、育休取得者等への各種書類の郵送 ◆契約社員、その他パートタイム労働者等の契約更新（契約書の作成・配布・回収、捺印依頼等） ◆その他、給与関連業務（年末調整など） ＜その他人事業務全般＞ （メイン担当の給与業務に一定の目途が立ってからとなります） ◆定期健康診断、ストレスチェック業務等の安全衛生関連業務のサポート ◆採用業務 ◆社員教育 【企業の魅力】 私たちはクルマや飛行機といったさまざまな交通手段を利用しています。それらが「安全」や「信頼」を担保するためには実に多くの電子機器を高度に連携させるシステムが必要です。当社はその複雑なシステムの効率的な開発のためにデジタルソリューション領域での検証システムを提供しています。 昨今関心を集める「自動運転」においてもデジタルソリューションやAI技術を活用した幅広いソリューションを提供しており次世代モビリティの発展を牽引しています。 【働き方・働く環境】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜転勤＞ 当面なし 当面の間転勤は想定しておりません。
- 給与
- 年収465~713万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23169）
【税務会計コンサルタント/リーダークラス】2021年7月に税理士法人化！医業支援や相続案件も多く、専門的な業務に携わることが可能！企業向け税務顧問から、個人のお客様への相続税申告など、 地域の課題に幅広く対応している税理士法人
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 クライアント様を訪問し会計データの監査や税務･財務コンサルティングを行います。教育プログラムが充実しているので税理士事務所での経験がない方も始められます。 小企業を中心とした顧客の決算や税務申請における書類作成、月次決算のご指導(巡回監査)をメインにお任せします。 ＜その他業務＞ ◆記帳指導 ◆投資/事業承継についてアドバイス ◆税務監査/税務申告書類の作成 ◆税務/会計に関するコンサルティング ※平均月10社〜20社程度を担当。顧客先企業等に訪問いただきますが、宿泊を伴う出張はほぼありません。 ※出張旅費支給あり まずは先輩社員のアシスタントとして各種税務申告書の作成補助業務にあたって頂き、徐々にお仕事に慣れていただきます。 ※パソコン(ワード、エクセル)を使用いたします。 ※研修プログラムが充実しています、ブランクのある方でもご安心ください。 【組織体制】 従業員数11名（男性7名／女性4名） 【企業について】 40代の現代表が設立した当事務所は、2005年の創業より順調に成長してきました。創業から16年目を迎え、2021年の7月に法人化いたしました。 多種多様な業種・規模の顧問先に加えて相続の専門部署を設けており、法人・所得税務に限らず資産税案件に携わるチャンスが豊富にあります。 JR浜松駅から徒歩10分、遠州病院前駅から徒歩3分、合同庁舎の近くにオフィスがあり、通勤に便利です。 【企業の魅力】 ◆2021年の7月に税理士法人化！ 現代表が立ち上げ、今年で16年目。現在拡大フェーズのため、これから成長していく活気ある組織で働けます。一人ひとりの役割が大きく､自由度の高い社風です。 ◆さまざまな業務経験が積める！ 顧問先は様々な業種をクライアントとしているが、医業支援や相続案件も多く、専門的な業務に携わることができます。 ◆入社時に、残業有の働き方と残業なしの働き方を選択することができる！ 残業なしの働き方で、資格のため学校に通うなど、多様な働き方が叶います。途中で変更も可能。（求人票は残業有の勤務条件で明記しています。残業なし希望の方はご相談ください） ◆研修制度が充実しており、スキルアップしていける！ 未経験からプロになるための教育プログラムが充実しています。また経験者もよりスキルアップを望める機会が多くあります。 ◆営業開拓のノルマはありません！ 新規のクライアントは金融機関や既存顧客からの紹介が中心のため社員は新規開拓の営業目標はありません。 【当法人の3つのマインド】 01地域の経済を活発化 地元起業を支えることで、静岡県西部を中心とした経済の成長に貢献します。 02地元の起業家を応援 地元の経済をこれから支えていく起業家の皆様のため、わたしたちはパートナーとして伴走します。 03地域の成長が私たちの成長 地域の企業や経済の成長は、わたしたちに新しい成長の機会を与えます。 【働き方・働く環境】 就業時間:08:30～17:30 所定労働時間8時間 【休憩】60分 【残業】有
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
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【経理課長候補】年間の売上は100億円以上！生コンクリート事業を柱とし、不動産事業、インフラ再生事業を展開！創業60年の歴史とノウハウから安定的な黒字経営を続けており、今後も新規事業の立ち上げやM＆Aなど事業拡大をしていく企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 女性活躍
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 会社を支える経理・財務業務を担っていただきます。 自社の経理はもちろん、習熟度に応じてグループ会社の経理もお任せするなど、業務範囲を広げて着実なスキルアップが可能です。 ＜経理＞ ◆データ入力 ◆買掛金・売掛金の管理 ◆請求書発行 ◆月次決算 ◆年次決算 など ＜財務＞ ◆財務戦略の立案 ◆予算・資金管理 ◆資金調達 ◆余剰資金や資産の運用 ◆銀行・税理士折衝 ◆IR・監査対応 など 【組織体制】 ◆男女比 6：4 ◆年齢構成 平均すると、30代半ばのメンバーが活躍中 経理担当が5名、財務担当が2名在籍。経験業種はさまざまで、各々の経験を活かして活躍中です。 自分たちの仕事に実直に取り組む、プロ意識の高いメンバーが集まっています。 入社時点から、これまでの経験を活かし即戦力としてご活躍いただけるだけでなく、スピード感を持ったキャリアアップも目指していける環境です。 【仕事の魅力】 創業60年の歴史とノウハウを持つ当社。生コンクリート事業・不動産事業に続き、令和4年からインフラ再生事業部を発足し、勢いよく事業展開を行っています。まだまだ挑戦を続ける当社だから、今後も規模拡大に向けて新規事業の立ち上げやM＆Aなどの経験を積める可能性も高いでしょう。 会社基盤を支える経理・財務だからこそ、すべての事業を見通し、会社の成長のため、そして自分自身の成長のための数々のチャレンジングな経験を積んでいただけます。 会社が拡大をしている中、内部的に発展を支援できるのは経理・財務担当だからこそ。これまで培った経験をもう1段階レベルアップしたい。そのようなご希望を、ぜひ当社で叶えてください。 【企業の魅力】 1964年に設立以来、生コンクリートの製造・販売をメインで行っている当社。 平成7年よりマンション事業に着手し、不動産分野でも20年以上の信頼とノウハウを蓄積。 さらに令和4年にはインフラ再生事業部を発足し、ますますの挑戦と拡大を進めています。 【働き方・働く環境】 8：30～17：30（実働8時間／休憩60分） 平均残業時間：月20時間以下 ◆チャレンジングな経験ができる環境 冒頭の通り生コンクリート事業をはじめとし、事業展開を続けている当社。活発に挑戦を続ける社風なので、今後も心踊るようなチャレンジングな経験ができるはず。会社を支える経理・財務のポジションは、そんな当社の改革を直接手掛けられます。 ◆充実環境も魅力 盤石な経営基盤があるから、『残業月平均20時間以下』『年休121日』『10連休取得可能』など、プライベートもしっかり取れる働き方が可能。さらに住宅手当、家族手当、食事手当などの手当も充実しています。
- 給与
- 年収500~850万円
- 勤務地
- 東京都足立区伊興本町
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】目に見えない話す力を14要素に分解し可視化することで、CEO・政治家はじめ、のべ5000名以上の話し方をトレーニング！2022年9月には1.2億円の資金調達を実施！「週刊東洋経済」の「すごいベンチャー100」にも選出された、話し方教育を全国へ広げていくチームを支える経理財務メンバーを募集！
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大のための募集です。 【業務内容】 ◆月次・年次決算業務実務 ◆経理業務フローの設計・整備 ◆財務データの分析・活用による経営支援 ◆予算策定 ◆その他、管理部門全般のサポート ◆スピーチトレーナー業務 【組織体制】 1名+今回募集のポジション 【仕事の魅力】 当社では、1年ごとに社員数が倍増するペースで組織が拡大しています。この成長に伴い、より堅実で効率的な経理基盤が必要となっています。今回採用する方には、こうした環境の中で経理業務を担うだけでなく、経営基盤を共に築くパートナーとしての役割を期待しています。 カエカのビジョンは、「話し方教育を全国に広げ、誰もが話し方を磨ける社会を実現する」こと。そのために、成長する組織の土台を支える経理チームは欠かせない存在です。お持ちのご経験とスキルで、一緒にこの未来を実現したい。または興味があると思っていただいた方は、まずはお話をさせてください。 【企業の魅力】 株式会社カエカは「『話し方教育』を全国に広げ、誰もが言葉を磨く社会をつくる」をビジョンに掲げ、2019年に創業いたしました。話し方トレーニングサービス「kaeka」（旧：GOOD SPEAK）を主軸に、経営者、政治家、社会人に向けて話し方トレーニングを提供してまいりました。また、企業の総会や新作発表会、国政選挙などでスピーチ原稿の執筆に取り組んでまいりました。 創業から5年をかけて、カエカは「話す力」の向上がキャリアの開拓につながることを証明してきました。昇格・昇進、営業成績の向上、選挙の当選、起業、書籍出版、メディア出演機会の増加など、多くの方々がkaekaでの学びを得て羽ばたいています。カエカは、ヒトやモノについて効果的かつ魅力的に伝える必要性のある現代において、挑戦する人々に話し方トレーニングサービスを提供し、挑戦の伴走者となることを目指しています。 【働き方・働く環境】 時差出勤可能 コアタイム13:00～17:00
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区銀座
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ビジョン税理士法人
【税務会計】会計事務所のご経験者歓迎！成長できる環境！業績は右肩上がりで成長し続ける税理士法人
- 時短勤務あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 転勤なし
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 ◆税務、会計顧問 ◆セカンドオピニオン ◆資金繰り相談 ◆決算対策 ◆月次相談 ◆訪問先への会計事務処理経営相談などに携わっていただきます。 ＜独自のビジョン式月次決算書とビジョン式経営計画書で、中小企業と密接に関わり、数字とビジョンを活用した未来への経営支援ができます＞ 会計のプロである税理士法人だからできる、中小企業に特化した経営支援 ◆ビジョン式月次決算書のサンプル https://onl.sc/PeCXhJx 数字に強い経営者を育て、財務的に強い会社に導く ◆ビジョン式経営計画書のサンプル https://onl.sc/bywp8Et 中長期的な未来像づくりに貢献し、ワクワクする100年経営を実現する ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用して、社長に対して「財務的に強い会社」＆「長期的に継続する良い会社」創りの支援を本気で取り組んでいる税理士法人です。 社内研修が随時ありますので、ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用した、お客様へのコンサルは、税理士事務所の経験者であれば、半年程度でお客様に提供可能です。 今までの税理士事務所での経験を活かして、お客様に「寄り添い」、そしてお客様の会社の成長支援がしたい、深く関わり貢献したいという方、一緒に中小企業の成長に貢献しましょう。 ビジョン税理士法人では、本人のご希望や習熟度合により、様々なお仕事ができます。 ①記帳、決算などの事務処理を中心とする仕事 ②決算申告書作成、並びにビジョン式月次決算書を用いて定期的に社長との打合せにを中心とする仕事 ③相続税、事業承継を中心とする仕事 ④未来会計＆経営計画支援を中心とするコンサルティング業務、並びにセカンドオピニオン ビジョン税理士法人のご案内 https://docs.google.com/presentation/d/1kftyCsmunQVVjS4792bY7g3Ek_RTvB02tN2B933iyd8/edit?usp=sharing 【代表鈴木の想い】 企業の目的は仕事での遣り甲斐を通じて、従業員を幸せにし、社会貢献をすることです。 仕事の遣り甲斐、従業員の幸せ、社会貢献、どれも継続されてこそ実現するものです。 そのために企業は事業を続けるために利益を確保し続けなければなりません。 経営を自転車に例えると、ハンドルを握り方向を決めているのは経営者です。 この方向が間違っていたり、経営者が目の前ばかり見ていて遠くの行く先（経営理念・使命感）を見ていないと、石や木にぶつかってしまいます。 事務所経営で大事な事は経営者の戦略です。 戦略とは会社の進むべき方向を決めることです。 そしてワクワクする道、未来へ続く道を、見極めながらハンドルを握る社長が全力でペダルを漕ぎます。 力強く回る後輪は「従業員満足度」です。 後輪に押され元気に回る前輪が「顧客満足度」です。 経営者が従業員を大事にすることにより従業員が幸せになり、幸せな従業員がお客様を幸せにするのです。 経営者１人では決してお客様満足は実現出来ません。 しかし社長ただ一人で従業員満足は実現出来ます。 ES （従業員満足）と CS (お客様満足）が、よいバランスを保ってこそ心地よい経営が実現し、従業員が一生幸せに暮らせる会社になります。 ビジョン税理士法人は従業員を大事にする経営を心掛けます。 まだ不十分ではあるかもしれません。 しかし宣言しつつ、少しずつでも実行していかなければ理想の事務所は実現しません。 私の理想とする税理士法人とは、事務所の経営理念の実現に向かって全従業員が一丸となるとともに、従業員一人一人が元気で明るく夢に向かって努力し、家族から信頼され、お客様から感謝され、ビジョン税理士法人の仕事に誇りを持って働いている会社です。 「お客様の100年経営を創り出し、ワクワクする良い会社創りを応援する」ことに使命を感じ、心から情熱を燃やせる方、ぜひ一緒に働きましょう！！ 【働く環境】 ◆社内研修制度あり ◆リトライ（再入社）制度あり ◆勤務地 2025年に渋谷支店を新たに開設する予定です。 約1年間は神奈川支店にて勤務していただき、 その後、渋谷支店へ異動する選択肢もご用意しています。
- 給与
- 年収350~700万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】大判インクジェットやデジタル印刷など成長分野への事業展開や顧客の課題解決を軸とするソリューション提案により、売上高は約30億と2003年からの20年間でおよそ1.8倍まで成長！印刷およびサイン＆ディスプレイ関連の国内外の印刷資機材を豊富に取り扱う専門商社
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡張および組織的な世代交代を視野に新たにバックオフィスの要である経理人材を募集します。 【業務内容】 日々の現金管理、経費処理から給与計算、決算業務まで、経理・財務業務全般をお任せします。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ◆年度・四半期・月次決算、連結決算 ◆税務申告書の作成 ◆資金繰り管理 ◆マネジメント業務（部門のサポートを含む） ＜業務の一例＞ ◆経費精算、支払処理、債権管理 ◆経理関連の業務オペレーションの構築 ◆日常の会計処理から決算業務、キャッシュフロー管理 ◆銀行対応、給与計算、年次監査補佐 ◆総務全般および労務管理 【企業の魅力】 新星コーポレィションは印刷および、サイン＆ディスプレイ関連の資材・機材を取り扱う専門商社です。国内外の印刷資機材を豊富に取り扱う他、マテリアルサプライヤーと協業し、各種インクジェット製品をはじめとしたオリジナル製品の開発・販売をしています。 弊社では、先ず「お客様の経営課題や将来の展望」をしっかりと把握させて頂き、機材・資材・ソフトウェアなど様々なリソースを組み合わせ、永年の経験と卓越したサービスでお客様の目標達成をサポートしています。 今後も、「お客様の新たな付加価値創造」を目指し、さらなるサービスの向上に努めております。 【働き方・働く環境】 原則出社ではありますが、業務習熟度や状況によって都度相談に乗ります。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都練馬区
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LINE Digital Frontier株式会社
【人事/採用担当】リクルーティング業務だけでなく採用Brandingなど幅広い業務に携われるポジション！国内アプリ累計ダウンロード数5000万超の「LINEマンガ」のほか、国内最大級の電子書籍販売サービス ｢ebookjapan｣や、紙書籍オンライン販売サービス ｢bookfan｣を手がける会社
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 外資系企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 People＆Growthチームは、事業成長/推進に不可欠な即戦力人材の採用、オンボーディング、教育研修から労務/勤怠管理/発令など人事に関する幅広い業務を企画･運営しています。 「Global No.1 Story-Tech Contents Platform」「マンガの未来を創る」というミッションのため、中長期の経営ビジョンに基づき、弊社に欠かせない人材を採用する少数精鋭のチームです。 顕在層だけでなく、転職潜在層など幅広い人材にアプローチを行います。 リクルーティング業務だけでなく、採用Brandingなど幅広い業務に携わっていただくことが可能です。 圧倒的No.1のサービスを目指す組織づくりに一緒に取り組んでくださる方を募集しています。 【業務内容】 中途採用戦略の策定と実行 -組織戦略・人員計画に基づく採用戦略の立案 -エンジニア、PM、デザイナーなど全職種の中途採用業務 -候補者さまのアトラクト／クロージングまでのリード -各施策の企画・運用 -採用プロセスの最適化と効率化 -外部パートナーのマネジメント 【LINE Digital Frontier株式会社について】 私たちは単なる「マンガサービスを運営する会社」ではなく、新たなコンテンツを生み出しているストーリーテックカンパニーです。 WEBTOON Entertainmentグループの一員として、多くのコンテンツを世界へ発信しています。 グローバル全体で月間利用者数はおよそ1億6,640万人（2024年12月末時点）、同市場で圧倒的世界１位の規模を誇るプラットフォームサービスの連合体 "WEBTOON Worldwide Service"の一員として日本市場で展開しています。 【サービス】 ◆LINE MANGA ｢LINEマンガ｣は、スマートフォンやタブレットで気軽にマンガ作品が楽しめる電子コミックサービスです。2013年に国内でサービスを開始し、オリジナル作品や独占配信作品、先行配信作品を1,500タイトル以上取り揃えています。 ◆ebookjapan 国内最大級の電子書籍販売サービス｢ebookjapan｣は、マンガを中心に100万冊以上の取り扱いがあります。18,000冊以上の無料マンガも提供されており、セールやキャンペーンも多数開催されています。 ◆bookfan 紙書籍オンライン販売サービスの｢bookfan｣は、月間・上半期・年間ベストセラー、本屋大賞、マンガ大賞特集など、話題作・注目作を様々な切り口で紹介しています。 【企業の魅力】 ◆弊社は電子コミックサービス「LINEマンガ」の運営をしております。他出版会社様の作品ではなく、弊社独自（弊社内に編集部がございます）のコンテンツを発信しております。 ◆2021年における消費支出TOP10のアプリ（日本）で弊社は2位となっております。また2021年上半期収益ランキングでも世界9位と日本・世界に誇れるアプリを生み出しております。 ◆今後は独自で生み出したコンテンツ・漫画を2次利用（ドラマなど）し、グローバル企業にも負けない「Global No.1 Eneertainment Platform」を目指していきます。 【働き方・働く環境】 ◆「もっと集まる、もっと繋がる、もっと会話する」をコンセプトに、オフィス勤務をベースとした働き方を取り入れています。(一部リモートワーク勤務も可能) ◆社内に休憩・交流などができるカフェスペースがあり、低価格でコーヒーなど飲むことができます。簡単な会議や作業環境としても利用できます。 ◆社内にヘルスキーパーが常駐しており、40分500円でマッサージを受けることが出来ます。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】未経験歓迎！決算業務にも早期に触れることができます！国内44拠点、海外50社を持つ「物流 × 人材 × DX」で多角的に事業を展開する売上高600億越えの安定企業！
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大に伴う増員採用です 【業務内容】 経理メンバーとして 当社を含むグループ会社の日常業務や月次・年次決算業務をお願いいたします。 未経験からのスタッフも多数おりますのでご安心ください！ ◆支払業務 ◆請求書チェック ◆入出金管理 ◆会計入力 将来的には ◆月次・年次決算業務 ◆メンバーの業務進捗管理 ◆既存業務フローの確認・見直し・改善 など 【1日の業務の流れ（例）】 9:00 メール確認 預金確認（未入金、入金・支払状況確認） 経費申請承認（承認・仕訳） 11:00 月次計上（売上入力） 12:00 昼食 13:00 海外送金処理（内容確認、データチェック） 15:00 請求書発行（20社） 17:00 経費申請承認（承認・仕訳） 18:00 退勤 【月間の業務の流れ（例）】 ◆上旬 未入金確認・報告 入金処理 小口現金締 月次入力 海外送金データチェック（CF） 月次報告 ◆中旬 請求書発行 海外送金データチェック（CF） 住民税・所得税納付期限 月次入力（預金、売上） 個人経費精算承認、仕訳処理 個人経費精算支払実行日 月末海外送金処理 ◆下旬 月末支払承認、仕訳処理 資金繰り作成 月末支払振込データ作成 月次計上（費用） 個人経費精算承認、仕訳処理 住民税・所得税納付内容確認 海外送金データチェック（CF） 月末支払実行日 個人経費精算支払実行日 【組織体制】 ５名 部長１名 課長１名 メンバー３名 課長は経理未経験から入社し課長として活躍をしております。 またメンバーにも未経験から現在活躍いただいている方が多数おります。 自分の頑張りや意見がしっかり反映される会社で 最初は先輩方がしっかりサポートするのでご安心ください！ 【仕事の魅力】 当社の経理職が他社と違うのは、ホールディングスの経理全般を手がけており複数社を担当できる点です。 さまざまな規模や業種の経理を担当することにより、経理のプロとして大きく成長できる点がこのお仕事の醍醐味です！ 【企業の魅力】 アパレル業界に特化したロジスティクスカンパニーとして、物流アウトソーシングをはじめ多彩な事業を展開する当社。 品質を保ちつつ、海外の安価な製品を輸入する物流網の構築にいち早く取り掛かりました。その結果、海外に工場を展開する国内企業から多くの信頼を寄せていただいております。 これからさらに働きやすい環境を整備する当社で経理課長として活躍していただける方を募集。 M&Aで拡大を続けるホールディングスで経理スキルをさらに伸ばしてみませんか？ 【さまざまな規模の企業を担当できます】 当社は国内物流サービスをはじめ、さまざまな業種と規模の企業30社を保有するGFグループの管理本部。毎年増益、黒字経営を維持している安定企業であることが特徴です。 【働き方・働く環境】 ★年間休日123日 ★産休取得実績あり ★1年以内の定着率95%以上 ★多彩な企業を担当できる安定企業の経理職
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【法務MGR候補】売上高48億・営業利益3億超！保有データ700億件を誇るネットショッピングやオークション比較サービス「オークファン」を運営！BtoB卸売業界300兆円のDX化推進や企業の在庫、滞留商品等の流通を支援するプラットフォーム事業を展開している東証グロース上場企業
- 時短勤務あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 事業部と密にコミュニケーションをとりながら法的観点で当社の事業拡大に携わっていただきます。 ◆法務総務チームのマネジメント業務全般 ◆契約法務（和文・英文・中国語 ※英語・中国語は必須ではありませんのでご安心ください） ◆法務的観点での事業スキーム整備 ◆新規事業に関連する事業部からの法務相談対応 ◆外部専門家（顧問弁護士、弁理士等）との調整 ◆知的財産管理 ◆争訟対応 など 【組織体制】 経営管理部 法務・総務チーム ◆経営管理部長兼MGR1名(執行役員/公認会計士) ◆法務総務チームメンバー4名(法務担当2名/総務担当2名) 【入社後のイメージ/ミッション】 ◆入社後は現任MGRと一緒に通常の法務業務を行いつつ、ご自身の得意な領域の業務をまわしていただきます。 ◆その後は新規事業/海外事業に関連する法務業務を中心に業務を行っていただきます。 ◆中長期的には海外事業に関連する戦略法務スペシャリスト、もしくは法務MGR、法務部部長も目指していただけるポジションです。 【仕事の魅力】 ◆4大ローファームの顧問弁護士等と直接やりとりできる環境ですので、日本のTOPレベルの法務知識を吸収できる環境です。 ◆少数精鋭のチームのため裁量も広く、幅広い領域で法務業務に携わることができます。 ◆事業部からの新規事業に関する相談も多く、法務的観点での事業スキーム整備するフェーズから携わることが可能です。 【企業の魅力】 オークファングループは「RE-INFRA COMPANY」をコーポレートアイデンティティとし、社会のさまざまな「RE」を統合した唯一無二のインフラを構築していくという考えのもと、祖業である価格比較メディア「aucfan.com」の運営から、BtoBの卸プラットフォーム「NETSEA（ネッシー）」など、「RE」に関わるサービスにおいて事業拡大してまいりました。 近年における国内のBtoB流通市場は300兆円※1規模と推定されており、海外市場に目を向けると、BtoB卸売市場規模は数千兆円と想定されます。 当社は、今後この巨大なBtoB卸売市場のDX化にはオフラインの取り込み・海外BtoB卸市場への進出が必要と考えております。 国内市場においては、今後の事業拡大に向けオフラインを取り込むべく、2022年4月よりオーエスアールネット株式会社及び大阪船場流通マート株式会社を子会社化することにより、オンラインとオフライン取引のシームレス化に着手いたしました。 一方、海外市場に関しては、2022年6月より中国海南省に連結子会社「傲可凡（海南）网络科技有限公司」を設立し、人口14億人以上の中国バイヤー、さらにはそこから世界各国への流通インフラ構築に向け現地調査を進めておりました。調査ならびにパートナー企業の選定を経た上で、今後の事業拡大のために海外BtoB卸売市場への展開が不可欠であることを改めて認識し、海外向けサービス開始の準備を進めております。 【働き方・働く環境】 9:00～18:00 ※週始まりは朝会があるため8:30～17:30となります。 ※時差出勤制度があり、前後2h調整可能です。 ＜リモート＞ 週2までリモート取得OKとなります。 ※業務に支障の無い範囲 ※入社始めは出社メインになる可能性あります。 ※小学生以下のお子様がいらっしゃる方、要介護者と同居されている方はフルリモート相談可能。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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【内部監査】充実した福利厚生！残業少なめ＆有休消化率90%以上で働きやすさ抜群！国内屈指のSaaS企業として連続増収かつ安定成長中の東証プライム上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 未経験可
- 残業少なめ
- 有給消化推奨
- 仕事内容
- 【募集背景】 異動補充での募集 【業務内容】 内部監査室にて、主に内部統制業務に携わっていただきます。 J-SOXに関する業務 ◆内部統制評価（J-SOX）計画立案と実施 ◆内部統制報告書作成や経営者への報告 ◆監査法人との協議 内部統制に関する業務 ◆内部統制に関する社内ルールやマニュアルの策定・見直し提案 ◆業務改善提案 ◆研修の実施 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【組織体制】 内部監査室 4名（室長1名、リーダー1名、メンバー2名） ※若手のメンバーもおり、全員中途入社のためコミュニケーションが取りやすい環境です 【仕事の魅力】 ◆チャレンジングな環境 定例業務に加えて上場企業ならではの業務など、手ごたえのある仕事に関わるチャンスも豊富です。仕事を通じて、自分が会社の成長を支えているという醍醐味を味わって頂けます。 ◆ご経験を活かし、積極的な監査業務に取り組んでいただけます 急成長する東証プライム上場会社にて、経営層に近い立場で内部監査（業務監査）、内部統制（J-SOX）監査の経験を活かしながらご活躍が出来ます。 国内外グループ会社の内部監査の体制確立や計画立案・推進を担う機会もございます。 当社が効率性を重視している社風であるため、無駄なく、本質に焦点を充てた業務が出来ます。 【働き方・働く環境】 月単位で出社時間を選択することが可能です。 時間有休やマンスリーシフト制度、ラクスマイル制度（お子様扶養の場合、出勤・退勤時刻を前後にずらしたり、就業時間を短縮する制度）を活用することで、柔軟に働き方を選択することができます。
- 給与
- 年収549~786万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23140）
【税理士補助】柔軟性のある働き方！Big4出身者の共同代表のノウハウが近くで学べる！落ち着いた雰囲気の自由度がある税理士法人
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 残業代全額支給
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 有給消化推奨
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【業務内容】 ◆法人税務・会計処理 ◆設立支援業務 ◆節税支援業務 ◆事業計画策定支援 ◆財務健全化支援など 【使用会計ソフト】 freee、マネーフォワード、弥生 【組織体制】 企業全体の従業員数 9名 （うち男性：3人、女性：6人） 【仕事の魅力】 お客様には30代の若い経営者の方が多数いらっしゃいます。そのようなクライアントの多くは磨いたスキルで独立を果たしたものの、経営や税務、資金政策については未経験です。それ故に相談や質問も多岐にわたります。「いち作業者、外注先としてではなく、会社の仲間として一緒に経営を支えてほしい」というクライアントからのご要望も高いことを日々感じられる職場です。 いろいろな企業を見て経験を積み、経営者や社員さんともコミュニケーションを深め、課題や相談を知り、一緒に解決を目指す。そんな仕事ができるようになりたい、楽しみたいという方を歓迎します。 財務面からの提案や支援で企業を支える。そんなミッションへ取り組む職種です。まずはこれまでの経験を生かして、ベーシックな法人税務・会計の処理からスタート。担当マネージャーとの同行や指導を経て、少しずつ財務部門を担うプロとしてのスキルを吸収していきましょう。もちろん、成長に必要な時間や期間もしっかり作ります。焦らず、ですが意欲的に成長を望んでほしいです。 マネージャー、を目指す方には、単に「税務」というより「経営」や「ビジネス」に興味関心が高い方ほどマッチすると思います。 【企業の魅力】 法人税務に強みを持ち、特に会社設立からその後に必要とされる財務的視点からの成長支援に力を入れている事務所です。税金の専門家として多様なニーズにお応えしつつ、税務にとらわれない幅広い経営支援・サポートで実績を積み上げています。代表者自身も多事業展開をしており、新しいビジネスやチャレンジへも意欲的な組織です！ 【資格保有者数】 税理士人数：3名 【働き方・働く環境】 所内は落ち着いた雰囲気で、黙々と業務や勉強に取り組むメンバーが多く、自分のペースで働きやすい環境です。
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区千駄ケ谷
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23133）
【経理事務スタッフ】経理事務スタッフの募集！将来的に連結子会社7社のグループで連結決算や、IFRSでの経験が積めます！売上高は4期連続増加中で301億円！企業と投資家を繋ぎ、日本の経済発展をサポートする情報開示のためのサービスを展開するプライム上場企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 上場企業
- 未経験可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◎経理事務業務 ◆資金繰り表の作成 ◆売上の入金や経費の記録・支払い ◆経費の仕訳や精算 ◎ご経験値に合わせてお任せしたい業務 ◆月次決算 ◆年次決算 ◎将来的にご経験できるキャリア ◆連結決算 ◆開示業務 ◆予算実績管理業務等 ※経験、習得状況を踏まえて、より幅広く業務を経験いただけます。 ＜顧客＞ 上場企業約3600社の内、6割以上がクライアントです。 【仕事の魅力】 ◆一般事業会社の月次決算・年次決算経験を生かして頂くことが可能です。 ◆IFRS適用後４年以上経過しており、業務プロセスも整備されているため、スムーズなIFRS業務習得が可能です。 グループ会社は8社程度のため、細分化されていない連結決算プロセスでの経験を積んで頂けます。 ◆ディスクロージャー支援会社として、最新の開示知識が蓄積された環境で開示経験を積んで頂けます。 法律改正についても万全の社内サポート体制で開示書類作成が可能です。 【企業の魅力】 プロネクサスは資本市場のインフラとして、お客様の実務を支援するプロフェッショナルサービスを提供します。 専門性を磨き続け、時代の変化に対応して事業領域を拡張してまいります。 ＜事業領域を支えるプロフェッショナルサービス＞ ◎システムソリューション コンサルティングサービスと両輪で、開示書類作成を支援するシステムソリューションを提供しています。 上場企業向けには「PRONEXUS WORKS」、投信会社向けには「PRONEXUS FUND DOCUMENT SYSTEM（FDS）」を提供し、決算短信・有価証券報告書・株主総会招集通知や投資信託の届出書・目論見書等の文書編集から関連データとの連携・より幅広い業務支援までサポート範囲を拡張しています。 ◎コンサルティングサポート コンサルティングサービスの基盤は、会社法に基づく株主総会支援、金融商品取引法に基づく上場企業や金融商品の開示・ファイナンス支援を両輪とした法定開示（ディスクロージャー）支援です。 これをベースに投資家との対話を充実させる任意開示（IR）支援を確立し、さらに社会的要請の高まりを受けてESG情報開示に関するコンサルティングまで支援領域を拡大し、お客様の実務に寄り添ったサービスを提供してまいりました。 ◎コンテンツクリエイティブ システム＆コンサルティングをサービスの両輪としつつ、最終的に株主・投資家をはじめとしたステークホルダーにお客様の情報を届ける「コンテンツクリエイティブ」機能を有していることです。 お客様の課題解決ニーズに合わせてコンテンツを企画制作し、印刷・Web・英文翻訳・映像等、最適な形でアウトプットします。 【働き方・働く環境】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 繁忙期の5～7月は、所定労働時間が09:00～18:00となります。 ＜転勤＞ 当面なし 将来的に転勤の可能性はありますが、当面はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 残業は月約30時間(繁閑差あり)。リモートワークも推奨。 ＜その他＞ 平均年齢43歳、平均勤続年数も10-15年以上と長期的に勤務できる会社です。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理メンバー】えるぼし認定最高位を取得！当社の入札プラットフォーム「ENEBID」は、現在59社の電力会社が参画し業界最大級！単価削減に貢献する「電気削減クラウド」、省エネ・コストカットを実現する「電気管理クラウド」など、法人向けに成果報酬型の電気料金削減コンサルティングサービスを提供する企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 時短勤務あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 自社開発システムにより企業の電気に関する課題をトータルでマネジメントする当社の経理部門/課長候補として、経理業務全般をご担当いただきます。 ◎業務詳細 ◆月次、四半期、年次決算のとりまとめ ◆請求書対応、支払い業務 ◆小口現金管理、銀行対応 まずは日常経理業務や決算業務から当社経理業務に慣れていただき、将来的には経理規程の改定や業務の効率化、監査法人への対応などより専門性の高い業務をご担当いただくことを想定しております。 【使用ソフト】 勘定奉行 【主な事業内容】 ◆法人向けの電気料金削減コンサルティングサービス「電気削減クラウド」の運営 ◆小売電気事業者入札プラットフォーム「ENEBID（エネビット）」の運営 ◆電気使用量の見える化とコンサルティングを組み合わせた「電気管理クラウド」の提供 ◆高圧・特別高圧の電気使用量を見える化する独自システムの提供 【企業の魅力】 イニシャル費用０でご利用いただけるため、サービスの展開がしやすい点が特徴です。また、豊富な電気料金データを基に自社開発したシステムで導入後84.9％と多くのお客様に電気料金を削減いただいております。受注数も順調に増加しているため、現在は「電気の生産」を支援するサービスについても開発を進めており、将来的には企業の電気に関する全てをトータルでマネジメントすること目指しております。 【サービスの特徴】 ◆電気料金を削減できた場合のみ発生する成果報酬型 ◆着手金0円で、専任担当者が契約締結までサポート ◆前年同月比/前月比などの比較やデマンド・使用量の改善優先度のランキングをレポート ◆毎月の情報をもとに設備毎の具体的アクションプランを提案 ◆独自のノウハウに基づく情報やサービスを提供 ◆さまざまな企業の電気料金データから類似条件の最安値を算出 ◆専任コンサルタントによる分析・改善提案 ◆独自のEMSとコンサルティングにより、省エネとコスト削減の課題を解決 【えるぼし認定について】 女性活躍推進法に基づき、女性の活躍推進への取り組み実施状況が優良な企業を厚生労働大臣が認定する制度『えるぼし認定』。当社はその認定制度にて最高位（3つ星）を取得中！ 5つの評価項目のすべてにおいて基準を満たし、女性が活躍しやすい環境であると認定されました。
- 給与
- 年収462~612万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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【内部監査/内部統制評価業務（課長クラス）】売上高は12期連続で過去最高を更新かつ売上高13倍・営業利益11倍まで拡大中！売上高一兆円を超え、創業26年で不動産業界4位に！戸建住宅やマンション・収益不動産・米国不動産など、幅広い不動産事業を展開している総合ディベロッパー
- 資格取得奨励一時金
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 上場企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業規模の拡大に伴い、内部統制評価業務は増加の一途をたどっており、より効率的かつ精度の高い業務遂行体制の構築が急務となっています。そこで、内部統制評価業務の専門家として、当社グループ全体のJ-SOX評価関連業務を牽引していただける役職者を募集いたします。 【業務内容】 役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。 将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 ◎具体的には ◆当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ◆内部統制に関するコンサルティング ◆監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 【組織体制】 内部監査メンバーは8名程度（うち女性3名）。 年齢層は30代～60代までと幅広く、全員中途社員となります。 内部監査チームの中に内部統制チーム(メンバー3名)があり、その内部統制チームのマネジメントなどをお任せしていきたいポジションとなります。 【会社紹介】 オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益11倍まで拡大。 2024年9月期の売上高は1兆2,958億円（前期比：112.8％） 営業利益1,190億円、自己資本比率36.2%、ネットD/Eレシオ0.4%と健全な財務状況を維持しながら、今後も事業領域のさらなる拡大と、M&Aを含めた投資を3年で5,000億を計画、順調に推移しています。 「不動産業界 日本一」を目指し、さらなる加速をしていきます！ 【事業内容】 主力事業として、下記４事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業（2024年実績：5,901億円） ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No１のマンション開発事業（東京23区供給棟数も3年連続No.１） ③収益不動産事業（ソリューション事業） 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業（ソリューション事業） ④アメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業） 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業） さらなる事業領域拡大の１つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ～設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。 大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 【働き方・働く環境】 9:00 〜 18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社eWeLL
【経理リーダー】<4期連続増収◎／フレックス勤務あり◎>訪問看護向けクラウド型電子カルテ「iBow」を中心に包括的なDXサービスを展開し、在宅医療のDX化を支援するグロース上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理業務全般をご経験に応じて担当していただきます。 ◆制度会計及び管理会計に係る業務全般 ◆決算業務（月次、四半期、年次） ◆税務申告書作成 ◆固定資産管理 ◆決算短信、有価証券報告書等の作成 ◆売上、債権管理 ◆金商法会計、開示書類（有報・短信等）作成 【組織体制】 管理部（経理チーム 部長1名 スタッフ4名） 【仕事の魅力】 当社は少数精鋭の組織ですので、経験、やる気、成長等によって幅広いフィールドで活躍することができます。 （変更の範囲として、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります） 【企業の魅力】 ＜事業内容＞ 訪問看護ステーション向けクラウド型電子カルテ「iBow」を中心としたクラウドサービスやBPOサービス、医療データビジネス等により在宅医療のDXを推進し、在宅医療のプラットフォーマーとして、医療領域のさまざまな課題解決を図っていきます。 ◎当社を取り巻く環境 訪問看護は在宅療養を行う利用者宅へ看護師等が定期的に訪問を行い検診や看護ケアを行うことで、今後の高齢化社会が進む我が国には欠かせない重要な仕事です。 しかし、訪問看護を取り巻く環境はまだまだ課題が多く、高い専門性と適切な判断能力が問われる訪問看護は需要と供給のバランスが取れておらず人材確保が難しい現実があります。 更には看護ケア以外の大量な事務作業に追われ満足のいく経営ができていないのが現状です。 iBow訪問看護システムは訪問看護の課題を解決すべく、従来の保険請求ソフトでは実現できなかった、現場で従事する方々が望む業務支援を実現しております。 ＜サービス＞ ◎iBowサービス オペレーション業務を網羅したクラウド型訪問看護専用電子カルテ 訪問看護ステーションは当社のサービスを利用することで、看護師等の訪問看護業務を効率化することが可能になります。 看護師等が安心・安全に在宅看護ケアに集中できる時間づくりに寄与し、一人当たりの訪問件数を増加させ、労働生産性を上げることを目指しております。 また地域包括ケアとして重要な、多職種への情報提供等も迅速に行えます。 ◎iBowレセプトサービス 電子カルテ「iBow」と完全連動し 自動でレセプトを作成できるシステム 電子カルテ「iBow」と完全に連動し、患者宅に訪問し看護を実施した記録を看護師等が作成することで、レセプトの計算が自動的に行われるよう開発しております。 看護師等がこれまで多くの時間を費やしていたレセプト請求事務を効率化することで、看護ケアに集中できる時間を新たに生み出すことができます。 ◎iBow KINTAIサービス スタッフ管理とシフト管理を効率化するクラウド型勤怠管理システム 訪問看護に特化することで、特殊な独特の勤務管理の悩みを解決する勤怠管理システムです。 ◎iBow事務管理代行サービス 専任スタッフに任せて請求の正確性を向上し 事務業務の負荷を軽減できるサービス 事務スタッフの採用にかかる費用や人件費を削減しております。 売上連動の料金形態で事務コストは固定費から変動費になります。 看護業務への専念を可能にし、売上を安定できます。 【働き方・働く環境】 フレックス勤務 平均残業10～20時間/月 転勤当面なし
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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株式会社ＧＯＯＹＡ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ
【経理マネージャー候補】IT領域を中心に人材派遣や情報処理・コンサルティング・インターネット関連などの事業を展開！多種多様な業界における強固な顧客基盤を持ち、案件実績27,000件、検証実績は103,000件以上！グループ売上77億と130％成長を継続し、今後は1億人の成長機会を創出できるグループを目指す企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 有給消化推奨
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 業拡大に伴い「経理財務マネージャー」を募集しています。 【業務内容】 ◆月次・年次決算の作成と管理：各子会社を含む月次・年次決算業務を正確に行い、財務報告書作成を担当 ◆財務分析と報告：経営陣に対し財務状況の報告と分析を行い、経営戦略の立案をサポート ◆予算管理：予算策定とその進捗管理を行い、コストコントロールを実施 ◆内部統制の整備と維持：社内の経理プロセスの標準化と内部統制強化を推進 ◆税務対応：税務申告業務全般を担当し税務リスクを管理 ◆税理士対応 【仕事の魅力】 高度な専門性と経験を活かせる環境です。GOOYA Holdingsでは、経理・財務業務において、高度な専門知識や豊富な経験を必要とするプロジェクトが多数あります。特に複雑で多岐にわたる財務戦略の策定や後々M＆A戦略や投資計画にに伴う財務マネジメントを行う場面も想定しており、自身のスキルを最大限に活かすことができます。 【働き方・働く環境】 ◆就業時間：10:00～19:00（所定労働時間8時間） ◆休憩：60分 ◆残業：有 ◆転勤：無 ◆服装自由（全従業員利用可） 挑戦する人を後押しする社風ですので、実力主義で管理監督者や幹部登用実績も豊富。大きな裁量権を持ち新しいことにチャレンジする場を提供しています。また、資格取得への金銭面でのサポート制度も整っています。管理部は経営陣と社員の距離が近いボトムアップ型の組織で、メンバー1人ひとりの考えや意見が発信しやすい会社です。ルールが多すぎて手続きが煩雑になったり、業務改善の提案をしても話が進まなかったり。大きな組織にありがちな課題は、当社には当てはまりません。自分の姿勢次第で経理業務をどんどん改善できますし、その行動は、評価へとダイレクトに反映されます。やりがいある環境でぜひあなたの、経験・スキルを活かしてください。 ワークフロアは、明るく風通しの良い環境を意識して設計されており、壁は全面ガラス張りのクリアな仕様になっています。また、福利厚生の一環として、スタッフらかの要望をもとに高水準の音響設備を完備。業務効率が高まるよう、フロア内には軽快な音楽を流しています。フリースペースは、打ち合せやイベント、食事等と目的を問わず利用できます。巨大モニターには四季の4K映像が配信されており、開放的な空間を演出しています。また、フリースペースは研修動画を見ながらの社内勉強会や映画上映も可能です。
- 給与
- 年収600~850万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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昭和アステック株式会社
【人事労務】防爆工事のパイオニアとして国内シェアトップクラスの実績を誇る！設計・施工を中心に建設をアシストする優良中堅企業を目指して事業を展開！国内外に10社のグループ企業を持ち、豊富なノウハウを武器にグローバル市場へと事業を拡大している企業
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 残業少なめ
- 有給消化推奨
- 学歴不問
- シニア歓迎
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 ◆中途採用業務(採用企画、ハローワーク求人票管理、選考試験の設定等) ◆給与、社会保険手続き業務 ◆社員研修企画実施、総務業務全般 【組織体制】 人事部は全体で5名の部署です。男性2名、女性3名で構成されております。 【企業の魅力】 当社は1951年(昭和26年)の創業以来、半世紀以上にわたり、防爆技術のパイオニア的存在として、防爆電気・計装設備から一般電気・計装設備までの設計・施工を中心に、建設をアシストする優良中堅企業を目指して事業展開して参りました。 おかげさまで、技術を磨きながら着実に経験と実績を重ね、半世紀以上も広くお客様からご信頼をいただいております。 社名であるASTECは、Advanced Systems Total Engineering Conceptからとったもので、「先進のシステムと卓越した技術力でお客様のニーズに応えようとする」、それが私たちの姿勢です。国内プラントをはじめ、海外プラントでの豊富な経験を踏まえ、いまや地球規模の課題である資源及び環境の問題にいちはやく対応しております。 近年はメンテナンスサービスの発展に力を注ぎ、信頼されるサービスを提供しつづけられる様に役員、社員が一丸となり技術の向上を図って参りたいと存じます。 【働き方・働く環境】 9時00分～17時30分 （休憩：12:00～13:00）
- 給与
- 年収380~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23117）
【経理】リモート可！ヒト幹細胞を活用した再生医療を中心として新しい医療のカタチに挑戦するグロース上場企業グループ！成長期を支える経理メンバー募集！
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 子会社経理部の強化 【業務内容】 ◆月次・四半期・年次決算 ◆伝票起票 ◆賃金出納 ◆監査法人対応 ◆J-Sox対応 など 【使用会計ソフト】 マネーフォワードクラウド会計 【組織体制】 マネージャー１名＋今回募集ポジション１名 【仕事の魅力】 第三創業期という、事業も組織も大きな変化・成長を求められているタイミングに、土台となる“新しい当たり前”を創るキーパーソンとして自らの手で創り上げることに挑めるポジションです。 ◎経営陣含め、社内の様々なメンバーと密に連携を取り、議論を重ねながら仕事を進めることができます。 ◎スピード感の早い環境で、難易度の高い課題、リクエストに応えていくことが求められるため、汎用性のある戦闘能力が身に付きます。 ◎業務限定がなく、目的達成に繋がるのであれば実施するという社風なため、法務として様々な挑戦ができ、専門性・スキルを磨き続けることができます。 ◎事業と密接に動く部門であるため、経営陣とのディスカッション機会も豊富で、経営者視点を養うことができます 【企業の魅力】 当社はこれまで美容・健康分野の商材を中心にD2C事業を10年以上展開し、2021年6月にはグロース市場への上場を果たしました。 その後、より大きな社会への価値提供を目指し、2022年秋には新規事業として再生医療市場へ参入。 2024年にはセルプロジャパン社を子会社として迎え、製販一体の実現を果たし、経営陣の体制も代表変更を行い、新代表佐俣の体制にて第三創業期を迎えています。 今後は、これまで培ってきたマーケティング力とワールドクラスの研究技術力を強みに国内市場のみならずグローバルも含め、より大きな社会課題の解決を目指し、 事業・組織両面での再構築・強化が求められるタイミングです。 【働き方・働く環境】 休憩時間：休憩時間60分 ※上記または10～19時勤務が可能です。 ※全社平均20時間、部署平均月10時間 ※オンボーディング期間(約3か月)終了後はリモート勤務可能
- 給与
- 年収408~600万円
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市村岡東
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株式会社エスネットワークス
【財務コンサルタント（Associate-Junior Staff）】挑戦する経営改革のプロ求む！大手企業からスタートアップまで、全方位の経営支援で未来を切り拓くCFOストラテジーコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- FAS・財務コンサルタント
- 仕事内容
- 【会社概要・事業内容】 弊社は「経営」をキーワードに、戦略、会計、財務、IT、人事などのCFOアジェンダに沿った複合的な経営課題の解決に取り組んでいます。ハンズオンスタイルでの支援を強みとし、顧客とのパートナーシップ構築に関するノウハウを有しています。入社後は、経営課題解決チームの一員として企業変革に貢献していただきます。 【クライアントについて】 弊社のクライアントは、日本を代表する各業界のリーディングカンパニーから、革新的なサービスを提供するスタートアップまで多岐にわたります。そのため、担当するプロジェクトはアサインによって大きく異なり、短期間で幅広い経験を積むことが可能です。 【業務環境の特徴】 ① 視野と視座の向上 国内大手企業はもちろん、グローバルに活躍するプライベートエクイティファンドとの深いリレーションを背景に、投資先企業への全面的な経営支援を実現しています。これにより、企業のバリューアップおよび経営改善に寄与しています。なお、プライベートエクイティファンドとの継続的なパートナーシップは数十社を超えています。 ② 複合的な経営課題への対応 部分的な課題解決ではなく、経営全体を捉えた課題に取り組むため、専門外領域への対応も求められます。元投資ファンド投資担当、元上場企業CFO、元ベンチャー企業CFO、元IT系ブティックファームパートナーなどの経験豊富なメンバーとチームで取り組む環境です。 【主な支援内容】 ◆経営企画機能の強化 ◆経理・財務管理、予算管理体制の構築支援 ◆組織・人事制度の整備など、経営基盤の構築支援 ◆中期経営計画の策定支援 ◆投資実行後の100日プランの策定・実行支援 ◆戦略立案からM&A取引実施までの総合支援 ◆M&A実行後のPMI支援 ◆IPO支援 【直近のプロジェクト事例】 ◆大手通信企業のシェアード構想実行支援 ◆大手総合商社の人事部業務BPR支援 ◆大手製造業の海外子会社における人事評価および賃金制度設計 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の財務レポーティング体制構築支援 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の中期経営計画策定 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の新規事業立案支援 ※弊社は、断片的な経営課題へのアプローチは行わず、根本的かつ複合的な課題に取り組むため、業務内容が変更となる場合があります（その際は事前に通知いたします）。 【この仕事の魅力】 ◆ワンプール制の採用により、インダストリーやソリューションに区切られることなく、すべてのコンサルタントが一体となり、幅広い業界、企業フェーズ、経営課題に対応できます。 ◆コンサル業界随一の実行支援体制 クライアントに対して分析や課題提示だけでなく、実際の解決支援まで徹底して行い、現場に密着して課題解決に取り組みます。これにより、自身が考案したアウトプットや仕組みが企業変革にどのように貢献しているか、実感しやすい環境です。 ◆多様な働き方の推奨 ライフステージの変化や自己研鑽のために業務外での時間が必要となる場合にも、各種支援制度を整備しています。例として、With Baby Program、託児所費用補助、書籍助成制度、資格取得支援制度などがあります。
- 給与
- 年収510~700万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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株式会社エスネットワークス
【財務コンサルタント（Manager）】挑戦する経営改革のプロ求む！大手企業からスタートアップまで、全方位の経営支援で未来を切り拓くCFOストラテジーコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- FAS・財務コンサルタント
- 仕事内容
- 【会社概要・事業内容】 弊社は「経営」をキーワードに、戦略、会計、財務、IT、人事などのCFOアジェンダに沿った複合的な経営課題の解決に取り組んでいます。ハンズオンスタイルでの支援を強みとし、顧客とのパートナーシップ構築に関するノウハウを有しています。入社後は、経営課題解決チームの一員として企業変革に貢献していただきます。 【クライアントについて】 弊社のクライアントは、日本を代表する各業界のリーディングカンパニーから、革新的なサービスを提供するスタートアップまで多岐にわたります。そのため、担当するプロジェクトはアサインによって大きく異なり、短期間で幅広い経験を積むことが可能です。 【業務環境の特徴】 ① 視野と視座の向上 国内大手企業はもちろん、グローバルに活躍するプライベートエクイティファンドとの深いリレーションを背景に、投資先企業への全面的な経営支援を実現しています。これにより、企業のバリューアップおよび経営改善に寄与しています。なお、プライベートエクイティファンドとの継続的なパートナーシップは数十社を超えています。 ② 複合的な経営課題への対応 部分的な課題解決ではなく、経営全体を捉えた課題に取り組むため、専門外領域への対応も求められます。元投資ファンド投資担当、元上場企業CFO、元ベンチャー企業CFO、元IT系ブティックファームパートナーなどの経験豊富なメンバーとチームで取り組む環境です。 【主な支援内容】 ◆経営企画機能の強化 ◆経理・財務管理、予算管理体制の構築支援 ◆組織・人事制度の整備など、経営基盤の構築支援 ◆中期経営計画の策定支援 ◆投資実行後の100日プランの策定・実行支援 ◆戦略立案からM&A取引実施までの総合支援 ◆M&A実行後のPMI支援 ◆IPO支援 【直近のプロジェクト事例】 ◆大手通信企業のシェアード構想実行支援 ◆大手総合商社の人事部業務BPR支援 ◆大手製造業の海外子会社における人事評価および賃金制度設計 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の財務レポーティング体制構築支援 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の中期経営計画策定 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の新規事業立案支援 ※弊社は、断片的な経営課題へのアプローチは行わず、根本的かつ複合的な課題に取り組むため、業務内容が変更となる場合があります（その際は事前に通知いたします）。 【この仕事の魅力】 ◆ワンプール制の採用により、インダストリーやソリューションに区切られることなく、すべてのコンサルタントが一体となり、幅広い業界、企業フェーズ、経営課題に対応できます。 ◆コンサル業界随一の実行支援体制 クライアントに対して分析や課題提示だけでなく、実際の解決支援まで徹底して行い、現場に密着して課題解決に取り組みます。これにより、自身が考案したアウトプットや仕組みが企業変革にどのように貢献しているか、実感しやすい環境です。 ◆多様な働き方の推奨 ライフステージの変化や自己研鑽のために業務外での時間が必要となる場合にも、各種支援制度を整備しています。例として、With Baby Program、託児所費用補助、書籍助成制度、資格取得支援制度などがあります。
- 給与
- 年収800~1,500万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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株式会社エスネットワークス
【財務コンサルタント（Junior StaffｰProject Manager）】挑戦する経営改革のプロ求む！大手企業からスタートアップまで、全方位の経営支援で未来を切り拓くCFOストラテジーコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- FAS・財務コンサルタント
- 仕事内容
- 【会社概要・事業内容】 弊社は「経営」をキーワードに、戦略、会計、財務、IT、人事などのCFOアジェンダに沿った複合的な経営課題の解決に取り組んでいます。ハンズオンスタイルでの支援を強みとし、顧客とのパートナーシップ構築に関するノウハウを有しています。入社後は、経営課題解決チームの一員として企業変革に貢献していただきます。 【クライアントについて】 弊社のクライアントは、日本を代表する各業界のリーディングカンパニーから、革新的なサービスを提供するスタートアップまで多岐にわたります。そのため、担当するプロジェクトはアサインによって大きく異なり、短期間で幅広い経験を積むことが可能です。 【業務環境の特徴】 ① 視野と視座の向上 国内大手企業はもちろん、グローバルに活躍するプライベートエクイティファンドとの深いリレーションを背景に、投資先企業への全面的な経営支援を実現しています。これにより、企業のバリューアップおよび経営改善に寄与しています。なお、プライベートエクイティファンドとの継続的なパートナーシップは数十社を超えています。 ② 複合的な経営課題への対応 部分的な課題解決ではなく、経営全体を捉えた課題に取り組むため、専門外領域への対応も求められます。元投資ファンド投資担当、元上場企業CFO、元ベンチャー企業CFO、元IT系ブティックファームパートナーなどの経験豊富なメンバーとチームで取り組む環境です。 【主な支援内容】 ◆経営企画機能の強化 ◆経理・財務管理、予算管理体制の構築支援 ◆組織・人事制度の整備など、経営基盤の構築支援 ◆中期経営計画の策定支援 ◆投資実行後の100日プランの策定・実行支援 ◆戦略立案からM&A取引実施までの総合支援 ◆M&A実行後のPMI支援 ◆IPO支援 【直近のプロジェクト事例】 ◆大手通信企業のシェアード構想実行支援 ◆大手総合商社の人事部業務BPR支援 ◆大手製造業の海外子会社における人事評価および賃金制度設計 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の財務レポーティング体制構築支援 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の中期経営計画策定 ◆プライベートエクイティファンド投資先企業の新規事業立案支援 ※弊社は、断片的な経営課題へのアプローチは行わず、根本的かつ複合的な課題に取り組むため、業務内容が変更となる場合があります（その際は事前に通知いたします）。 【この仕事の魅力】 ◆ワンプール制の採用により、インダストリーやソリューションに区切られることなく、すべてのコンサルタントが一体となり、幅広い業界、企業フェーズ、経営課題に対応できます。 ◆コンサル業界随一の実行支援体制 クライアントに対して分析や課題提示だけでなく、実際の解決支援まで徹底して行い、現場に密着して課題解決に取り組みます。これにより、自身が考案したアウトプットや仕組みが企業変革にどのように貢献しているか、実感しやすい環境です。 ◆多様な働き方の推奨 ライフステージの変化や自己研鑽のために業務外での時間が必要となる場合にも、各種支援制度を整備しています。例として、With Baby Program、託児所費用補助、書籍助成制度、資格取得支援制度などがあります。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【労務（マネージャー候補）/人事部/福利厚生充実】人事労務業務の遂行に加えて新規課題の策定や実行等をお任せします！小売業を対象にマーケティングやテクノロジーを活用したDXソリューションを提供！「NEXTユニコーン2022年」にも選出！「リテールに革命を」というビジョンを掲げ堅実に成長中のIPO準備企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 転勤なし
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 女性活躍
- IPO準備
- ベンチャー企業
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化によりメンバーを増員いたします。 【業務内容】 ご経験スキルに応じて、業務をお任せいたしいます。 ◆各種人事関連施策や人事関連制度の新規立案・改善実行（評価・報酬制度、人材開発、多様な働き方対応など） ◆事業責任者と対話をしながら組織課題の立案と実行 ◆労務業務の遂行、課題立案と実行 （給与計算、勤怠管理、社会保険手続、入退社管理、就業規則ほか各種規程の管理および見直し、各種従業員相談対応など） 【組織体制】 計4名（マネージャー2名、メンバー1名、派遣1名） 【ポジションの魅力】 ◆事業・組織拡大を人事面で支え牽引していくポジションとなります。実務の着実な遂行に加え、継続的に実行可能な仕組みづくりや体制強化、業務効率化・改善、新規課題の策定と実行をお願いいたします。 ◆会社が急拡大しているため、労務/人事企画周りにて複数テーマがあり、 プロセス設計/改善を行っていきたい方にはマッチしているかと思います。 ◆マネジメントの関与も可能 【企業の魅力】 リテールにおける全てのソリューションを提供する「商品を売る最強の集団」であることが、イングリウッドの存在意義です。 当社は約20年間にわたり、リテールに特化して事業運営を行ってまいりました。 市場リサーチ、戦略立案、商品企画・開発・製造サポート、クリエイティブ、マーケティング、フルフィルメント、CRM、店舗への卸売、そしてHRに至るまで、各プロフェッショナル達がひとつのチームとなり、ワンストップでご支援しています。 クライアントの売上・利益に対する強い責任感を持ち、全速前進することが全社員のコミットメントです。 国内のリテール市場規模は約150兆円と、国民の生活を支える巨大産業です。しかし、素晴らしい商品を保有する多くの企業がDX（デジタルトランスフォーメーション）を中心としたパラダイムシフトに対応できていないのも現実です。 当社では創業以来蓄積したビッグデータの解析と活用実績、そのナレッジに基づき、クライアントの利益最大化に向けて課題を解決していきます。「リテールに革命を」という企業ビジョンを掲げ、より良い商品を国内のみならず世界中に届け、リテール市場に更なる貢献をしていく所存です。 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間 定時：9：00～18：15（実働8時間／休憩1時間15分） 月平均残業時間：25.5時間 ◆リモートについて 基本は出社ですが、リモートは適宜可能となります。 マネージャーも週1回はリモートしております。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23064）
【IR/SR担当】売上高110億超・営業利益は前年比43％増率！創業来ビジネスドクターとして日本および世界で多くの企業を支援！経営戦略の策定から経営オペレーションの実装までを一気通貫して支援する「唯一無二の経営コンサルティング・バリューチェーン」を通じて社会経済の繁栄に貢献していく東証プライム上場企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 東証プライム上場の経営コンサルティング企業のIR&SR担当（部門責任者候補）ポジションです。 経営企画部において、各ステークホルダーに自社の魅力（ビジョン・戦略・事業等）や財務状況を発信し、当社の経営と事業の環境を良くするポジションです。IR&SR戦略の立案から各種施策の実行、加えて数値計画の立案やステークホルダーへ発信する中期経営計画の策定にも携わっていただき、将来的には本業務のリーダー・責任者を担っていただきたいと考えております。 「全国の企業の発展に貢献するタナベコンサルティンググループの経営と事業の環境を良くしたい！ひいては、日本経済の発展にも貢献したい！」という意欲をお持ちの方の募集をお待ちしております。 ◎IR ◆法定・適時開示業務 ◆機関投資家向け・個人投資家向け決算説明会の企画・開催と説明会資料の企画（説明会資料のデザイン等の作成作業は外部に委託） ◆機関投資家（ファンドマネジャー・アナリスト等）やマスコミとのミーティング（自社の魅力の発信） ◆企業レポート等の作成・発信 ◆潜在株主アンケートの企画・実施 ◆SNS・Webの企画・運用 ◆社内IR ◆全社予算の策定補助 ◆中期経営計画の策定・発信（策定は全社プロジェクトの一員として） ◎SR ◆主向け事業報告書の作成 ◆定時株主総会の企画・当日運営 ◆株主アンケートの企画・実施 【仕事の魅力】 【企業の魅力】 ◎事業内容 タナベコンサルティンググループは、1957年に創業した日本の経営コンサルティングのパイオニアです。 「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繫栄に奉仕する」という経営理念のもと、戦略策定から実装・オペレーション支援まで、一気通貫で支援しています。現在は純粋持株会社の「株式会社タナベコンサルティンググループ」と事業会社6社のグループで構成されています。 ◎取り組み事項 ◆グループ企業価値の最大化 純粋持株会社はグループ全体の成長戦略を策定し、経営資源を最適に配分・活用してシナジーを最大限に発揮し、グループ全体の企業価値を最大化する役割を果たす。 ◆中期経営計画の実現 純粋持株会社はグループ資本戦略やM&A推進を強化し、経営コンサルティング領域で多角化戦略を展開する経営体制を構築し、「TCG Future Vision 2030」の達成をサポート。 ー100年経営対談 ー中長期計画 ◆次世代経営者・リーダーの育成 各事業会社に権限を委譲し、迅速な意思決定と業績責任を促進することで、次世代経営者・リーダー人材の育成を推進し、人的資源価値の向上を図る。 【働き方・働く環境】 ＜勤務時間＞ 勤務時間 ： 8:45 〜 17:15 所定労働時間 ： 7時間30分 休憩 ： 60分 ＊11:25～12:25の固定 時間外労働 ： 有 ＜ハイブリッドワーク制度について＞ テレワーク ：週２回まで実施可 シフトワーク ：上長と相談の上、以下の勤務時間も可 8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30 ＜服装＞ オフィスカジュアル：有 ＜多様な働き方をサポートする環境＞ キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 ◆ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ◆時間単位有休制度、計画有休制度 ◆育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ◆ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
- 給与
- 年収550~850万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークに保存しました
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