掲載終了日：2026/8/28

【経営企画（予算策定・予実管理）】年休125日／自己資本比率80％／東証プライム上場のトヨタ、ホンダ等の国内の全完成車メーカー

東京都港区

年収 557〜778万円

【経営企画（予算策定・予実管理）】年休125日／自己資本比率80％／東証プライム上場のトヨタ、ホンダ等の国内の全完成車メーカーの画像

Point!

東証プライム上場の独立系自動車部品メーカーで、予算策定・予実管理を主担当として推進。少数精鋭の経営企画で、業績管理から資本政策検討まで幅広く携われます。

募集要項

職種

財務

仕事内容

＜業務内容＞ ◆経営企画部門にて、予実管理・予算策定を中心に経営企画業務を担当 ◆経験に応じて、以下いずれか（または複数）を担当 ◆業務計画の策定（補佐） ◆予算計画の策定 ◆予実管理（分析） ◆業績予測 ◆資本政策の検討 ◆コーポレートガバナンスコード管理＜取り組みテーマ＞ ◆4つの機能（開発・製造・調達・グローバル）を強化し、事業拡大を目指す取り組み ◆社会的価値の創造、ESG経営の推進を通じた企業価値向上とサステナブル社会への貢献 ◆少数精鋭で幅広いテーマを扱い、企画として将来的に多様な経験を積める環境＜組織体制＞ ◆経営企画部長、経営管理チーム長、社員1名の計3名（40～60代） ◆経営企画部長は取締役、経営管理チーム長は経理部副部長を兼務 ◆入社後は主担当として担当し、将来的に組織を牽引する役割も想定＜就業環境・カルチャー＞ ◆中途入社者が多く、入社年次に関わらず活躍しやすい環境＜事業・企業の特徴＞ ◆自己資本比率80％と業界トップクラスの安定性を持つ独立系部品サプライヤー ◆「ファクトリー機能（グループ内製造子会社）」と「ファブレス機能（協力企業との協働）」を併せ持つ供給体制 ◆独自技術を強みに、品質・コスト等の顧客ニーズに対して最適提案を行うコンサルティング力 ◆グローバル（米国・メキシコ・タイ・欧州・中国・台湾）での供給体制 ◆完成車メーカーとの直接取引が多く、ラックから二輪まで幅広い部品を取り扱い ◆一次・二次サプライヤーとも取引が広く、安定した経営基盤

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：3ヶ月（労働条件が変更無）

ポジション

経営企画／予算・予実管理

応募資格

＜必須条件＞ ◆以下いずれかの経験・資格を有する方 ◆予実管理または予算策定の経験 ◆上場企業の経理部門における決算業務経験 ◆日商簿記2級以上＜歓迎条件＞ ◆マネジメント業務に興味がある方＜学歴＞ ◆不問

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜17:30
休憩時間: ：46分

所定労働時間：7時間40分時間外労働：有（求人記載：月平均残業20時間程）

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 5,570,000〜7,780,000円想定月給 359,600〜472,200円

基本給 290,000〜375,000円固定残業時間 30時間固定残業代 69,600〜97,200円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給

給与備考

＜賃金形態＞月給制＜昇給＞有（年1回／4月）＜賞与＞有（年2回／6月・12月）＜諸手当＞専門性資格手当：0～30,000円 ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含む表記です。

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：東京メトロ日比谷線神谷町駅）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝日） ※年間休日：125日（2026年度） ※年間有給休暇：10日～15日（入社半年経過後付与）

福利厚生

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◆通勤手当：全額支給 ◆住宅手当：条件あり ◆厚生年金基金 ◆退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり ◆確定拠出年金制度（401K） ◆契約保養所 ◆教育制度：OJT・集合教育 ◆海外赴任手当：基本給の30％相当支給 ◆住宅手当(条件あり) ・独身者：月50,000円～60,000円・家族帯同者：80,000円～85,000円 ◆単身赴任手当：月50,000円

この求人の特徴