掲載終了日：2026/7/21
【経理スタッフ】和⾷ファミリーレストランを運用するプライム上場HDの経理業務をお任せします！
年収 450〜560万円
大阪府大阪市
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【採用背景】
◾中期経営計画通り、2030 年までに現在の店舗数 780 店から 1,100 店への出店計画を立てており、事業の拡大に伴う組織強化の増員採用です。
【所属組織・採用背景_業務内容】
■大阪本社の財務経理部所属となります。メンバーは管理職含めて 13 名。20 代から 60 代で構成。半数
以上がキャリア入社者です。
◾現在のメンバーで業務は円滑に進められていますが、店舗数、売上共に増大しており、組織強化の増員
採用です。
◾具体的な想定業務は以下の業務の通りです。
・請求書の仕訳処理、経費振替処理
・決算資料用の各勘定明細の作成
・総合振込データの作成、その他支払業務
・固定資産処理(取得、償却、減損、税務の別表作成)
・店舗売上入金の確認・照合
・またご経験や志向次第で、税務関連業務(課税所得スケジューリングや税効果)
【会社の特徴】
<和食とチェーン経営の融合に成功:和食ファミリーレストラン 日本 1 の店舗数>
■「和食さと」で 50 年以上の歴史を持つ当グループですが、困難と言われていた和食のチェーン化を実
現し、伝統的な日本料理を「ポピュラーで身近な日本食」とし、2025 年時点で和食ファミリーレストラ
ンで日本 1 の店舗数です。
◾それを実現したのは原料から消費終了までの商品の流れの全過程を自ら設計、コントロールするマス・
マーチャンダイジングシステムをいち早く実現できたこと。また、機械化・省力化も早くから積極的に進
めたことで、調理のプロが少なくても品質を安定化させ、収益性もアップしてきたことにあります。
<和食に特化しながらも積極的な M&A も含む主要業態の増加>
■2013 年「にぎり⻑次郎」、2016 年「宮本むなし」、2020 年「家族亭」等、2023 年「鶏笑」、
2024 年「うまい鮨勘」及び「牛ノ福」、2025 年「回転すし北海道」等、和食に特化しながらも積極的
な M&A を実施。また、M&A だけではなく、「かつや」「からやま」等の人気業態をフランチャイジー
として運営し、成⻑してきました。
◾和食に特化しているからこそ、商品の絞り込み、安定的な仕入れ、合理化されたフロアキッチンオペレ
ーションの横展開が可能に。加えて、中価格帯(平均単価 3000 円)〜低価格帯(平均単価 1000 円以
内)まで幅広い業態を持つことも安定化に繋がっています。
【今後の展望】
◾2025 年度は過去最高の売上を達成し、経常利益も増加。2030 年の新中期経営計画では、2030 年に
売上 670 億円→1,150 億円、経常利益 25 億円→60 億円、店舗数 780→1,100 の目標を掲げました。
◾具体的な戦略として、以下を実行していき、キャリア採用も強化しています。
・和食さとのナショナルブランド化=圧倒的な知名度を持つ関⻄圏でのドミナント出店から、北関東、中
四国への出店攻勢
・好調のにぎり⻑次郎(強みのある関⻄圏から東海、中四国への拡大)、うまい鮨助(強みのある東北地
域から北関東圏への拡大)の出店強化
・新ブランド、業態の開発。海外展開強化。M&A 継続
・出店加速に必要不可欠な多様な人材確保実現のための人事制度改革。2030 年 主要 KPI:女性役員比
率 30%以上、女性管理職比率 30%以上、社員一人当たり投資額年間 100 千円以上、若手人材管理職比
率 10%以上、女性育休取得率 100%の継続、男性育休取得率 85%以上等
・出店加速に必要不可欠な SCM 強化。仕入開発強化(世界中の産地開発と仕入による安定供給実現、
SRS グループ仕様の直接輸入開発の継続と拡大、食品ロス軽減)と物流強化(成⻑に合わせた物流拠点の
継続的な見直し、DX 推進による効率化の継続的向上)
■また、上記戦略実現のため、2024 年に 25 年以上に渡り、120 件・6,000 億円以上の投資実績を有す
るプライベートエクイティ投資のパイオニアである株式会社アドバンテッジアドバイザーズ(現 株式会
社アドバンテッジパートナーズ)と事業提携。提携を通じて資金調達、経営管理体制の強化、M&A(合
併・買収)推進などについても支援を受けています。
※また既に上場しているため、一般的な投資ファンド傘下企業と異なり、売却などの不安もございませ
ん。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（3ヶ月） 試⽤期間中の勤務条件:変更無
- ポジション
- 経理
- 応募資格
- 【必須】 ◾事業会社、会計事務所などでの経理実務経験 ※簿記 2 級程度相当の知見 ※経験業界不問 【歓迎】 ◾会計システム(BIZ インテグラル会計)、固定資産システム(ProPlus)の使用経験 ◾小売・外食などの多店舗展開している BtoC 企業での経理経験 ◾法人税、消費税の基本的な知識
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:00〜18:00
- 休憩時間
- ：60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 想定年収 4,500,000〜5,600,000円想定月給 304,000〜378,300円基本給 252,320〜313,989円固定残業時間 33時間固定残業代 51,680〜64,311円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
- 給与備考
月給制 基本給：252,320~313,989円 固定残業代：51,680~64,311円 ※上記は⽉ 33時間の固定残業代と、賞与（昨年度実績年 2.8 ヶ⽉）を込みの想定理論年収 ※昇給 年 1 回（4 ⽉）、賞与⽀給 年 2 回（7 ⽉、12 ⽉） ※現在の平均残業時間は⽉ 30 時間程度。固定残業代を超える残業が発⽣した場合は超過分⽀給。 ※現在のご年収、選考時の評価から幅広く検討させて頂き、内定時、書⾯にて提⽰させて頂きます。
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号（最寄り駅：⼤阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅 徒歩2分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆年間休⽇116⽇ ◆完全週休⼆⽇制（⼟・⽇） ◆年9⽇の計画公休 ◆特別・育児・介護休暇 ◆連続休暇(7⽇間） ◆有給休暇（入社6か月後に付与）
- 福利厚生
- ◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆企業型確定拠出年⾦制度（DC） ◆通勤⼿当 会社規定に基づき⽀給 ◆総合福利厚⽣制度（ベネフィットワン） ◆団体保険 ◆社員持株会 ◆財形貯蓄制度 ◆⾷事補助 ◆社員割引
- この求人の特徴
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- SRSホールディングス株式会社
- 求人番号
- 35303
企業情報
- 企業名
- SRSホールディングス株式会社
- 事業内容
- グループ会社の経営管理および関連業務等 SRSグループは、「私たちは、食を通じて社会に貢献します。」をフィロソフィーとした事業活動を通じて、お客様、従業員、取引先、株主・投資家、地域社会などすべてのステークホルダーと共に成長し、持続可能な社会の実現に向けて、社会課題の解決と価値の創造に取り組んでまいります。
- 本社所在地名
- 大阪市中央区安土町2丁目3番13号
- 代表者
- 重里 政彦
- 設立
- 1968/8/27
- 資本金
- 1千円
- 会社タイプ
- プライム市場
- 業種
- サービス業
- 従業員数
- 15943人
