【資産承継・姫路オフィス】年休124日／相続・事業承継領域で専門性を高める◎税務の枠を超え、M&Aや経営計画等も支援する総合税理士法人

掲載終了日：2026/6/24

【資産承継・姫路オフィス】年休124日／相続・事業承継領域で専門性を高める◎税務の枠を超え、M&Aや経営計画等も支援する総合税理士法人

年収 450〜800万円

兵庫県姫路市

【資産承継・姫路オフィス】年休124日／相続・事業承継領域で専門性を高める◎税務の枠を超え、M&Aや経営計画等も支援する総合税理士法人の画像

この求人のポイント

資産承継として、相続税申告業務、相続対策、事業承継対策、財産評価、自社株評価、相続税シミュレーション、生前対策コンサルティング、金融機関からの紹介案件対応、新規問い合わせ顧客への初回面談・提案業務などを担っていただきます。兵庫県姫路市にある、税務の枠を超え、M&Aや経営計画等も支援する総合税理士法人の求人です。

募集要項

職種

税務・税理士

仕事内容

【募集背景】相続・事業承継案件の増加に伴い、資産税チームにてご活躍いただける方を募集いたします。【業務内容】「あなたの相続」を展開し、これまで多数の相続・事業承継案件を支援してきた実績があり、不動産評価・自社株評価・組織再編を活用した事業承継対策など、高度な資産税案件にも対応しています。＜具体的には＞ご経験に応じて、徐々に担当顧客や業務をお任せいたします。資産承継部に所属いただき、相続・事業承継案件を中心にご担当いただく予定です。 ◆相続税申告業務 ◆相続対策、事業承継対策 ◆財産評価、自社株評価 ◆相続税シミュレーション ◆生前対策コンサルティング ◆金融機関からの紹介案件対応 ◆新規問い合わせ顧客への初回面談、提案業務相続・事業承継分野に特化した専門スタッフが在籍しており、難易度の高い案件についてもチームで相談・レビューを行いながら進めています。また、弁護士・司法書士・不動産鑑定士など各専門家との連携体制も整っており、ワンストップでお客様支援を行っています。担当顧客については、アシスタントを含めた2～3名体制で対応しており、チームで連携しながら顧客支援を行うスタイルです。【お客様の特徴】＜エリア＞兵庫県（姫路市・神戸市）と大阪府を中心としていますが、私どもには東海・東京・京都・岡山等のお客さまともお付き合いさせて頂いております。＜業種＞「製造」「卸・小売」「不動産」「建設」「サービス」「通信」等、様々な業種のお客様とお付き合いさせて頂いております。＜売り上げ規模＞ 10億円を超える中堅企業さまから設立間もないお客さままでサポートさせて頂いております。また、スポットですが、1兆円、1,000億円を超える大企業さまからのご依頼もございます。＜お客様の経営状況＞全国平均で約30%の所、顧客の約82％が黒字決算を実現されています。【使用会計ソフト】 MJS、TKC、勘定奉行、弥生会計、freee、マネーフォワードクラウドほか【配属部署】資産承継部大きく、管理部門・税務部門・資産税部門で構成されており、今回は資産税部門へ配属予定です。チームメンバー同士で相談・連携しながら進めるため、一人で案件を抱え込まず、専門性を高めながら経験を積める環境です。 20代～60代まで幅広い年代が活躍しており、風通しの良いアットホームな職場です。【仕事の魅力】「資産税領域で専門性を高めたい」「相続・事業承継案件に集中して携わりたい」「お客様に深く寄り添った支援を行いたい」という方に最適な環境です。【企業の魅力】 1990年の創業以来、お客さまの『100年企業の実現へ』を叶えるため、会計・税務以外の経営にこだわりをもち、経営者とともに歩き続けることを大切にしてきました。現在は姫路本社・神戸オフィス・大阪オフィス・明石オフィス・名古屋オフィスの5拠点にて、「経営者のパートナー」として、会計・税務・財務をベースとしたコンサルティングを提供しています。会社の未来を見据えた経営者が考える「アクションプラン」と、その結果である『月次試算表』を照らし合わせながら、「これから何をすべきなのか」を共に考える税理士の枠を超えた集団です。スタッフ全員がファンクション（各業務）の専門性・知識量を日々高め、お客さまを多面的にサポートしています。お客さまの規模は売上高3億円～50億円規模の中小企業で、製造業、建設業、医療といった業界に強みを持っています弊社には監査法人・外資系戦略コンサル・ファンド・SE・国内コンサル・証券会社など、「多様なバックグラウンドを持った」人が揃っています。これまでの経験を活かし、周囲と相談しながら、多様な視点・経験を基にして物事を進めていくこと。それがみそら税理士法人の唯一であり、一般的な会計事務所ではなかなか真似できない強みです。【資格保有者数】平均年齢40.7歳　男女比：男性45%　女性55% 110名・公認会計士：2名、・税理士：15名、・社会保険労務士：6名システムエンジニア：2名、・税理士科目合格者：20名、・CFP認定者：1名ファイナンシャル・プランニング技能士1級：1名 ※上記以外に顧問・非常勤メンバーとして公認会計士3名、税理士1名

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め無し試用期間あり（6ヶ月） ※同条件

ポジション

資産承継スタッフ

応募資格

＜応募要件＞【必須要件】会計事務所または税理士法人での実務経験をお持ちの方【歓迎要件】 ◆相続業務に興味をお持ちの方 ◆問い合わせ対応、初回面談のご経験をお持ちの方 ◆税理士資格をお持ちの方 ◆税理士試験科目合格者、または資格取得に向けて勉強中の方 ◆日商簿記2級以上 ◆普通自動車免許（AT可）※なくても相談可

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:30〜17:30
休憩時間: ：60分

※時短勤務の場合は、9～17時(所定労働7ｈ)・9～16時(所定労働6ｈ)の選択可 ※時差出勤あり①7:30②8:00③8:30④9:00

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 4,500,000〜8,000,000円想定月給 290,000〜510,000円

給与備考

◆通勤手当（会社規定に基づき支給） ◆昇給：年1回（入社1年以降の7月） ◆賞与：年3回（3月、7月、12月）（※前年度実績3.5ヶ月分） ※経験・資格等を考慮の上決定となります。

勤務地

兵庫県姫路市豊沢町186（最寄り駅：姫路駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

◆年間休日124日 ◆完全週休2日制（土日・祝） ◆年末年始休暇 ◆夏期休暇 ◆慶弔休暇 ◆試験休暇 ◆産休・育休休暇 ◆誕生日休暇 ◆有給休暇：入社後半年後10日～20日（有給取得日数13.2日(2025年実績平均)）

福利厚生

◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険社員一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりを大切にしており、福利厚生や柔軟な働き方の整備にも力を入れています。 ◆企業型確定拠出年金制度あり ◆フリーアドレス制導入 ◆定期健康診断実施 ◆出張リラクゼーションサービス導入 ◆資格登録費・資格年会費会社負担 ◆資格取得補助金制度あり ◆昼食（お弁当代）補助あり ◆資格取得補助金制度あり ◆OJTあり ◆社内勉強会（週1回）

この求人の特徴