掲載終了日：2026/1/30
【経理リーダー候補】フレックス&リモートワーク可能／年休125日／CAEやシミュレーション技術を活用し、製造業や研究開発分野を支援する企業
年収 500〜750 万円
神奈川県横浜市西区
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。
【業務内容】
IDAJ は最先端のデジタル・エンジニアリングを通じて国内 MBD・CAE 分野におけるトップレベルの技術力を備えた
数少ないトータル・ソリューション専門プロバイダーであり、創業から30年を迎えた今も成長を続けている企業です。
主要顧客は自動車業界をはじめとして、日本の製造業に多岐にわたっております。
開発設計プロセスの高度化のニーズが高まる中で、開発設計 DX の実装のためのソリューションを
提供するリーディングカンパニーとなるべく、2023年5月にベイン・キャピタルの出資を受け、更なる成長を目指しております。
◎具体的には
◆仕訳登録/承認作業
◆月次/四半期/年次決算対応（決算整理仕訳を含む）
◆決算報告資料の作成
◆税務申告一式（グループ通算制度、外形標準課税を含む）
◆監査法人・税理士・銀行対応
◆予算実績管理・会議体報告資料の作成
◆業務フローの改善
◆経理部メンバーの指導・育成対応
※将来的には財務、管理会計、経営企画関与等幅広いキャリア選択をすることができます
【仕事の魅力】
本ポジションでは新たな成長段階を迎えるIDAJ本社の経理部門で他部門とも協力し財務経理の観点から会社の成長をサポートしていただきます。
経営トップとの距離も近く、会社が変化していく様を身近に感じ、様々な経験を積むことができます。
変革期の中にある為、会社全体を変える大きな提案ができるチャンスであり、飛躍的に成長を続けている企業で働ける環境です。
これまで培ってきた経理経験を土台に、スピード感を持って業務領域と知識を広げ、
キャリアをさらに前進させたいと考えている方を歓迎します。
座学で身につけた経理・税務の知識を実務で早く発揮したい方、より大きな責任を担い決算業務をリードしたいにもかかわらず、
現職ではその機会が巡ってこない方に最適な環境です。
【企業について】
弊社は最先端のMBD/CAE技術を通じてお客様の問題解決や課題達成することにフォーカスし、
ものづくりプロセスのイノベーションを支援するソリューションカンパニーです。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 【試用期間】6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【定年】60歳（65歳までの再雇用制度：有）
- ポジション
- 経理リーダー候補
- 応募資格
- 【学歴】 大学卒以上 【必須】 以下、5年程度の経験 ◆事業会社で日常経理～決算までの一連の業務を担当した経験 ◆Excel 関数・ピボットテーブル等を用いたデータ処理能力、および会計ソフトや Salesforce等の IT ツール活用スキル ◆決算業務経験 ◆簿記２級程度の経理知識（実務で活かせるレベル） ◆税に関する基礎知識（法人税、消費税等） 【歓迎】 ◆ベンチャー企業、IPO 準備企業での実務経験 ◆会計関連のシステム導入経験 ◆業務フロー改善経験 【求める人物像】 ①自ら考え積極的に行動できる方 ②業務改善や効率化に対して労力を厭わず、前向きにチャレンジ出来る方 ③イレギュラーの業務にも臨機応変に対応しようとする方 ④周囲の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ⑤正確かつ高速な業務遂行能力 ⑥チーム全体の成果を意識し、周囲のメンバーを支援しながら業務を進められる方 ⑦課題やリスクを早期に察知し、関係者と連携しながら解決に向けて動ける方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:00〜17:30
- 休憩時間
- ：60分
- フレックスコアタイム
- ：10:00〜15:00
- 所定労働時間
- ：7.5時間
- フレキシブルタイム（午前）
- ：05:00〜10:00
- フレキシブルタイム（午後）
- ：15:00〜22:00
【フレックスタイム制の場合】- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 月給 357,000〜535,000円年収 5,000,000〜7,500,000円
経験に応じて ※固定残業代25時間／月分を含みます ※25時間以上の残業代、通勤手当は全額別途支給 【賞与】年2回
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1 横浜ランドマークタワー37（最寄り駅：横浜高速鉄道みなとみらい線 みなとみらい駅 徒歩6分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- ≪年間休日125日≫ ◆完全週休二日制（土日） ◆祝日 ◆会社休業日 ◆夏季休暇 ◆有給休暇：入社初日に、入社月に応じてその年度分として以下の日数を付与 （１）1月・2月・3月 ：10日 （２）4月・5月・6月 ：5日 （３）7月・8月・9月 ：3日 （４）10月・11月・12月 ：10日 ※原則毎年10/1に勤務年数と前年10月から翌年9月の出勤率に応じて新たに付与します
- 福利厚生
- ◆在宅勤務（週2日） ◆服装自由 ◆全社キックオフ（年2回） ◆MVPアワード（社内表彰制度） ◆社会保険（雇用保険、労働災害補償保険、健康保険、厚生年金） ◆定期健康診断 ◆医療保険加入 ◆フリードリンク（コーヒー、ウォーターサーバー）
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社IDAJ
- 求人番号
- 30465
企業情報
