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[こだわり]完全週休2日制
株式会社EPファーマライン
【経理リーダー候補】EPSグループの一員で5つの基軸サービスを展開！特許取得したWebシステム型流通管理サービス「EP-Judge®」は業界のDX化に貢献！医薬・医療業界に特化した総合BPO企業
- 管理職・マネージャー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 体制強化のための募集になります。 【業務内容】 スキルやご経験に合わせて、経理部のリーダーとして下記のような業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ◆月次決算、年次決算業務 ◆固定資産管理 ◆支払業務 ◆税務申告(償却資産税、源泉所得税(法定調書)) ◆連結決算(親会社への報告資料作成) ◆会計システムの管理 各業務にはオービックシステムを利用しています。 伝票入力、会計システム、固定資産システム、経費精算システム、支払調書のマスタ管理対応等の業務を行います。 新たなシステムを導入し、更なる効率化を目指しているため、今後もシステム導入や業務効率化の体系構築にも携わっていただきます。 将来的には、税務申告書(法人税、消費税、事業所税等)作成、事業報告書作成、監査法人や税理士対応などの業務に携わっていただく事を想定しています。 役職者や管理職を目指せる環境です。 【組織体制】 経理部 人数：5名 部長（男性40後半） サブマネージャー 2名（男性40代、女性40代） 担当 2名（男性、女性、派遣社員） 【仕事の魅力】 同ポジションは、好業績による社員数増加と共に、経理部内の体制強化や業務効率化(システム導入や運用変更)を推進していく為、会社の成長を支えるメンバーを募集します。 当社の経理部メンバーを取りまとめるリーダー職(非管理職)としてお迎えを想定しています。 【企業の魅力】 EPファーマラインは、EPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。 【事業内容】 ◎DIサービス－コンタクトセンターサービス－ 医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化した有資格者（薬剤師、看護師、MR、管理栄養士、臨床心理士、臨床検査技師など）により運営されているコンタクトセンター。 専門知識とコミュニケーション力を備えた「メディカルコミュニケーター」が24時間/365日体制で質の高いコンタクトセンターサービスを提供します。 ◎BPOサービス 業務に精通した専任スタッフ/有資格者で構成される弊社のBPOサービスは、承認前からPMSまでの業務プロセスをワンストップでサポート。 メディカルコンタクトセンターサービスで培ってきた経験と蓄積されたノウハウを生かした高品質なBPOサービスをご提供しています。 ◎マルチチャネルプロモーションサービス 「デジタル」、「コールセンター」、「人」等、マルチチャネルによるプロモーション活動の最適化で、新規採用・処方増と生産性の向上に貢献します。 また、医療機器企業様の営業・マーケティング活動代行として、多様なニーズにお応えする最適なリソースをご提供いたします。 ◎医療機器サポートサービス 医療機器に精通した人材供給、医療機器に関する操作手技等のお問い合わせに対するコンタクトセンターなど、医療機器企業を幅広くサポートいたします。 ◎ヘルスケアサポートサービス 受診勧奨や健康相談、OTC医薬品の情報提供などを通して、健康な社会づくりを推進するサービスを提供しています。 「メディカルコミュニケーター」が健康管理の維持、増進について安心と信頼の視点に立った適切なサービスを提供いたします。 【働き方・働く環境】 残業時間：繫閑で差あり、月10～30時間程度（※本決算時で30時間程度、閑散期は残業は少なく、ワークライフバランス良好です）
- 給与
- 年収400~488万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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【会計士】リモート・フレックス制度あり！オフィスに冷蔵庫や冷凍庫を設置し、新鮮なサラダやフルーツ、健康的なお惣菜などを定期的に届ける食の福利厚生サービスを提供し、従業員の健康や働き方改善にコミットするベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 ◆経理実務全般 (単体・連結含む。マネジメントが主) ◆開示資料の作成 ◆監査法人対応 ◆IPO準備、社内整備 ◆資金調達 ◆M&A (財務DD、実行後の管理系のPMI等) ※その他業務も含め、経験・スキルに合わせて応相談 【企業の魅力】 ◆オフィスに冷蔵庫や冷凍庫を設置し、新鮮なサラダやフルーツ、健康的なお惣菜などを定期的に届ける食の福利厚生サービスを提供する企業です。 ◆オフィスにいながら手軽に健康的な食事ができるため、健康経営の一環として、また近年では感染症対策への取り組みとして導入する企業が増えており、累計導入実績は15,000拠点（※2024年12月時点）にのぼります。 ◆フードロスを削減する機能を搭載を搭載した食材販売アプリの運用など、オフィス×健康食を軸に事業を展開しております。 【ポジションの魅力】 ◆バックオフィスの中核を担うポジション 当社は【OFFICE DE YASAI】を中心とした福利厚生サービスを展開しています。 年次成長率180%という急成長中のベンチャーであり、 現在は IPO準備・M&A・海外展開 を同時に見据えた、次の成長フェーズに入っています。 非連続な成長を続ける組織の中で、決算を回すだけの経理ではなく、数字で企業の未来を設計していく 「次の経理リーダー」をお迎えしたいと考えています。 【働き方・働く環境】 ★フレックス制（10:00~19:00が基本の業務時間） ※コアタイムは12:00~17:00 ★所定労働時間：8時間（休憩60分） ★リモートワーク利用可 ★年間休日：125日程度
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社エスイー
【経理】管理職候補！日本の交通インフラに欠かせない国内シェアトップクラスの高速道路に使用される落橋防止装置の製造販売や海外への技術輸出を行い世界の交通インフラに貢献！売上高260億円以上を誇るスタンダード上場企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員 【マネジメント経験不問】 上場会社で一連の経理業務に関わりながらキャリアアップしたい方、経理マネジメントにチャレンジしたい方を歓迎します。 【業務内容】 経験・スキルに合わせて以下に関する業務の一部をお任せします。 ■月次、四半期、中間、期末決算業務 ■開示業務（決算短信、有価証券報告書）、監査法人対応 ■連結決算、子会社管理 ■原価管理、部門間調整 ■予実算管理業務 ■資金繰り管理、金融機関対応 ■税務業務 連結決算や開示業務、監査法人対応、金融機関対応など上場会社における一連の業務に関わることができるポジションです。 会計システム及び関連システムの管理・運用・構築など経理業務のIT化にも関わっていただく予定です。 将来的にご自身のキャリアステージに合わせて、経理、財務、経営企画、税務など幅広く活躍できる環境です。 【組織構成】 経理財務部 計8名 ・部長1名 ・マネージャー1名 ・主任2名 ・メンバー4名 中途入社のメンバーが多くなじみやすい雰囲気です。 やる気次第でどんどん責任のあるポジションをお任せしますのでやりがいをもって働いていただけます。 【会社の魅力】 ■トンネルや橋に欠かせない日本の交通インフラを支えている国内トップシェアの売り上げ260億円の実績を誇るスタンダード上場企業です。 ■エスイーグループとして、国内だけではなく、フランスや韓国・ベトナムでも事業を展開するスタンダード市場上場企業です。ゆりかもめや川崎航路トンネル・神戸港ポートアイランドの補強など、数々な施工実績を持っています。同社は自社製品である「ESCON」は「100年もつコンクリート」とも言われており、一般的なコンクリートより強度が7倍以上、圧縮強度が6倍以上の超高強度が特徴です。 【働き方】 ■安心して働くことができる就業環境：同ポジションの残業時間は月13時間程度です。休暇取得もしやすい環境であり、手当や福利厚生も充実しており、社員の平均年齢も43歳と、長期的な就業が可能環境です。業績も右肩上がりで、安定した経営を確立しています。現在の事業分野を基盤に、積極的にM＆A戦略も展開し事業の多角化も図っています。
- 給与
- 年収460~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社エスイー
【経理スタッフ（主任クラス）】日本の交通インフラに欠かせない国内シェアトップクラスの高速道路に使用される落橋防止装置の製造販売や海外への技術輸出を行い世界の交通インフラに貢献！売上高260億円以上を誇るスタンダード上場企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員 【業務内容】 経験・スキルに合わせて以下に関する業務の一部を行っていただきます。 ■月次、四半期、中間、期末決算業務 ■開示業務（決算短信、有価証券報告書）、監査法人対応 ■連結決算、子会社管理 ■原価管理、部門間調整 ■予実算管理業務 ■資金繰り管理、金融機関対応 ■税務業務 連結決算や開示業務、監査法人対応、金融機関対応など上場会社における一連の業務に関わることができるポジションです。 会計システム及び関連システムの管理・運用・構築など経理業務のIT化にも関わっていただく予定です。 将来的にご自身のキャリアステージに合わせて、経理、財務、経営企画、税務など幅広く活躍できる環境です。 【組織構成】 経理財務部 計9名 ・経理部長（50代） ・マネージャー 3名（40代） ・メンバー 5名（30代1名 20代4名） 中途入社のメンバーが多くなじみやすい雰囲気です。 やる気次第でどんどん責任のあるポジションをお任せしますので やりがいをもって働いていただけます。 【会社の魅力】 ■トンネルや橋に欠かせない日本の交通インフラを支えている国内トップシェアの売り上げ260億円の実績を誇るスタンダード上場企業です。 ■エスイーグループとして、国内だけではなく、フランスや韓国・ベトナムでも事業を展開するスタンダード市場上場企業です。ゆりかもめや川崎航路トンネル・神戸港ポートアイランドの補強など、数々な施工実績を持っています。同社は自社製品である「ESCON」は「100年もつコンクリート」とも言われており、一般的なコンクリートより強度が7倍以上、圧縮強度が6倍以上の超高強度が特徴です。 【働き方】 ■安心して働くことができる就業環境：同ポジションの残業時間は月13時間程度です。休暇取得もしやすい環境であり、手当や福利厚生も充実しており、社員の平均年齢も43歳と、長期的な就業が可能環境です。業績も右肩上がりで、安定した経営を確立しています。現在の事業分野を基盤に、積極的にM＆A戦略も展開し事業の多角化も図っています。
- 給与
- 年収460~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社ハリズリー
【経理担当】フルフレックス／ハリズリーグループ・海外を含む各グループ会社に幅広く関わることができます！『土屋鞄製造所』やジュエリーブランド『BIZOUX』などの日本伝統ブランドの運営支援、投資、および老舗企業のクリエイティブ支援を行う会社
- 副業相談可
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 当社は1983年の設立以来、ランドセルや鞄製品を手掛ける「土屋鞄製造所」やジュエリーブランド「BIZOUX」をはじめとしたグループ企業各社の経営管理を行ってまいりました。 “温故創新で、つかい手も、つくり手も、豊かにする”をテーマに、日本のブランドビジネスの運営支援や投資事業を行っております。今後もさまざまな分野に進出し、日本のものづくりを支援し、さらには日本が誇る歴史や文化、技術を世界に広めていきます。 2019年に現在の組織構成になってから、まだ変化途上であるため、担当する事業・組織のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わります。 画一化されたオペレーションだけでは、刻一刻と変質するビジネス課題に向き合うことはできません。特に、弊社のような量・質ともに、頻繁に変化する企業においては、その変化に対応できるフットワークこそ重要です。 そのように変化が激しい中で事業部門がスピード感を持ちアグレッシブに勝負できる環境を作り出すためには、一定の規定とそれが守られる土壌を作り出すことが求められます。 また、規定は守ることだけにとどまらず、事業推進に貢献できるものであるべきだと考えます。 経理の側面からの事業インパクトを生み出していただくことを期待しております。 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ハリズリーグループの財務経理担当者として、海外を含むグループ全体に関わる業務をお任せします。 飛躍的な拡大を目指す組織の中核メンバーとしての活躍を期待します。 業務詳細： ◆請求書処理、管理 ◆経費精算処理 ◆現預金管理 ◆在庫管理（会計） ◆仕訳伝票を会計システムへ入力 ◆その他関連業務 【仕事の魅力】 ◆ハリズリーグループ／海外を含む各グループ会社に幅広く関わることができる ◆少人数体制で風通しがよく、意見を出し合い枠にとらわれない柔軟な対応ができる ◆新店対応や新規プロジェクトなど日々進化する事業・組織に貢献するダイナミックな体験ができる環境 ◆意向や習熟度に応じて業務の幅を広げることが可能 ◆ワークライフバランスを尊重する社風で仕事とプライベートの両立を実現 ◆財務経理領域における上場企業水準の専門的な知見、スキルを構築できる ＜組織カルチャー＞ ◆財務経理：少数精鋭の組織でありながら安定した経営基盤があり、キャリアアップの望める環境です。ハリズリーグループはグローバル展開を目指しており、事業の拡大と共にキャリアアップのチャンスも多いです。 ◆事業会社：自製品／商品に誇り、愛情をもって日々勤しむスペシャリスト揃いです。財務経理の立場で貢献できることにやりがいを感じられます。 ＜コミュニケーションスタイル＞ ◆社内全体で気さくなメンバーが多く、カジュアルでフラットにコミュニケーションを取ることができます。20代～30代を中心に構成されています。 ◆当社について： 当社はランドセルの「土屋鞄製造所」やジュエリーを扱う「BIZOUX（ビズー）」を中心とした小売業を運営する社員数900名規模のホールディングス企業です。 モノの価値の創新と新たな文化の創出を繰り返しながら、「つかい手も、つくり手も、豊かな社会」を目指し、職人のたしかな技術を伝える役割と投資という形で次世代の小売産業に貢献しています。 【ブランド一覧】 ハリズリーグループが運営・支援・投資に関わるブランド一覧です。 土屋鞄製作所／土屋鞄のランドセル／grirose／BIZOUX／GEM EDEM／AHTHER／室町硝子工芸 等 【働き方・働く環境】 リモートワーク：一部可能（フルリモート勤務は不可としています。）
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社バイウィル
【管理部長】フレックスタイム制/リモートワーク可/シリーズBで16.2億円の資金調達を実施！連携パートナー数は100件越え！カーボンニュートラル実現に向けて、脱炭素推進と経済成長の両立を目指すサービスを提供し、2027年にIPOを目指す企業
- IPO準備
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は2027年のIPOを目指し、企業や自治体のカーボンニュートラル実現、ひいてはサステナブルな組織づくりを推進するため、カーボンクレジットを主軸に事業を展開しています。 カーボンクレジット事業は、法的にも会計的にもルールが整備途上であるフロンティア領域であり、その中でも当社は独自のビジネスモデルでパイオニアポジショニングを確立し急成長を遂げています。 具体的には、全国50以上の金融機関と連携し地域に根差した提案・事業展開を行うとともに、サステナビリティ戦略策定からソリューション提供、ブランディングまで、幅広い顧客課題にワンストップソリューションで対応しています。 IPO準備を本格化するにあたり、管理部門の強化が急務となっており、その中心的役割を担う管理部長を募集いたします。 急成長中のベンチャー企業において、管理部門の責任者として組織構築、IPO準備業務を牽引する意欲のある方を求めています。 【業務内容】 IPO準備を目前に控えた管理部門の責任者として、経営陣と二人三脚で上場準備を進めていただきます。 具体的には、IPOに向けた管理体制の構築・強化、メンバーマネジメント、経理・財務・人事・総務など管理部門全体の業務をお任せします。 急成長中のベンチャー企業のため、変化の激しい環境にも柔軟に対応できる、スピード感と責任感を持った方を求めています。 将来的には、管理部門全体の責任者として、会社全体を牽引する役割を担っていただくことを期待しています。 ＜詳細＞ ◆IPO準備業務の推進 ◆管理部門全体のマネジメント（メンバーマネジメント、評価、育成など） ◆経理・財務・労務・総務など管理部門業務の統括 ◆事業計画策定や予実管理等の経営管理業務 ◆内部統制構築・運用、監査法人対応 ◆業務フロー改善、システム導入による業務効率化 バイウィルとして2023年にスタートした当社は、カーボンクレジット事業を主軸に、日本の脱炭素化を推進するスタートアップベンチャーです。 わずか1年半で従業員数は2倍、連携パートナー数は100件を超え、まさに急成長を続けています。 【事業内容】 ◆環境価値創出支援事業（クレジット創出） ◆環境価値売買事業（クレジット調達・仲介） ◆脱炭素コンサルティング事業 ◆ブランドコンサルティング事業 【働き方・働く環境】 フレックスタイム（基本9:00-18:00） ハイブリッドワーク（在宅×出社）
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋
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株式会社スタートライン
【経理スタッフ】フレックスあり／「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に3年連続で認定！「障害者雇用のワンストップサービス」を実現しており、障害者雇用を支援するコンサルティングや人材紹介、研修、サテライトオフィス運営などを行う企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理（月次・年次決算）の業務管理を担当していただきます。 具体的には経理チーム主任として月次決算関連のルーチンワークの業務管理や、担当業務の役割を認識し、工夫・改善・周囲を巻き込みながら業務を実行していただきます。 ＜経理業務マネジメント＞ ◆伝票入力 ◆科目明細作成 ◆月次・年次決算対応 ◆監査法人対応 ＜その他業務＞ ◆四半期、年次決算業務対応 ◆会社法計算書類、事業報告作成 ◆決算短信作成 ◆償却資産税、事業所税 ◆法人税申告資料作成（勘定科目内訳明細書） 【企業の魅力】 同社は障害者雇用に特化した支援を行う企業であり、企業と障害者の双方にとって最適な就労環境を提供することで、社会全体のダイバーシティ推進に貢献しています。その最大の強みは、「障害者雇用のワンストップサービス」を実現している点です。具体的には、障害者専用サテライトオフィスの運営、定着支援、雇用コンサルティングなどをトータルで提供し、企業の法定雇用率達成と障害者の安定した就労を同時に支援しています。 また、同社は独自のノウハウと豊富な実績に基づいた支援体制を構築しており、個々の障害特性に配慮した職場環境の整備や、専門スタッフによる継続的なサポートにより、高い定着率を実現しています。テクノロジーの活用や地方展開にも積極的で、柔軟な対応力があります。 【事業内容】 株式会社スタートラインでは「誰もが自分らしく生きる社会」を創造すべく既成概念にとらわれない様々な働き方の提案・サポートをしています。 ＜法人向け事業＞ １.障害者雇用総合コンサルティングサービス ２.障害者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィス 『INCLU』 ３.障害者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィス『INCLU ONE』 ４.屋内農園型障害者雇用支援サービス『IBUKI』 ５.ロースタリー型障害者雇用支援サービス『BYSN』 ６.TASKI COFFEE ７.障害者向け求人サイト『MyMylink』 ８.障害者専用人材紹介 （有料職業紹介許可番号13-ユ‐306718） ９.在宅雇用支援サービス １０.障害者雇用に関する各種研修・セミナー １１.特例子会社設立支援 １２.障害者職業生活サポートのプロフェッショナル人材の派遣 （一般労働者派遣事業許可番号 派13-305964） ＜個人向け事業＞ １.FITIME 障害者総合支援法に基づく就労移行支援/就労定着支援 ２.障害のある求職者向け就職相談、カウンセリング ３.障害者向け教育訓練、研修 ＜公的機関向け事業＞ １.公的機関の受託訓練運営 ２.インターンシップ、実習等の受け入れ 【働き方・働く環境】 ※スケジュールに応じてリモート勤務が可能です。
- 給与
- 年収380~420万円
- 勤務地
- 東京都三鷹市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理マネジャー】着実にクライアントを増やし続け拡大中！保育園等の社会福祉法人に特化し施設経営のコンサルを担う株式会社
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 近年の社会福祉市場は、国の成長分野として位置づけられ、質の高い人材の確保や育成はもちろん、働きやすい環境づくりを行なっていくことが急務とされています。 私たちは、そんな保育園や児童養護施設、介護施設などを運営している社会福祉法人に特化して経営サポートを行なっています。 これまで専門的な知識やアドバイスが評価され、紹介でクライアントを増やしてきました。これまで以上にサービスの質を高めていくため、今回増員募集いたします。 【業務内容】 クライアントである社会福祉法人の、会計処理・人事コンサル及び経営分析等の付随する関連業務に従事していただきます。その他顧客向けセミナーの企画等も行っていただきます。 ただ会計周りの作業をこなすだけではなく、法制度の変更などの様々な悩みに対してもアドバイスを手がけてください。 ◆試算表の作成 ◆仕訳作業 ◆報告書作成 ◆月次決算書作成 ◆年次決算書作成 ◆自治体への書類作成・折衝業務 ◆クライアントの資金繰りなどのアドバイス ◆メンバーの業務指導 など 【組織体制】 社員数35名 パート7名 【仕事の魅力】 まずは、使用するソフトの使い方を覚えてください。1～2ヶ月間は先輩社員の指示に従って業務を手がけてください。3ヶ月後にはクライアントを徐々に引き継いでいく予定です。 担当する社会福祉法人は、10法人程度。1～2ヵ月に1回程度訪問し、現場の状況把握や関係構築に努めてください。 業務に慣れてきたら、経営相談を受けながら、クライアントの将来設計を描くための アドバイスや提案をしていただきます。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社福岡ソノリク
【経理・財務マネージャー】売上高66億円！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 更なる事業成長に向け、経営体質の強化を図っております。 経理財務部門の強化として、課長候補として部門責任者をお任せできる中核人材を募集いたします。 【業務内容】 弊社の経営企画マネージャーとしてのポストをお願いします。 経理・財務業務のメンバーマネジメントをはじめ、経営企画業務の実業務の企画・遂行、財務会計への移行や管理会計の運用を主軸に行っていただきます。 ＜具体的には＞ ◆月次・年次決算業務 ◆連結決算業務 ◆管理会計業務（予算策定・予実管理・KPI管理） ◆日次業務（仕訳、伝票管理等） ◆決算に関連する業務の改善、再構築 ◆メンバーマネジメント ◆M&A関連業務（DD、バリュエーション、専門家との連携、PMI等） 【キャリアパス】 メンバー→係長→課長（管理職）→部長のような形でキャリアアップいたします。 将来的には、弊社のM＆A先にCFOとして着任していただくというキャリアパスもございます。 【入社後の流れ】 ご入社後は、CFO直下で日常の経理業務にあたっていただきます。経験がない領域があったとしても、CFOのサポートのもと経験値を積み、徐々に経験領域を広げることが可能です。 【POINT】 ◎連続増収の安定基盤 今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 ◎DX化に伴う会社方針 SaaSを活用した社内体制のDXをすることで、レガシーな物流業界にテクノロジーを導入していく方針です。 【企業の魅力】 平成4年に設立した農産物特化の物流企業です。 直近20期にわたり増収を続けており、安定した経営基盤を持ちながら、海外進出、新規事業、Ｍ＆Ａといったより一層の企業規模拡大に向けた改革を実行中です。 今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 ＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／ 物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。 農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。 そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。 実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！ その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。 また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。 【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収600~820万円
- 勤務地
- 佐賀県鳥栖市
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株式会社福岡ソノリク
【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【当社について】 ■当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。 ・「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。 ・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。 ・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。 【募集背景】 当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。 その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。 【業務内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務全般をお任せいたします。 また、拠点長及び本社の労務チームと連携しながら業務に携わっていただきます。 岡山・鳥取拠点も担当いただくので出張（原則日帰り）がございます ◎労務業務 ・勤怠管理 （ドライバー、倉庫スタッフなどの労働時間のモニタリング） 目的：36協定内の残業時間超過がないかどうか等 ・入退社手続きの実施（入退社の手続きを本社と連携取りながらサポート） ・安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ・入社者の対応（入社前後の受入対応） ◎総務業務 ・備品の発注、在庫管理（制服） ・各種契約対応・社内稟議（契約や稟議に必要な情報集約） ◎その他 ・社員定着に関する取り組み ・拠点採用業務サポート（候補者対応＜選考〜入社までのフォロー＞など） 【働き方・働く環境】 ＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり （滞在期間中のホテルは会社で準備します） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収380~480万円
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
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株式会社福岡ソノリク
【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。 その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。 【業務内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、拠点における総務業務全般をお任せいたします。 また、拠点長及び本社の採用チームと連携しながら拠点採用にも携わっていただきます。 ◎労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算業務 ◆社会保険等申請業務 ◆入退社手続きの実施 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ◆社労士との連携 ◎総務業務 ◆電話・来客・郵便対応（受付や会議室の運営、郵便・宅配対応） ◆オフィス環境の整備・運営 ◆小口経費の管理 ◆備品の発注・管理、その他庶務業務全般 ◎その他 ◆拠点採用業業務（拠点採用計画サポート、募集団形成、候補者対応＜選考～入社までのフォロー＞など） 【組織体制】 経営管理本部の人事労務部採用課への配属となっております。 現在の構成としては4名が所属しております。 【ポイント】 ◎連続増収の安定基盤 今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 ◎数値で表す経営の安定性 帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。 ◎地方創生 東日本大震災の福島復興のために工場設立をし雇用を生み出す活動をしたり、長崎の五島列島の自治体と組み五島の農作物の魅力付けをする等地方創生事業を多く展開しております。 【企業の魅力】 当社は平成4年に設立、佐賀に本社を置く農産物特化型の物流企業です。 その他にも、青果販売業、倉庫業、リース業、太陽光発電事業を手がけています。 独自の保管技術と輸送体制で、生産者様からお預かりした商品を安全で高品質な状態を保ち、お客様からの信頼を積み重ねた結果、昨期の単体売上高は60億円を超え、営業利益率としても10％超を維持、直近20期連続で増収を続けております。 ＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／ 物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。 農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。 そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。 実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！ その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。 また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。 【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業 【働き方・働く環境】 ＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり （滞在期間中のホテルは会社で準備します） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収380~400万円
- 勤務地
- 岡山県倉敷市
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株式会社福岡ソノリク
【経理】売上高66億円！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社の全社的な成長に向け、内部管理体制をより一層強化していくために増員募集します。 【業務内容】 経理業務を中心にお任せしつつ、徐々に財務・経営企画領域の業務をお任せします。 ◎入社後は・・ ◆日次業務（小口現金管理や伝票整理、仕訳等） ◆月次・年次決算業務（試算表作成や修正仕訳等） ◎将来的には・・ ◆連結決算業務 ◆管理会計業務（予算策定、予実管理、KPI管理）決算に関連する業務のBPR 等 ご入社後は、CFO直下で日常の経理業務をお任せします。 経験がない領域も、CFOのサポートのもと経験値を積み、徐々に経験領域を広げることが可能です。 【組織体制】 現在は5名体制で業務を行っております（部長1名、メンバー4名）20代のメンバーも複数おり、平均年齢の若い部署です。 【仕事の魅力】 ◎早期でキャリアアップ 評価制度が整っており、場合によっては役職が2段階上がるケースなどもございます。 実際に中途で入社し、1年半程度でキャリアアップされたメンバーもいます！ ◎連続増収の安定基盤 今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 【キャリアパス】 メンバー→係長→課長（管理職）→部長 ※将来的には、弊社のM＆A先にCFOとして着任も可能です！ 【企業の魅力】 平成4年に設立した農産物特化の物流企業です。 直近20期にわたり増収を続けており、安定した経営基盤を持ちながら、海外進出、新規事業、Ｍ＆Ａといったより一層の企業規模拡大に向けた改革を実行中です。 今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 ＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／ 物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。 農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。 そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。 実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！ その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。 また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。 【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収350~480万円
- 勤務地
- 佐賀県鳥栖市
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ヒューリックビルマネジメント株式会社
【不動産事務スタッフ】所定労働7時間15分／連結売上高5916億円で東証上場企業のヒューリックグループで安定基盤◎建物・施設からテナント管理まで、安心のビジネスライフと暮らしを支える総合管理を提供している不動産管理会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 管理物件の増加および物件の権利関係・スキームの多様性へ対応するため増員募集を行います。 【業務内容】 親会社及び投資法人が開発・取得する不動産の情報や会計データの入力、仕訳、収支管理業務をお任せします。 業務詳細： （1）取得不動産の賃貸契約情報システムへの入力と管理 ◆種々の特約条項のある賃貸不動産契約条項を読解し、会計システムに条件入力を行い請求データを生成 （2）賃貸不動産の売上・仕入のデータ入力・仕訳 ◆水光熱費等のテナント請求データの入力～請求データ作成～入金消込までの1次解決仕訳データ作成 ◆不動産管理費用、工事費用等の支払証憑に基づく1次会計仕訳データの入力 （3）信託不動産の収支管理業務 ◆信託銀行の支払い指図業務を実施 （4）不動産売買における生産業務 ◆不動産売買時の売主買主間の収入・支出項目の精算業務 【組織体制】 配属部署には21名が在籍しております。 男性2名、女性19名 部長1名、管理者2名、社員8名、派遣社員10名 【企業について】 当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」、ヒューリックが保有する賃貸不動産の収支に関して親会社の経理の前工程のアカウント業務を行う「賃貸不動産に関するアカウント業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。 【事業内容】 60余年にわたるヒューリック株式会社の賃貸不動産管理業務で培ったノウハウを生かし質の高いプロパティマネジメント業務を提供します。 ◆テナント管理業務 テナントのニーズを把握するとともに、満足度向上のための企画を立案・実施します。トラブルや事故にも迅速に対応します。 ◆施設維持管理業務 施設・設備の保守点検、警備・清掃等の管理品質向上により資産価値を高めます。また、環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理などにもきめ細かく対応します。 ◆資産保全業務 資産価値の向上を目的に、建物・設備機器の劣化状況等総合的な判断を実施します。また、計画的な改修・リニューアル工事の実施・管理を行います。 【働き方・働く環境】 ＜ワークライフバランス◎＞ 土日祝休みの完全週休2日制、所定労働7時間15分、月平均残業10～20時間と急な対応などもなくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。有給消化率70%(100%取得する社員もいます)となっています。 また、健康診断や介護支援サービス、特別休暇、育児休暇など福利厚生も充実しています。 ＜転勤＞ 当面なし ※転勤は当面想定していませんが、可能性はあります。 ※転籍、出向の可能性有 ＜勤務時間＞ 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 平均残業：10～20時間
- 給与
- 年収400~450万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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黒瀬公認会計士事務所
【内勤税務スタッフ募集】落ち着いた環境で長く働きたい方へ＼受験生も歓迎！／時短・在宅OK
- 完全週休2日制
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 社宅あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 残業少なめ
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い中核メンバーとして活躍してくれる人材を募集 【業務内容】 法人・個人事業主の申告書作成業務（法人税・消費税・所得税） 月次・年次決算に関わる会計データの整理・チェック 会計ソフトへの入力（勘定奉行、freee、マネーフォワード など） 各種税務書類・届出書の作成補助 所内の税理士や上席の補助業務（レビュー前の下準備など） 必要に応じて、年末調整・法定調書作成業務 【使用会計ソフト】 freee マネーフォワード クラウド 勘定奉行 達人シリーズ 【仕事の魅力】 成長中の事務所で、今後の体制強化やポジション拡大のチャンスあり。 男女比・年齢構成のバランスが良く、多様なメンバーが活躍中。 エージェント採用中心で、1人ひとりの入社に丁寧に向き合う風土。 【企業の魅力】 代表をはじめ温厚で落ち着いた雰囲気の職場環境。 柔軟な働き方（フレックス・在宅・時短）を実現できる体制あり。 無理なく長期的にキャリアを築ける、安定志向の事務所です。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制（コアタイムなし）で柔軟な働き方が可能。 リモートワークは週1～2日、時短勤務も相談OK。 残業は繁忙期でも月30時間未満、閑散期はほぼゼロとメリハリある勤務体系です。
- 給与
- 年収300~450万円
- 勤務地
- 東京都墨田区
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【内部統制/内部監査】3期連続売上高増加中で109億円！グループでARR100億円を突破！CXプラットフォーム「KARTE」等の様々なSaaSを展開し、データによって人の価値の最大化を目指すグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 このポジションでは、まず『アクセラレーター』（※1）として会社/事業/プロダクトの理解を深めていただきつつ、当社グループにおける重要な経営基盤の一つである内部統制体制を構築・モニタリングを担当していただきます。 単なる「監査」に留まらず、会社が健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるよう、内部統制の観点から、経営や事業をサポートする役割を担います。 また、専任内部監査担当一人目として、内部監査室立ち上げの推進を担っていただきます。 不備の表層的な指摘ではなく、不備が発生した真因を追求し本質的な業務プロセスの改善提案など、各メンバーと協働し、新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与していただきます。 【業務内容】 内部統制（J-SOX）に関する業務 当社およびグループ会社における財務報告に係る内部統制(J-SOX)の評価 グループ全体の内部統制計画立案 プロセス（全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス）の統制文書作成 業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進 業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進 監査法人対応 内部監査に関する業務 M&A後のグループ会社の内部監査体制構築 監査結果への対応: 改善勧告・改善状況の進捗確認、子会社への指導等 【ポジションの魅力】 一人目の専任内部統制・監査担当として 組織拡大に伴う仕組みづくりができる 立ち上げ段階では、Legal及びFinancial Control（経理）チームの主要メンバーと連携を行いながら推進いただきます。将来的にはCEO直下の内部監査室として構成する事も視野にいれています。 さらなる拡大に向けたプロジェクトリードができる 当社は積極的にM&Aプロジェクトを行い、組織を拡大しております。長期的な視点でも拡大に応じてグループ会社全体との連携を通じた統一的な内部統制を実現する貴重な経験を得ることができます。 【企業の魅力】 私たちのミッション「データによって人の価値を最大化する」を実現するには、テクノロジーを活用して人々の行動や感情を正しく理解し、そこから生まれる新しい価値を世の中に増やし続けることが不可欠です。 プレイドでは、2015年にリリースした「KARTE」とそこに集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを展開しています。 ＜事業内容＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」等のSaaSの開発 ◆提供及びプロフェッショナルサービスによる企業や組織、自治体等のDX支援 ＜展開サービス＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」 ◆サービスや産業の未来を見据え共創するProfessional Service ◆顧客や従業員からのフィードバックをもとに「最も効果的な改善点」を導くNPSプラットフォーム「EmotionTech」 ◆広告データの収集から蓄積、レポート作成までデジタルマーケティングを効率化する広告レポート自動化ツール「Databeat」 ◆SQLの力を最大限に引き出し、高度な分析を誰でも高速に実行可能にするあらゆるチームのための次世代BIツール「Codatum 【働き方・働く環境】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） 出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態 会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。 ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社NEX Consulting/NEX税理士法人
【会計/財務コンサルタント】年休125日／フレックスタイム制のため、自由な働き方が可能！ワークライフバランス◎公認会計士によって立ち上げられた少数精鋭のプロフェッショナル・コンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 代表面談
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- シニア歓迎
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 以下の業務につき、資料作成を行い、クライアントと進めてゆくコンサルティング（相談、提案から契約まで）、メンバーの育成 ◆M&A ◆事業承継 ◆ファンド運営 ◆組織再編業務 ◆税務コンサル ◆財務分析、デューデリジェンス業務 ◆企業価値算定、スキーム作成など 【組織体制】 大阪11名、名古屋1名、東京1名,外部提携専門家2名 資格者割合（会計士6名、税理士（補）3名、他1名、アドミ3名） ※コンサル営業部５名、品質管理部４名、アドミ４名 【会社特徴】 公認会計士によって立ち上げられた少数精鋭のプロフェッショナル・コンサルティングファームです。 ◆地銀等と独自のネットワークを構築しており、豊富な案件があります。 ◆クライアントに深く入り込み、ハンズオンでコンサルティングを行うスタイルで急成長を遂げています。 ◆事業再生・事業承継・M＆A・ファンド運営など、特定の業務に偏らず様々な領域に携われます。 ◆事業ファンド運営では、ソーシングからエグゼキューションまでの一連の業務を行っており、多面的に企業価値の向上を実現しています。 【社風・環境】 ＜財務コンサル×税務×ファンド(投資)少数精鋭のハイブリットファーム＞ 1クライアントに対してソリューションカットを行わず(BKコンサル・ファンド・再生・PMI・事業承継・FA+地域展開)会計士のスキルをフルに活用することが可能なコンサルティングファームです。 特筆すべき点として、FASコンサルを行いながら投資判断を現場のコンサルタントが参加できるという点が挙げられます。 直接経営に参画し、クライアントの成⻑をよりクライアントと近い距離で支援することができます。 ◎価値観(働き方|考え方) ◆フラットな組織: 職階を最小限にした、自由な社風を実現しています。 ◆失敗を恐れない: 新たなサービスの開発に積極的で、失敗を恐れることなく挑戦しています。 ◆付加価値を創造する: 高品質で高付加価値のサービスを提供し、市場での差別化を図っています。 ◎キャリアパスについて ◆評価制度: 年2回の評価を実施し、価値観、実績、組織への貢献度に基づいて評価します。 価値観はチームワーク、スピード感、完遂力などに重点を置きます。 ◎ワークライフバランスについて ◆残業はすくなく月20時間程度 ◆有給は完全消化を目標にしています 【事業会社】 ◆事業承継アドバイサリー ◆M＆Aアドバイサリー ◆組織再編や国際税務などの特殊アドバイサリー ◆事業承継ファンド運営（あいち活性化投資事業有限責任組合）
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】フルフレックス／フルリモート可／再上場という大きなチャレンジに参画しませんか？売上高は2年で3倍以上と高い成長率！「経済情報で、世界を変える」をミッションに掲げ、経済情報プラットフォーム「SPEEDA」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」などを提供する企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 時短勤務あり
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 国内外のグループ会社における決算業務全般の運営・管理および改善を担当していただきます。 ◆ユーザベースグループ各社（海外子会社含む）の単体決算業務 ◆日々のオペレーションの運営・管理〜各種決算業務 ◆決算業務の改善の立案、実行 ＜スキル・経験により、以下の業務をお任せする場合があります＞ ◆連結決算業務 ◆開示業務（各種開示書類の作成、IPOに向けた開示書類の作成等） 税務対応（法人税等の各種税金計算、申告対応および顧問税理士 との連携） ◆各種コーポレートプロジェクト対応 ◆監査対応 【やりがい】 非常にスピーディーに新しい商取引や新規投資／M&Aが行われる環境の中で、自ら会計・税務論点の洗い出しおよび検討を行い、自身が最適と考えるスキームを提案し、実行することができます。 再上場を目指す中で、業務改善や業務フロー構築など、変化の激しい環境においてその時々に応じた最善のあり方を自ら考え、実行することが求められます。また、再上場に向けてIFRSを適用しているため、IFRSの知見を活用し、会社にとって最適な会計方針を選択・実行することができます。このような環境で、生きた実務を通じてIFRSの経験を積むことが可能です。 【ミッション】 毎年成長を掲げているユーザベースグループでは、常にスピーディーな経営の意思決定が求められます。そのため、決算・会計・税務処理を過去の数値としてで締めるだけでなく、日々の業務においても経営の視点を持ち、「経営を加速させるための経理」という思想のもと、Visionに向かって全員が自身の業務に意思を込め、主体性とプライドを持って取り組んでいます。 AIやデジタル化が進む時代において、私たちAccounting & Tax Divisionでは、上記のような組織こそがテクノロジーに代替されない強い組織であると考えています。現在、Accounting & Tax Divisionは社員、アルバイト、派遣社員、業務委託メンバー約29名で構成されています。 前職の業務が定例化しており、特命プロジェクトや業務改善など様々なミッションに挑戦したいとジョインしたメンバーや、グローバルな仕事に挑戦したいとジョインしたメンバーなど、会社と共に自身も成長したいというメンバーが多く在籍しています。 国内外で複数の事業を展開する中で、Accounting & Tax Divisionの力を最大化していくためには、まだまだ仲間が必要です。Visionに向かって、より一体感のあるユーザベースらしいAccounting & Tax Divisionを一緒に作っていく仲間を募集しています。 【仕事の魅力】 ◆明確な評価基準と成長機会 ：コンピテンシー基準による評価システムを通じて、経理・コーポレート業務での適切な評価と成長機会があります。 ◆最新技術を活用した業務革新 ：AIやデジタルツールを積極的に活用し、業務フローの改善や効率化に取り組めます。経理の専門性と最新テクノロジーの両面でスキルを磨き、将来的なキャリアの可能性を広げることができます。 ◆再上場を目指す醍醐味： 上場企業レベルの品質基準と専門性が求められる環境で、再上場という大きなチャレンジに参画できます。会社の成長に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。 【企業について】 2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級の経済ニュースプラットフォーム「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開しています。2023年に非上場化し、「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、再上場を目指しています。 【主な事業】 ◆ スピーダ スピーダは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 ◆ NewsPicks NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信する国内最大級の経済ニュースプラットフォームです。各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。 ◆ MIMIR（グループ会社） 「経験知に価値を与える」をミッションに掲げ、エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「スピーダ エキスパートリサーチ」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。経験知の価値を見極め、情報に価値を付与し、価値のある情報が流通する仕組みを構築します。 【働き方・働く環境】 ＜リモートワークについて＞ 従業員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を尊重しつつ、チーム全体の連携と成長を重視しています。 ただし、以下の場合は出社を推奨またはお願いする場合があります。 ◆オンボーディング期間 ◆四半期ごとのチームアップミーティング開催時 ◆書類の押印対応
- 給与
- 年収576~820万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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大裕株式会社
【経理担当】残業なしで定時退社◎＜東証プライム上場のワキタグループ＞業界最多のラインナップと国内トップクラスのシェアを誇る仮設機材整備装置メーカー
- 退職金制度あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 基本定時退社
- 研修充実
- 車通勤可
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 人員補充のための募集になります。 【業務内容】 ご経験に応じて、以下のような業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ◆経費精算／伝票処理 ◆弥生会計・スマイルのデータ入力 ◆出張手配／旅費精算 ◆単体／連結決算業務補助 ◆電話対応／来客対応 ◆その他経理・総務に関わる庶務業務 など 【組織体制】 部署構成：4名 取締役1名、部長1名、係員2名。 経理業務は現在、取締役、部長がメインで行っており、日々の業務を引き継げる方を求めています。 【仕事の魅力】 ◎経理としての実務経験が浅くても、管理部の先輩社員から丁寧にお仕事を教えていただけます。 ◎最初は経理業務を中心に業務にあたって頂き、将来的には総務関係の仕事まで幅広くお任せしたいと考えております。 【企業の魅力】 ＜国内トップシェアメーカー＞ 仮設材整備機器や建機の自動化・遠隔操縦の開発により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、既に多数の大手のゼネコンやリース会社から注文や問い合わせが入っています。 今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。 ＜ものづくりに対して数々の受賞歴＞ そんな同社の製品は、「グッドカンパニー大賞 新技術事業化推進賞」や「KANSAIモノ作り元気企業」「大阪ものづくり優良企業賞」など多数の受賞歴がございます。 【事業内容】 ◆建設土木関連機械及び仮設機材整備装置の製造販売 ◆建設ICT関連の自動化システムの開発 ◆鋼管切断工事請負 【働き方・働く環境】 ◎定時退社／残業無し ◎完全週休2日制（休日は土日祝日） ◎年間休日日数120日 ◎転勤：無
- 給与
- 年収500~600万円
- 勤務地
- 大阪府寝屋川市
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AZX Group株式会社
【社労士】業務拡大に伴う増員募集/スタートアップ企業の成長をトータルサポート！
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 代表面談
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- 【スタートアップ企業の成長をトータルサポート！労務スペシャリストとしてキャリアアップを目指せます】 2001年の設立以来、スタートアップ、ベンチャー企業を中心にサービスを提供しているプロフェッショナル集団です。夢と情熱を持ったすべての人と企業が革新的な未来に向けて進むための、基幹道路として機能するインフラを目指しサービスを展開。今回業務拡大に伴い”社会保険労務士”を募集します。 【クライアントとともに成長できる】 設立前のご相談から、IPOに向けた準備、上場後のサポートまで、様々な段階に応じたサービスを提供しています。「初めて従業員を雇用するので相談したい」といった企業創設時ならではの労務相談も多く、経営者の方と労務体制を構築していく過程はスタートアップ支援の醍醐味です。企業の成長ステージに合わせて相談内容やサポート内容も変化していくため、経験の幅が広がります。 【他士業の領域の知識も学べる】 AZXは、社会保険労務士事務所、法律事務所、会計事務所、特許事務所と合わせて1つのグループを形成しています。オフィスも共有しており、他の専門家と近い距離で業務にあたります。弁護士や税理士が受けた案件の労務部分のサポートをする場面もあります。日常的に士業間で相談し合える環境のため、労務外の知見を身につけることも可能です。 【指導担当者がサポート】 入社後は指導担当がマンツーマンでサポートします。経験が浅い方も、指導担当者のフィードバックやアドバイスを受けながら業界や業務の理解を深めていただける体制となっていますので、ご安心ください。 【業務内訳】 クライアントごとに2名体制で、複数のクライアントを同時にご担当いただきます。 スキル・ご経験に合わせ、幅広い業務をお任せします。 ◎具体的には… ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険・労働保険の各種手続 ・労務事項に関する相談回答 ・就業規則、雇用契約書等の作成 キャリアアップの希望に応じて、以下のような案件の機会もあります。 ・労務デューデリジェンス ・クライアント企業向けハラスメント関連セミナー 【組織体制】 社労士部門（社労士5名、社労士補助スタッフ10名、パート3名） 中途9割/新卒1割、幅広い年代のメンバーが活躍中！ 【メンバー全員が安心して活躍できる就業環境を目指して】 AZXではメンバー全員が仕事、人間関係、キャリアなどに徒に悩むことなく、安心して仕事に取り組める体制を積極的に目指しています。
- 給与
- 年収420~700万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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AZX Group株式会社
【税理士】経験者優遇／年収600万円以上／リモート可／スタートアップ企業の成長をトータルサポート
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 有給消化推奨
- 学歴不問
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 代表面談
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大に伴う増員募集 ※業務拡大に伴い、弁護士、社労士、税理士を毎年、計画的に採用しております。 【業務内容】 スタートアップ、ベンチャー企業を中心とした企業会計・法人税務が主な業務です。 【具体的な業務】 ※記帳業務は補助スタッフが行います。お客様対応や相談業務を中心に携わっていただけます。 ※クライアントとのコミュニケーションはメールや電話、オンラインツールを活用しています ・企業会計・税務に関するアドバイザリー業務 ・法人税・消費税・所得税等の各種税務申告業務 ・月次・四半期・年次決算 □IPO支援 ・組織再編支援 □M&A支援 ・資本政策策定支援 ・グループ通算税制 ・株価算定 ・ベンチャーキャピタルファンド支援 【使用ソフト】 freee・マネーフォワード・ミロク 【ご入社後のイメージ】 先輩税理士のサポートのもと、比較的取り組みやすいクライアントから担当していただきます。 これまでの経験を活かしていただけるように配慮しますのでご安心ください。 その後は、意欲次第でさまざまな業務にチャレンジできる環境です。 【組織体制】 税務会計部門（税理士5名、税務会計スタッフ14名、パート5名） ※中途9割/新卒1割、幅広い年代のメンバーが活躍中！ 【働く環境】 ・在宅勤務制度 業務に慣れてきたら週2リモートワークの併用可能です（利用条件あり）。 ・年2回の代表税理士とのフィードバック面談 各スタッフの目標達成に向けた具体的な取り組みや課題を共有する機会を設けています。 ・部門横断の交流イベント メンバーシャッフルランチの開催や、フットサル・カラオケなどのサークル活動を通じて、 会計事務所以外のメンバーとも気軽に交流できる機会を用意しています。 ※業務の変更の範囲：求人者の定める業務 ▼会計事務所・特徴 当事務所の主要なクライアントであるスタートアップ企業は、「会社の設立 → 資金調達 → 上場準備 → 上場後」といったように、成長フェーズに応じて求められるサポート内容も変化し、ステージに応じたサポートが必要です。 担当者としてスタートアップ企業の成長に合わせて専門家としても成長してもらうことを期待していますし、業務上でも十分成長していただける機会がありその体制も整えています。 【ストックオプション、資金調達、株式報酬、クロスボーダー税務、組織再編、M&A、ベンチャーキャピタルファンド支援、上場準備支援】など、スタートアップならではの論点に携われますし、最先端のビジネスに触れるチャンスも多くあります。 上場を果たした企業や将来的に上場を目指す企業を支援するため、税務会計のみならず企業会計の専門性も磨かれる点や、資本政策に関連してファイナンスの知見を身に着けることができるのも特徴的なところです。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24225）
【経理スタッフ】残業ほぼなし／17時退社／都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟（部屋数は300以上）所有し、賃貸管理を行っている少数精鋭の不動産管理会社
- 研修充実
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 退職金制度あり
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 資産管理会社（主に不動産）にて、経理業務全般（決算補助までを想定）を中心にお任せいたします。 経理の他に、総務業務などもご担当いただきます。 ※経理7割程度、総務等3割程度 職務詳細： まずは伝票整理や請求書処理の日次業務や、月次業務の補助を中心にお任せします。 ◆日次業務：会計ソフトへの入力（現金出納、売上、仕入、経費など） ◆月次業務補助：試算表作成、修正仕訳 ◆資金管理 ◆税理士との折衝（税務申告書作成は外部委託） ◆電話対応、来客対応、社内美化 ゆくゆくは年次決算業務にチャレンジいただく他、不動産管理会社や不動産仲介会社との打ち合わせ等、会社運営のお手伝いをしていただきます。 ◆年次業務：試算表作成、修正仕訳 ◆不動産賃貸管理それらに関連する業務 ◆給与計算補助 【組織体制】 6名で構成されております。男女比は1:1、年齢層40代が中心で落ち着いた雰囲気です。そのうち経理部は現在2名体制ですが、1名の定年退職に伴う補充採用です。経理担当者が業務を一緒に行いますのでキャッチアップについてはご安心ください。 【仕事の魅力】 管理部門において、経理業務を中心に会社を支えるポジションです。幅広いバックオフィス業務に携わりながら働くことができます。 【企業の魅力】 ◆当社は中目黒や武蔵小山、三軒茶屋など、都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟（部屋数は300以上）所有し、賃貸管理を行う不動産管理会社です。 ◆代表は大手総合旅行代理店を退社後、レジャー広告特化の広告代理店ワールドメディアエージェンシーや、温泉旅館の集客システムを提供する株式会社ゆこゆこ等を創立し、売却を経て現在は不動産管理業を営んでいます。 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスが整う環境です。（17時まで勤務・残業ほぼなし・有給消化率100％など） 家族経営の会社（3名が親族・３名が一般採用）になります。 事務所としているのは、一軒家（生活感は一切なく、ドラマに出てくるようなきれいで広々した空間をイメージいただければと思います）になるため、通常の企業フロアではないことに抵抗がない方が望ましいです。 ※玄関でスリッパに履き替えていただきます。 【事業内容】 ◆不動産の売買仲介 ◆不動産の賃貸仲介 ◆不動産管理 ◆不動産コンサルティング ＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業はほぼありません。
- 給与
- 年収350~480万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
エンタメベンチャーの成長を支える経理を募集中！
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- オンライン面接あり
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 仕事内容
- ※ 入社時点の実績や経験より、スタートアップの成長速度に資する「意欲」を大切にしています ※ 我々はエンタメ領域においてマルチプロダクト・共創型で様々な事業を展開しております。現在コーポレート部門は、「経理」「人事労務」「法務」等を士業の方々と連携しながら現場スタッフ1名が運営しておりますが、今後社員数の増加による管理強化や、M&Aの過程におけるPMI・連結決算等の対応が不可欠となります。そこで、経理を中心にコーポレートから事業全体の基盤を強化する人材（コーポレートBP）として、一緒に成長していける仲間を募集しております！ ▼ 仕事の魅力 ① IPOに向けた企業成長や上場準備の一翼を担う ② バックオフィス全般の経験が積める ③ スタートアップならではの成長機会が得られる ▼ 具体的な業務（一部を担っていただくことから想定しております） ・経理業務（連結会計処理を含む） ・連結先のバックオフィス統合（管理業務 PMI） ・監査法人/証券会社/投資家コミュニケーション（株式公開準備） ・人事/労務/法務ほか管理業務の強化（組織/メンバーのマネジメントを含む） ・補助金/助成金等の応募/申請
- 給与
- 年収360~600万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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税理士法人ASC
【税務会計】女性活躍！月平均の残業は12時間！週3のリモート勤務や産休育休実績も多く、一人ひとりが働きやすい環境を提供！資格取得を目指す方も多数在籍し、勉強に理解のある会計事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 急募求人
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【企業概要】 顧問契約しているお客様は法人・個人合わせて約1,500件。 北海道から沖縄まで全国にいらっしゃるお客様の業種はIT、不動産、医療等の他、珍しいもので言うと探偵事務所や格闘技団体のお客様もいらっしゃいます。 「社員の長期的な幸福を追求する」を経営理念に掲げ、業務内容については個々の希望をできるだけ尊重し、従業員の満足度を高めるよう努めています。 【業務内容】 ◎税務会計業務全般 ・会計処理 ・給与計算 ・税務対応（申告書作成、相談対応） ・その他ご相談対応（他士業・金融機関・商談先紹介等） ・会計ソフトへの入力 ・決算書・税務申告書の作成 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き等 ※基本仕事の進め方は来所型で巡回など移動が発生する業務はございません。 【特徴】 ◎若手が中心の事務所 平均年齢はほぼ30歳で、大半のメンバーは20代～30代の若手です。実際に現在10人いる管理職も、うち4人は20代で、残りの6人は30代で管理職となっています。 ◎残業が少ない 2023年の1人あたり月平均残業は12時間でした。 特に忙しい人には皆で業務を分散して助け合うようにしてます。 ◎フラットな組織 役職は代表・役員の他に課長が10人いるだけで、前述の通り課長との年齢が近いです。 風通しのいいフラットな組織で、上下関係に縛られず自由に発言できます。 ◎巡回業務が少ない 巡回監査は希望するお客様にだけ行うべきとの考えから、巡回業務はほとんどありません。 お客様の相談事にはメールや電話で対応。もしくは来所していただいています。 【給与体系】 モデルケース （１）２７才 会計事務所経験５年 税理士科目合格２科目 年636万（基本420万、資格手当36万、賞与180万） （２）３０才 事業会社経理部８年 年600万（基本440万、賞与160万） （その他管理部門経験者、金融機関経験者等も同じ） （３）２５才 会計事務所経験３年 年480万（基本400万、賞与 80万） 【教育体制】 経験の有無にかかわらず全員に動画研修を行い、先輩社員が1人付いてしっかり指導し、事務所に早く馴染めるようにサポートします。慣れていただいたら、一人20～30件くらいを担当していただきます。 簡単な入力作業は横浜・神戸の計算センターで処理しているため、効率的な業務が可能。 繁忙期以外は、遅くなっても退社時刻が20時を過ぎることはほぼありません。 【その他】 税理士資格にはこだわりませんが、資格取得を目指す人の支援も行っています。通学のための勤務時間の前倒し、税理士1科目ごとの手当支給などに加え、最近は社内貸付制度も導入。 2科目合格者には大学院に通うことを推奨しています。 また、産休・育休制度を整備。現在は5名が復帰して時短勤務で働いております。
- 給与
- 年収360~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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テントゥーワン税理士法人
【税務スタッフ】多様な働き方を実現！税理士・公認会計士・中小企業診断士・社会保険労務士等、多彩なメンバーが在籍！クライアントのニーズに多角的かつ複層的に応えることを強みとするテントゥーワングループの税理士業務を手掛ける企業
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 研修充実
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 家賃補助あり
- 資格取得奨励一時金
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経理BPO（経理コンサルタント／アドバイザー／スタッフ） クラウド会計システムを活用し、経理業務の効率化と品質向上を推進しています。具体的には、記帳・給与計算の代行、財務・会計・税務レビュー、試算表などによる財務実績のご報告、定型的な税務申告手続きまでを一貫してご担当いただきます。 ◆共創F＆B（共創コンサルタント） 経営者や幹部の皆さまと共に、財務や法務の知見を活かして、企業の未来を共に描く役割を担っていただきます。定期的な経営報告や面談を通じた提言のほか、事業承継やM&A（成長・出口双方の戦略）、ホールディングス体制の構築、組織再編税務、非定型の税務申告対応まで、幅広いテーマに対応します。 ＜キャリアの可能性＞ ご自身の志向と実力に応じて、 ◆経理スタッフ → 経理アドバイザー／経理コンサルタント ◆経理コンサルタント → 共創コンサルタント といった段階的なキャリア形成が可能です。さらにその先には、社員税理士としてのマネジメントや拠点長といった経営的ポジションへのステップアップもご用意しています。 【業務効率化 × 人間らしさ】 私たちは、テクノロジーの力を活かして「人が本来向き合うべき仕事」に集中できる環境を整えています。 ◆生成AIによる業務支援 ◆税務・労務特化型チャットボット ◆サイボウズや独自運用チャットツールを用いたナレッジ共有 ◆手入力排除を徹底した外部システムの活用 などの仕組みを整備し、効率だけでなく知見の蓄積・共有にも力を入れています。 さらに、船井総研やマネーフォワード「BizBASEコネクト」などから最新事例を積極的に取り入れるなど、中規模ながらも柔軟でスピード感のある組織運営を実現しています。 【月額顧問料平均・クライアント属性】 ◆月額顧問料平均：9万〜10万円（同規模の業界平均：約4万円台） ◆黒字申告法人比率：75.0%（全国平均：約35%） ◆税務調査の申告是認率：63.9%（全国推定平均：20%未満） ◆年商3億円未満の中小企業から、100億円を超える中堅企業まで幅広い層とお付き合いがあります 【使用会計ソフト】 弥生会計、マネーフォワードクラウド会計など 【プロフェッショナルとの協業】 税理士、社会保険労務士、中小企業診断士、不動産鑑定士、司法書士、行政書士、システムエンジニアなど、多彩な専門家がグループ内に在籍。顧問として国税局・国税庁OB、元審判所審判官、M&Aのプロも揃っています。 【ユニークなキャリア形成】 多彩な専門家が集うクロスフィールドの社内は、それぞれの専門家と日々密接に関わることが可能です。これはすなわち、一人ひとりに異なる理想のキャリアを実現する機会に恵まれていることに他なりません。 【魅力に溢れるアライアンス案件】 帝国データバンクやタナベコンサルティング、船井総研との業務提携から生まれる案件にも恵まれるテントゥーワングループ。高い専門性を持つ各企業からも信頼を獲得している証拠です。 【全方位的効率化の徹底】 チャットボットや社内グループウェアにより、グループ独自のナレッジ蓄積や共有を推進する仕組みを構築。実務書やマニュアル、過去の資料も参照でき、実務もキャリアアッププロセスも大幅に加速させる体制が整っています。 【多様な働き方の採用】 例えば育休取得後、家庭の事情等に応じて実出社からリモートワークへ転換も可能です。実際、フルリモートで活躍する仲間も複数在籍し、物理的距離を感じさせない活躍を遂げています。 【公平でクリアな価値分配率】 評価や価値分配に明確な基準あり（業務管理システムで生産性【積極的な役員・幹部登用】 他社からの税理士変更による新規取引を主軸に３年後売上1.5倍が見えるペースで成長に向け、社員税理士や支店長、関連法人の役員などの幹部として活躍する道も準備しています。自らも経営に関与するからこそ、経営者であるクライアントと同じ目線で共創できる、これは揺るがない事実です。 【事業内容】 ◆会計データの財務会計・税務レビュー、経理・労務BPOを含む月次決算支援業務 ◆会計経理・人事労務などバックオフィスの効率化、クラウドシステムの構築支援業務 ◆セカンドオピニオンを含む税務・経営・労務・法務などの分野におけるワンストップ顧問業務 ◆贈与税・相続税の申告業務、相続時精算課税制度を含む生前贈与・遺言を含む相続対策業務 ◆後継者育成を含む事業承継計画の策定支援、自社株対策を含む事業承継支援業務 ◆Ｍ＆Ａアドバイザリー業務、経営・財務税務・労務・法務のデューデリジェンス業務 ◆ホールディング体制の構築をはじめとする組織再編コンサルティング業務 ◆知的資産経営コンサルティング、知的資産経営報告書の作成支援業務 ◆人事制度の構築支援コンサルティング、就業規則など各種労務規程の整備業務 ◆建設業許認可や医療法人設立、認定医療法人への移行など、各種行政手続きの支援業務 ◆遺産分割協議を含む関係者間取引（譲渡・賃貸借・贈与・相続）、減損会計のための不動産鑑定業務 ◆商業登記（事業承継や組織再編に関する登記を含む）、不動産登記（相続登記を含む）業務 ◆接遇マナーやハラスメント対策のコンサルティング業務（個別研修の企画運営、継続指導） ◆各種セミナーや講演、執筆の受託業務
- 給与
- 年収400~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市淀川区宮原
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テントゥーワン税理士法人
【会計インストラクター】多様な働き方を実現！税理士・公認会計士・中小企業診断士・社会保険労務士等、多彩なメンバーが在籍！クライアントのニーズに多角的かつ複層的に応えることを強みとするテントゥーワングループの税理士業務を手掛ける企業
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 研修充実
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 家賃補助あり
- 資格取得奨励一時金
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経理BPO（経理コンサルタント／アドバイザー／スタッフ） クラウド会計システムを活用し、経理業務の効率化と品質向上を推進しています。具体的には、記帳・給与計算の代行、財務・会計・税務レビュー、試算表などによる財務実績のご報告、定型的な税務申告手続きまでを一貫してご担当いただきます。 ◆共創F＆B（共創コンサルタント） 経営者や幹部の皆さまと共に、財務や法務の知見を活かして、企業の未来を共に描く役割を担っていただきます。定期的な経営報告や面談を通じた提言のほか、事業承継やM&A（成長・出口双方の戦略）、ホールディングス体制の構築、組織再編税務、非定型の税務申告対応まで、幅広いテーマに対応します。 ＜キャリアの可能性＞ ご自身の志向と実力に応じて、 ◆経理スタッフ → 経理アドバイザー／経理コンサルタント ◆経理コンサルタント → 共創コンサルタント といった段階的なキャリア形成が可能です。さらにその先には、社員税理士としてのマネジメントや拠点長といった経営的ポジションへのステップアップもご用意しています。 【業務効率化 × 人間らしさ】 私たちは、テクノロジーの力を活かして「人が本来向き合うべき仕事」に集中できる環境を整えています。 ◆生成AIによる業務支援 ◆税務・労務特化型チャットボット ◆サイボウズや独自運用チャットツールを用いたナレッジ共有 ◆手入力排除を徹底した外部システムの活用 などの仕組みを整備し、効率だけでなく知見の蓄積・共有にも力を入れています。 さらに、船井総研やマネーフォワード「BizBASEコネクト」などから最新事例を積極的に取り入れるなど、中規模ながらも柔軟でスピード感のある組織運営を実現しています。 【月額顧問料平均・クライアント属性】 ◆月額顧問料平均：9万〜10万円（同規模の業界平均：約4万円台） ◆黒字申告法人比率：75.0%（全国平均：約35%） ◆税務調査の申告是認率：63.9%（全国推定平均：20%未満） ◆年商3億円未満の中小企業から、100億円を超える中堅企業まで幅広い層とお付き合いがあります 【使用会計ソフト】 弥生会計、マネーフォワードクラウド会計など 【プロフェッショナルとの協業】 税理士、社会保険労務士、中小企業診断士、不動産鑑定士、司法書士、行政書士、システムエンジニアなど、多彩な専門家がグループ内に在籍。顧問として国税局・国税庁OB、元審判所審判官、M&Aのプロも揃っています。 【ユニークなキャリア形成】 多彩な専門家が集うクロスフィールドの社内は、それぞれの専門家と日々密接に関わることが可能です。これはすなわち、一人ひとりに異なる理想のキャリアを実現する機会に恵まれていることに他なりません。 【魅力に溢れるアライアンス案件】 帝国データバンクやタナベコンサルティング、船井総研との業務提携から生まれる案件にも恵まれるテントゥーワングループ。高い専門性を持つ各企業からも信頼を獲得している証拠です。 【全方位的効率化の徹底】 チャットボットや社内グループウェアにより、グループ独自のナレッジ蓄積や共有を推進する仕組みを構築。実務書やマニュアル、過去の資料も参照でき、実務もキャリアアッププロセスも大幅に加速させる体制が整っています。 【多様な働き方の採用】 例えば育休取得後、家庭の事情等に応じて実出社からリモートワークへ転換も可能です。実際、フルリモートで活躍する仲間も複数在籍し、物理的距離を感じさせない活躍を遂げています。 【公平でクリアな価値分配率】 評価や価値分配に明確な基準あり（業務管理システムで生産性【積極的な役員・幹部登用】 他社からの税理士変更による新規取引を主軸に３年後売上1.5倍が見えるペースで成長に向け、社員税理士や支店長、関連法人の役員などの幹部として活躍する道も準備しています。自らも経営に関与するからこそ、経営者であるクライアントと同じ目線で共創できる、これは揺るがない事実です。 【事業内容】 ◆会計データの財務会計・税務レビュー、経理・労務BPOを含む月次決算支援業務 ◆会計経理・人事労務などバックオフィスの効率化、クラウドシステムの構築支援業務 ◆セカンドオピニオンを含む税務・経営・労務・法務などの分野におけるワンストップ顧問業務 ◆贈与税・相続税の申告業務、相続時精算課税制度を含む生前贈与・遺言を含む相続対策業務 ◆後継者育成を含む事業承継計画の策定支援、自社株対策を含む事業承継支援業務 ◆Ｍ＆Ａアドバイザリー業務、経営・財務税務・労務・法務のデューデリジェンス業務 ◆ホールディング体制の構築をはじめとする組織再編コンサルティング業務 ◆知的資産経営コンサルティング、知的資産経営報告書の作成支援業務 ◆人事制度の構築支援コンサルティング、就業規則など各種労務規程の整備業務 ◆建設業許認可や医療法人設立、認定医療法人への移行など、各種行政手続きの支援業務 ◆遺産分割協議を含む関係者間取引（譲渡・賃貸借・贈与・相続）、減損会計のための不動産鑑定業務 ◆商業登記（事業承継や組織再編に関する登記を含む）、不動産登記（相続登記を含む）業務 ◆接遇マナーやハラスメント対策のコンサルティング業務（個別研修の企画運営、継続指導） ◆各種セミナーや講演、執筆の受託業務
- 給与
- 年収400~1,000万円
- 勤務地
- 和歌山県和歌山市
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