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[職種]経理
[年収]700万円〜
株式会社シミズ・ビルライフケア
【経理課長】東証プライム上場企業「清水建設株式会社」の100％子会社！／残業少なめ／時差出勤制度あり／建物の維持管理やリニューアル工事をワンストップで提供する専門会社
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 部門・体制強化の為。 【業務内容】 ＜雇入れ直後＞ 経理課長として、決算業務および税務申告関連業務をご担当いただきます。 ◆月次・四半期・年次決算の取りまとめ ◆決算整理仕訳、勘定科目残高管理 ◆法人税、消費税等の税務申告書の作成または補助業務 ◆税理士、監査法人との折衝・対応 ◆その他、財務諸表作成、会計方針の検討、税務調査対応など ◆メンバーの業務レビュー・指導も含めたチームマネジメント 【組織体制】 経理部13名 経理主計 8名（予算管理 2名。経理担当 6名） 経理事務 6名 【仕事の魅力】 月次・年次決算、税務申告書作成、監査法人対応などの高度な業務を担当。 経理チーム（13名）のマネジメントにも携われるやりがいのあるポジション。 【企業の魅力】 1986年(昭和61年)に清水建設(株)により設立され、建物は“建てる”から“活かす”時代へと変化する中で、お客様のご要望や社会ニーズに対応し、施設管理(ビルマネジメント)とリニューアルをワンストップで提供する専門会社として展開。 同社の社名「ビルライフケア」には、ビルの長い生涯で求められるサービスをトータルで提供することで資産価値を最大限に高めてお客様の期待に応えたい、というメッセージが込められている。 おもには、 ◆施設管理(設備管理、清掃、警備) ◆ＦＭ(ファシリティマネジメント) ◆ＰＭ(プロパティマネジメント) ◆省エネルギーやＢＣＰ（事業継続計画）のコンサル ◆劣化診断や耐震診断、設計、施工（新築・リニューアル）など、 幅ひろい分野に亘りサービスを提供している。 【働き方・働く環境】 リモートワークも応相談で柔軟な働き方が可能。 教育体制と福利厚生が充実、OJTや専門教育・研修あり。 資格取得支援制度、表彰制度、介護・育児休業制度など、長期的に働きやすい環境を整備。
- 給与
- 年収730~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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SREホールディングス株式会社
【経理リーダー】年間休日125日／プライム上場/経産省・東証「DX銘柄2021」グランプリ受賞◎/「AIコンサルティング」で6年連続増収増益のSONYグループ発AIベンチャー企業
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 語学力を活かせる
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理業務全般を想定しています。ご経験に応じてチームリードをいただき、マネジメント候補としてご活躍をいただく想定です。 自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 【業務内容】 ・月次売上実績の集計・分析 ・月次、四半期、年次決算業務 ・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案 ・経費精算承認業務 ・出納承認業務 ・予実管理 ・子会社管理 ・監査法人対応 上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます ・連結会計業務 ・制度会計対応（開示書類の作成） ・税金計算、税務申告 ・管理会計 ・中期計画策定 ・M&A DD、PMI ・経理DX推進（システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進） 【組織体制】 部長1名 課長1名 課長候補1名、 正社員スタッフ2名 派遣スタッフ2名 【仕事の魅力】 自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産・金融業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においては経理業務のみならず税務、財務、管理会計、経営改善の提言、M&A案件プロジェクトなど幅広いスキルアップを目指すことが可能な環境です。 【企業の魅力】 ◆◇「AI×コンサルティング」ビジネスで6年連続増収・増益！SONYグループ発のAIベンチャー/2022年4月東証プライムへ市場を変更・成長期を支える人材を募集◇◆ SONYグループの出資を受け2014年に設立された当社は、世界トップクラスのエンジニアリング力を武器に「AI×コンサルティング」サービスを提供しています。AIを活用することで不動産売買査定価格を自動設定、収益を最大化したり、煩雑な契約重説の作業時間を大幅に削減する「AI×不動産」事業。金融業界をはじめとする各業界に対して、オーダーメイトのAIサービスを提供、営業、マーケティング、リスク推定等を支援する「AIコンサルティング」事業を展開しています。 ★経産省・東証「DX銘柄2021」にてグランプリ受賞★ 東京証券取引所に上場している企業の中から、企業価値の向上につながるDXを推進するための仕組みを社内に構築し、優れたデジタル活用の実績を残している企業を表彰するランキングにて、グランプリを受賞しています。 【働き方・働く環境】 ■働き方 年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）と働きやすい環境が整っています。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社リーディングマーク
【未経験から経理のプロへ】急成長HRテック「ミキワメ」／会社の基盤創りに挑戦／年休128日・フレックスで柔軟に働く
- 仕事内容
- 【「人の性格データ×AI」で人事課題を解決するHRtechカンパニー／プロダクトの独自性が評価されリリース2年で2000社導入。既に累計5000社導入済／資金調達累計30億円突破で業界注目中／社員数は3年で4倍／組織拡大フェーズにより昇格チャンス多数】 ■本ポジションの魅力： ・月次決算の業務を一通りお任せしたいと思いますので、取引を理解頂き自分で帳簿を作り上げ、経営陣へ報告するまで一連の全ての経験を積む事が出来ます。 ・会社規模がどんどん拡大しているフェーズであり、新しい商材やサービス開始に伴い、会計論点がどんどん出てくるため、1から会計処理を考える経験が多く積む事が出来ます。 ■募集概要： 会社の事業や組織の急速な拡大に伴い、コーポレート機能を中心とした強いチームを作るべく、財務経理部のリーダー候補を募集します。 守り・攻め双方から企業価値を向上し、経営を推進して頂く役割を期待します。 ■主な業務内容： 決算業務（売上/費用/固定資産管理等）から請求/支払業務、経営管理（部門別損益分析/予算実績差異分析等）と幅広く様々な業務に携わる事が出来ます。 どの業務をお任せしていくかは、スキル・ご経験、ご志向に応じて決定いたします。 ＜経理＞ 〇決算業務 ・月次/四半期/年次決算（貸借対照表/損益計算書/キャッシュフロー計算書等の作成） ・売上関連業務（請求書発行、売上計上） ・費用関連業務（支払請求書のチェック、費用計上） ・固定資産管理（固定資産登録、人件費の資産化、減価償却費の計算） ・部門別損益分析/予算実績差異分析 ・事業報告/計算書類の作成（会計監査対応等） 〇日次業務 ・入金/支払管理（債権債務の消込等） ・現金/預金口座管理（入手金合わせ） ＜財務＞ ・支払業務（月末の支払請求書対応、税金納付等） ・資金繰り管理（借入金管理、債権の入金サイト管理、資金繰り表の作成等） ・資金調達（投資家/銀行向け資料の作成、外部折衝等） ＜税務＞ ・法人税、消費税等の申告対応（税効果、税理士との折衝等） ・法定調書、償却資産税申告書対応 ・インボイス制度対応 ＜その他＞ ・IPO準備 ・主幹事対応 ・監査法人対応 ■組織構成 CFO、マネージャー1名、メンバー1名の組織です。 変更の範囲：当社業務全般
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【公認会計士有資格者限定】IPO準備をリード｜経営に近い立場で決算・開示・監査を担う会計士
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆経理実務全般 (単体・連結含む。マネジメントが主) ◆開示資料の作成 ◆監査法人対応 ◆IPO準備、社内整備 ◆資金調達 ◆M&A (財務DD、実行後の管理系のPMI等) ※その他業務も含め、経験・スキルに合わせて応相談 【ポジションの魅力】 バックオフィスの中核を担うポジションです。 現在はIPO準備・M&A・海外展開 を同時に見据えた、次の成長フェーズに入っています。 非連続な成長を続ける組織の中で、決算を回すだけの経理ではなく、数字で企業の未来を設計していく 「次の経理リーダー」をお迎えしたいと考えています。 【働き方・働く環境】 フレックス制（10:00~19:00が基本の業務時間） リモートワーク利用可
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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RIZAPグループ株式会社
連結決算・開示エキスパート｜上場RIZAPグループ／20社超を束ねる中核ポジション
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 RIZAPグループ（連結子会社含む20社超）の連結担当として、連結決算・開示業務を中心に下記の業務をお任せします。 ◆決算、開示業務のスケジュール管理 ◆業務委託先の作成資料、仕訳、開示資料のレビュー ◆取締役会資料の作成 ◆監査法人対応 ◆その他、経理部門における特命事項の業務 ※連結決算、開示の業務は会計事務所へ外注しているため、管理業務が主となります。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【経理マネージャー】IPO準備中／フルリモートOK／フレックス制度あり／Google Cloud のみを専門とするエンジニアリングサービスを提供し国内初のWork Transformation スペシャライゼーションに認定された成長企業！
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フルリモート可能
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- IPO準備
- シニア歓迎
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は現在、IPO(株式公開)準備を本格化させており、事業・組織ともに急成長を遂げているフェーズです。 この重要な変革期において、経理財務領域のコアメンバーとして、経営陣と共に会社の未来を創っていただける方を募集します。 【業務内容】 親会社および子会社を含めたグループ全体の経理財務業務をリードし、IPO準備を推進する中心的な役割を担っていただきます。 具体的な業務内容は以下となります。 ◆連結/単体決算業務(年次、四半期、月次) ◆開示資料作成(経営企画部と連携して作成します) ◆IPO準備業務 ◆内部統制(J-SOX)の構築/運用(主管部署は別にございます) ◆マネジメント業務 ◆その他(DX推進など、上記に付随する業務全般) 【組織体制】 経理財務部は現在12名が在籍しており、部長1名、アシストマネージャー5名、リーダー3名、メンバー3名の構成です。 ご入社後は、マネージャーとしてチームを牽引し、全体のパフォーマンスを最大化していただくことを期待しています。 【仕事の魅力】 ＜IPO準備の中核を担う経験＞ 会社の歴史的な一大プロジェクトに、中心メンバーとして関与できます。 監査法人や証券会社と対等に渡り合いながら、上場を実現するプロセスは、他では得られない貴重な経験が積めます。 ＜裁量権と組織づくりの醍醐味＞ マネージャーとして、大きな裁量権を持って業務に取り組めます。 IPOを見据えた管理体制の構築や、チームの組織づくりなど、自らの手で仕組みを創り上げる経験ができます。 ＜柔軟な働き方＞ フレックスタイム制を導入しており、リモートワークも可能です。 パフォーマンスを最大限に発揮できる環境で、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 【企業の魅力】 吉積ホールディングスグループは、Google Cloud の黎明期から国内市場を牽引してきたプレミアパートナーです。 Google Cloud（インフラ）から Google Workspace（グループウェア）まで、Google のエコシステムをフル活用したトータルソリューションを強みとしています。 現在、私たちは「生成AI」と「AI Agent」を事業の核に据え、以下の3つの軸でエンジニアリングの未来を体現しています。 ◆最先端の実装環境 Vertex AI や LLM（大規模言語モデル）を駆使した顧客課題の解決はもちろん、社内でも「AI駆動開発」を推進。 AIと共に歩む次世代の開発スタイルを追求しています。 ◆フルリモート×自律型組織 全国どこからでも最高のパフォーマンスを発揮できるフルリモート体制を採用。 場所の制約を超え、技術への情熱でつながるプロフェッショナル集団です。 ◆圧倒的なナレッジ共有文化 技術ブログでの発信や大規模イベントへの登壇を積極的に推奨。 学んだ知見をコミュニティへ還元し、「技術で業界をリードする」ことを本気で楽しむ文化が根付いています。 【働き方・働く環境】 ◆ベンチャー的な社風があり、手を挙げれば挑戦できる環境があります。 ◆技術力向上と先端技術を用いた業務推進を行い、自身たちの業務をアップデートしていく環境があります。 ◆お互いを尊重して社員間のツールを通してお互いを賞賛する文化があります。 ◆「正直を仕事にする」というミッションを元に働く上での心理的安全性や率直に話せる環境作りを行なっています。 ◆コミュニケーションはリモートワーク主体ですが、定期的に対面での交流会を実施しています。
- 給与
- 年収800~950万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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【CFO候補】国内最大級の営業支援プラットフォーム「カクトク」｜累計5,000社超が活用するSaaS×プラットフォームビジネスの成長を牽引する財務責任者を募集
- 学歴不問
- フルフレックス制度あり
- フルリモート可能
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 仕事内容
- 【募集背景】 国内最大級の営業プロフェッショナル・データベース（16,000名以上、代行会社500社以上）を活用したマッチングプラットフォームを展開しています。単なる営業代行ではなく、テクノロジーで営業の流動性を高める「新しい働き方のインフラ」を構築しています。 CFO候補には、この強固なビジネス基盤をもとに、さらなる事業拡大のための資金調達、IR戦略の構築、およびIPOに向けたガバナンス強化を主導していただきます。 【仕事の魅力】 ■圧倒的な市場優位性と成長性 大手企業からスタートアップまで累計5,000社以上の導入実績。国内最大級の営業即戦力データベース（認定パートナー）を保有し、従来数ヶ月かかっていた営業組織の構築を「最短7日」で実現する圧倒的なスピード感と柔軟性が強みです。 ■独自性の高いビジネスモデル 独自の審査モデルで抽出した「ハイエンド層」による、戦略立案から実行までの一気通貫支援。単なる労働力提供ではなく、企業の営業課題（エンプラ開拓、新規事業など）に特化した専門人材をマッチングする「高付加価値型」のプラットフォームです。 ■営業のDX・ナレッジ化を推進 営業活動の透明化やノウハウの資産化を支援する仕組みを持っており、昨今のリスキリングや副業・フリーランス市場の拡大という社会的潮流に乗った、非常に将来性の高い事業ドメインです。 【業務内容】 ◆ファイナンス（資金繰り、キャッシュフロー管理、金融機関リレーション、資金調達等） ◆決算業務（決算全体統括、決算書類への対応） ◆予実管理（短期利益計画、中期経営計画） ◆会計監査法人、税理士法人への対応 ◆上場を見据えた経理財務課題への対応（有価証券報告書、決算短信、IR開示関連含む） 【組織体制】 経理スタッフ２名、外部の税理士事務所と協力の上経理業務を担っていただきます。 【働き方・働く環境】 ◆フルリモート ※請求書対応等につき、月に2~3回程度の出社が必要になります。 ◆フルフレックス
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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【IPO準備×経営直結】経理マネージャー｜急成長クイックコマースONIGOで管理部長候補へ
- シニア歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 入社後すぐは経理・財務領域を中心にお任せします！ ◆月次・年次決算業務、外部会計事務所との連携 ◆IPO準備に向けた内部統制・開示体制の整備支援 ◆経営陣との定例ミーティング参加、管理会計やKPI設計の補佐 【入社後に順次お任せしたい業務】 ◆経理に加え、人事・労務・総務・法務領域の統括 ◆社内制度設計（評価制度、就業規則）や労務管理体制の構築 ◆SaaS導入や業務効率化の推進 ◆経営基盤強化を担う管理部長としての全社横断的なリード 【仕事の魅力】 急成長中のクイックコマース事業を、会社の土台となるバックオフィスから支える管理部長ポジションです。 経理・人事・労務・総務など、会社運営に欠かせない業務全体をまとめ、スムーズに回る仕組みを整えていきます。 事業と組織が大きくなる今のタイミングだからこそ、 「決まったやり方を守る」だけでなく、「より良いやり方をつくる」ことが求められます。 業務の見直しやルールづくりを自らリードし、会社の成長を内側から支えられる点が、この仕事の大きな魅力です。 経営陣と直接やり取りしながら、将来のIPOを見据えた組織づくりにも関われるため、 経営に近い立場で、会社づくりに深く関わりたい方に最適なポジションです。
- 給与
- 年収720~960万円
- 勤務地
- 東京都世田谷区
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【経理財務責任者候補】年休125日／経営管理・組織運営の意思決定にも関われる！名証ネクスト上場／リユース×ITで業界変革を進める急成長プラットフォーム企業
- NEW
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 これまでCFO主導で推進してきた管理部門ですが、事業拡大に伴い、 より実務と組織の両面から支える体制づくりが急務となっています。 今回は、CFO直下でバックオフィス全体をリードし、 経理・人事・労務・総務といったコーポレート機能を横断的に推進できる方をお迎えしたいと考えています。 上場後フェーズの成長基盤で、経験を活かしながら自らの手で築いていくやりがいのあるポジションです。 【組織体制】 経営管理部 管理本部長 公認会計士 経理部長 メンバー経理担当 ■業務内容 当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の”売りたい”ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 弊社は2025年10月に名称ネクスト市場へ上場を果たしましたが、 まだまだ組織構築フェーズのスタートアップ企業であり、今後さらなる事業拡大のため、財務・経営企画・IR業務の統括を担っていただけるCFO候補を募集しております。 現状、経営管理部が経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を包含して担当しているため、まずは経営管理部マネージャーとして、組織リードを担っていただき、CFOを目指していただきます。 ■業務イメージ ・管理部全体のマネジメント ・各種管理業務フローや規程の策定・運用 ・管理組織の構築、必要に応じた人の採用 ・機関投資家対応 ・各証券会社、監査法人対応 ・中長期経営計画・戦略の実行 / 進行管理 ・収益改善のための企画（予実差異分析） ・役員/株主向け資料作成 ・資金調達関連業務 ・リスク管理・統制 【この仕事で得られるもの】 ・バックオフィス全体を管掌する経験 ・上場企業における各種ステークホルダーとの連携経験 ・プラットフォーム事業（CtoBにおける管理運営業務のご経験） 【企業の魅力】 ウリドキ株式会社は、『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 ・買取一括比較や買取相場情報を提供する買取プラットフォーム「ウリドキ」 ・買取に関心のあるユーザーに役立つ情報を発信するメディア「ウリドキプラス」 の2事業を展開しているベンチャー企業です。 日本のリユース市場は年間2.4兆円規模となり、最近ではCtoC領域であるフリマアプリが急成長を遂げたことにより、規模が年々拡大しています。 さらに、年々注目度が高まっている「SDGs」も追い風となり、リユース市場は今後も拡大されることが予想されます。 そんな中でも、日本ではまだ6割もの人が中古品の譲渡・売買をおこなっていません。 これは「買取査定額の明細が不透明」「安く買い叩かれる」などのマイナスな印象を持つ人が多いことも、原因の一つではないでしょうか。 そこで、買取プラットフォーム「ウリドキ」では一括査定や買取相場情報を、 買取情報メディア「ウリドキプラス」では買取に関する有益な情報を提供することで、 買取をより身近に、安心して利用できるような世界を目指しています。 また、最近では行政とも連携し、より日々の生活に近いところでモノが循環する仕組み作りを行っております。 ぜひ一緒に、ヒトにもモノにも優しい、持続可能性の高い社会を実現しませんか？
- 給与
- 年収800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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フードニア株式会社
【管理会計責任者候補】IPO準備にチャレンジ／西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカー
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 経験者優遇
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- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 フードニアグループは、カット野菜・サラダの分野で急成長し、 2025年には 売上100億円を突破しました。 関西・九州を中心に事業を拡大し、関東展開、新工場計画（愛媛県西条市）、 グループ農業法人（FARVEL）の本格稼働など、事業領域が大きく広がっています。 事業拡大に伴い、扱う数字も多様化しており、 グループ全体の数値を整理し、経営判断に必要な情報を整える管理会計ポジションを新たに募集します。 【業務内容】 社長・経営陣が意思決定するために 依頼内容に応じて必要なデータを整理したり、簡易的な分析を行う、 管理会計ポジションです。 会計知識があり、数字を丁寧に扱える方であれば、 管理会計未経験でも取り組みやすい内容です。 ＜具体的には＞ ◆与実管理・数値管理 ◆経営陣からの依頼によるデータ作成・簡易分析 ◆商品別・取引先別・エリア別など必要な切り口での比較資料作成 ◆意思決定に必要な数値の算定（粗利・構成比など） ※方向性が明確な依頼が多いため、作業を進めやすいのが特徴です。 ◆上場準備にかかわる数値面でのサポート ※開示資料に使う基礎データの作成など 【得られる経験・成長ポイント】 ◎IPO準備フェーズならではの業務（開示資料、内部統制、監査対応など）を実務で経験できる ◎経営陣とも近い距離で働けるため、事業理解や財務視点が自然と磨かれる ◎少数精鋭の環境だからこそ、「会計のプロフェッショナル」としての土台づくりができる 【企業について】 当社は、西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカーです。 「食の事業を通じて縁ある人を幸せにする」という理念を掲げ、 企画から開発、製造、販売、食品の包装・販促物の制作までをグループで担っています。 創業13年目を迎える現在、売上は約100億円を超えました。 従業員数はグループ総勢850名を超えるほどに成長中です。 当社が参入するカット野菜市場は2000億円規模のマーケット。 現代の核家族化・個食・健康意識・フードロス・SDGsなどの社会背景もあり、 今後もニーズが高まり続けると言われています。 当社では、 ・10年に渡るスーパーマーケットの売り場づくりを専門としてきた実績 ・マーケティングリサーチ・情報収集、最新のトレンドに沿ったメニューの開発・企画力 に基づき、最新・トレンドに合わせたお客様それぞれに合ったオリジナルのご提案が強みです。 【事業概要】 ◆カット野菜を主とした食品の企画・開発・販売 お客様は、イオンなどのスーパーマーケットや中食などの小売業が中心です。 一般的には、カット野菜カテゴリにはさまざまな形態や品目があり、 メーカーによって対応できる品目が異なります。 当社では、グループでカテゴリ内すべての商品製造を行うことが可能なため、 どのような取引先様にもご提案できる商品ラインアップを誇り製造・販売しています。 さらに食品の調理・加工のニーズにも対応でき、 柔軟に取引先様のニーズに応えることができるのも強みのひとつです。 また、食品を包装する資材などの販促物も自社のデザイナーによる制作（デザイン） も可能で、お客様の店頭先で販売できる仕様で商品提供できる体制も整えています。 【働き方・働く環境】 ◎女性が数多く活躍する職場 社員の約90％が女性社員！当社では女性役員が多数在籍し、 性別問わず、理想のキャリア実現をできる環境です。 ◎風通しの良い職場 当社の代表は、30代後半の若手社長。 年齢が30代ということもあり、同年代の社員との距離が近く、 意見やアイデアを言いやすい環境です。 ◎株式上場に向けて準備中 独自の成長戦略によって、現在順調に増収・増益を記録。 さらなる拡大と合わせて株式上場を目指し、各ポジションで増員を積極採用中です！
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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旭化成メディカル株式会社
【経理グループ長】フルフレックス&リモートワーク可能／旭化成グループの医療分野を担う、世界水準のメディカルテクノロジー企業
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は本年4月、PEファンドのインテグラル社（東証グロース市場上場）からの出資を受ける形で旭化成グループから独立し、新たなスタートを切りました。 現在、財務経理業務はTSA（Transition Service Agreement）契約に基づき旭化成グループから支援を受けていますが、 2年後までに基幹システムを含めた完全なスタンドアローン化を目指しています。 その中核を担う財務経理部門は、部門長を含め現状６名体制となっていますが、 スタンドアローン化完遂のためには更なる組織力強化が必須の状況です。 そのほか、現在使用しているSAP S/4 HANAからOBIC7へのERPリプレースプロジェクトを推進中であり、 新たな業務プロセスの設計・構築と並行して進める、非常にチャレンジングなフェーズにあります。 まだ整備されていない領域も多く、やるべきことは山積していますが、その分大きな裁量と成長の機会が得られる、やりがいのある環境です。 「変化を楽しみ、自ら手を動かして組織づくり・仕組みづくりに貢献したい」という意欲を持った方のご応募をお待ちしています。 なお、PEファンドとしてのExit方針（IPOによる上場を目指すか、第三者への売却を目指すか）は現時点では未定です。また、現段階ではIPO準備は開始していません。 現在はIFRSは適用しておりませんが、将来的にIFRS適用に向けた対応が求められる可能性もあります。 その場合には、必要な知識習得やプロセス構築にも取り組んでいただくことになります。 【業務内容】 以下の業務を中心に、制度決算グループの実務および改善業務に携わっていただきます。 1. 単体決算（月次・年次） - 会社法計算規則に基づく単体決算（Statutory Account）の作成・レビュー 2. 連結決算業務 - 海外子会社を含むグループ連結決算（BPOの活用・管理を含む） - 海外子会社との英文でのコミュニケーション - 現在はIFRSは適用していませんが、将来IFRS適用の可能性があります。 3. 税務業務 - 法人税、消費税等の税務申告業務（BPOの活用・管理を含む） - 税務調査対応 4. 債権債務管理、経費精算・請求書管理 - 売掛・買掛金管理 - 経費精算、請求書管理（BPOの活用・管理を含む） 5. 資金管理 - 国内外の入出金管理 6. 監査法人対応（会計監査） - 監査法人との折衝・対応 7. ERP更新プロジェクト参画 - SAP S/4 HANA から OBIC7 へのERPリプレースプロジェクトへの参画 - テスト、移行計画策定などのプロジェクト対応 8. 業務改善 - BPO管理と連携した業務プロセス改善・自動化推進（DX） 9. 海外子会社管理 - 海外子会社の経理・財務プロセスの標準化・品質向上支援 加えて以下の業務もお任せします。 ◆制度決算のとりまとめ、総括 ◆業務全体の進捗管理、品質管理 ◆グループメンバーのマネジメント ◆部門横断的なプロジェクトのリード ◆BPOパートナーとの協働体制構築・管理 ◆海外子会社との調整・支援 【企業について】 旭化成グループにおける繊維・ケミカル分野の蓄積技術を応用・展開し、 中空糸膜・不織布・生体適合材料のアドバンテージを生かして事業成長してきた旭化成メディカル。 市場環境の変換に最適化した組織改編を行いながらも、人工腎臓、血液浄化、輸血関連、 製薬プロセスの各分野でつねにトップシェアを獲得し、血液医療分野を切り拓くパイオニアとして成長を続けています。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）。 ◆在宅勤務可（週ごとの上限あり）。 ◆宿泊を伴う出張の可能性あり（国内想定。年数回程度）。 ◆現在はチームの立ち上げ期にあたるため、当初は出社を中心とした勤務を想定しています。 ◆チームでの業務が軌道に乗り次第、ハイブリッド型（在宅と出社の併用）での柔軟な働き方を取り入れる予定です。
- 給与
- 年収1,100~1,300万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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グロース上場企業｜CFOと並走し決算・法定開示を統括する経理グループ長
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理財務部の中核として、決算・法定開示業務の完遂をリードしていただきます。 実務の主導に加え、マネジメントを通じた組織育成にも深く関与いただき、 より強固な財務基盤と信頼されるガバナンス体制をCFOやメンバーと共に創り上げていく。 そんなやりがいに溢れたポジションです。 【具体的には】 ＜決算業務（単体＆連結のリード）＞ ◆月次・四半期・年次決算の取りまとめ ◆連結決算の主導（海外子会社・関連会社の財務情報の集約） ◆決算報告書の作成 ＜法定開示・監査対応＞ ◆有価証券報告書、決算短信、事業報告書の作成・提出 ◆監査法人・税務当局との折衝 ＜税務対応＞ ◆法人税・消費税などの申告業務・税務調査対応 ◆税務リスクの管理と税務戦略の策定 ＜経理部門の組織管理＞ ◆経理チームのマネジメント・人材育成 ◆業務プロセスの効率化・内部統制の強化 【使用ツール】 ・マネーフォワード ・Bill One ・rakumo ・GoogleWorkSpace ・Slack ・チャットワーク
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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成長フェーズのグロース上場企業｜決算・開示・M&Aを統括する経理財務部長
- ベンチャー企業
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 企業としてさらなる成長と管理体制の強化を目指し、経理財務のエキスパートとして、組織をリードしていただく「経理財務部長」を募集します。 上場企業における決算業務や開示資料の作成、M&A後のPMI対応など、 多岐にわたる業務を担っていただき、会社の経営基盤を支える重要な役割です。 経理財務部長として、経理財務チームをマネジメントするだけでなく、プレーイングマネージャーとして実務にも携わり、 スピード感を持った対応と積極的な改善提案で、現状を変えていくリーダーシップを発揮していただきます。 【具体的には】 ◆経理財務チームメンバーのマネジメント ◆月次/年次/決算業務 ・管理会計関連資料の作成 ◆「決算短信」及び「有価証券報告書」等の開示資料作成 ◆税務全般の対応 ◆M&A後のPMI ◆資金繰り管理、銀行折衝 ◆監査法人との監査手続き対応 ◆財務状況等の報告に関する取締役会資料作成 ◆その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進 【使用ツール】 ・マネーフォワード ・Bill One ・rakumo ・GoogleWorkSpace ・Slack ・チャットワーク
- 給与
- 年収900~1,300万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社リンクアンドモチベーション
プライム上場｜グループ14社の経理財務を統括／IFRS・M&Aに挑戦できるリーダーポジション
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理担当リーダーとして、グループ会社14社の経理業務全般を担当いただきます。 ※昇格などの役割変更に伴い、担って頂く業務内容が変動する場合があります ＜IFRS基準に基づく決算業務＞ ◆月次、四半期、年次決算全般 ◆資産の公正価値評価等 ◆決算短信及び有価証券報告書の作成等 ＜M&Aに係わる業務＞ ◆デューデリジェンス ◆企業価値評価
- 給与
- 年収750~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社ディスクロージャー・プロ
監査から“開示のプロ”へ｜リモートワーク可能／公認会計士資格を活かすプライム上場グループの上場企業支援
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 国内の上場会社を中心に、有価証券報告書や決算短信、計算書類等の開示書類の作成支援を行っていただきます。 入社後は7～10社担当して頂きます。 ＜決算作業前＞ ◆前期の開示書類・基礎資料の調査・分析、改正論点の整理等 ◆お客様と打ち合わせ ∟会社特有のトピックスの確認や改正論点のレクチャー、スケジュールの調整等を行っていただきます。 ＜決算作業開始後＞ ◆基礎資料を受領し、随時、開示書類の編集（入力担当者へ編集を指示） ◆進捗状況を管理しながら開示書類を作成、完成 ◆チェックを行った上でお客様に開示書類を提出 【組織体制】 監督者は現在16名在籍しており、30～40代の社員が多く殆どが中途入社なので馴染みやすい環境です。 オリエンテーション・研修後に徐々に担当顧客をお任せしますが、 最初は先輩社員が同行者として入りフォローいたします。
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都港区
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弁護士法人Authense法律事務所
年収800～1,000万｜経営に近い立場で活躍｜「すべての依頼者に最良のサービスを」を理念にあらゆるトラブルに対応する弁護士事務所
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜経理業務＞ ◆月次／年次決算業務の統括・レビュー ◆経理チームのマネジメント（業務設計、進捗・品質管理） ◆会計システム（マネーフォワード）の運用方針策定・改善 ◆経理業務全般の効率化・仕組み化の推進 ◆支払管理、売上・売掛金管理の統括 ◆立替金・預り金管理 ◆経費・立替精算フローの設計・改善 ※実務はチームで担い、責任者として全体を俯瞰・管理していただきます ＜財務業務＞ ◆資金繰り管理および中長期的な資金計画の策定 ◆金融機関（銀行）との折衝・関係構築 ◆借入・資金調達に関する検討、条件整理、実行支援 ◆成長フェーズに応じた最適な財務戦略の検討 ◆予算策定、予実管理、数値分析支援 ◆経営層・関係部署と連携した意思決定支援 【ポジションの魅力】 本ポジションは、経理・財務の専門性を軸に、事務所全体の安定運営と成長を支える役割です。日常の経理・財務管理に加え、予実管理や資金状況の把握を通じて、関係部署・経営層と連携しながら課題整理や意思決定を支援していただきます。 成長途上の組織ならではの変化や不確実性を前向きに捉え、自ら考え、提案し、仕組みづくりに関わっていける点にやりがいを感じられる環境です。 【働く環境】 時差出勤、在宅勤務一部利用あり
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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NHN JAPAN株式会社
フレックス可｜上場グループで日次処理から決算まで幅広く対応◎「ディズニー ツムツム」などを手掛けるNHNグループ
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 NHNグループの経理担当として、NHN JAPANやグループ子会社の経理業務を幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ◆月次・年次決算の取りまとめ、会計監査対応 ◆売上・仕入の管理 ◆IFRS・JGAAP・税務基準に基づくGAAP調整、分析 ◆税務リスクの軽減策策定、税務業務や調査対応 ◆連結決算パッケージ作成 ◆固定資産管理、源泉税納付の取りまとめ ◆財務プロセス改善プロジェクトのリード 【仕事の進め方】 1～2名体制で担当法人を任され、日次処理から決算まで幅広く対応するため、実務スペシャリストとして成長可能です。 業務習熟度やキャリア志向に応じて、経理以外の財務・経営企画領域へのステップアップも可能。 経営に近い立場で、数字の背景にある意思決定や戦略を理解し、グループ全社の最適運営をサポートします。 【組織体制】 財務経理室は会計チーム・財務チームで構成され、中途入社者が中心に活躍中です。 財務チーム：マネージャー1名、メンバー8名（派遣含む） 会計チーム：マネージャー1名、メンバー7名（派遣含む）
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社GENDA
【経理マネージャー候補】フルフレックス／リモート可／連結売上高は1,117億円！世界一のエンタメ企業を目指し、ゲームセンターやカラオケなど多岐にわたるエンタメ事業を展開する上場企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社では既存事業の成長に加え、「連続的な非連続な成長」を実現するためのM&A戦略を重要な経営戦略として位置付けております。 M&Aを通じてグループインする会社数が増加している中で、経理部門の体制強化のため、増員を進めております。 【業務内容】 経理部長（30代・CPA）の直下にて、決算の安定運用を軸としつつ、高度な専門判断が求められる業務の「一次オーナー」として、以下の実務をリードしていただきます。 ◆単体／連結決算の実務および安定運用 ◆会計論点の検討・監査折衝の主導 ◆M&Aに係る会計実務の推進 ◆その他、会計・税務・内部統制に関わる業務全般 ◆経理部マネージャーとしてのマネジメント業務 【仕事の魅力】 ◎「監査で培った力」を、意思決定の現場で価値に変える 監査で得た論点整理・説明・折衝スキルを、単なる「指摘・評価」で終わらせず、自社の意思決定を前に進めるための武器として活用できます。 作成した会計論点メモや監査折衝を通じて結論が導き出され、実際に会社が動く。その「実務の当事者」としての手応えをダイレクトに実感できるポジションです。 ◎30代CPA部長の右腕として、裁量を持って「一次オーナー」を担う 本ポジションは、部長直下で、経営判断に直結する重要テーマ（会計論点の整理、監査折衝、M&A関連）に一次オーナーとして関わります。 指示を待つのではなく、自ら論点を拾い、結論案までを論理的に構築する役割です。 「考える・書く・説明する・合意を得る」という一連のプロセスを、早い段階から責任ある立場で完遂する経験は、実務家としての成長を圧倒的に加速させます。 ◎経理の枠を超え、M&Aの最前線で「会計のプロ」として意思決定を支える 投資・M&A案件の会計論点（スキーム理解、論点整理、PPA/DD/PMI連携）に早期から関与いただけます。 単なる事後の決算実務に留まらず、成長局面の重要案件に「会計のプロ」として深く入り込み、リスクを特定して経営の意思決定を支える。事業の大きな転換点に、当事者として立ち会う経験が得られます。 【企業について】 株式会社GENDAは、「世界中の人々の人生をより楽しく」をミッションに、アミューズメント施設を中心としたエンターテインメント事業を展開しています。 私たちは、国内外での店舗運営に加え、M&Aを通じた事業拡大を成長戦略の軸とし、スピード感のある意思決定と実行力を強みに事業成長を続けてきました。 グループ経営体制のもと、各事業会社の自律性を尊重しながら、経営管理・事業支援機能を本社に集約。エンターテインメントの新たな価値を創出し続けるため、挑戦を楽しみ、変化に前向きに取り組める人材が活躍できる環境づくりを進めています。 【働き方・働く環境】 当ポジションにおいては、フルリモートは原則不可・週2～4日程度のオフィス出社を推奨しております。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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レバレジーズ株式会社
【経営企画】経営企画マネージャー候補！経営陣直下でM&Aを中心に、全社戦略に関わるプロジェクトを横断的に推進◇年商千億規模／完全独立資本経営
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 レバレジーズは連結売上はグループ全体で1,400億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、スペシャリストとして基盤をつくることはもちろん、マネージャーとして組織を率いる立場や事業側と密な連携を取り事業成長を共に創るプロフェッショナルとしてのご活躍できる方を募集しております。 【業務内容】 当社の成長戦略の中核を担う「経営企画室」のマネージャー候補として、経営陣直下でM&Aを中心に、全社戦略に関わるプロジェクトを横断的に推進していただきます。 ＜メイン業務：M&A戦略の実行・推進＞ 未上場企業でありながら、積極的にM&Aを実施しており、上場企業水準のプロセス整備・案件数・難易度のM&Aに取り組んでいます。 案件発掘〜エグゼキューション〜PMIに至るまで、全プロセスを一気通貫で担当いただきます。 ・M&A戦略の立案・対象企業のスクリーニング ・財務・ビジネスDD（外部専門家のマネジメント含む） ・バリュエーション、ストラクチャリング、契約交渉 ・経営陣・関連部門とのディール推進 ・PMI（事業計画の見直し、シナジー創出支援、体制整備） ＜サブ業務：経営管理・全社プロジェクト推進＞ ・経営指標（KPI／KGI）の可視化と改善提案 ・全社的な収益構造の分析と課題抽出 ・経理・事業部門と連携した利益改善施策の立案と実行 ・経営会議資料の作成／経営陣へのレポーティング ◎当ポジションの魅力 ・M&Aの全工程に深く関われるFASやFAでは関与できなかった「PMI以降のリアルな事業成長フェーズ」まで責任を持って担えるポジションです。M&A後の組織・人材・PL改善まで踏み込み、成果を数字で証明する経験が積めます。 ・圧倒的な裁量とスピード感経営企画室は代表直下組織で、経営陣や各事業責任者と密に連携。検討から意思決定までのスピードも早く、実行フェーズにおいても権限が大きいため、「提案して終わり」ではなく、自ら結果を出す楽しさがあります。 ・M&Aだけで終わらないキャリアパス当社は年間8〜10個の新規事業を立ち上げており、事業側への異動や子会社役員への登用など、多彩なキャリア選択肢があります。 ◎当ポジションで得られるもの ・机上の戦略に留まらない、成果責任を伴う「経営実務」の最前線 ・成長企業でのファイナンス実務とガバナンス構築 ・経営陣との距離の近さによる意思決定への直接的影響力 ◎キャリアパス（こちら以外も想定しています） ・経営企画責任者（全社のPL・戦略推進を統括） ・新規事業開発責任者 ・PMI専門チームの立ち上げ／リード ・M&Aで買収した子会社の経営参画・役員 ・企画・ファイナンスのスペシャリスト ◎経営企画室の体制・メンバー構成 現在、経営企画室には多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナル人材が在籍しており、それぞれの強みを活かしながら、戦略立案から実行までを担っています。 ・室長（トップ）：外資系戦略ファーム出身。国内外のM&Aや企業変革プロジェクトの経験を有し、当社全体の成長戦略を統括。 ・大手ITコンサルティングファーム出身者（IT・業務改革領域に強み） ・営業部長経験者（事業現場との橋渡しや利益改善に強み） それぞれが異なる専門性を持ちつつも、経営に対して当事者意識を持ち、事業と一体となって推進するカルチャーがあります。
- 給与
- 年収800~1,500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社グリッド
【フルフレックスあり！】グロース上場企業で安定性◎電力・鉄道・製造業等の大手企業に対し、最新のAI技術と数理最適化技術を組み合わせた計画最適化システムを開発・提供している企業
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【ポジションの魅力】 本ポジションは、会計方針・収益認識・KPI設計がそのまま事業の意思決定に反映される、経営直結の影響力を持ちます。 ご本人の希望と能力次第では、将来的に財務経理グループを統括する経営財務部長へのキャリアアップも想定しています。 さらに、基幹システム導入といった社運級プロジェクトにおいて、会計×システム×業務の上流工程から主導的に関与いただきます。 【組織構成】 （全体5名） ・CFO：1名 ・経理リーダー：1名 ・経理スタッフ：2名 ・財務担当者：1名 【業務内容】 （入社後すぐにお任せする業務） ・経費精算の取りまとめ業務（月2回の締め作業を含む） ・仕訳入力業務 （段階的にお任せする業務） ご経験やスキルの習得状況に応じて、以下の業務にも携わっていただきます。 ・月次決算業務 ・開示業務 【魅力】 弊社は、電力・鉄道・製造業等の大手企業に対し、最新のAI技術と数理最適化技術を組み合わせた計画最適化システムを開発・提供するグロース上場企業です。 毎年20～30%の売上成長を続け、営業利益率も20%を維持する優良成長企業として発展しています。 当社の財務経理グループは少数精鋭のため業務が細分化されておらず、上場企業の経理業務を幅広く経験できるポジションとなっています。 入社当初は、経費精算や仕入請求書の管理からスタートし、最終的には単体決算の締め作業、決算短信・有価証券報告書の作成、税務申告書の作成まで、上場企業経理の一連の業務を習得していただきます。 経理領域でのキャリア形成を目指す方にとって、理想的な成長環境を提供いたします。 【残業時間】 四半期残業ほぼなし！！期末でも20時間程度の実績！
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社トリファ
【財務経理マネージャー（管理部長候補）】総額12億円の資金調達を実施！管理部門の立ち上げを担うファーストメンバー◎海外渡航者向けeSIM通信サービス「trifa」を企画・開発・運用するITスタートアップ企業
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 私たちトリファは、国内利用者数トップクラスの実績・ユーザーレビュー星4.6の評価を誇る海外eSIMアプリ「トリファ（trifa）」を提供しており、最終的には“パスポートとトリファだけ”で海外旅行が完結するサービスを目指しています。 海外旅行体験をより良くし、移動をシームレスに。そんな体験価値の実現に向けて、私たちは日々サービスを進化させています。 名前には「旅行のインフラとなるサービスを創る」という想いが込められています。 インバウンド需要に加え、台湾や韓国などの東アジアを中心としたグローバルマーケットにも事業を展開し、2024年にはANAホールディングスやグローバル・ブレインらから総額12億円の資金調達を実施。 これに伴い、財務・経理領域の体制強化が急務となっています。 これまで経営陣が中心となって行ってきた会計・資金管理・予実管理を引き継ぎ、財務経理機能を内製化しながら、経営の意思決定を支えるファイナンス基盤を構築できるマネージャーを募集します。 【業務内容】 ◆経理業務全般（仕訳、請求処理、支払、月次・年次決算対応） ◆税理士・会計士・監査法人との連携、申告・監査対応 ◆経営管理資料（PL・BS・CF等）の作成と経営陣へのレポーティング ◆予算策定・予実管理・KPI分析 ◆資金繰り計画の策定・キャッシュマネジメント ◆銀行折衝・融資・資金調達サポート ◆会計／業務フローの整備、内部統制の仕組みづくり ◆将来的な管理部門（財務・人事・総務）の統括、チーム組成・育成 ◆経営会議への参加、経営視点での意思決定サポート 【仕事の魅力】 ◎管理部門の立ち上げを担うファーストメンバー： 経理・財務領域を中心に、バックオフィス全体の仕組みを自ら構築できます。 ◎将来的に管理部長として経営の中枢を担えるポジション： 事業成長とともに、経営企画・人事・総務を含む統括ポジションへのキャリアパスがあります。 ◎経営直下での高い裁量とスピード感： 経営陣と連携しながら、数字を通じて意思決定を支える立場です。 ◎事業と組織の両面で“仕組みをつくる”経験ができる： 整備フェーズにある今だからこそ、実務・制度設計・組織文化づくりを同時に経験できます。 【企業の魅力】 株式会社トリファ（trifa Inc.）は、東京都品川区を拠点に 海外渡航者向けeSIM通信サービス「trifa（トリファ）」を企画・開発・運用するITスタートアップ企業 です。2020年11月に設立され、スマホひとつで世界中のインターネット接続を可能にするeSIMサービスを提供しています。世界200以上の国と地域に対応し、アプリ一つで現地通信環境をシームレスにつなげる使いやすさが強みです。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社ロジレス
【経理】フルフレックス可／週1リモート可／上場準備フェーズを牽引するポジション！ECの受注から倉庫出荷までを一元管理するシステム「LOGILESS」を提供している企業/物流業界やEC業界で取引先多数！
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 EC物流効率化SaaS「LOGILESS」を提供する当社にて、経理業務全般および決算対応、上場準備業務をお任せします。 ◆各種決算対応 ◆B/S・P/L作成、開示資料作成 ◆業務改善 など 現在経理チームは2名体制のため、組織立ち上げから参画し、上場準備フェーズを牽引いただきます。 上場後はチームをリードする存在として、経営基盤の強化やバックオフィスからの事業支援に貢献できる、裁量の大きさと成長機会に富んだ環境です。 【組織体制】 経理チームへの配属です。現在チームメンバーは2名です。 【仕事の魅力】 IPO準備フェーズから参画し、組織作りや体制構築を主導。 【企業の魅力】 1,600社超導入・年間取引3,000万件の実績を持ち、ANAとの提携など革新的なサービス展開！ 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制やリモートワーク（ハイブリッド）を導入。効率的かつ柔軟に働ける環境で、パフォーマンスを発揮できます。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社グラセル
【経理財務課長】フレックスあり／40期連続黒字経営を実現の安定企業！業界トップクラスのラインナップと提案力！化粧品、医薬品、健康食品などの容器を専門に扱う老舗の専門商社
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方は歓迎です。 経理財務課長として幅広く活躍いただく予定です。 経理業務は課員で対応できているため業務フローの改善、レポーティング、組織改善をメインに携わっていただきたいポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◆月次、年次決算 責任者 ◆役員へのレポーティング ◆税務調査対応 ◆監査対応 ◆業務DX化提案 ◆部門マネジメント 【企業の魅力】 株式会社グラセルは、大阪府茨木市を本拠地とする容器の専門商社です。化粧品・医薬品・健康食品などに使われるガラス瓶やプラスチック容器、付属部品の企画・販売を通じて、お客様のブランド価値向上に貢献しています。1960年代の創業以来、多様な業界に向けた高品質な容器提案を強みとして、全国のメーカーとの取引を拡大してきました。
- 給与
- 年収750~850万円
- 勤務地
- 大阪府茨木市
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NHN JAPAN株式会社
【フレックス制で働き方◎】上場グループでキャリアを広げるチャンス！「ディズニー ツムツム」や「妖怪ウォッチ ぷにぷに」などを手掛けるNHNグループの日本法人
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 NHNグループの経理担当として、NHN JAPANやグループ子会社の経理業務を幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ◆月次・年次決算の取りまとめ、会計監査対応 ◆売上・仕入の管理 ◆IFRS・JGAAP・税務基準に基づくGAAP調整、分析 ◆税務リスクの軽減策策定、税務業務や調査対応 ◆連結決算パッケージ作成 ◆固定資産管理、源泉税納付の取りまとめ ◆財務プロセス改善プロジェクトのリード 【仕事の進め方】 1～2名体制で担当法人を任され、日次処理から決算まで幅広く対応するため、実務スペシャリストとして成長可能です。 業務習熟度やキャリア志向に応じて、経理以外の財務・経営企画領域へのステップアップも可能。 経営に近い立場で、数字の背景にある意思決定や戦略を理解し、グループ全社の最適運営をサポートします。 【組織体制】 財務経理室は会計チーム・財務チームで構成され、中途入社者が中心に活躍中です。 財務チーム：マネージャー1名、メンバー8名（派遣含む） 会計チーム：マネージャー1名、メンバー7名（派遣含む）
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理マネージャー】年間休日122日／リモート・フレックス制度あり／総額33億円資金調達し安定した財務基盤あり／急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることが可能なIPO準備企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- ＜募集背景＞ 組織拡張に伴い募集 量子コンピュータはその飛躍的な計算性能により、従来は想像しかできなかったことを可能とし、未来社会を形作るエマージング技術として注目されています。その実現には様々な技術開発が必要となりますが、ここ数年の技術的進展により「夢の量子コンピュータ」の実現は現実味を帯び、量子産業は大きな転換期を迎えています。そうした中、QunaSysでは総額33億円の資金調達を実施してきました。 量子産業が夢の誤り耐性量子コンピュータの実現に向けて大きな転換期を迎えているいまをQunaSysは更なる飛躍の機会と捉え、調達資金を活用して国内外で事業を推進していきます。そうした事業の成長を支える会社の基盤をともに創る仲間を募集しています。2030年頃の量子コンピュータの実用化に向けて主要国の政府や企業が動いているいまこそ、新たな産業の創出をリードできるまたとないチャンスです。 ＜業務内容＞ ●国内外の子会社経理部門との連携・支援 ○経理面での助言・支援 ○連結財務諸表の作成 ●決算業務・開示資料作成 ○月次、四半期・年次決算の実施 ○決算書や社内報告資料の作成 ●資金管理 ○資金繰り・キャッシュフロー管理 ○銀行対応 ●IPO準備 ○IPOに向けた会計基準の整備 ○監査法人対応、審査対応 ○開示資料の作成 ●内部統制・監査対応（経験や意欲のある方の場合） ○J-SOX（内部統制報告制度）対応 ○会計監査人・監査法人対応 ○内部監査対応 ●会計・税務に関する社内助言 ○新規案件等に関する会計・税務面での助言・支援 ＊経験に合わせて応相談。時期により業務量の構成は変動します。 ＜組織構成＞ 2名在籍（CFOー経理スタッフ ※業務委託1名） ＜得られる経験・スキル＞ ●スタートアップの経営基盤を支える経理業務の実務経験 ●海外子会社を含む連結決算の実務経験 ●IPO準備、上場企業としての会計基準の整備、開示関連業務の経験 ●内部統制・監査対応の実務経験 ●経営視点での分析力・資料作成能力の向上 ＜企業コメント＞ 経理財務マネージャー候補を募集しています。 ▼スタートアップの経営基盤を支える経理財務・IPO準備 ▼これまでに総額33億円資金調達し安定した財務基盤 https://qunasys.com/news/posts/fundraising2024jp ▼リモートワーク、フレックス制度 ▼業務に必要な技術的知識は入社後にキャッチアップ可能ですので、専門知識がなくても安心してご応募ください スタートアップならではのリーンな組織体制のもと、経理財務を軸として、上場経験者のCFOとともに役員や部門長とも連携しながら、経営管理業務の中核を担って頂くポジションです。 意欲次第で関われる業務領域や責任範囲は広げることができ、経理財務マネージャーや経営管理部長の可能性も開けていきます。急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることができます。最先端のビジネス基盤を支える情熱ある方を歓迎します。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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