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[職種]経理
[年収]700万円〜
株式会社そごう・西武
【経理部長】CFO直下で決算統括・業務改革を推進◎東京の池袋などを拠点に「西武」と「そごう」の百貨店を運営する企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 プレイングマネージャーとして、決算業務を中心に業務フロー改善もお任せいたします。 ◆月次および年次決算業務と財務3表の作成 ◆法令順守に基づいた適正な税務申告業務の統括 ◆会計監査や税務調査への対応 ◆業務フロー改善 ◆関連会社の会計業務全般における円滑な管理運営 ◆マネジメント CFOが直近に入社してからERPシステム導入を行うなど今後業務改善に着手していく想定のため、本業務にもCFOと共に携わっていただきます。 【組織体制】 構成:経理部 構成:メンバー4名 【企業の魅力】 フォートレス・インベストメント・グループの完全子会社。グループ百貨店業態の中核、業界大手です。 <事業概況> 「そごう」「西武」の経営を行っています。 プライベートブランド「リミテッド エディション」を中心とした自主開発商品の拡充により、同業他社との差別化に取り組んでいます。 また、ネット通販サイト「e.デパート」の充実により、オムニチャネル戦略を進め、リアルとネットのさらなる融合を図り、お客様の利便性の向上を目指しています。
- 給与
- 年収850~950万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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株式会社Macbee Planet
連結決算・開示・M&Aに携われる|プライム上場×急成長企業|マネージャー候補
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 転勤なし
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。 ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。 経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。 ◆連結決算 ◆子会社決算 ◆開示業務 ◆M&Aに伴うPMI ◆会計システムに関わる業務 【働き方/社風】 出社勤務となり、残業時間は繁閑ありますが月20~40時間程度です。 ご家族様との時間を重視しながら働かれている方や、自己研鑽のために資格勉強と両立されている方もいるなど、皆様メリハリをつけて勤務されています。

- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32584)
【経理(マネジャークラス)】フルフレックス×リモート/グロース上場◎金融・決済領域のDXや最先端のプラットフォームを提供し、社会に新しいキャッシュレス・金融サービスを実装するFintech企業
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 インフキュリオンは、2006年の設立以来、「決済から、きのうの不可能を可能にする。」をミッションとして、決済・金融とテクノロジーを組み合わせた数多くの決済関連プロダクトを生み出してきたエンベデッド・ファイナンス(組込型金融)におけるリーディング企業です。決済分野における圧倒的な経験と実績をもとに、多くの企業との連携を核に、前例のないサービスを共創し続けています。 プロダクトの成長とともに社員が300名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。 当社の経理財務部は、シェアードサービスとしてグループ4社の財務会計、税務、開示およびJSOX対応を担っており、常にベストプラクティスを追求して継続的なQCD(業務品質、コスト、納期)の改善に取り組んでおります。 2025年10月に東証グロース市場への上場を果たし、上場企業としての更なる経理チームの体制強化を図るべく、新たにマネジャークラスを募集いたします。 【業務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務を中心にお任せいたします。 ◆グループ4社の財務会計および税務業務 ◆開示資料作成(半期報告書、有価証券報告書、決算短信等) ◆JSOX関連業務 ◆単体決算のレビュー(実務担当メンバーの作成内容の確認・指導) ◆連結決算業務 【仕事の魅力】 ◎万全のフォロー体制 経理財務部部長は公認会計士資格を保有しており、副部長も前職にて上場会社の経理実務経験が豊富です。専門性の高いメンバーからのフォロー体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ◎幅広いキャリアパス グループ4社を横断するシェアードサービスのため業務範囲が広く、上場企業における開示やJSOX対応など、会計領域を中心としたキャリアプランを描かれている方にとって非常に良い成長機会をご提供できる環境です。 【企業の魅力】 インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 ""事業創造イネーブラー""とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。 デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。 主に『Wallet Station』や『Xard』を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。 私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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弁護士法人Authense法律事務所
経営直結×プロフェッショナルファーム|リモート可|決算・財務戦略・組織構築を担うコーポレートポジション
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 <経理業務> ◆月次/年次決算業務の統括・レビュー ◆経理チームのマネジメント(業務設計、進捗・品質管理) ◆会計システム(マネーフォワード)の運用方針策定・改善 ◆経理業務全般の効率化・仕組み化の推進 ◆支払管理、売上・売掛金管理の統括 ◆立替金・預り金管理 ◆経費・立替精算フローの設計・改善 ※実務はチームで担い、責任者として全体を俯瞰・管理していただきます <財務業務> ◆資金繰り管理および中長期的な資金計画の策定 ◆金融機関(銀行)との折衝・関係構築 ◆借入・資金調達に関する検討、条件整理、実行支援 ◆成長フェーズに応じた最適な財務戦略の検討 ◆予算策定、予実管理、数値分析支援 ◆経営層・関係部署と連携した意思決定支援 【組織体制】 経理財務部門:4名在籍 【ポジションの魅力】 経理・財務の専門性を軸に、事務所全体の安定運営と成長を支える重要な役割です。 日々の経理実務や財務管理を確実に担いながら、状況に応じて一段高い視点から課題を整理し、 関係部署や経営層と連携しながら最適な着地点を導いていただくことを期待しています。 また、予実管理や資金状況の把握を通じて、数字の整理や報告にとどまらず、事業拡大や組織成長の局面において必要となる論点を整理し、 経理・財務の責任者という立場から、経営に対して示唆や判断材料を提供する役割も担っていただきます。

- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
グロース上場×インバウンドテック|連結・開示・監査を統括|経理体制を構築するグループ長
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理実務のスペシャリストとして、決算・監査対応・内部統制の現場指揮を執る「経理グループ長」を募集します。 本ポジションのミッションは、公認会計士としての高度な専門性を背景に、自らも手を動かしながら、正確かつ迅速に数字を締めるための強固な経理体制を構築することです。 月次・四半期・年次決算のマネジメントに加え、監査法人対応の現場責任者として、実務全般を完遂していただくことを期待します。 <具体的には> ①決算業務(単体&連結のリード) ◆月次・四半期・年次決算の取りまとめ ◆連結決算の主導(海外子会社・関連会社の財務情報の集約) ◆決算報告書の作成 ◆決算短信/有価証券報告書(第1部:経理の状況)の作成 ②税務対応 ◆法人税・消費税などの申告業務・税務調査対応 ◆税務リスクの管理と税務戦略の策定 ③監査法人対応 ◆監査法人による監査の現場対応・折衝(現場責任者としての差配) ④内部統制の運用・管理 ◆内部統制環境の構築および運用・評価のリード ◆現場におけるコンプライアンスおよびガバナンスの維持 【使用ツール】 ・マネーフォワード ・Bill One ・rakumo ・GoogleWorkSpace ・Slack ・チャットワーク

- 給与
- 年収900~1,300万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【経理財務責任者・経営管理部本部長候補】将来の本部長・CFO候補を目指す|上場直後のフェーズでバックオフィス全体をリード
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 仕事内容
- 当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ!』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の"売りたい"ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 弊社は2025年10月に名称ネクスト市場へ上場を果たしましたが、 まだまだ組織構築フェーズのスタートアップ企業であり、今後さらなる事業拡大のため、財務・経営企画・IR業務の統括を担っていただけるCFO候補を募集しております。 現状、経営管理部が経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を包含して担当しているため、まずは経営管理部マネージャーとして、組織リードを担っていただき、CFOを目指していただきます。 ■業務イメージ ・管理部全体のマネジメント ・各種管理業務フローや規程の策定・運用 ・管理組織の構築、必要に応じた人の採用 ・機関投資家対応 ・各証券会社、監査法人対応 ・中長期経営計画・戦略の実行 / 進行管理 ・収益改善のための企画(予実差異分析) ・役員/株主向け資料作成 ・資金調達関連業務 ・リスク管理・統制 <この仕事で得られる物> ・バックオフィス全体を管掌する経験 ・上場企業における各種ステークホルダーとの連携経験 ・プラットフォーム事業(CtoBにおける管理運営業務のご経験)

- 給与
- 年収800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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ファインディ株式会社
【経営企画(M&Aチーム)】IPO準備中/ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするプラットフォームやSaaS(Findy Team+)を運営している企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社では、プロダクト主導での非連続な成長を実現するため、M&Aを重要な成長戦略の一つとして位置づけています。 今後の連続的買収を見据え、M&Aの実行フェーズを厚くするための採用を検討しています。 オリジネーションからPMIまでの一連の業務を、即戦力として担っていただきます。 【業務内容】 社内メンバーや社外の専門家と連携して推進していただきます。 ◆M&A戦略の立案 ◆M&A案件のソーシング ◆ディール業務(DD、事業計画策定、契約交渉、クロージング手続き等) ◆レポートティング(取締役会等) ◆PMI施策の具体設計・実行支援 ※クロスボーダー案件に関与いただく可能性があります 【ポジションの魅力】 ファインディでは、エンジニア向けプラットフォームおよびSaaS事業を軸に、プロダクト・事業とのシナジーを重視したM&Aを継続的に検討・推進しています。 本ポジションの特徴は、M&Aを実行して終わりにしない点にあります。 案件の起案から投資判断、DD、条件交渉、クロージング、そしてPMIに至るまで、事業会社の当事者として一気通貫で関与することが可能です。 <投資判断> 代表・経営陣と直接議論しながら進める体制であり、 資料を作って説明する立場ではなく、なぜこの投資を行うのかを自ら考え、意思決定に近い位置で関われる環境があります。 <PMI> 設計・助言に留まらず、プロダクト・事業側と日常的に連携しながら、実装・改善までを担います。仮説を立て、実行し、結果を見て次の打ち手を考えるというサイクルを投資後も継続して回せる点は、事業会社ならではの経験です。 <キャリア> M&Aという専門性を起点に、事業理解・経営視点を深めることで、将来的にCorporate Strategyのリード、CVC、事業責任者など、投資に閉じない複数のキャリアパスを描くことが可能です。 【企業の魅力】 私たちファインディは、「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」というビジョンのもと、ITエンジニア領域における個人と組織、双方の課題解決に取り組んできました。 現在は、 ・IT/Webエンジニア向け転職サービス「Findy」 ・ハイスキルなフリーランスエンジニア紹介サービス「Findy Freelance」 ・経営と開発現場をつなぐAI戦略支援SaaS「Findy Team+」 ・開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」 ・テックカンファレンスのプラットフォーム「Findy Conference」 といった5つのサービスを展開し、サービスの累計会員登録数は約26.7万人、国内外のスタートアップから大企業まで4,000社以上に利用されています。 また、「技術立国日本を取り戻す」という設立趣意のもと、2024年のインド進出を皮切りに、現在は韓国・台湾でも「Findy Team+」を展開しています。 企業成長の源泉であるソフトウェア開発において日本発のイノベーションを増やし、世界市場で競争力を持つ日本のIT企業を1社でも多く生み出すことを目指し、まずは当社がグローバルマーケットで通用する企業になることを企図しています。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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ファインディ株式会社
【コーポレートマネージャー】IPO準備中/ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするプラットフォームやSaaS(Findy Team+)を運営している企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 目下、IPOに向けて体制強化を進めており、経営企画、総務、労務、法務領域にて活躍していただけるコーポレートマネージャー候補を募集します。 事業の急成長に伴い組織も拡大する中、経営管理の体制も、スタートアップならではの要素と上場準備会社に要求されるレベルを両立していくことが必要なフェーズとなっています。 現状、経営管理部は20名弱の体制ですが、国内シェア拡大、そしてグローバル展開を見据え、企業基盤をさらに強化し、次のステージへと飛躍するための新たな仲間を求めています。 【業務内容】 経営企画、人事労務、総務、法務領域のいずれかもしくは複数領域の業務 ◆経営企画(中期経営計画・事業計画の策定、予算編成、KPIモニタリング体制の構築、上場準備) ◆総務(備品の調達・管理、施設管理、社内ルールの制定、社内ドキュメントの整備等) ◆人事労務(人事制度の企画・運用、給与計算、入退社手続、各種労務相談、安全衛生管理等) ◆法務(契約法務、コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント業務等) ◆その他経営管理に係る業務全般 ◆メンバーマネジメント 【得られるご経験】 ◎IPOと海外展開の両方を狙える稀有なスタートアップでコーポレート業務に深く関わることでご自身のキャリア形成上、貴重な経験を積むことができます。 ◎経営管理担当役員のパートナーとして、コーポレート戦略の意思決定に関与できます。自身の働きが、会社の成長に直結する手応えを感じられます。 ◎未整備な部分も多いからこそ、ゼロから仕組みを構築する経験ができます。「こうした方が良い」という提案をスピーディーに形にできる環境です。 ◎経営企画、人事労務、法務総務など、コーポレート領域全般を管掌するため、特定の専門領域に留まらない、経営者として必須の幅広い知見とスキルが身につきます。 【企業の魅力】 私たちファインディは、「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」というビジョンのもと、ITエンジニア領域における個人と組織、双方の課題解決に取り組んできました。 現在は、 ・IT/Webエンジニア向け転職サービス「Findy」 ・ハイスキルなフリーランスエンジニア紹介サービス「Findy Freelance」 ・経営と開発現場をつなぐAI戦略支援SaaS「Findy Team+」 ・開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」 ・テックカンファレンスのプラットフォーム「Findy Conference」 といった5つのサービスを展開し、サービスの累計会員登録数は約26.7万人、国内外のスタートアップから大企業まで4,000社以上に利用されています。 また、「技術立国日本を取り戻す」という設立趣意のもと、2024年のインド進出を皮切りに、現在は韓国・台湾でも「Findy Team+」を展開しています。 企業成長の源泉であるソフトウェア開発において日本発のイノベーションを増やし、世界市場で競争力を持つ日本のIT企業を1社でも多く生み出すことを目指し、まずは当社がグローバルマーケットで通用する企業になることを企図しています。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32488)
【経理(管理職候補)】年休127日/プレイングマネージャーとしてキャリアアップ/創業55年/健康美容食品を中心に多角的な事業展開をしている安定企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 グループ会社等の経理・財務業務全般・マネジメント業務をお任せいたします。 <具体的には> ◆月次、中間、年次決算 ◆新規事業、M&Aの立ち上げに付随する会計処理 ◆税務処理の検討 ◆商業登記手続き ◆税理士、司法書士対応 ◆オーナーの所得税対策、相続税対策 ◆その他付随する業務 【組織体制】 ◎管理部経理課(現状5名体制) ・管理部長(64歳) 経理や税法についての知識も豊富な方であり、柔らかい雰囲気の方でございます。 ・((本ポジション)) ・マネージャー2名(40代女性) ・スタッフ1名(50代男性) ・派遣スタッフ1名(30代女性) ※マネージャー2名については長野勤務になりますが、実務上のコミュニケーションは頻繁にございます。 【キャリアパス】 副部長・部長→執行役員、など中途入社からでも将来的に経営幹部としてご活躍いただけるチャンスがあります。 【企業概要】 健康から地球環境まで見据える多角化企業 サニーヘルス株式会社は「お客様に喜びと感動を提供すること」と 「サステナビリティ経営」を掲げ、健康から投資、環境、インフラまで幅広いフィールドで事業を展開する企業です。 スーパーヒット商品は世界41か国での販売実績を誇るカロリーコントロール食品のトップブランドです。 国内だけでもご愛用者は270万人以上に上ります。 日本では1400以上もの医療機関の現場で使用されるなど健康食品では異例ともいえる高い実績を誇ります。 サプリメント、化粧品、健康食品等幅広い製品ラインナップを通じてお客様に最高の満足を提供できるよう努めております。 【事業について】 ヘルスケア事業:多くの専門家や医療機関から支持される完全栄養食「マイクロダイエット」など、確かなエビデンスを持つ事業が当社の安定基盤です。 投資・インフラ事業:日米のスタートアップ企業に対する積極的な投資(約290億円規模に拡大したファンド等)や、環境に配慮した「太陽光発電事業」、 グローバルな「航空機リース事業」など、多角的な展開を推進しています。
- 給与
- 年収700~850万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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ビズメイツ株式会社
【経理・経営管理(管理職候補)】経理財務×経営企画を横断し部門を統括!ビジネス英会話と外国人IT人材紹介を展開し成長を続けるグロース上場企業
- フレックス制度あり
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 コーポレートデザイン本部 経営管理グループにおいてディレクター候補(部長級)として下記の業務をお任せいたします。 <具体的には> ◆担当部署における業務管理、人材育成・評価・処遇決定等の組織管理 ◆税務、単体決算・連結決算、開示などの経理関連業務管理 ◆監査法人・税理士・金融機関・証券取引所対応などの窓口業務 ◆会計・ワークフロー・売上集計・IRサイトなどのシステム管理 ◆入出金・売掛・買掛・資金調達・資金繰り管理などの財務関連業務管理 ◆予算中計編成・予実見込管理、財務・市場・競合分析などの経営企画関連業務管理 ◆経営会議・決算報告会・決算説明会運営などの事務局業務 【企業の魅力】 ビズメイツは、もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために、人と企業が成長しあう多様性のある豊かな社会の実現を目指しています。 日本国内の人口減少により、労働力不足という社会課題を抱えている現在、日本が持続的に成長する鍵は、高度な専門性を持つ外国籍人材とIT活用によるデジタル・イノベーションです。 そのためには、日本のビジネスパーソンはグローバルなマインドを身につけることが不可欠です。 また、企業は多様な文化と価値観を受け入れ、優秀な外国籍人材が日本で活躍できるカルチャーを形成することが求められます。 私達は、今後企業が成長していくために必要なキーファクターを「優秀な人材採用・育成」×「グローバル化の推進」×「IT活用によるイノベーション」と捉え、 グローバルタレントと企業の成長をトータルにサポートするソリューションを多角的かつダイナミックに提供していきます。
- 給与
- 年収900~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32474)
【経理部長候補】セイノーグループの安定基盤!航空・陸上・鉄道・船舶のあらゆる輸送手段を自在に組み合わせることで、国内から海外まで最短距離で結ぶ「特急輸送」を核とした総合物流事業を展開/精密機器の搬入設置から保管・流通加工までをワンストップで完結させる高付加価値な物流ソリューションを提供する企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 今回のポジションでは、経理部長候補として経理業務全般をご担当いただきます。 担当業務詳細は、今までの経験に応じて決定となります。 他にも、経験に応じグループ会社も含めた経理業務全般をご担当いただきます。 ※これまでのご経験に応じて業務をアサインする予定です 【組織体制】 計7名 部長:1名 課長:1名 スタッフ:5名 主に30代~40代で構成されています。 男性:3名、女性4名
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都江東区
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株式会社フレッシュキャリアーズ
経理から経営へ|執行役員候補|年収900万~×残業月5h
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 当社管理部門を牽引する経理の管理職候補を募集します。 半年~1年でゼネラルマネージャー、その後執行役員への昇格を想定しています。 ※日常的な経理実務はメンバーが担当し、管理会計等の業務が中心です。 <業務内容> ◆月次/年次決算関連業務(連結決算含む) ◆内部統制監査対応、構築 ◆監査法人による会計監査対応補助 ◆月次報告・予算作成・予算実績差異分析 【魅力】 執行役員として会社経営を支える役割をお任せできることを期待しています 【働き方】 業務に慣れていただいた後はリモートワークや、通勤ラッシュを避けた時間帯での出社も可能です。残業も少なくWLBを重視いただけます。 【配属先情報】 現在執行役員以下6名(女性4名)の部署内で、執行役員補佐のシニアマネージャーを募集しています。 【キャリア】 将来的には現在の執行役員の後任として会社の管理部門を牽引いただきます。 入社後約半年はシニアマネージャー職で勤務頂き、部長(ゼネラルマネージャー)ポジション昇格への準備期間を取ります。

- 給与
- 年収900~1,030万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社キョウデン
【管理会計/責任者候補】工場経営を財務面から牽引◎プリント基板の設計から製造、部品実装、最終製品の組み立てまでをワンストップで行う完全内製型EMSメーカー
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 管理本部に属する管理会計部は、当社の財務状況を健全に保ち、経営層の意思決定をサポートする重要な役割を担っています。 現在、約10名のメンバーで構成されており、日々変化する事業環境の中で、迅速かつ正確な会計情報の提供に努めています。 当社の強みは、企画から設計、製造、実装、組立までを自社で一貫して行う「完全内製型トータルソリューション」と、5G通信対応・高多層基板などの最先端技術開発、そして業界最速レベルの短納期で製品を提供する能力です。 これらの強みを最大限に活かし、お客様の期待を超える製品とサービスを提供し続けるため、管理会計部は事業の根幹を支える存在です。 今回募集するポジションは、国内3工場(基板)、2工場(実装・EMS)およびタイ工場の原価管理を担当し、部下の育成やチームの能力開発といったスーパーバイザーとしての責任も担っていただきます。製造現場と密に連携し、当社の成長を財務面からリードする、非常にやりがいのあるポジションです。 【業務内容】 管理本部 管理会計部の責任者候補として、国内複数工場の原価管理を統括し、利益改善に貢献していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せいたします。 <具体的な業務内容> 1. 標準原価計算の構築と運用・改善 ◆国内3工場の標準原価計算を構築し、全社で統一された原価管理体制を確立していただきます。 ◆構築した標準原価計算に基づき、継続的な運用と改善を推進していただきます。 2. 工場P/Lの月次分析と予実分析 ◆工場P/L(損益計算書)の月次分析、および予算実績分析を実施し、差異要因を詳細に分析していただきます。 ◆分析結果に基づき、製造本部長や工場長に対し、具体的な改善案を提言していただきます。 3. 製造現場へのファイナンスサポート ◆製造本部長や工場長、現場リーダーに対して、損益改善施策に関するアドバイスや、定量的な根拠に基づいた情報提供を行っていただきます。 ◆工場経営の意思決定に貢献するため、現場とのコミュニケーションを積極的に行い、ファイナンス面からサポートしていただきます。 4. 工場P/L予算策定およびフォーキャスト業務 ◆工場P/L予算の策定に関する業務を主導し、各工場の予算達成に向けた計画立案を支援していただきます。 ◆工場P/Lフォーキャスト(3か月)プロセスの構築と継続的な運用を行い、将来の業績予測精度向上に貢献していただきます。 このポジションは、単なる数値管理に留まらず、製造現場に入り込み、工場経営を財務面から牽引する「プレイングマネージャー」としてご活躍いただくことを期待しています。国内複数工場の利益改善に直接貢献できる、影響力の大きな仕事です。 【企業の魅力】 ◎研修制度 新卒入社の場合は、1週間の合同研修の後、配属先に応じて約1ヵ月の専門教育や仮配属を経験します。同期の仲間と共に成長でき、心強いと思います。中途入社の場合は、先輩社員とのOJTを基本としながらも、適宜、合同研修や外部研修へ参加することで、スキルアップすることが出来ます。 ◎資格取得支援制度 業務に関係する資格や外部研修は無償で取得することが出来ます。様々な資格や研修へ参加することで働きながら成長できる環境があります。また、認められた資格は手当が支給されますので、やりがいも生まれます。 ◎評価制度 全社員一人一人が目標を立てて活動する人事考課制度があります。ボーナス査定、昇給や昇進はその結果が反映されます。その際に評価のフィードバックやキャリア等に関する上司面談の機会もあります。 ◎表彰制度 新開発などを行った社員、効率化を図った社員、改善を行った社員など、善行・功労・成果などに対して表彰する制度があります。また、長期就労者を対象として、休暇と報奨金がいただけるリフレッシュ制度もあります。 ◎クリーンな職場環境 オートメーション化された生産現場、通年で温湿度環境が一定なクリーンルーム、ロボット化による身体負荷軽減、DX化やIT化による効率化などが進み、クリーンな職場が多い製造業です。最近は夜勤で活躍する女性も増えています。 ◎社員食堂 自慢の社員食堂(本社工場のみ)があります。味はもちろん豊富なメニューとお財布にやさしい価格で社員に大人気。本社以外の工場でもお弁当のラインナップを増やすなど、従業員の健康と元気を支えています。 ◎社内の雰囲気 チャレンジ精神を重視しているため、過去のやり方にとらわれずに仕事を進めることが出来ます。意見が言いやすく、アイデアを出し合って決めることの多い社風です。スピード感をもって、チームとして働く職場が多いのも特徴です。また、年齢や社歴にかかわらず実力主義で、成果や努力が評価されます。 ◎フレックスタイム制度 フレックスタイム制度は、1日の始業・終業時刻を自分で柔軟に調整できる働き方です。業務状況やライフスタイルに合わせて勤務時間を選べるため、通院や育児などとの両立がしやすくなります。社員一人ひとりが無理なく働き続けられるよう、効率的で自由度の高い働き方を支援しています。 ◎社内公募制度 社内公募制度は、社員が自ら希望する部署やプロジェクトに応募できる制度です。これまでの経験だけでなく、挑戦したい分野や将来のキャリアを自分の意思で選択できる仕組みとして運用しています。意欲ある社員にチャンスを提供し、キャリアの幅を広げることを目的としており、会社全体の活性化にもつながる制度です。 当社は「平凡な日々ではなく、常に変化し続けることを楽しめる、新しい事へ挑戦できる環境」を大切にしています。 あなたの個性と経験を活かし、管理会計のスペシャリストとして、当社の未来を共に創造していきませんか? 管理会計のキャリアを極めたい方、工場経営に貢献したい方にとって、最高の成長機会がここにあります。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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EYビジネスパートナー株式会社
【経理・会計スペシャリスト(マネジメント)】フルフレックス×実働7h◎主に日系・外資系企業向けに、経理・会計・給与計算のアウトソーシングサービスを提供している企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 福岡拠点は、東京本部の案件大型化に伴い業務範囲が急拡大しています。 基準対応・決算レビュー・品質統制・新規案件オンボーディングなど、高度化する会計アウトソーシングを支えるには、複数案件を横断し、品質・進捗・リスクを統括できるManager層の強化が不可欠です。 若手・中堅が増える中で、育成体制やレビューライン、標準化の整備も求められており、福岡拠点全体の生産性と品質を高めるキーパーソンとして、マネジメント人材を採用したいと考えています。 【業務内容】 このポジションでは、複数クライアントの会計BPO業務全体を統括し、品質・進捗・リスク・収益管理といった「拠点運営の中核」を担っていただきます。 GAAP調整(JGAAP/USGAAP/IFRS)のレビューや難易度の高い会計論点の判断、東京本部との協働によるプロジェクト推進、改善ロードマップの策定など、専門性と統括力を掛け合わせたリーダーシップが求められます。 また、若手からSeniorまでの育成・評価ラインを整え、福岡拠点を「高品質×高効率」のデリバリー拠点へと導く役割も担います。 【複数クライアントの統括】 ・会計BPOサービス全体の統括(品質/進捗/リスク管理) ・複数プロジェクトの横断管理 ・東京本部との連携による役割分担・調整 【会計・基準対応のレビュー】 ・月次・年次決算書レビュー ・GAAP調整(JGAAP/USGAAP/IFRS)のレビュー ・難易度の高い会計論点への判断・助言 【組織マネジメント】 ・Staff〜Senior の育成・評価・アサイン設計 ・チームの生産性向上、品質統制の仕組みづくり ・レビューライン・教育体系の構築 【運用管理・BPOマネジメント】 ・予実管理・収益性管理(収益改善を含む) ・ニアショア拠点としての標準化・効率化の推進 ・納期管理・専門領域のリスク制御 【改善提案・クライアント対応】 ・課題整理・改善ロードマップ策定 ・クライアントとの定例会・折衝 ・トランスフォーメーションやDXとの連携による改善 【本ポジションの魅力】 このポジションでは、福岡拠点の成長フェーズを牽引する中心メンバーとして活躍できる点が最大の魅力です。 地方にいながら、USGAAP/IFRSといった高度な会計基準のレビュー、大規模BPO案件の統括、多拠点連携モデルの中核運用に携わることができ、専門性とマネジメント力を同時に伸ばせます。 標準化、教育ライン構築、ナレッジ化など、仕組みづくりから組織運営まで深く関われるのも特徴です。 福岡拠点を「高品質×高効率」のトップニアショア拠点に育てていくダイナミックな経験を積める貴重なフェーズです。 働き方の柔軟性も高く、リモートワークは週3日が基本のハイブリッドスタイルとなります。 【企業の魅力】 EYビジネスパートナー株式会社(EYBP)は、東京・沖縄・福岡の3拠点が連携し、会計/税務/人事給与のBPO(マネージドサービス)と、業務可視化・標準化・DXのコンサルティングを掛け合わせたサービス を提供するアウトソーシング専門会社です。 Big4であるEYのネットワークと、税理士法人グループが持つ専門性を生かし、「構想 → 標準化 → 自動化 → 運用定着」までを一気通貫で支援できること が大きな強みです。 【働き方・働く環境】 リモートやフレックス制等、業務の状況に応じてご自身でプライベートに合わせた柔軟な働き方ができる環境です。 ・コアタイムなし/フレックス勤務有 ・在宅勤務有
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市
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株式会社サイバー・バズ
上場企業の経理責任者候補|開示・連結決算を担うマネージャー候補|フルフレックス
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- フルフレックス制度あり
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 上場企業経理部門のリーダー候補者としてご活躍いただきます。 ご志向性やキャリアステップにおいて経営企画業務にもチャレンジいただくことが出来るポジションとなっています。 【具体的業務内容】 ◆経理業務全般(月次・四半期・年次決算) レビュー含む ◆税務対応 ◆会計論点整理・監査法人折衝 ◆開示(有価証券報告書/決算短信作成/レビューなど) ◆会計処理/収益認識基準の検討 ◆業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進 <ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です> ◆予実管理 ◆決算説明資料作成、決算説明会運営 ◆株主総会対応 ◆投資家対応 ◆M&Aの検討、投資判断 ◆社内制度、規程類の作成(整備) etc 【特徴・風土】 スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境で、上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。 部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。 若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています!

- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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RIZAPグループ株式会社
RIZAPグループ|札証アンビシャス上場|連結決算・開示を統括する経理エキスパート
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 RIZAPグループ(連結子会社含む20社超)の連結担当として、下記の業務をお任せします。 ◆決算、開示業務のスケジュール管理 ◆業務委託先の作成資料、仕訳、開示資料のレビュー ◆取締役会資料の作成 ◆監査法人対応 ◆その他、経理部門における特命事項の業務 ※連結決算、開示の業務は会計事務所へ外注しているため、管理業務が主となります。

- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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日本テクノ株式会社
【経営企画/IR責任者】上場準備中/主に法人向けに「電気の『つくる』『まもる』『賢くつかう』」を軸とした、トータルエネルギーソリューション事業を行う会社
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 上場準備を進めている当社にて経営企画・IR責任者(もしくは候補)として活躍して頂ける方を募集致します。 ◆IR戦略の立案と実行 ◆証券会社対応、投資家対応 ◆上場に向けたガバナンス強化 【企業の魅力】 日本テクノ株式会社は、電力インフラを支えるトータルエネルギーソリューション企業です。 企業の電気設備の保安管理や電力コンサルティング、電力小売事業などを通じて、「電気をつくる・まもる・賢くつかう」を軸に事業を展開しています。 全国の企業・施設に向けて電気の安全管理や省エネルギー支援を提供し、電力の安定供給と環境負荷の低減に貢献。電力インフラを支えるパートナーとして、多くの企業の事業活動を支えています。 【働き方・働く環境】 健康経営に努めており、ワークライフバランスを重視した社員が多いです。育休取得率も高いです。 離職率:管理部門は10%と低く働きやすい環境です。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社ビスカス
【経営企画部長】事業会社の管理部門業務を一気通貫で経験◎日本で初めて税理士紹介サービスを手掛けた業界のリーディングカンパニー
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 会計/経理業務全般の責任者ポジションの募集です。 ◆経理担当者の計上する各種仕訳及び会計資料のチェック・承認 ◆新規取引に関する会計基準に則った会計処理の検討(監査法人との協議含む) ◆会計基準に則った月次決算・四半期決算・年次決算作業(収益認識会計、税効果会計、減損会計等を含む) ◆会計監査対応 ◆顧問税理士対応(税務申告書は顧問税理士が作成) ◆予算実績分析資料の作成、資金繰り表の作成(いずれも月次ベース) ◆年度予算・中期予算の作成(管理統括本部長及び各部署と連携して作成) 【企業の魅力】 経営者と税理士などの専門家をつなぐマッチングサービスを中心に、企業の経営課題解決を支援している会社です。 日本で初めて税理士紹介サービスを開始したパイオニア企業として、全国の会計事務所ネットワークを活かし、中小企業の成長を支援しています。
- 給与
- 年収800~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社Macbee Planet
【経理/マネージャー候補/プライム上場】売上500億円/連結・開示にも挑戦可!上場企業で経理経験を積みたい方にオススメ/設立5年で上場達成したLTVマーケティングを牽引するプライム上場企業
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 代表面談
- ベンチャー企業
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 2024年にプライム上場を果たし、さらなる企業成長を求めM&A等も活発に動いていることから、グループ経営としての経理体制強化を進めています。 ご入社頂く方には、子会社の単体決算からスタート頂きますが、その後は適性に応じて連結決算や開示業務へのステップアップ、他にもM&Aに伴うPMIや会計システムの入れ替えなども経験できる可能性があります。経理スペシャリスト、管理職のいずれも目指す事ができますので経理として多様なキャリアを積みたい方にお勧めの環境です。 <具体的には> ・子会社の単体決算業務 ※単体決算に慣れて頂いた後、以下適性に応じてお任せしていきます。 ・連結決算 ・開示業務 ・M&Aに伴うPMI ・会計システムに関わる業務 【働き方/社風】 ■出社勤務となり、残業時間は繁閑ありますが月20~40時間程度です。 ■ご家族様との時間を重視しながら働かれている方や自己研鑽のために資格勉強と両立されている方もいるなど、皆様メリハリをつけて勤務されています。 【組織構成】 ・管理本部長 兼 財務経理グループ部長 40代男性 ・マネージャー ・メンバー6名(平均年齢30代半ば) ┗一部メンバーは別オフィスに常駐

- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
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ENECHANGE株式会社
上場企業|決算主担当ポジション|月次・年次決算|週3リモート可
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 上場企業としての決算体制強化に伴い、決算実務の主担当をお任せします。 日々の仕訳から複雑な会計処理まで一気通貫で担当いただき、その中でチェック体制構築や業務フローの標準化もリードいただく想定です。 将来的には予実管理や経営判断支援(FP&A)など、より経営に近い領域へ挑戦いただける環境です。 <主な業務> ◆月次・四半期・年次決算 ◆チェック体制構築 ◆業務フロー標準化 ◆監査法人・税理士対応 ◆会計論点の整理 ※ご経験に応じて連結・開示にも携わっていただきます 【このポジションの魅力】 ◎少数精鋭体制のため、業務を限定せず幅広い実務を経験可能 ◎経営層との距離が近く、判断支援に関わる機会あり ◎急成長フェーズで“守り”を固める中核ポジション 【働き方】 恒常的リモートワークを取り入れており、ハイブリット勤務が可能です。 また、フレックス制度を導入しているため、家庭やプライベートとの両立がしやすいのも特徴です。

- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社Cake.jp
IPO準備(N-1期)を担う経理部長候補|開示・J-SOX|リモート可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理部長候補として、IPO準備と事業拡大を両立させる経理体制の構築をお任せします。 ◆決算・経理基盤の強化 月次・年次決算の早期化、会計論点整理、メンバーマネジメント ◆IPO準備・開示対応 監査法人・証券会社対応、開示資料作成(短信・有報・Ⅰの部)、J-SOX運用 ◆事業拡大に伴う会計設計 新規事業・ブランド拡大に伴う会計処理検討、管理会計体制整備 【組織体制】 ◆部長1名 ◆ミドル1名 ◆ジュニア2名 【このポジションで得られる経験】 ◎N-1期IPO企業での開示・内部統制の中核経験 ◎成長事業を支える経理体制構築とマネジメント ◎将来的な経理部長/コーポレート責任者へのキャリアパス 【在宅勤務・リモート】 週2回可能

- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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W2株式会社
【経理部長】週2回リモート可/上場準備・開示実務などのキャリアアップも目指せる◎ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業
- 資格取得奨励一時金
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 急成長するEC業界においてSaaSモデルとエンタープライズ向けサービスを展開する当社にて会社の成長ステージの変化に伴い決算・開示・監査対応等、幅広い財務経理業務を牽引し組織強化と業務改善に貢献いただきます。 ◆年次・月次決算の統括(決算短信等書類作成、連結決算、CF作成含む) ◆監査法人対応および税務関係の対応 ◆請求/支払・入出金・経費精算管理 ◆予実管理・固定資産管理 ◆子会社決算対応と組織マネジメント(3名以上) 【仕事の魅力】 EC業界の中心で急成長を続ける企業の財務経理責任者として、事業の成長を肌で感じながら専門性を高め、キャリアを拡大できます。 【組織体制】 本部長:1名 財務経理部:8名(部長・副部長含む正社員4名/派遣社員4名) 【当社の魅力】 当社はEC業界の急成長を牽引する企業として、SaaSとエンタープライズ向けサービスの両軸で事業を拡大しています。財務経理部門は本部長以下8名体制で、組織強化の増員ポジションです。 グループ会社の成長を見据えた組織拡大計画があり、今回は部門の中心として責任あるポジションをお任せします。 専門性を磨きながら、上場準備・開示実務などのキャリアアップも目指せる環境です。 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
- 給与
- 年収850~1,100万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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セグエグループ株式会社
【財務経理】連結・開示・監査など上位工程を総合的に経験できる!ITインフラやネットワークセキュリティ製品の設計、構築、運用、販売を一貫して手掛けるプライム上場企業
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 (1)個別決算業務(グループ各社) (2)連結決算業務(子会社側:連結PKG、親会社側:制度連結) (3)開示業務(法定開示書類等の作成) (4)債権入金消込、債務支払消込業務、海外送金 (5)資金収支管理、為替管理 (6)税務業務 (7)子会社管理、経理指導 (8)監査法人対応 ジョブローテーション等を通じて各業務に携わっていただき、ゆくゆくは全般についてGM補佐としてマネジメントをお任せします。 【仕事の魅力】 ◎上場企業の経理として連結・開示・監査など上位工程を総合的に経験できる ◎グループ会社を束ねる経営に近い立場で働ける裁量の大きさ ◎M&A含む事業拡大フェーズでスキルの幅を広げられる成長環境 【企業の魅力】 セグエグループはITインフラ及びネットワークセキュリティ製品に係る設計、販売、構築、運用、保守サービスを一貫して提供できる体制を整えて「ITソリューション事業」を展開しています。 Juniper、Cisco等の外資ベンダー製品を中心に取り扱い、得意先が大手企業中心のジェイズ・コミュニケーション株式会社を中核に5社を束ねる純粋持株会社として、グループ会社への経営指導・業務支援を行っています。 【働き方・働く環境】 ◎若手社員が多くフラットな組織です。また、年齢や社歴に関わらず、意欲を持った社員に大きな裁量を与える社風です。 ◎柔軟性をもってチャレンジをしていく中で自身を成長させることができます。 ◆リモートワーク制度:有 ◆在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅)
- 給与
- 年収750~900万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社IDOM CaaS Technology
【経理マネージャー】急成長ベンチャーでCFO候補に挑む/中古車の流通ノウハウとAIを活用した、クルマの「利用」に特化したサービスを展開しているプライム上場の子会社
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 これまでのご経験を踏まえ、以下の業務をチームメンバーと連携して担っていただきます。 ◆決算業務(月次、四半期、年次) ◆経営層へのレポート作成 ◆財務諸表の作成 ◆開示資料の作成(有価証券報告書の経理の部、決算短信等) ◆税務申告(顧問税理士との連携) ◆監査法人対応 ◆会計 / 税務業務フローの整備 / 改善 ◆内部統制に関する対応 ◆決算 / 税務申告 / 監査対応まで一気通貫で関われる ◆会計 / 税務 / 内部統制の実務力を高いレベルで磨ける ◆成長企業ならではの業務設計 / 改善に関与できる。 ◆急成長企業でマネジメントを経験できる。 【仕事の魅力】 ◎決算 / 税務申告 / 監査対応まで一気通貫で関われる ◎会計 / 税務 / 内部統制の実務力を高いレベルで磨ける ◎成長企業ならではの業務設計 / 改善に関与できる ◎急成長企業でマネジメントを経験できる。 【企業の魅力】 「マイ・カーライフを、すべての人に。」というビジョンのもと、誰もが自由にクルマを使える社会の実現に取り組んでいます。 2020年に、中古車販売で知られる株式会社IDOM(旧ガリバーインターナショナル)からスピンアウトし、カーサブスクリプションサービス「NOREL(ノレル)」をはじめ、レンタカー、カーリースなど、クルマの“利用”に特化したサービスを展開しています。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社ディーバ
【会計コンサルタント・複数企業の実務経験が積める!】会計実務経験を活かして提案~実務落とし込みまで一気通貫支援/7期連続20%事業拡大/平均残業30時間未満
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 上場企業
- FAS・財務コンサルタント
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客基盤が整った“ソフトウエア”と豊富な業務ノウハウを蓄積した“BPOサービス”が共存する当社独自の強みを活かし、お客様からの信頼を着実に積み重ねてきた結果、会計コンサルティングサービスのご相談も年々増加し、毎年20%以上の成長率で事業拡大をしています。 しかし、より複雑かつ専門的な知見が求められる近年の会計領域の中で、更なる価値提供と事業成長を実現するためには、まだまだ仲間が必要です。 専門性を磨き続けながら、成長市場の中で挑戦し、より実務に寄り添ってお客様の課題解決に貢献したい方を募集しております! 【魅力/特徴】 ◎上場企業300社超の決算運用支援実績と約1,200社へのシステム提供実績を通じて、「決算・会計業務におけるラスト・ワンマイル(最後の最後に必要となる業務フロー)に手が届く」という点がディーバ独自の強みとなります。 ①監査法人×事業会社の良いとこどりができる 1社ではなく多種多様の大手企業の連結/開示の実務経験を通じて、最新の会計トピックやビジネスモデルにおける会計の違いを横断的に学べます。 ②実務に入り込んだ支援ができる 提案のみではなく、「決算・会計業務におけるラスト・ワンマイル(最後の最後に必要となる業務フロー)」まで支援できるため、本質的な課題解決ができるコンサル人材を目指せます。 ③チームでお客様に貢献できる 様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、各メンバーの強みや興味関心に合わせてチームを編成。意見交換も活発で個人ではなくチームで顧客貢献ができる環境です。 ④会計×ITの付加価値を習得できる 業界シェアNo,1の連結決算システム保有しているため、トレーニング環境等を活用してシステムに精通していただけます。ITスキルを活かした仕組み設計など、会計×ITで市場価値を高められます。 【業務内容】 ■概要 “お客様に高い満足度・付加価値を提供する”をコンセプトに、「やりたいことがあるが、業務プロセス上・運用上・システム上、どうしていいかわからない」というお客様に対して、「仕組み・運用・体制作り」までをお客様と伴走していただきます。 (例)IPO支援、IFRS導入、はじめての連結決算など ■詳細 会計コンサルティングサービス部では、下記業務を担当していただきます。 担当業務やプロジェクトは、固定ではなく皆様の経験や興味関心に合わせて調整するため、強みを活かしつつ新たな挑戦をし続けていただける環境です。 ①会計コンサルティング 会計知識と連結決算開示の実務支援ノウハウを後ろ盾に、お客様の課題解決に向けて現状整理・体制/仕組み構築・実運用までを一気通貫で支援していただきます。 ・現状整理 └実態の把握/現状のヒアリング └組織/会社運営理解 └課題抽出/検討など ・構築 └専門的な知見を活用した仕組みの構築 └アウトソーシングで培った実作業の知見を仕組みに還元 ・テストラン/実運用 └仕組みのテスト運用を対応 ※運用開始後もアウトソーシングとして業務自体を対応する場合もございます。 ≪課題一例≫ ・会計方針の変更 ・内部統制の再構築 ・収益認識基準の対応など ②決算支援 お客様側の経理部長の急な退職等に伴い、単発的に現場と一緒に決算業務、開示業務を支援していただきます。※BPOでは対応できない業務を会計コンサルティング部署が対応(論点難しい、読み解き期間なし等) ・大手企業の連結精算表、開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成 ・上場子会社を中心とした単体決算業務 ③品質管理 BPOで作成する法定開示書類(短信含む)はお客様の期待水準に応える品質が不可欠です。 その品質を担保し、世の中に間違った資料を出さないという使命を全うする上で最終の砦を担う業務です。 会計士としての専門性や監査経験を活かした品質管理業務を担っていただきます。 ・開示書類全体を通しての知見に基づいた俯瞰的なチェック ・会計ルールの変化の全体周知 ・開示チェックリストによる標準化推進など 会計のスペシャリストとして、お客様の課題解決に向けてコンサルティング、体制構築、業務実行までを一気通貫で支援していただきます。 ■社風 ・メンバー紹介 現在14名在籍しており、20代前半~40代まで幅広く活躍中です。 約半数は公認会計士、事業会社経理として実務経験を長年積んだ方や海外駐在経験がある方、会計職への熱量/成長意欲が高い若手メンバーもいます。 知識欲求が高い方や開示に詳しい方などバックグラウンドは様々で、「個の強みを活かし、組織で貢献する」環境です! ・雰囲気 非常に意見交換が活発であり会話が多い環境です。 会計が好きなメンバーが集まっているため、業務に直結しないような会計のトピックスに伴う会話も行われています。一方、繁忙期など集中して作業が必要な際は黙々と進める等メリハリを大切にしています。 ・働き方 プロジェクトによって繁忙/閑散期は異なりますが、年間で均すと月平均30時間未満程度となります。 お客様へ納品後は定時退社や休暇を取られる方も多く、メリハリをつけて働ける環境です。 ■キャリアパス 志向性に合わせてスペシャリストorマネジメントを選択していただけます。 また、スペシャリストもマネジメント同様に長期的に昇給/昇格を目指せる点が特徴です。 (一例) ・スペシャリスト:会計理論を駆使し高度な業務をデリバリー、執筆活動等を通じた個として貢献 ・マネジメント:課長、部長の役職者として、チームでお客様に貢献 ※その他、BPO側など他部署に異動し、複数プロジェクトのリーダーやマネジメントという選択肢も検討可能となります。

- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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