全国から、柔軟な働き方と高い裁量を活かして専門職としての手腕を存分に発揮したい税理士・公認会計士の方を募集します。リモートワークやフレックスタイム制、実働7.5時間を完備しており、都市部の満員電車や長時間の通勤から解放された柔軟な働き方が叶います。1人で完結できる裁量権の大きい環境で、これまでの経験を活かして質の高い業務に集中できます。

年末調整や各種申告書作成補助など、外勤担当者を支える内勤業務を担当。年間休日115日、税理士試験特別休暇制度もあります。

月次巡回監査を軸に、相続・事業承継・組織再編など幅広い税務コンサルティングに挑戦できます。 資格取得支援や有給休暇の取得しやすさも特徴です。

記帳代行などの入力業務は原則外注化し、元専門学校講師3名が在籍する指導環境のもとで試験勉強と両立できます。試験前には1週間の休暇取得実績もあり、無理な残業なく合格を目指せる体制です。実務面では培った経験を活かし、数億円規模の法人案件や相続・事業承継といった高度な税務へと着実にステップアップできます。

入力業務のアウトソーシングにより突発的な事務作業に追われないため、日々のスケジュールを個人の裁量で柔軟にコントロールできます。入社後1年間の「前職給与100%保証」により収入減のリスクなく転職でき、数千万から数百億円規模の法人案件や相続・事業承継といった高付加価値な実務に専念できる環境です。

元専門学校講師3名が在籍し、記帳代行などの入力業務は原則外注化。入社早期から先輩への同行を通じて顧客対応や決算申告といった本質的な実務に集中できます。実践的な指導体制のもと「1年で3年分」の濃密な実務経験を積みつつ、試験前には1週間の休暇取得実績もあり、無理のない環境で資格とキャリアを両立可能です。

上場・大企業から中堅・中小企業まで1,300社超の顧客基盤があり、事業承継・組織再編など高度な税務にも経験を広げられます。 時差出勤や最大3時間の中抜け、リモートワークも活用可能。年間休日も125日と、勉強やライフステージに合わせて柔軟に働きながら、圧倒的な実績とノウハウの中で、専門性を高められる税理士法人です。

三河エリアの地場優良企業や製造業を中心に、法人税務を入口として経営者の相続・事業承継などの相談にも関わることができる環境です。グループ内の専門人材と連携して顧客を支援しながら、強固なバックアップ体制のもと安心して働くことができます。

6拠点を展開するグループの中核拠点。拡大フェーズのため、将来リーダーやマネージャーへキャリアアップも可能。資産税・医療・BPOなど専門部門も集まり、法人税務を軸に将来のキャリアを広げやすい環境です。

担当者の平均売上1,600万円超を誇る組織で、上位マネジメント層へと自ら道を切り拓ける裁量の大きなポジションです。売上管理やメンバーの育成にとどまらず、自チームの採用活動から新規開拓まで一貫して担えるため、一般的な会計事務所のマネージャーの枠を超えた経営視点の組織運営を経験していただけます。

創業支援や融資、経理体制の構築から事業拡大まで、経営者に近い立場で幅広く支援できます。経験・成果は評価や給与にも反映。顧客情報や案件進捗をチームで共有し、急なお休みもフォローできるため、子育て世代も担当を持ちながら長く活躍しています。

職員それぞれが自分の仕事に責任を持ち、個人の裁量でスケジュールをコントロールできる風通しの良い組織です。無駄な居残りをせず時間内で効率的にお客様と向き合う業務をしている環境です。これまでの経験を活かし、裁量を持って案件を動かせる主担当の業務をおまかせします。

当社では記帳などの入力業務はすべて外注化しています。そのため、パソコンの前での単純な作業に追われることはありません。入社後は、大原の元講師である先輩の丁寧なサポートのもとで、お客様との対話や決算申告などの「本質的な税務コンサルティング」の業務をおまかせします。

訪問なしの「来社型」スタイルで移動ストレスゼロ！残業は基本ゼロ推奨、コアタイム10:00〜15:00のフレックス制を採用しています。「事務所に代わりはいるがお母さん・お父さんの代わりはいない」をモットーに、家庭や育児を大切にできる温かい風土が自慢です。 業務に慣れたら年俸制（375万〜600万円）へ移行し、相続税や新規獲得時の「拡大手当」など頑張りがしっかり給与に還元される環境です。

記帳代行等の入力業務は原則外注化。単純作業を無くし「試験勉強の時間」と「顧客と向き合う時間」を最大化できる環境で、通常の税務から将来は相続やM&Aまで一気通貫の業務をお任せします。1年目は前職給与を100%保証し、2年目からは実力をダイレクトに還元する成果給へと移行する仕組みです。

6拠点を展開するグループの中核拠点。入力業務などは内製部門へ分業し、税務担当者は顧客との面談や相談・提案に注力できます。資産税・医療・BPOなど専門部門も集まり、法人税務を軸に将来のキャリアを広げやすい環境です。

三河エリアの地場優良企業や製造業を中心に、法人税務から相続・事業承継まで幅広く支援。地域に根差して経営者と長く関係を築きながら、必要に応じてグループ内の各分野の専門家とも連携できる、地域密着と組織力を両立した環境です。

プレイヤーとして顧客と深く向き合い専門性を極められる環境で、希望があれば管理職へのステップアップも可能です。年商数億～10億円規模の法人を早期に10件程度担当し、案件規模に応じてサブ担当がつくため、通常期はほぼ定時退社、確定申告期でも残業月20時間程度の安定した働き方を両立できます。

経験に応じて既存顧客を徐々に引き継ぎ、主担当10件程度から無理のないペースで担当業務をスタートできます。通常期はほぼ17:30退社で、確定申告期でも残業は月20時間程度に抑えられており、案件規模に応じてサブ担当の手厚いサポートがつくため、安心して腰を据えて顧客対応に向き合える環境です。

店舗ビジネスの創業支援に強みを持つ税理士事務所です。会社設立や融資、経理体制の構築から事業拡大まで顧客に伴走。訪問巡回なし・チームで案件を共有する体制で、子育て世代も顧客担当としてキャリアを続けながら家庭と両立できる環境です。

飲食店・美容院など店舗ビジネスの創業支援に強みを持つ税理士事務所です。顧客対応は来所・オンライン中心で訪問巡回なし。30代を中心とした若い組織で、会社設立や創業融資、経理体制の構築から事業拡大に向けた経営相談まで、経営者に近い立場で一貫して支援できます。

グループ累計1.2万件超の相続実績と大手金融機関連携により、名古屋拠点でも資産税案件が非常に豊富な税理士法人です。これまでの実務経験を活かし、相続税申告や税務折衝、生前対策まで一気通貫で携わる相続コンサルティング業務をお任せします。

年間1,500件の相談実績・ラジオ出演でも知られる専門事務所で法人担当を募集！ 実務経験3〜5年程度の方を対象に、巡回〜申告書作成の一連の法人業務をお任せします。 ご希望に応じ専門性の高い資産税・相続案件のスキルも学べます。

相続・資産税・不動産分野に強い久野綾子税理士事務所。今回は法人税務の体制強化に向け、実務経験10年以上のベテラン層を募集！ 通常期は残業月10〜20時間程度と少なめで、18時半〜19時頃の退社が可能。年間休日120日とワークライフバランスも抜群です。 チームリーダーとして組織を導くスタイル、または自己完結型など、ご自身の適性に応じた柔軟な活躍が目指せます。

監査法人を併設する総合グループのため、これまでの監査スキルを主軸として発揮しつつ、税理士法人の現場で「税務・財務コンサル・M&A」まで一気通貫で挑戦できるハイブリッドポジションです。働きやすさを確保しながら、経営者の最良のパートナーへステップアップできます。