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[職種]人事

芦森工業株式会社

【人事】業界未経験歓迎／創業140年以上の歴史を持つ老舗企業で、連結売上高は726億円！繊維産業を基盤としつつ、自動車安全部品や管路更生といった「安全・リニューアル分野」を主力事業として展開している企業

仕事内容: 【募集背景】人事機能増強のための増員【組織構成】課長一般職4名（50歳1名、40代1名、30代1名、20代1名）【業務内容】下記の内、経歴を考慮し担当を決定します。 ■業務詳細採用担当（キャリア採用、非正規社員）教育体制の構築及び教育の実施自己啓発支援人事制度改定、目標管理制度の改定、運営社長賞表彰他人事領域の業務【企業について】同社は、自動車用シートベルト、エアバッグ、電動リアサンシェードなどの自動車安全部品、内装品を扱う日系メーカーです。その他にも消防用ホース、消火栓用ホース、管路補修システムにおいて国内で大きいシェアを占めています。創業から現在に至るまでに積み上げた膨大なノウハウ、そして開発姿勢と技術力は国内はもとより、海外でも非常に高い信用を得ています。また、同社はエンジニアにとって多くの可能性を提示できる環境があり、創意を生かし、社業を通じて社会に貢献するという社是は社風として根付き、同社の信頼となって社会に貢献しています。

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