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【東京】ハイネットワース（アソシエイト～シニアアソシエイト）◆世界有数のグローバル事務所／在宅可
年収 500〜700 万円
東京都港区
募集要項
- 仕事内容
- ■業務内容：
上場・非上場（ファミリービジネス）の経営者に対し、法人（法人税・消費税など）、個人（所得税・贈与税・相続税）の申告業務を提供するほか、
自社株式の相続税対策を中心とする「財産承継」、オーナー経営者から後継者への「経営承継」の両面からサービスを提供します。合併等の組織再編スキーム、従業員持株会や財団法人の設立による安定株主対策、議決権対策のための種類株式の導入といった様々なソリューションを経験しながら幅広い知識を身につけられます。企業オーナーの生前に相続税額の試算や納税資金対策、遺言書の作成。相続開始後も、遺言執行のサポートや、相続財産の評価、遺産分割協議や納税に関するアドバイス、相続税申告書の作成、税務調査対応など相続人に対する各種サービスをワンストップで提供します。
■具体的な業務内容
・各種税務申告書の作成、税務相談（大規模法人、中堅・中小企業、企業経営者等のハイネットワース）
・相続・事業承継コンサルティング
・組織再編コンサルティング
■キャリアパス：
プロジェクトをまとめるリーダー（マネジャー～シニアマネジャー）、経営層であるパートナーを目指せます。
■身につくスキル・得られる経験：
法人税だけではなく資産税の知識、また会社法や民法等ビジネスに関連する周辺知識も身につきます。社内のプロフェッショナルや企業オーナーと接する中でオールラウンダーな税理士が目指せます。
■当社について：
■世界150カ国以上に拠点を持つ国際会計会計事務所Grant Thorntonの日本におけるメンバーファーム
Grant Thorntonは、世界150カ国以上、73,000人超の従業員を擁する、監査・保証業務、税務関連業務、アドバイザリーサービスを提供する相互に独立した会計事務所およびコンサルティング会社で構成される世界有数の国際組織です。
高度に組織化された国際会計事務所ネットワークとして、Big4に次ぐ規模を有しています。各国メンバーファームは、世界規模の大企業から比較的小規模なオーナー系企業までの広い範囲に及び、クライアントの希望にあったパーソナルタッチのサービスを提供しています。
日本においては、太陽グラントソントングループが、上場企業、その他の大企業・中堅企業へ監査、税務およびコンサルティングサービスを提供しています。私たちはそのうち税務業務を専門に行う税理士法人です。国内の税務業務はもちろん、各国ネットワークファームと連携を取り合いながら国際的な業務も幅広く行っています。
■ 幅広い業務に触れながら、自分が極めたい道を見つけられる
国内税務、国際税務、事業承継、法人申告など、税理士の仕事には様々な分野があり、それぞれに知識と経験を極めたプロフェッショナルが在籍しています。太陽グラントソントン税理士法人のクライアント企業は業種・規模も多岐にわたるため、経験できる業務の幅も広がります。本人の希望に合わせた経験を積めるよう積極的にサポートをする体制も整っています。
入所後、新入社員1人に対して2名のマネジャー以上の先輩がサポートをするCPN（キャリアパスナビゲーター）制度。試験勉強やキャリアパス等について相談しながら、自分の極めたい専門分野を見つけていけます。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（３ヶ月） 状況に応じて変更有り
- ポジション
- ハイネットワース（アソシエイト～シニアアソシエイト）
- 応募資格
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・税理士資格1科目以上をお持ちの方
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:15〜18:00
- 休憩時間
- ：60分
- フレックスコアタイム
- ：12:00〜12:00
- 所定労働時間
- ：8時間
- フレキシブルタイム（午前）
- ：〜
- フレキシブルタイム（午後）
- ：〜
【フレックスタイム制の場合】1-6月 9:15～18:00、7-12月 9:15～17:00 フルフレックス（現状の特例措置ですが、解除の予定は今のところ無し） 在宅勤務（月の半分程度目安）
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 月給 312,500〜437,500円年収 5,000,000〜7,000,000円
■想定年収 500万円～700万円 給与補足：ベース（基本給）×16か月分（夏冬賞与含む） 別途、決算賞与・残業代支給
- 勤務地
- 東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー19F（最寄り駅：メトロ各線／赤坂見附駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季休暇（3日）、年末年始休暇、試験休暇、法定有給休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年目以降）、子供の看護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、GW休暇 有給休暇付与日数は会社規定による
- 福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：選択型退職金制度あり ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■海外研修参加制度 ■社内研修制度 ■英語研修 ■外部研修費用補助 ＜その他補足＞ 残業手当全額支給、残業夜食手当、交通費全額支給、税理士/会計士/社労士登録・会費負担、退職金制度、産休・育休制度、時間短縮勤務制度、フレックスタイム制度、定期健康診断、通年オフィスカジュアル、クラブ活動費補助、グラントソントン主催海外トレーニング（税務、マネジメント、リーダー研修他）参加制度・・・・など
- この求人の特徴
- 受動喫煙防止処置
- その他、取り組みあり
- 受動喫煙防止処置（補足）
- 敷地内喫煙可能場所あり
- 募集者の氏名または名称
- 太陽グラントソントン税理士法人
- 求人番号
- 26941
企業情報
- 企業名
- 太陽グラントソントン税理士法人
- 事業内容
- 国際・国内税務会計のコンサルティングの専門集団として1971年の設立以来、四半世紀以上にわたり活動をしています。毎年変更・改正され「複雑化する税務問題」、適正な課税を求めて「一般化する税務訴訟」、ボーダレス化を背景に「多様化する選択肢」に対応すべく、各種税務相談、税務戦略立案・実行から税務訴訟対応まで税のあらゆる分野において総合的ソリューションを提供します。また強みとして、税務問題に留まらず、商事税務、会計監査などの事業戦略・実行サポートなどの実務をクロスオーバーさせて適切なビジネス環境を提供していることが挙げられます。
- 本社所在地名
- 東京都港区元赤坂１-2-7 赤坂Kタワー19F
- 代表者
- 佐藤陽一郎 (代表社員)
- 資本金
- 1,561,000千円
- 会社タイプ
- 税理士法人・会計事務所
- 業種
- サービス業
- 従業員数
- 135人
