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掲載終了日:2025年07月25日
【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。
【業務内容】
社会保険労務士、または補助スタッフとして、クライアント対応を中心に労務業務全般を担っていただきます。
■クライアントとの労務相談対応
■就業規則、その他諸規定の整備
■給与計算代行
■各種助成金の支給申請代行
■社会保険・労働保険手続き全般
【組織体制】
40名(パート・業務委託含む)
【企業の魅力】
当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、現在、約500名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。
これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
日本クレアス税理士法人グループは税理士法人、社労士法人、法律事務所、M&A、会計コンサルティング会社、相続や資産承継のコンサルティング会社と、6つの会社をもつグループ企業です。
会計・税務・人事労務・法務・M&Aの領域で日本を代表するファームを目指し、法人・個人の皆様に対して幅広く多角化したサービスを提供しております。
<日本クレアス5つの強み>
1:総合力
会計・税務のみでなく、相続・事業承継、人事労務・給与計算、労務相談、法務相談、M&Aや助成金の申請支援など、お客様の企業活動に必要なサービスをワンストップで提供いたします。
◆幅広い顧客層
・法人:3,600社(上場100社、ベンチャー企業・中小企業)
・社会福祉法人:130法人
・クリニック・医療法人・介護福祉等:750機関
・個人:4,000名
・相続申告件数:約350件
2:顧客密着力
当グループは、様々な業界・業態のお客様サポートを通じて豊富な経験や知識の蓄積があります。
お客様に寄り添い、ニーズを的確にとらえ最適なサービスを提供することが可能です。
◆全国7都府県10拠点:400名規模の専門スタッフが対応
3:プロフェッショナル×スピード×実行力
私たちは常にプロフェッショナルなサービスを提供します。
プロフェッショナルとは、卓越した専門性はもちろんのこと、お客様の要望をお聞きする力、お客様に上手くお伝えする力、プロジェクトを推進する力と定義します。
プロフェッショナルなサービスでお客様の経営、納税、運営等をナビゲートする力=実行力で、 スピーディーに対応いたします。
4:組織的な運営
当社はどの部門であっても、業務は2人以上のチーム制で行います。
つまり属人化をさせず、担当者が一人で抱え込むことなくチーム全体でお客様のサポ―トができるように仕組化しています。
5:育成力
人材投資、育成に力を入れており、常に組織活性化を図っています。
【資格保有者数】
税理士 2名
特定社会保険労務士 1名
【高崎本部紹介】
<働き方>
残業平均:月20時間程度(子育て中の女性職員、月の残業時間3時間未満)
教育訓練休暇制度あり(1年間で5日/5年間で10日取得可能)
スタッフの資格取得を応援しておりますので、有給休暇とは別で取得可能となっております。
税理士試験を受けるメンバーを中心に、積極的に活用されています。
<歴史>
「吉田会計」として創業し、42年間、税務・会計、人事、労務、コンサルなど幅広いサービスを提供してきました。
今まで以上に高品質なサービスを提供するため、国内大手「日本クレアス税理士法人グループ」に参画し、新たなスタートを切りました。
常にお客様の立場に立って豊富なサービスを提供し、事業経営のトータルサポートをしています。
これができるのは知識・経験をより深く広くしていける土壌があるからこそ。
社労士や行政書士などの専門家も複数在籍しているので、これまで税務会計1つの領域しか担当できなかった方が、包括的な知識を得ながら、高いレベルの人材へステップアップしていけます!
前橋や高崎からアクセスの良い好立地に立つ自社ビルは、10年前にできたばかり。
広々としたつくりのワーキングフロアには床暖房完備、1人1台の業務用スマホや社用車等、毎日働くスペースだからこそ、環境の快適さにはこだわりを持っています!
試用期間3ヶ月(同条件)
<業務経験>
【必須業務経験】
◆PCスキル(Word、Excel中級以上)
◆社会保険労務士事務所または一般企業にて給与計算、社会保険業務の実務経験を2年以上お持ちの方
<資格>
【必須資格】
◆社会保険労務士・社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方
※給与計算もしくは社会保険実務経験者は資格不問
【求める人物像】
◆経験を活かしてキャリアアップしたい方
◆お客様と関わることが好きな方
不問
年収350〜500万円
月給22万円~35万円
※経験能力など考慮の上、決定いたします
※時間外手当は全額支給
※残業代は実額支給
※上記給与に加え、別途各種手当を支給いたします。
<年間休日113日>
◆週休2日制(土/日)祝
※年間8日程度の土曜出勤あり
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産休・育休
◆介護休暇
◆教育訓練休暇
◆社会保険完備
◆通勤手当支給
◆マイカー通勤可
◆退職金制度
◆研修制度
◆社員旅行
◆社内イベント
◆契約保養施設あり ※国内:エクシブ、海外:ヒルトン(ハワイ)
◆業務用スマホ貸与
◆社宅契約制度あり
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