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求人情報の検索結果一覧

[職種]公認会計士

[こだわり]完全週休2日制

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株式会社ディスクロージャー・プロ

監査から“開示のプロ”へ｜リモートワーク可能／公認会計士資格を活かすプライム上場グループの上場企業支援

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
【業務内容】 国内の上場会社を中心に、有価証券報告書や決算短信、計算書類等の開示書類の作成支援を行っていただきます。 入社後は7～10社担当して頂きます。 ＜決算作業前＞ ◆前期の開示書類・基礎資料の調査・分析、改正論点の整理等 ◆お客様と打ち合わせ ∟会社特有のトピックスの確認や改正論点のレクチャー、スケジュールの調整等を行っていただきます。 ＜決算作業開始後＞ ◆基礎資料を受領し、随時、開示書類の編集（入力担当者へ編集を指示） ◆進捗状況を管理しながら開示書類を作成、完成 ◆チェックを行った上でお客様に開示書類を提出 【組織体制】 監督者は現在16名在籍しており、30～40代の社員が多く殆どが中途入社なので馴染みやすい環境です。 オリエンテーション・研修後に徐々に担当顧客をお任せしますが、 最初は先輩社員が同行者として入りフォローいたします。
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給与
年収700~1,100万円
勤務地
東京都港区
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PwC税理士法人

【税務会計】BIG4オープンポジション／リモートワーク可／育児・家庭と両立しながら専門性を磨ける◎英語を活かしながら顧客のグローバルビジネスを支援できる税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • オンライン面接あり
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容例】 ◆法人税申告書作成業務及びレビュー業務 ◆M&A・事業再編・企業買収・企業再編・合併に関するコンサルティング業務 ◆国際事業戦略・投資形態に関するコンサルティング業務 ◆海外税制リサーチ業務及びコンサルティング業務 ◆金融取引・商品／証券化取引に関するコンサルティング業務、等 【企業の魅力】 公認会計士、税理士等約680人を有する日本最大級のタックスアドバイザーとして、法人・個人の申告および税務コンサルティングを提供しています。
給与
年収400~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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税理士法人G.C FACTORY

【公認会計士アシスタント】フレックスあり／時短勤務・在宅勤務も相談可で働きやすい環境！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
【募集背景】 この度、公認会計士アシスタントとして、早期に活躍頂ける方を積極募集しています！ 正社員募集となり、フルタイム・時短勤務相談可能です！ 業務に慣れてきたら、在宅勤務のご相談可能です！ 【業務内容】 ・買収監査の補助 ・DD（デューデリジェンス）の補助 ・データ入力作業  ・資料作成 etc. ご経験に合わせて幅広い業務をお任せします！ ■業務補足 ・会計ソフトは「マネーフォワード」を使用 ・税務申告ソフトは「達人」を使用 ・研修制度あり  ※動画研修をご用意しておりますので、入社後も安心して働ける環境を整えております！ 【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良い 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境 家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ クラウド会計を採用しているため在宅勤務可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと思っています。 (3)風通しのよさ 税理士が30代と若くコミュニケーションがとりやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています◎ 会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています！
給与
年収350~560万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社MIDストラクチャーズ

【税務コンサルタント】税理士必見！大手企業・上場企業への事業承継・組織再編のアドバイザリーがメインの事業会社

  • 残業代全額支給
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織力強化に向けた人員の募集です！！ 【業務内容】 ■組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ■M&Aに関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ■事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ■企業価値評価業務 ■財務、税務デューデリジェンス業務 ■金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ■税務申告業務 ※案件はチーム制で進めます（2名～4名など案件によって変容） 【組織体制】 ・男性66%、女性33% ・税理士受験生在籍中 【仕事の魅力】 ・企業の税務申告業務及び組織再編・事業承継・M&A業務にも携わって頂きます。 ・大手金融機関からの紹介が多いため、関与先は上場企業オーナー会社、大規模非上場オーナー会社がメインです。そのため、レベルの高い経験を積むことが出来ます。 ・大手の税理士法人・監査法人と違い、縦割りの部分的業務ではなく、1から10の業務全てに関与可能で濃い経験を積むことが出来ます。 【企業の魅力】 ・高収益なビジネスモデルを確立しているため、給与水準が高い。※顧問業務については当社の単価に了承してくれるお客様に限っています。 ・長期就業している方が多く、高い定着率を誇ります。 【資格保有者数】 ・公認会計士３名、税理士７名 【働き方・働く環境】 ・フレックス勤務、テレワーク可能 ・専門業務型裁量労働制により、一日8時間働いたものとみなされます 【使用ソフト】 達人、魔法陣、等
給与
年収600~1,200万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社ディスクロージャー・プロ

【リモート週2～4日程度可能！】時差出勤可能！/プライム上場グループ/公認会計士資格を活かして上場企業の開示書類の作成支援に携わりませんか？

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
【募集背景】 体制強化に伴う増員 【業務内容】 国内の上場会社を中心に、有価証券報告書や決算短信、計算書類等の開示書類の作成支援を行っていただきます。入社後は7～10社担当して頂きます。 ■決算作業前 ・前期の開示書類・基礎資料の調査・分析、改正論点の整理等 ・お客様と打ち合わせ ∟会社特有のトピックスの確認や改正論点のレクチャー、スケジュールの調整等を行っていただきます。 ■決算作業開始後 ・基礎資料を受領し、随時、開示書類の編集（入力担当者へ編集を指示） ・進捗状況を管理しながら開示書類を作成、完成 ・チェックを行った上でお客様に開示書類を提出 【組織体制】 監督者は現在16名在籍しており、30～40代の社員が多く殆どが中途入社なので馴染みやすい環境です。オリエンテーション・研修後に徐々に担当顧客をお任せしますが、最初は先輩社員が同行者として入りフォローいたします。
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給与
年収700~1,100万円
勤務地
東京都港区
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SUIT-Consulting株式会社/SUIT税理士事務所

IPO・FAS業務への挑戦可／IT・ベンチャーに強いコンサルティングファームの会計コンサルタント【幅広い経営支援へ】

  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • オンライン面接あり
  • 代表面談
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 顧客増加に伴う増員の募集です！ 【業務内容】 IPO支援業務：上場準備支援会社の会計処理方法の構築、内部統制・規程の整備、内部監査、事業計画作成等幅広い業務を実施しています。 FAS業務：主に財務税務デューデリジェンス、Valuation、PMI業務を実施しています。 BPO業務：クライアントの財務・経理やFP&Aを実施しています。 税務業務：ベンチャー企業を中心とした記帳代行、法人税務のほか、一部個人の確定申告も実施しています。 【組織体制】 【組織体制】 社員数：６人（うちアルバイト３人） 有資格者数（会計士・税理士）：２人 【仕事の魅力】 過去のご経験や今後やりたいこと、ご自身の身につけたいスキルをもとに様々な業務をしていただくことができます。 【企業の魅力】 スピード対応：より早い経営意思決定を可能とするため常にスピード感を意識し、お客様から依頼がある前に動くということを心掛けております。 クラウド会計：当社ではfreeeやマネーフォワード等のクラウド会計を中心として利用しております。創業期から、IPO準備に必要なモデルまで熟知しており、内部統制を踏まえたクラウド会計導入支援も多数行っております。 幅広い対応分野：会社設立からIPO・M&Aに至るまでに必要な会計・税務領域をサポートできる豊富な経験と知識を有したメンバーがお客様にもっとも合うサービスを提供いたします。 専門性：数多くの上場企業やベンチャー企業のサポートを行った公認会計士や税理士を中心とした専門家が、将来の成長を見据えて必要なことをアドバイスいたします。 【働き方・働く環境】 残業時間 ■通常期：10時間～20時間 ■繁忙期：20時間～30時間 ■みなし残業：20時間
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給与
年収392~490万円
勤務地
東京都港区
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）

【高度案件に挑戦】公認会計士が経験を最大限活かすM&A・IPO・事業再生コンサル／圧倒的スキルアップ・幅広い知識習得が可能なコンサルティングファーム

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 これまでのご経験を生かしながら、以下の業務に携われます！ ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計⼠のもと、成⻑フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
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給与
年収700~1,000万円
勤務地
東京都中央区京橋
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G&Sソリューションズグループ（株式会社）

【挑戦できる環境】専門性が広がる／裁量大／年収1500万円も狙える！M&AやIPO支援に強いコンサルティングファーム

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 M&A案件増加に伴うメンバー増員 【業務内容】 ◆M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ◆IPO関連業務 ◆事業承継支援 ◆事業再生支援 ※10数名で年間150件を超えるM&A関連業務をこなしております。 【仕事の魅力】 ◎経験豊富な公認会計士のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができる。 ◎併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができる。 ◎DD、バリュエーション、再生、IPO、M＆A支援等の業務を全員が経験（業務の縦割りがない） 【企業の魅力】 ＜企業経営を会計面から強力に支援するコンサルティングファーム＞ 当グループは、経営戦略と経営管理を両輪として、企業の収益力強化と持続的成長を支援します。 多様な分野で実務経験を積んだ専門家が、現場に深く入り込み、迅速かつ実効性の高いサービスを提供します。 また、メンバーは税務・IPO・M&Aといった個別領域にとどまらず、幅広い知識習得に努めています。 そのため、税務のみならず、アドバイザリー業務全般においても、実務に根ざした総合的なソリューションを提供することが可能です。
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給与
年収600~1,500万円
勤務地
東京都中央区京橋
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【企業の難局に深く入り込む会計コンサルへ】再生計画の策定、銀行交渉、DD、価値評価など、監査法人では触れられない高難度の意思決定領域に踏み込めるポジション

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
【ポジションの魅力】 企業の意思決定に直結するコンサル案件に深く携われるため、監査法人では味わえない“企業のリアルな動き”を体験できます。数ヶ月〜数年単位で案件を追うため、単調な業務ではなく、思考と判断が求められる濃い実務に挑戦できます。会計士としての強みを最大限に広げられるキャリアです。 入社後は、監査で培った財務分析力を活かしつつ、まずは顧問業務やコンサル案件の一部フェーズから参画していただきます。税務が不安な方には、TKCや各種動画研修・所内セミナーを通じて基礎を補強しながら、OJTで実務をキャッチアップしていく体制です。 1年目は「顧問＋プロジェクト補助」を通じて全体像を掴み、2年目以降はご希望や適性に応じて、再生案件やM&AのDD・価値評価・事業計画策定など、より中核的な役割にシフトしていくイメージです。監査経験をベースに、現場寄りの“会計コンサル”へ一段ステージを上げたい方に最適なポジションです。 【企業の魅力】 再生・承継・M&Aといった専門性の高い業務に挑戦できる一方、職場はハワイアンなゆったりとした雰囲気で、自由度の高い働き方が可能です。実働7時間、有給消化80％以上と無理のない環境で、長期的にキャリア形成ができます。弁護士・診断士など多職種の専門家と協働し、広い視野を得られる事務所です。 【業務内容】 ・事業再生・私的整理・M&Aなどの非定型コンサル業務が中心 ・財務調査・原因分析・計画策定 ・バンクミーティング参加、M&AのDD・価値評価 ・弁護士・診断士など専門家チームでのプロジェクト対応 ・税務会計業務（顧問15〜20社）も経験し、基礎力を強化 【入社後のステップイメージ】 ・入社〜3ヶ月： 　- 既存顧問先のサブ担当として、月次・決算・申告の流れをOJTで習得 - 再生・M&A案件では、資料収集・財務データの整理など、監査経験を活かしやすい部分から参画 ・3ヶ月〜1年： 　- 小規模な顧問先をメイン担当として持ちつつ、再生・M&A・補助金関連などのプロジェクトに一部担当者として関与 　- 案件は必ずチーム制で進めるため、「1人で抱え込む」形ではなく、代表や会計士が全体管理を行う体制 ・2年目以降： 　- ご本人の希望・適性に応じて、財務DDや事業計画策定、バンクミーティングでの説明補助など、よりコアな役割を担っていただきます。 　- 将来的には、会計チームの中核としてプロジェクト全体をリードしていくポジションを想定しています。
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給与
年収750~1,000万円
勤務地
東京都中央区銀座
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経営/会計コンサルタント】財務・会計コンサルティングファームにおけるコンサルタント/未経験応募可能！20~30代活躍中！給与水準◎ゆくゆくリモートワーク可能

  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • エージェントおすすめ求人
当ポジションでは、PEファンド投資先や上場企業、そしてIPOを目指すベンチャーに対して、経営の現場に深く入り込み、企業価値の最大化をリードします。 【経営コンサルティング業務】 ・経営企画や経営アクションの立案・実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計導入や原価管理体制の構築 ・バリュエーション・債権評価・財産評定 ・IPO支援、事業計画策定・予実分析 ・M&A関連（DD、ストラクチャー立案、実行支援） ・マーケティング・業務効率化施策の企画・実行 ・株主/ファンド向け経営会議のレポーティング ・コーポレートファイナンス業務 【会計コンサルティング業務】 ・IPO準備支援 ・決算早期化支援 ・資金調達支援 ・基幹システム導入支援 ・内部統制構築支援 ・監査法人/証券会社対応 ※6ヶ月～1年程度のプロジェクトをチームで担当。経験豊富な経営陣や専門家と連携し、若手でも多様な業務に挑戦可能です。
給与
年収500~1,500万円
勤務地
東京都千代田区神田淡路町2－3
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税理士・公認会計士】リモートワーク可能/年間休日120日/ワークライフバランスも充実させる福利厚生あり◎税理士YouTuberが運営し、北海道で最高水準の賃金体系を目指す新しい税理士事務所

  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆各顧問先の記帳・監査・報告書作成の進捗管理 ※監査・報告書作成・申告書作成業務も一定数あり ◆各種申告書・届出書等のチェック作業 ◆公式Lineでのお客様の相談対応等 ◆来所又はzoomでの顧客相談対応等 ◆新規顧客対応 ◆正社員及びパートの技術指導 ☆年商1億円以下の顧問先対応がメインとなります 【企業について】 日本一の企業＝キーエンスで培った高付加価値サービスの提供により、小規模事業者・小規模法人の成長と安定を支えたい。 そんな思いを胸に、札幌で税理士事務所を立ち上げました。 開業・設立２年目以内のお客様向けの「起業家支援プラン」では会社設立の相談から合法的な節税、 キャッシュフローの最大化、業務効率化のご提案、月次報告まで、顧問先への応対は経験豊富な税理士が100％責任を持って行います。 ＜税理士YouTuberが運営する新しい事務所＞ 登録者数５万人超えの「税理士たつやのYouTubeチャンネル」を運営しています。 YouTubeに限らず、紙の領収書対応不可、電話対応原則不可やフリーアドレスデスクの導入など、従来の税理士事務所の慣習に縛られない取組を実施しています。 ※訪問が必要な顧問先も全体の数％程度となっており、訪問がない月が多いです ＜5期連続増収増益・北海道最高水準の賃金体系＞ YouTube、HP、SNS活用により毎年顧問先数が増加しています。 札幌だけではなく、近いうちに東京支店も出す予定なので今後も成長させていく事務所となっています。 当然、増えた売上は労働分配率に応じて社員に還元し、北海道で最高水準の賃金体系を目指していきます。 ＜プライベートを充実させる手厚い福利厚生＞ 平日19時以降の残業禁止（定時帰宅推奨）、年2回の旅行補助、有給消化の義務、ジム費用の補助などプライベートの充実に力を入れています。 ※2025年6月の移転後は同じフロアにプール等の設備あり ※福利厚生については社員の要望を聞きながら拡大していきます ＜子育てを全力サポート＞ 未就学児がいる司法書士ママも在籍しており、子育てに理解のある職場です。 当然男性に対してもご希望により働き方が選択でき、事務所として子育てをバックアップいたします。 ＜挑戦・成長が可能な職場＞ YouTubeチャンネルの立ち上げ等、新しいことにチャレンジする、成長できる職場です。 直近で言えば、相続業務の立ち上げも行っており、今後相続税申告・相続業務の取引数も増やしていきます。 やりたいことがチャレンジできる職場なので、一緒に成長していきましょう。 【働き方・働く環境】 ＜残業について＞ 年間を通して残業はほぼなし（顧問先都合で生じる可能性あり） （面談対応を除き、19時以降の事務所内残業禁止）
給与
年収750~1,000万円
勤務地
北海道札幌市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【会計士の経験を現場で活かす】弁護士・診断士ら10名規模のプロジェクトに参加し、原因分析から計画策定、DD、価値評価まで一連のプロセスを担えるコンサルポジション

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
【ポジションの魅力】 企業の意思決定に直結するコンサル案件に深く携われるため、監査法人では味わえない“企業のリアルな動き”を体験できます。数ヶ月〜数年単位で案件を追うため、単調な業務ではなく、思考と判断が求められる濃い実務に挑戦できます。会計士としての強みを最大限に広げられるキャリアです。 入社後は、監査で培った財務分析力を活かしつつ、まずは顧問業務やコンサル案件の一部フェーズから参画していただきます。税務が不安な方には、TKCや各種動画研修・所内セミナーを通じて基礎を補強しながら、OJTで実務をキャッチアップしていく体制です。 1年目は「顧問＋プロジェクト補助」を通じて全体像を掴み、2年目以降はご希望や適性に応じて、再生案件やM&AのDD・価値評価・事業計画策定など、より中核的な役割にシフトしていくイメージです。監査経験をベースに、現場寄りの“会計コンサル”へ一段ステージを上げたい方に最適なポジションです。 【企業の魅力】 専門性の高い業務を行いながらも、職場はハワイアンテイストで自由度の高い空気が魅力。実働7時間でワークライフバランスが整う一方、事業再生や私的整理といった希少案件を経験できる、全国でも珍しい事務所です。弁護士や士業との強い連携があり、幅広い専門知識を学べる環境があります。 【業務内容】 ・税務会計（顧問15〜20社） ・事業再生案件の原因分析・財務調査・計画策定 ・M&AのDD、価値評価 ・損害額算定、表明保証保険の査定 ・弁護士・診断士らと組む10名規模のプロジェクト対応 【入社後のステップイメージ】 ・入社〜3ヶ月： 　- 既存顧問先のサブ担当として、月次・決算・申告の流れをOJTで習得 - 再生・M&A案件では、資料収集・財務データの整理など、監査経験を活かしやすい部分から参画 ・3ヶ月〜1年： 　- 小規模な顧問先をメイン担当として持ちつつ、再生・M&A・補助金関連などのプロジェクトに一部担当者として関与 　- 案件は必ずチーム制で進めるため、「1人で抱え込む」形ではなく、代表や会計士が全体管理を行う体制 ・2年目以降： 　- ご本人の希望・適性に応じて、財務DDや事業計画策定、バンクミーティングでの説明補助など、よりコアな役割を担っていただきます。 　- 将来的には、会計チームの中核としてプロジェクト全体をリードしていくポジションを想定しています。
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給与
年収750~1,000万円
勤務地
東京都中央区銀座
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PRONI株式会社

【財務経理（開示/連結/グループ経営管理等）】25年11月よりグロース市場へ上場！時差出勤＆週2リモートワークOK！国内最大級のBtoB受発注プラットフォームを展開！シリーズCラウンドで25.8億円の資金調達を達成した成長中企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
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【募集背景】 上場後の成長まで見据えたグループ経営管理・経理基盤の強化を目的としたポジションです。開示体制・連結会計・予算統制の高度化に向け、会計士資格を持ち（または準ずるスキルを持ち）の方をお迎えしたいと考えています。 【業務内容】 ご経験やスキル、ご志向に応じて、以下の業務を段階的に担っていただきます。 ・月次／四半期／年次決算業務 ・金商法・会社法に基づく開示書類作成（短信、有報など） ・J-SOX（内部統制）対応 ・連結決算体制の構築と連結財務諸表作成に向けた業務整備（今後導入予定） ・経理に関するその他付帯業務（与信管理、税務関連業務等） ・事業計画策定、予実分析、経営資料作成（経営会議・取締役会向け） ・管理会計の設計・運用（採算管理、KPI管理など） ・会計監査・証券審査対応、事業部と連携した業務フロー整備 ・金融機関対応、資金調達関連業務 ※入社後は実務経験に応じて、月次/四半期/年次決算業務、開示資料作成、管理会計資料作成や仕組み構築等の領域からスタートし、スキルの幅を広げていただきます。 　中長期的に、ご経験やキャリアのwillに合わせて更なる成長に向けて幅広くMissionを擦り合わせさせていただきます。 【組織体制】 財務経理部：5名（部長メンバー4名））＋経営企画部と連携する体制 【仕事の魅力】 上場達成をゴールとせず、上場後の持続的/非連続な成長に向けた経営基盤の構築に携われます。 会計専門性を活かしながら、開示・連結・経営管理といった“攻め”の財務経理領域へ挑戦できます。 コンサルティングや監査業務と比較すると、当事者としてより事業運営に近い立場で当事者としての事業運営に近い立場で意思決定に関われる環境です。 社員の38％は子育てをしながら働いているため、仕事と家庭との両立を会社全体でも支援しています。 （※ボードメンバー、一般社員、男女ともに育休取得実績あり） 【企業の魅力】 最適なプロに、最速で出会える、国内最大級のBtoB受発注プラットフォームを提供しています。 累計30万件以上の企業間マッチングをコーディネートし、中小企業、スタートアップ、大企業、官公庁まで多くのお客様に愛用いただいています。 シリーズCでの25.8億円の資金調達を達成し、上場に向けて社内体制を強化しています。また組織も急拡大しており、現在社員数250名（正社員は140名）という規模まで成長を続けてきました。 目下、上場達成とその先の成長に向けて継続的な組織拡大を進めており、同時により一層のコーポレート力強化を目指しております。 【働き方・働く環境】 ◆社員の38％は子育てをしながら働いているため、仕事と家庭との両立を会社全体でも支援しています。 （※ボードメンバー、一般社員、男女ともに育休取得実績あり） ◆時差出勤（事前申請制） 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 例）9:00～18:00、11:00～20:00 ◆リモートワークあり（事前申請制） 週2回のリモートワークが可能です。
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都品川区
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税理士法人シンクバンク

【税理士/公認会計士】国際税務・M&A・IPOなど多彩な案件に挑戦！AI活用で業務効率化を推進し、未経験からでもエース級へ成長できる組織と共に進化を続ける税理士法人

  • NEW
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可能
  • 基本定時退社
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します。 【業務内容】 ◆法人・個人の税務申告業務（国際税務・ベンチャー税務・グループ通算制度対応など） ◆M&A・IPO支援、融資支援、補助金・助成金支援 ◆人事労務・経営支援など税務周辺業務全般 ◆AIを活用した会計・税務業務の自動化、顧問先BPO対応 ※税務の専門性を高めつつ、経営・財務・人事領域まで幅広く関わることができます。AI技術を積極的に取り入れ、業務効率化や付加価値業務への集中を推進しています。 【組織体制】 東京事務所は設立から約5年で25名体制に成長（福井本社含め35名）。 今後も拡大を続けており、年内に新オフィスへ移転予定です。 メンバーの多くは税務未経験からのスタートですが、入社2〜3年で他事務所ならエースクラスと呼ばれるほどの実力を身につけています。 【企業の魅力】 当法人は福井で創業し、50年以上にわたり安定した経営基盤を築いてきました。 その上で、東京事務所では「専門性×成長スピード×テクノロジー」をキーワードに、次世代型の税理士法人を目指しています。 国際税務やグローバルミニマム税制など最新トピックに触れられるほか、M&A・IPOなど企業の成長支援にも携われる点が大きな特徴です。 【働き方・環境】 ・オンライン中心の顧客対応により、効率的な働き方を実現 ・残業は少なく、資格勉強との両立も可能 ・社員同士の関係性が良く、入社者からも「入って良かった」との声が多数 ・AI活用による低付加価値業務の削減で、より価値の高い仕事に集中できる環境 メンバー全員が成長意欲を持ち、お互いを尊重しながら支え合う文化があります。税務の専門性を高めながら、組織の成長フェーズを共に創っていける方を歓迎します。 【残業時間】 閑散期:0時間 繁忙期:20時間 【制度・設備】 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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東陽監査法人

【会計士（監査）】準大手監査法人/時短勤務・リモート勤務可能/上場企業～中小企業や非営利法人など幅広いクライアント先/仕事とプライベートが両立できる監査法人

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 落ち着いている雰囲気
【業務内容】 監査業務を中心に、スポット案件まで幅広く携わって頂く事が可能です。 ＜詳細＞ 金融商品取引法監査、会社法監査、私学助成法監査、IPO監査、その他任意監査等 ※関与先としては中小規模の会社等が多いです。上場会社においても、大手監査法人に代わる選択肢として当方人を選任していただいています。また、非営利法人としては多くの学校法人を関与先としています。 ■入社後の動き 入所時研修を受けていただき、各監査チームに配属となります。 業種別の垣根は無く、どの部門に所属しても、上場会社はもちろんIPO企業など規模や業種、幅広い関与先に関わる事ができます。希望があれば公益関係のアサインも可能です。 ■組織図 1部・2部・3部（社会福祉法人や学校法人などを担当）に分かれており、入社後は1部か2部に所属いただきます。 それぞれ100名程度の20~50代が幅広く活躍しており、男女比は6:4です。 ■特徴・魅力 ＜福利厚生・働き方◎＞ 基本的には定時退社、繁忙期でも残業は30時間程度、週2でリモートワーク可能と、ワークライフバランスを整えながら働くことができます。専門職員の数に対して無理のない範囲での業務量を会社がコントロールしていることが背景としてあります。 ＜入社直後から時短勤務可能です＞ 当社には時短勤務をしながら子育てと仕事を両立している社員も多数おり、家庭との両立もしやすい環境が整っています。 ＜創業50年を超える安定した基盤＞ 当社は公益財団法人を中心として、安定した顧客基盤を有しているため、準大手監査法人として長い歴史を持っています。 ■スキルアップ 業界に縛られない監査業務だけでなく各種コンサルティング業務も担当することで、会計士として総合的にスキルアップをすることが可能です。 ■組織風土 社内でパートナーからスタッフの距離が近いこととはもちろん、クライアントとの距離も近いため、より深く監査を知る事ができます。 大手監査法人からの転職者も多く、中途採用者がすぐに馴染める環境です。 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：32時間31分 対象期間の総所定労働時間：1700時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：繁忙期で月30時間程度（7時間を超える残業）
給与
年収591~900万円
勤務地
東京都千代田区
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東陽監査法人

【監査アシスタント（会計士サポート）】準大手監査法人/時短勤務・リモート勤務可能/上場企業～中小企業や非営利法人など幅広いクライアント先/仕事とプライベートが両立できる監査法人

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 落ち着いている雰囲気
【業務内容】 会計士の指示により業務サポートを行って頂きます。 ・監査チームの補助として監査資料の作成・準備・整理作業データ入力 ・確認状の発送、回収作業（月200～300通） ・経理伝票のチェック、計算チェック ・荷物の梱包、配送作業（調書用紙の準備） ・コピー、ファイリング、その他庶務業務（備品管理他） ※就業場所は基本的に本社（東京都千代田区）となりますが、監査現場に訪問してアシスタント業務を行って頂く日もあります。（外出あり） ■組織構成： １チーム約5～10名のチーム制で、アシスタントは各チームに1名づつ配属予定となります。 ■当社の特徴/魅力： ＜福利厚生・働き方◎＞ 基本的には定時退社、繁忙期でも残業は30時間程度、週2でリモートワーク可能と、ワークライフバランスを整えながら働くことができます。専門職員の数に対して無理のない範囲での業務量を会社がコントロールしていることが背景としてあります。 ＜入社直後から時短勤務可能です＞ 当社には時短勤務をしながら子育てと仕事を両立している社員も多数おり、家庭との両立もしやすい環境が整っています。 ＜創業50年を超える安定した基盤＞ 当社は公益財団法人を中心として、安定した顧客基盤を有しているため、準大手監査法人として長い歴史を持っています。 ＜組織風土＞ 社内でパートナーからスタッフの距離が近いこととはもちろん、クライアントとの距離も近いため、より深く監査を知る事ができます。大手監査法人からの転職者も多く、中途採用者がすぐに馴染める環境です。 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：32時間31分 対象期間の総所定労働時間：1700時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：繁忙期で月30時間程度（7時間を超える残業）
給与
年収320~400万円
勤務地
東京都千代田区
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東陽監査法人

【会計士（監査）】準大手監査法人/各種コンサルティング業務も担当/上場企業～中小企業や非営利法人など幅広いクライアント先/仕事とプライベートが両立できる監査法人

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 落ち着いている雰囲気
【業務内容】 監査業務を中心に、スポット案件まで幅広く携わって頂く事が可能です。 ・監査業務： 金融商品取引法監査、会社法監査、私学助成法監査、IPO監査、その他任意監査等 ・各種コンサルティング： IFRS、IPO、事業再生支援、M&A、財務報告支援等 ※各種コンサルティング業務にも携わっていただきます。 ※当法人の関与先の特徴としては中小規模の会社等が多いことがあげられます。上場会社においても、大手監査法人に代わる選択肢として当方人を選任していただいています。また、非営利法人としては多くの学校法人を関与先としています。 ■入社後の動き はじめに入所時研修を受けていただき、各監査チームに配属となります。 当法人では、業種別の垣根はございませんので、どの部門に所属しても、上場会社はもちろんIPO企業など規模や業種、幅広い関与先に関わる事ができます。希望があれば公益関係のアサインも可能です。 ■特徴・魅力 ＜残業時間が少なく、ワークライフバランスを整えることができます＞ 基本的には定時退社、繁忙期でも残業は30時間程度、週2でリモートワーク可能と、ワークライフバランスを整えながら働くことができます。専門職員の数に対して無理のない範囲での業務量を会社がコントロールしていることが背景としてあります。 ＜入社直後から時短勤務可能です＞ 当社には時短勤務をしながら子育てと仕事を両立している社員も多数おり、家庭との両立もしやすい環境が整っています。 ＜創業50年を超える安定した基盤＞ 当社は公益財団法人を中心として、安定した顧客基盤を有しているため、準大手監査法人として長い歴史を持っています。 ■組織風土 社内でパートナーからスタッフの距離が近いこととはもちろん、クライアントとの距離も近いため、より深く監査を知る事ができます。 大手監査法人からの転職者も多く、中途採用者がすぐに馴染める環境です。 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：32時間31分 対象期間の総所定労働時間：1700時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：繁忙期で月30時間程度（7時間を超える残業）
給与
年収591~900万円
勤務地
大阪府大阪市
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税理士法人WATANABE

【アソシエイト】未経験歓迎！TAX・FAS・DXなどあらゆる分野のスキルが身につく！国際ネットワークが豊富で刺激し合える環境の大手税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 独立応援
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 相続業務イチオシ求人
「プロフェッショナル養成カリキュラム(PYC)」※を受講後、各配属先の業務を行っていただきます。 ※「プロフェッショナル養成カリキュラム(PYC)」とは：新卒・第二新卒向けの5年間で新人をプロに育てるプログラムです。 国税 OB による税法講義、大学教授による各法律講義、大手企業役員・OB など特別講師によるビジネスマインド講義を実施。 税理士の資格取得を目指すだけでなく、品格を備えたプロとしての素養が学べます。 また、一定の条件の下、規定に基づく専門学校費用および大学院費用を弊所で負担いたします。 また、PYC受講後は各部署に配属され、 会社の経営課題に対し、会計・税務の面から クライアントの立場に立った適正なアドバイス業務まで を行っていただきます。 【仕事内容】 TAX） ・事業承継コンサルティング ・企業再生コンサルティング ・国際税務コンサルティング ・税務顧問 ・税務デューデリジェンス FAS） ・組織再編、企業再生コンサルティング ・内部統制、IPOコンサルティング ・M&Aコンサルティング ・PMIコンサルティング ・デューデリジェンス及びValuation 【特徴】 クライアントの成長ステージに応じた付加価値の高いサービスを提供し、会社の成長を税務・会計の面からサポートします。 ・スタートアップ企業から東証一部上場企業まで幅広い顧客層に対応 ・企業の成長ステージに応じ、会計・税務のスペシャリストがチーム体制でサポート ・会計・税務・財務についてワンストプサービスが可能 ・クライアントのニーズに応じてサービス内容をオーダーメイド ・国税OB税理士顧問陣との連携 【働き方・働く環境】 現在、東京、大阪に2拠点、半数が有資格者という人員構成のなか、共に切磋琢磨し、刺激し合える環境が整っています。 学びたい、成長したいという思いを実現させるには最適な環境です。 ※残業は10～40時間の間で推移し、繁忙、閑散に寄りますがワークライフバランスを取れるような環境づくりをしております。
test
給与
年収340~550万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号27050）

【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
年収500~2,000万円
勤務地
岡山県岡山市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号27049）

【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
年収500~2,000万円
勤務地
福岡県福岡市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号27044）

【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
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【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
年収500~2,000万円
勤務地
宮城県仙台市
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【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
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  • 管理職・マネージャー
【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
年収500~2,000万円
勤務地
愛知県名古屋市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号27042）

【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
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  • 完全週休2日制
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  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
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【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 昨今、コロナを踏まえて経営の舵取りはますます難しい状況になっています。また、コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
年収500~2,000万円
勤務地
大阪府大阪市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号26994）

【事業承継コンサルタント】高年収×フレックス／500件超の実績／幅広い案件で圧倒的成長を実現できるコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
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  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • FAS・財務コンサルタント
  • M&Aコンサルタント
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
【業務内容】 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告）　※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【組織体制】 資本戦略事業本部　事業承継事業部　（東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む） ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 【仕事の魅力】 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 【企業の魅力】 経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。高い専門性と豊富な経験を有しており、顧客ニーズに応じて各種サービスを経営の視点から複合的に提供しています。 コロナ以前から日本国内の少子高齢化に伴い、中堅・中小企業における後継者不在という問題は深刻な問題となっています。私たちは「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援する「総合コンサルティングファーム」を目指しています。 なぜなら、私たちは長年、企業及び経営者の意思決定を支える役割を担ってきたからです。そのため、私たち経営コンサルタントは経営者に寄り添って経営の視点で考えること、机上の空論にならないようにレポーティングだけではなく「実行支援」を重視します。 日本企業の未来を切り開くため海外事業展開を支援 少子高齢化や景気低迷に伴い、国内マーケットは縮小傾向にあり、今まで以上に多くの企業が海外に目を向けています。これまでのように大企業が安価な労働力を求めて海外進出を行うケースだけではなく、新たなマーケット、消費地を求めて日本企業がグローバルな戦略を検討する機会が増えています。 山田コンサルティンググループは国内13拠点に加えて、海外に10拠点を構え、全国各地の日本企業の海外事業展開を総合的に支援しています。また、成長の続くアジアに多数の拠点を有するSpire Research and Consultingをグループ内に擁し、現地の市場調査、現地企業との資本提携・業務提携を提供しています。今後は、各国のパートナー企業との連携も強化することで、アジア、北米、ヨーロッパなど日本企業の海外展開を支援します。 【働き方・働く環境】 フレキシブル勤務制度を導入しており、5:00〜22:00の間で柔軟に働く時間を調整可能です。コアタイムは設けていないため、ライフスタイルや家庭の事情に合わせて自分らしい働き方を実現できます。所定労働時間は月ごとの所定労働日数×8時間で設定されており、残業代については月20時間を超えた分は追加で支給されるため、労務管理の面でも安心です。 ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
給与
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勤務地
東京都千代田区
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税理士法人白川会計

【税務スタッフ】社員税理士/公認会計士募集！創業75年を迎える事務所の後継者候補として事務所の成長を支えるポジションです！税務・会計・経営サポートで地域のお客様の成長に貢献するベスト・ソリューション・パートナーを目指す税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
【募集背景】 現在の社員税理士(64歳)が70歳での引退を予定しており、 この社員税理士の後任となる税理士または公認会計士(幹部候補)の採用が、 当事務所にとって最も重要かつ喫緊の課題となっております。 事務所運営には社員税理士(又は会計士)が最低2名必要であり、 現在の社員税理士の引退後の体制維持、さらなるサービス品質の維持・向上には、 その業務を引き継ぎ、事務所の中心的役割を担える新たな有資格者の加入が不可欠です。 我々が求めるのは、単なる人員補充ではなく、幹部社員として現場をリードし、事務所を牽引していただける人材です。 まずは、この社員税理士の後任として、事務所の中核を担っていただく幹部候補となる1名を募集いたします。 将来的な組織体制を見据えた後継者候補の育成も長期的な視野にはございますが、 現時点では社員税理士の後任となる即戦力の方の確保を最優先としております。 【業務内容】 ◆法人顧問業務（決算・申告書作成等） ◆税務・財務コンサル業務 ◆相続税等の資産税業務 ◆相続等の生前対策業務 ◆社員のマネジメント業務 その他スキルにより以下もお任せいたします。 ◆組織再編、M＆A等への対応など ◆法定監査対応（公認会計士） ※業務の8〜9割は税務中心ですが、最近は補助金申請代行、資金繰り支援（伴走支援含む）、相続案件（年間10件程度、スポット中心）、一部の法定監査・任意監査などにも注力しています。 ※職員一人あたり約15〜16件を担当しています。 【組織体制】 所長1名、社員税理士1名、デジタルサポート担当1名、事務職員14名の計17名 担当職員は19歳から60歳まで（平均年齢37.4歳）。 【ポジションの魅力】 ◆相続資産税や、経営コンサル等の幅広い業務に関与出来る ◆残業時間/月：閑散期20h／繁忙期60h ◆産休育休、介護休暇等各種休暇制度あり ◆車通勤可能（通勤距離に応じてガソリン代支給） 【企業の魅力】 ◆2026年12月で創業75年になる老舗の会計事務所 ◆地域中小企業の税務会計、個人の資産税が主な業務 ◆令和7年4月1日現在、関与先件数284件（内、法人176件、個人108件）となっております。 当事務所は代表社員(所長)、社員税理士、デジタルサポート担当、事務職員によって構成される組織です。職員には部長や課長といった役職を設けておらず、文鎮型の体制が特徴です。職員間の人間関係はフラットで良好であり、アットホームで落ち着いた雰囲気の中、皆真面目にコツコツと仕事に取り組んでおり、職員の定着率が非常に高いことも大きな特徴です。 【事業内容】 ◆税務会計全般 ◆コンサルティング業務 ◆補助金支援 ◆監査業務 ◆相続・事業承継支援業務 ◆財務分析をはじめとした経営支援業務 【働き方・働く環境】 転勤なし 平均残業時間： 閑散期：20時間/月平均 繁忙期：60時間/月平均
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