これまでの税理士事務所経験を活かし、中堅〜大手・上場企業等の申告や税務相談を主担当としてお任せします。巡回監査から相続・事業承継、組織再編等の高度税務まで幅広く携わり、専門性を存分に発揮できる環境です。実働7h・通常月定時退社・リモート可に加え、離職率5％未満の安定基盤で長期的に活躍していただけます。

創業44年、全社員約40名中10名が税理士という盤石な安定基盤を誇ります。担当は無理のない10〜15社程度に設定され、代表や有資格者が丁寧にサポート。法人税務の土台からスタートし、ご自身のペースで相続・事業承継や経営支援などの高度な上流案件へ無理なく徐々にステップアップできる安心の育成環境です。

通常期は基本的に定時退社が可能で、半繁忙期でも残業は月30〜40時間程度と無理なく働ける環境です。入社後は副担当として10社程度を受け持ち、上場企業など売上10億円以上の大規模案件の補助から携わっていただきます。着実に経験を積みながら、2~3年を目安に主担当へのステップアップを目指せるポジションです。

急成長中の企業にて、広告・契約法務からガバナンス、内部統制まで幅広く携わり、法務体制の構築・強化をリードいただきます。

経理部門を牽引する課長マネージャー候補を募集します。子会社を含む連結決算業務や有価証券報告書の作成など、上場企業水準の経理実務を幅広く管轄する裁量と責任をお任せします。現場の実務から離れることなく、自ら手を動かしながら次世代メンバーを育成する実践的なマネジメント経験を通じ、経理のプロフェッショナルとして市場価値を最大化できる環境です。

法人顧客の決算・申告、税務相談を軸に、経営者との面談を通じて財務・事業上の課題にも向き合います。AI・業務システムを活用しながら、資金調達・採用などは専門部門と連携。これまでの税務経験を活かし、顧客への提案・支援領域を広げられる環境です。

日常経理から決算サポート、業務フロー改善まで担当。主任や外部財務顧問と連携し、ゲーム・エンタメ事業を支えるポジションです。

データ・AIの急成長企業で、新設する経営企画チームのリーダーを募集。予実管理と、工数を軸にした管理会計の仕組みづくりを主導します。資金調達は少なく経営管理に集中でき、年収は600万〜850万円です。

大手企業のデータ・AI活用を支える急成長企業で、経理チームのリーダー候補を募集。経営統合を機に、上場基準以上の決算体制をIFRS経験のある部長と構築します。リモート・フレックス併用で残業は月10〜20時間。

短時間正社員・フルタイムから選択可能。人事労務の実務を担い、将来は採用や人事制度の企画・設計にも携われます。

300社超の上場企業を対象に、連結決算・開示支援から業務改善まで一気通貫で担当。自社開発システム「DivaSystem」を活かし、会計×ITの専門性を高めながら早期にプロジェクトリーダーへ挑戦できる環境です。

1人あたりの担当件数は10〜15社程度に調整されており、月残業10時間以内・リモート相談可と心身にゆとりを持って働ける環境です。年商数億〜数十億規模の案件や相続・事業承継などにも携わることができ、これまでの知見を最大限に活かして1社1社に深く向き合う質の高い業務に専念できる定着率の高い職場です。

1人あたりの担当件数は10〜15社程度と無理のない範囲に調整されており、1社1社と深く向き合った質の高いサービス提供が可能です。平均月残業10時間以内、リモートワークの相談も可能で、自分の時間をしっかりと確保できます。所長をはじめ威圧感のない穏やかな社風が魅力で、10年以上長く勤めるスタッフも複数活躍している定着率の高い職場です。

税理士事務所で培った会計知識を活かし、企業の連結決算・開示業務へキャリアの幅を広げられるポジションです。大手企業の決算業務から業務改善、顧客折衝まで経験でき、将来的にはプロジェクト管理や会計領域のスペシャリストも目指せます。

AIによる月次分析を検証し、顧問先のメイン担当として経営者との面談や税務判断を担います。週2日出社・週3日リモート、フレックス制。税理士資格は不問です。

2011年の設立から累計3,000社以上のスタートアップ・ベンチャーを支援してきた会計事務所で、新規クライアントのほとんどがご紹介という信頼の厚さが成長を支えています。入社後は計45時間のAI研修を受けたうえで、仕訳処理コストを1件20円から0.5円へ削減した自社開発のAI OCRやTax QA botを活用し、記帳・決算・各種申告書作成を1クライアントあたり2〜3名のチームで効率的に進めます。単純作業を圧縮して生まれた時間は、経験に応じて、経営者との月次MTGへの同席や、融資・補助金などのファイナンス支援、経理アウトソースの提案に使え、会計実務と提案力の両方を磨けます。まずはプレーヤーとして活躍し、ご本人の志向や実績に応じて、10名規模の課を牽引するリーダーを目指せます。フレックスタイム制や年間休日125日に加え、専門学校に通う方の時短勤務も可能です。

2011年の設立から累計3,000社以上のスタートアップ・ベンチャーを支援してきた会計事務所で、新規クライアントのほとんどがご紹介という信頼の厚さが成長を支えています。入社後は計45時間のAI研修を受けたうえで、仕訳処理コストを1件20円から0.5円へ削減した自社開発のAI OCRやTax QA botを活用し、記帳・決算・各種申告書作成を1クライアントあたり2〜3名のチームで効率的に進めます。単純作業を圧縮して生まれた時間は、経験に応じて、経営者との月次MTGへの同席や、融資・補助金などのファイナンス支援、経理アウトソースの提案に使え、会計実務と提案力の両方を磨けます。まずはプレーヤーとして活躍し、ご本人の志向や実績に応じて、10名規模の課を牽引するリーダーを目指せます。フレックスタイム制や年間休日125日に加え、専門学校に通う方の時短勤務も可能です。

全国から、柔軟な働き方と高い裁量を活かして将来の所長候補として手腕を発揮したい税理士・公認会計士の方を募集します。実働7.5時間体制やリモート・フレックスを整え、1億円未満〜10億円超の案件を1人完結で担当可能です。大阪事務所では、生活のゆとりと高度な税務、拠点運営のキャリアを両立できる環境があります。

全国から、柔軟な働き方と高い裁量を活かして専門職としての手腕を存分に発揮したい税理士の方を募集します。実働7.5時間体制やリモート・フレックスを整え、1億円未満〜10億円超の案件を1人完結で担当可能です。私たちの京都事務所は、移住を前提にしていなかった方にこそ知ってほしい、生活のゆとりと高度な税務を両立できる環境があります。

全国から、柔軟な働き方と高い裁量を活かして専門職としての手腕を存分に発揮したい税理士・公認会計士の方を募集します。リモートワークやフレックスタイム制、実働7.5時間を完備しており、都市部の満員電車や長時間の通勤から解放された柔軟な働き方が叶います。1人で完結できる裁量権の大きい環境で、これまでの経験を活かして質の高い業務に集中できます。

法人税申告やグループ税務に加え、組織再編・M&A・新規事業の税務検討にも携われます。年俸800万～1,000万円、リモート勤務あり。

事業KPIに基づく人員計画から採用・配置・評価、マネジメント層の育成まで一貫して担い、PR事業の組織づくりをリードします。

年末調整や各種申告書作成補助など、外勤担当者を支える内勤業務を担当。年間休日115日、税理士試験特別休暇制度もあります。

月次巡回監査を軸に、相続・事業承継・組織再編など幅広い税務コンサルティングに挑戦できます。 資格取得支援や有給休暇の取得しやすさも特徴です。

明確な評価制度により1年半での早期昇格や年収1000万超の実績がございます。入社直後18日間の初動研修や配属後のマンツーマン指導、1・2・3ヶ月目の役員面談など中途社員への手厚いフォロー体制が魅力です。インセンティブ完備やリモート可など高収入と働きやすさも両立できます。