未経験から人事へ｜ベストベンチャー100選出×急成長企業｜採用戦略まで担う裁量ポジション

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未経験から人事へ｜ベストベンチャー100選出×急成長企業｜採用戦略まで担う裁量ポジション

年収 400〜600 万円

東京都新宿区

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この求人のポイント

SNS広告を軸に急成長するデジタルマーケティング企業の人事ポジションです。採用実務から採用戦略設計、採用ブランディングまで裁量を持って推進いただきます。

募集要項

職種

人事

仕事内容

【業務内容】＜採用戦略の設計・推進（上流～仕組み化）＞ ◆中途採用の戦略設計（ターゲット定義・要件定義） ◆年間採用計画・採用KPIの設計／モニタリング ◆選考プロセスの設計（歩留まり改善・面接基準整備） ◆配属部門との連携・要件の深掘り ◆エージェント・広告媒体との協働／マネジメント＜採用実務のリード（即戦力として現場を動かす）＞ ◆スカウト強化（ターゲット選定・送信文作成） ◆面談・面接対応 ◆応募者管理・歩留まり管理・各KPIの改善 ◆重要ポジション採用のプロジェクトリード＜採用広報・採用ブランディング（マーケティング領域）＞ ◆採用広報企画（Wantedly/SNS/LPなどの企画～制作） ◆会社の魅力の言語化（ペルソナ別の訴求整理） ◆ブランド一貫性のある採用メッセージの作成 ◆オウンドメディア・SNS活用を含む母集団形成＜オンボーディング・定着施策（組織づくり）＞ ◆入社後のオンボーディング設計 ◆面談設計（1on1/フィードバック体制の仕組み化） ◆育成・評価制度の改善の企画補助 ◆組織課題の抽出と改善企画＜人事基盤の構築（0→1／1→10フェーズ）＞ ◆採用オペレーションの標準化 ◆各種テンプレート・評価基準の整備 ◆人事として当たり前に回る仕組みの設計【組織体制】人事部　2名【この仕事で得られるもの】 ◎経営と距離が近い採用戦略・組織設計の経験 ◎採用の「再現性構築」経験（仕組みづくりの中核） ◎平均年齢27歳の急成長環境でスピード感のある意思決定を牽引 ◎0→1、1→10の人事立ち上げフェーズを丸ごと経験

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め無し試用期間あり（6ヶ月）

ポジション

人事スタッフ

応募資格

＜学歴＞大卒以上【必須スキル・経験】 ◆社会人経験1年以上【歓迎スキル・経験】 ◆営業職のご経験1年以上 ◆人事・労務領域のご経験 ◆人材業界のご経験

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：10:00〜19:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 4,000,000〜6,000,000円月給 300,000〜400,000円

月給制 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（4月・10月）

勤務地

東京都新宿区西新宿（最寄り駅：都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分 JR・私鉄各線「新宿駅」より徒歩8分東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩13分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

＜年間休日125日＞ ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休＜特別休暇＞ ◆大型連休振替制度(GW,盆休み等) 　・大型連休は祝日を振替可能です

福利厚生

◆交通費（全額支給） ◆各種社会保険完備 ◆社内イベントあり ◆チームランチ、達成会、定期開催 ◆服装自由（髪型や髪色も自由。ヒゲ・ネイル・ピアスもOKです！） ◆書籍購入補助 ◆社員旅行 ◆家賃補助制度（入社2年目〜月2万円） ◆オフィスコンビニあり（社員は全商品20%off！） ◆社員食堂（肉・魚といった多彩なメニューが、100円～300円で食べられます！） ◆健康診断

この求人の特徴