掲載終了日：2025/10/9
【非財務リスク管理アドバイザリー/マネージャー候補】在宅勤務可！非財務リスクの管理体制を強化するためのアドバイザリー業務
年収 1,080〜1,230 万円
東京都千代田区
募集要項
- 仕事内容
- ■業務概要：
大手金融機関をクライアントとし、非財務リスク（レピュテーショナルリスク、オペレーショナルリスク、コンプライアンスリスク等）の管理体制を強化するためのアドバイザリー業務を行っていただきます。またテクノロジーの進展やサステナビリティ推進等、環境変化に伴う非財務リスク管理態勢の再構築支援、非財務リスクに関するデータ分析支援なども業務内容となります。昨今リスクの定義・範囲が幅広くなりそのリスク管理が難しくなる中、リスクの定義から組織としての管理体制の構築を海外の事例を用いながら提案していきます。その海外の事例収集のために海外の事例収集や海外のKPMGグループ会社との連携、またリスク関連のデータ分析にも携わっていただきます。海外に先進的な事例が多く、英語力が活かせる環境です。
※基本的にはreadingが中心ですが、マネージャークラスの方には海外事務所との折衝含めたspeaking等にも期待しています。
また同じチーム内で大手地域金融機関を主なクライアントとしたオペレーション関連の支援業務（DXの構想策定や推進支援など）を行っています。適性やご希望に応じ、リスクアドバイザリーだけではなくこのオペレーション関連支援業務へも携わっていただく可能性があります。
■業務詳細：
非財務リスクアドバイザリー
- 大手金融機関向けの非財務リスク（レピュテーション、オペレーショナル、コンプライアンス等）の管理体制強化支援
- 環境変化（テクノロジーの進展・サステナビリティ推進等）に伴う非財務リスク管理態勢の再構築支援
- 非財務リスクに関するデータ収集・分析・レポーティング業務
海外事例の活用・連携
- 海外における先進的なリスク管理事例の収集・調査
- KPMG海外グループ会社との情報連携・協働
- 英語を用いたリスク関連資料のリーディング（マネージャークラスは海外事務所との折衝・ミーティング参加も想定）
提案活動
- クライアント課題の把握・リスク定義の明確化
- 海外事例を活用した組織としてのリスク管理体制提案
- 改善計画・施策立案と実行支援
オペレーション支援業務（兼務の可能性あり）
- 大手地域金融機関を中心とした業務プロセス改革支援
- DX構想の策定支援、推進体制構築支援
- 業務効率化に関するプロジェクトマネジメント支援
■当チームの特徴
リモートワークは自由に活用しております。またサービスラインとしての成長率が非常に高く現状はお断わりする案件もあるほどニーズの高い領域、かつ分野として今後もなくならない分野なので、高い専門性を身に着けながら成長・昇格していける環境です。研修制度も全体としてのオンライン研修があるほかOJTも丁寧に行いますので未経験でも安心してジョインすることが可能です。
■同法人の特徴：
同法人は「Big4」と呼ばれる、グローバルアカウンティングファームの一つであるKPMGのメンバーファームです。アメリカ、ヨーロッパ、アジアをはじめ、ロシア、アフリカや南米にもKPMGのネットワークは広がっており、互いにメンバーファームとして協業できる仕組みになっています。同法人では、主に日本企業に対する会計監査や財務・会計に関するアドバイザリーといったサービスを提供しています。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（6ヶ月）
- ポジション
- 非財務リスク管理アドバイザリー（マネージャー候補）／金融機関・コンサルティングフォーム経験必須
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必須経験・スキル＞ ・金融機関（銀行、証券等）での本部経験ないしコンサルティングファーム等でのアドバイザリー経験
- 語学力
- ＜歓迎経験＞ ・英語力があるとなお可
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:15〜17:15
- 休憩時間
- ：45分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 月給 729,000〜829,000円年収 10,800,000〜12,300,000円
＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：689,000円～789,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※詳細は、法人給与規定に準ずる ■賞与：年2回※業績、考課に基づく ■昇給：年1回 ■予定年収は非管理職の場合、30時間の残業をした場合の想定例。残業は実績に応じて支給（固定残業手当無） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町（最寄り駅：地下鉄丸ノ内線／大手町駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 創立記念日、リフレッシュ休暇（5日）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇
- 福利厚生
- ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限…所得税非課税額） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続2年以上適用 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度、e-Learningあり ＜その他補足＞ ■産前産後・育児休業制度、在宅勤務制度 ■介護休業制度、定期健康診断 ■フィットネスクラブ法人会員 ■フレキシブルワークプログラム（妊娠判明時点から小学校卒業まで、週2日を限度とする勤務免除、就業時間を2時間まで繰り上げ繰り下げ、1日2時間までの労働時間の短縮、時間外勤務の免除のパターンから就業プラン選択可能） ■カフェテリアポイント（50,000円相当の付与あり）※支給条件有
- この求人の特徴
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- あずさ監査法人
- 求人番号
- 26481
企業情報
- 企業名
- あずさ監査法人
- 事業内容
- ■法人概要： 有限責任 あずさ監査法人は、全国主要都市に約5,500名の人員を擁し、監査や各種証明業務をはじめ、株式上場支援、財務関連アドバイザリーサービスなどを提供しています。金融、情報・通信・メディア、製造、官公庁など、業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のひとつであるKPMGインターナショナルのメンバーファームとして、155ヶ国に拡がるネットワークを通じ、グローバルな視点からクライアントを支援しています。
- 本社所在地名
- 新宿区津久戸町1-2 あずさセンタービル
- 代表者
- 高波 博之
- 設立
- 2003/2/1
- 資本金
- 3,000,000千円
- 会社タイプ
- 監査法人
- 業種
- サービス業
- 従業員数
- 6724人