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    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 転勤なし
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    労務担当者として、経営課題に対しての人事/組織面からの解決から採用計画の立案、推進など幅広い業務を担って頂きます。東京都千代田区の巨大な市場でありながらレガシーな研究関連市場の国内トップリーダーとして新たな事業を創造する成長企業の求人です。
    給与
    年収650〜1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:大手町駅)
    応募資格
    <学歴> 大学卒業以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎採用戦略~採用計画の立案・実行の経験 ◎人事制度の策定や運用の経験 ◎チームマネジメント 【歓迎業務経験】 ○経営や事業サイドでの経験 ○CHRO,人事部長またはそれに近しい職務 ○経営レイヤーを巻き込んでの業務経験 ○■リクルーターとして組織の採用成果にコミットしてきた経験 ○採用企画、採用広報、戦略人事のご経験 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■人事サイドから事業を牽引いただける方
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • 育児支援制度
    仕事内容
    人事・労務課長候補として、正社員採用以外の人事業務全般をお任せします。東京都渋谷区にある、リモートワーク制度あり!21年続いており、全国240以上の医院で利用されており全国に展開するホワイトニング事業の求人です。
    給与
    年収600〜800万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    (最寄駅:JR線渋谷駅)
    応募資格
    <学歴> 大卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事・労務として3年以上の実務経験と知識 ◎マネジメント経験 【歓迎業務経験】 ○人材開発領域の実務経験やより深い専門性をお持ちの方 (教育研修の専門的な企画・運営経験を持つ方) ○経営者とコミュニケーションを取りながら、企業の成長方針に合わせた組織開発を行ったご経験 ○社員のモチベーションアップに向けた取り組みを実践できる方 ○事象を論理的に捉えることができる方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ■社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行える方 ■変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 ■事業上の変化に対する感度が高く、リスク対応策の提案ができる方 ■与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方
    求人詳細を見る
    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容
    人事労務マネージャーとして、人事・労務領域の統括をお任せいたします。東京都恵比寿にある、リモートワーク可能!「次世代を担う新興成長企業ランキング150」で1位に選出されたクラウドサービスの導入支援事業会社の求人です。
    給与
    年収550〜800万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    (最寄駅:恵比寿駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事業務経験 5年以上  ◎組織マネージメント経験 3年以上 ※下記いずれかのうち2つ以上経験されている方 ◎事業会社における人事制度の企画/設計/運用経験 ◎事業会社における労務経験(給与計算/勤怠管理/規程整備等) ◎事業会社における採用業務の経験(中途/新卒問わず) ◎事業会社における研修の企画/設計/運用経験 【歓迎業務経験】 ○IT・Webサービス・SaaSサービス企業・コンサルティングファームなどの近しい業界での就業経験 ○ベンチャー、スタートアップでの職務経験 ○企業の成長・拡大フェーズにおける人事業務の経験 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・本質的課題に向き合い、改善に向けて推進できる ・関係者との良好な信頼関係の構築及び、その上での積極的巻き込みによるボトルネックを突破できる ・自身の価値観・成功体験を是とせず、素直でフラットな議論とインプットを通じてアクション・課題解決を模索し、実行できる ・ベンチャーマインドで、何事も自分ごとに捉え、自立・自律して、主体的に働ける ・マネジメント人材として会社経営・組織作りに関与しながら活躍できる ・自身のミッションにコミットし、やりきる力を持っている ・会社・組織・メンバーへの理解・尊敬・感謝をもって、価値観を共有し合いながら、メンバーと共に成長していける
    求人詳細を見る
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 業界経験者優遇
    仕事内容
    持株会社における人事・総務職として主に給与計算と総務業務を中心に、社内制度作りなどをご担当いただきます。東京都中央区にある、製造装置事業を中心に幅広い業界に事業を展開!世界シェアトップクラスの製造装置も扱う企業の求人です。
    給与
    年収450〜750万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:日本橋駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算の業務経験をお持ちの方 ◎株主総会並びに取締役会の運営経験(上場区分・業界問わず) をお持ちの方 ※株主総会、取締役会はサポートにて対応していた方も歓迎です。 【歓迎業務経験】 不問 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 新たなる進化にチャレンジする人材
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 女性活躍
    • 育児支援制度
    • 学歴不問
    仕事内容
    労務スタッフとして、労働社会保険手続業務、給与計算業務、各種助成金申請業務などに関わっていただきます。大阪府大阪市にある、社労士法人の立ち上げから関われる!ワンストップサービスを展開する大規模コンサルティンググループの求人です。
    給与
    年収350〜600万円
    勤務地
    大阪府大阪市
    (最寄駅:大阪駅・梅田駅)
    応募資格
    <業務経験> 【歓迎業務経験】 ・社労士事務所・法人での実務経験 ・事業会社での人事労務経験 <資格> 【必要資格】 社会保険労務士
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    • 完全週休2日制
    • 未経験者可
    • 残業月20時間以内
    • 学歴不問
    仕事内容
    管理部門スタッフとして、経理業務・人事・労務業務を担っていただきます。経験や能力、希望などに合わせて、まずはできるところからお任せします。千代田区霞が関にある、JASDAQ上場!業績安定!プライベートとの両立も図れる資産運用事業会社です。
    給与
    年収410〜525万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京メトロ銀座線 虎ノ門駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算に携わった経験をお持ちの方 ◎経理業務(入出金管理、伝票作成など)に一通り携わった経験をお持ちの方 【求める人物像】 幅広い業務をトータルに手がけたいというゼネラリスト志向の方
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  • 【経理・労務】フルフレックス!週2程度リモートワーク可能!エンタメに関わる人の在り方をアップデートしていくことを目標とする成長企業の画像【経理・労務】フルフレックス!週2程度リモートワーク可能!エンタメに関わる人の在り方をアップデートしていくことを目標とする成長企業の画像
    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 働くママ在籍
    仕事内容
    経理労務スタッフとして、経費精算処理業務や決算資料の作成、その他のコーポレート業務を担っていただきます。フルフレックス!週2程度リモートワーク可能!エンタメに関わる人の在り方をアップデートしていくことを目標とする成長企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:不動前駅)
    応募資格
    <学歴> 大学または、専門学校卒業以上の方 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎経理業務に係る業務経験2年以上(年次決算補助業務程度のご経験) 【歓迎業務経験】 ○月次・年次決算を取りまとめたご経験 ○経理以外のコーポレート業務のご経験(人事・労務・法務) <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■ゴールから逆算し全体最適な計画を立てられる方 ■思いやりと想像力を持って組織のために準備できる方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 業界経験者優遇
    仕事内容
    人事・採用スタッフとして、媒体選定(業者折衝)・原稿作成(確認)・応募者管理(日程調整)・説明会および選考(面接)実施・内定通知・入社手続きなどをお任せします。有名化粧品会社の採用スタッフの求人です。
    給与
    年収430〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:田町駅)
    応募資格
    【学歴】 大学院、大学卒以上 【必要業務経験】 ■必須条件: ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用面接経験(新卒、中途問わず) ・人材、採用業界での経験 ■歓迎条件: ・人材業界経験 ・小売、サービス業界経験 ・多店舗展開している企業経験
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    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    仕事内容
    給与主担当またはサブ担当として、勤怠管理や給与計算等をご担当頂きます。東京都渋谷区にある、フレックス&週3日リモートあり!グループで30を超えるブランドを展開しながら、M&Aなども行い成長を続ける上場アパレル企業の求人です。
    給与
    年収350〜550万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    (最寄駅:渋谷駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎300人以上の事業会社で給与計算業務2-3年以上 ◎一人で給与に関する業務を完結できるスキルレベル ※社会保険関係の業務を含む 【歓迎業務経験】 ○労災関連業務 ○安全衛生関係業務(衛生委員会運営、健康診断等) ○住民税関連業務 ○年末調整業務 何れかのご経験をお持ちの方 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ・前向きに業務が出来る方 ・アパレル経験は問いません。
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 残業月20時間以内
    仕事内容
    採用人事担当として、採用実務、広報の企画業務などをご担当いただきます。東京都新宿区にある、年間休日124日!リモート・フレックス可能!物流・建設等のノンデスク産業のDX化や人手不足の改善に臨む成長企業の求人です。
    給与
    年収450〜700万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:四谷三丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎中途ないしは新卒採用担当として1年以上の面接対応 ◎エージェントコミュニケーションの経験 【歓迎業務経験】 ○採用媒体運用の経験 ○紹介会社でのトップセールスの経験 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 残業月20時間以内
    仕事内容
    人事労務担当として、労務に関する業務をご担当いただきます。東京都新宿区にある、年間休日124日!リモート・フレックス可能!物流・建設等のノンデスク産業のDX化や人手不足の改善に臨む成長企業の求人です。
    給与
    年収450〜700万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:四谷三丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務制度の企画や運用 ◎会計知識と経験 ◎リーダー経験 ◎マネジメント経験 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 ■行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 ■コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ■ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 ■細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 ■新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 ■どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方
    求人詳細を見る
    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事マネージャー候補として、これまでのご経験に応じて採用業務を幅広くご担当いただきます。東京都港区にある、学べる環境!海外でも事業展開、「経済情報で、世界をかえる」をミッションに成長を続けるプライム上場企業の求人です。
    給与
    年収800〜1,200万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:虎ノ門ヒルズ駅)
    応募資格
    <学歴> 4大卒以上(文理不問) <業務経験> 【必須業務経験】 <以下のいずれか> ◎事業会社における人事経験2年以上 ◎人事コンサルティング会社における実務経験2年以上 ◎人材業界における実務経験3年以上 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • 未経験者可
    仕事内容
    人事(中途採用)担当として、ホールディングス傘下の3社の中途採用計画立案などをご担当いただきます。東京都港区にある、学べる環境!海外でも事業展開、「経済情報で、世界をかえる」をミッションに成長を続けるプライム上場企業の求人です。
    給与
    年収550〜800万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:虎ノ門ヒルズ駅)
    応募資格
    <学歴> 4大卒以上(文理不問) <業務経験> 【必須業務経験】 ◎リクルーティング業務に対する興味やご経験を活かしたい方 ◎営業経験が1年以上ある方(法人/個人向けは不問) 【歓迎業務経験】 ○人材サービス会社における実務経験 ○IT業界についての知識、経験 ○マネジメント・後輩育成経験 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • 未経験者可
    仕事内容
    人事(育成・研修)担当として、内定者・新入社員研修の企画、運営などをご担当いただきます。東京都港区にある、学べる環境!海外でも事業展開、「経済情報で、世界をかえる」をミッションに成長を続けるプライム上場企業の求人です。
    給与
    年収500〜800万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:虎ノ門ヒルズ駅)
    応募資格
    <学歴> 4大卒以上(文理不問) <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人財育成(研修)に対する興味やご経験を活かしたい方 ◎対人接点、折衝を必要とする実務経験1年以上 【歓迎業務経験】 ○人材サービス会社における実務経験 ○研修運営、研修商材の企画提案経験 ○IT業界についての知識、経験 <資格> 【必要資格】 不問
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  • 【人事】人事・採用責任者募集!リモートワーク可能!設立3期目着実に成長中の京都大学発・核融合スタートアップ企業の画像【人事】人事・採用責任者募集!リモートワーク可能!設立3期目着実に成長中の京都大学発・核融合スタートアップ企業の画像
    • 転勤なし
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事・採用責任者として、人事部門の構築から採用、組織設計、労務の統括などご担当いただきます。東京都千代田区にある、リモートワーク可能!設立3期目着実に成長中の京都大学発・核融合スタートアップ企業の求人です。
    給与
    年収600〜1,200万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:大手町駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 <以下のいずれか> ◎グローバル企業やスタートアップ企業における、人事・採用の経験  ◎技術系職種の採用/採用広報のご経験 ◎スタートアップ企業における、組織開発(カルチャー構築・制度設計・権限移譲)の経験 ◎海外メンバーを含む労務管理構築の経験 【歓迎業務経験】 ○グローバル企業やスタートアップにおける、人事・採用部門の立ち上げ/マネジメント経験 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 働くママ在籍
    • 年間休日120日以上
    • 急募求人
    • 学歴不問
    • 女性活躍
    仕事内容
    労務スペシャリストとして、制度変更による規程作成・改定対応など幅広くご担当いただきます。東京都港区にある、リモート可能!登録者数は3.5万人に上るプロフェッショナル人材に特化する案件紹介サービス企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:神谷町駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎事業会社での労務業務経験または社労士資格をお持ちで、社労士としての業務経験を5年以上お持ちの方 【歓迎業務経験】 ○人事制度や評価制度、研修などの他の人事業務経験をお持ちの方 ○チームを率いた経験(マネジメント経験)をお持ちの方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士資格 【求める人物像】 ・みらいワークスのミッション・ビジョンに共感いただける方 ・プロフェッショナルとして成果を出し続ける行動指針”みらイズム”を自ら実践する方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・マルチタスクで業務に取り組める方 ・まだ経験したことのない業務でも楽しんで挑戦できる方 ・人事労務を通して社労士資格取得や人事の他の領域でのキャリアを築いていきたい方
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    • 未経験者可
    • リモートワーク
    • ワークライフバランス
    • 残業月20時間以内
    • 女性活躍
    仕事内容
    社労士として、社労士業務やコンサル業務などに携わっていただきます。東京都港区にある、有資格者求む!残業少なめ!リモートワークや時差出勤の活用ができ、基本的に残業がなくワークライフバランスを保てる社労士法人の求人です。
    給与
    年収400〜550万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:青山一丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験 【歓迎業務経験】 <資格> 【必要資格】 【求める人物像】 ・今後、コンサルタントとして活躍したい!という方 ・明るく元気で人に対して丁寧な方
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 育休・産休・介護休暇実績あり
    • 育児支援制度
    • 若手活躍(20代活躍)
    仕事内容
    労務担当として主に、クライアントへの訪問、電話対応、労働保険・社会保険手続、給与計算、助成金の申請等の業務をお任せします。東京都豊島区にある、若手歓迎、幅広い業務を行うことが可能な社会保険労務士事務所の求人です。
    給与
    年収350〜400万円
    勤務地
    東京都豊島区
    (最寄駅:高田馬場駅)
    応募資格
    【共通事項】 ■WORD・EXCEL等のPC操作 ■何事も「ただやる」だけではなく、目的意識を持って仕事にのぞめる方 ■元気で前向きに仕事に取り組める方 ■専門職の職員として自覚を持って仕事に取り組める方 ■サービス精神旺盛な方 【正社員・契約社員】 ■社労士有資格者、社労士資格勉強中の方
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 育休・産休・介護休暇実績あり
    • 育児支援制度
    • 若手活躍(20代活躍)
    仕事内容
    労務担当として主に、クライアントへの訪問、電話対応、労働保険・社会保険手続、給与計算、助成金の申請等の業務をお任せします。東京都豊島区にある、若手歓迎、幅広い業務を行うことが可能な社会保険労務士事務所の求人です。
    給与
    年収300〜350万円
    勤務地
    東京都豊島区
    (最寄駅:高田馬場駅)
    応募資格
    【共通事項】 ■WORD・EXCEL等のPC操作 ■何事も「ただやる」だけではなく、目的意識を持って仕事にのぞめる方 ■元気で前向きに仕事に取り組める方 ■専門職の職員として自覚を持って仕事に取り組める方 ■サービス精神旺盛な方 【正社員・契約社員】 ■社労士有資格者、社労士資格勉強中の方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 急募求人
    • 英語を活かす
    • リモートワーク
    仕事内容
    労務スタッフとして、主に社会保険手続き、給与計算、年末調整、勤怠管理、入社退職手続きをご担当頂きます。(※給与計算、社会保険は外注)東京都武蔵野市にある、実務経験3年以上必須!東証プライム上場、世界トップシェアの半導体メーカーの求人です。
    給与
    年収390〜500万円
    勤務地
    東京都武蔵野市
    (最寄駅:吉祥寺駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事部門にて、労務管理・勤怠管理・社会保険手続き等のいずれかのご経験がある方(目安:3年以上) 【歓迎業務経験】 ◎半導体業界で人事業務を経験した方 <資格> 【必須資格】 不問
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    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 学歴不問
    • 若手活躍(20代活躍)
    • 未経験者可
    仕事内容
    人事スタッフとして、ELコール・アポ取り、訪問・採用における課題や人材ニーズをヒアリング等をご担当頂きます。東京都品川区にある、設立3年で500%の成長を遂げ、圧倒的に速いスピードで会社と共にスキルアップを目指せる企業の求人です。
    給与
    年収400〜550万円
    勤務地
    東京都
    (最寄駅:五反田)
    応募資格
    【経験不問!】 ◎29歳以下の方 ★学歴不問。人柄と意欲を重視する採用スタンスです。※第二新卒も歓迎 未経験歓迎! 【以下のような方を大いに歓迎します】 ■圧倒的に市場価値を上げたい! ■仲間と一緒に成長したい! ■将来起業したい! ■会社の基盤づくりに携わりたい! ■頑張った分正当に評価されたい! その他、第二新卒の方も歓迎いたします。 ※年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図るため
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    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 育児支援制度
    仕事内容
    人事マネージャーとして採用、組織開発/インナーコミュニケーション/エンゲージメント運用、人事企画/全社イベント、組織理念浸透プロジェクト等のPMO、等の業務を担っていただきます。東京都中央区にある急成長中のものづくりベンチャーの求人です。
    給与
    年収500〜800万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:銀座一丁目駅)
    応募資格
    【必須業務経験】 ・人事業務(採用、教育、インナーコミュニケーション)に関する経験 ・ベンチャー企業における人事経験 ・基本的なPCスキル(Mac/Windows) 【歓迎業務経験】 ベンチャー企業における営業/経営企画の経験 【求める人物像】 ・MISSION / VISION / CREDOに共感する方 ・5つの価値観(「感謝」/「謙虚」/「自分ゴト化」/「挑戦 」/「責任感 」)に共感する方 ・100年後も続く事業、会社を自ら創りたい方
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    • 残業月20時間以内
    • 女性活躍
    仕事内容
    労務担当として勤怠書類のチェック、入力 ・給与計算(給与奉行使用)、社会保険、雇用保険の書類作成と手続き、採用補助(応募受付等の業務を担っていただきます。埼玉県戸田市にある医療・介護施設、患者様に安心と信頼をお届けする企業の求人です。
    給与
    年収300〜450万円
    勤務地
    埼玉県戸田市
    (最寄駅:戸田公園駅)
    応募資格
    ■必須スキル 人事労務経験3年以上 普通自動車免許 *社用車(軽自動車)にて、ハローワークや労基署へ行っていただきます。
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    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事労務リーダー候補として、課題改善提案、人事制度管理・改定業務、人件費管理業務等をご担当頂きます。東京都武蔵野市にある、半導体世界トップシェア東証プライム上場企業の求人です。
    給与
    年収320〜682万円
    勤務地
    東京都武蔵野市
    (最寄駅:吉祥寺駅)
    応募資格
    <学歴> 大卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ・人事業務(採用/研修の他、処遇/配置/労務管理を含め)通算5年以上経験 ・PCスキル:エクセル、ワード、PPT  ・労務業務の経験 ・労働関連法の知識 ・企画立案できるプランニング/アイデア力  【歓迎業務経験】 ・人事制度の導入・改定に携わった経験 ・採用活動に関わる経験、採用に関する企画の立案 ・英語能力 <求められる人物像> 当社の成長に合わせ、人事部門の強化が必須となっています。 ・ メーカー上場企業もしくはそれに類する企業(社員数500名以上)においての人事実務経験が3年以上 ① 給与・勤怠管理の実務経験 ②人事制度の運用(労務、報酬、昇格など)と改善提案 ③労務関連統計の作成と分析 ④制度運用・導入における分析・検証と問題点の改善 ⑤社員データベースの整備 ⑥人事費予算の管理(年間予算の作成と実績管理) 積極的に業務に取り組む、意欲的な方で、 コミュニケーション能力を含め、採用者を決定します。尚、役職・グレードは応募者の経験等を参考に決定します。
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    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • ワークライフバランス
    仕事内容
    人事労務担当として主に、給与・社保事務、勤怠管理等の人事業務等をご担当頂きます。東京都新宿区にある、東証JASDAQ上場、無借金経営継続中企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:都営大江戸線都庁前駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <必要業務経験> ■必須条件: 社保事務経験、給与計算の経験を2年以上お持ちの方  ※年末調整の実務を2回以上経験されていらっしゃる方 ※外部の社労士等へのデータ報告のみのご経験の方は対象外 ■歓迎条件: 事業会社においての同内容業務の経験
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