【税理士スタッフ】有資格者の方優遇！1日6時間勤務可能！働き方柔軟な税理士事務所

• 税務・税理士

【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集

【具体的には】
仕訳・入力業務からスタートしていただき、あなたの成長スピードに応じて、月次・年次決算、各種申告業務などを順を追ってお任せしていきます。

入所当初は、各種研修などに積極的に参加していただきながら、顧問先へ代表と一緒に訪問して経験を積んでいただきます。成長スピードにはよりますが、おおよそ半年後に一人で顧問先へ回れるよう、時間をかけてじっくりと指導いたします。なお、訪問とはいってもほとんどの顧客はオンライン経由でご自宅からの訪問も可能なことがほとんどです。

実務面で学びつつ、知識面ではあなたのスキルを生かして、周囲へのサポートやアドバイスをお願いします。

【組織構成】
所内人数：5名

【使用ソフト】
MF・Ｆｒｅｅｅ・TKC・ツカエル会計

【在宅勤務制度】
・全スタッフが活用中！月1～2回程度の出社で対応しています
・環境に慣れ、信頼関係ができ次第、あなたにも活用していただけます
・オンライン会議等を活用し、きちんと指導は行いますから安心してください！

【勤務時間】
・勤務時間：1日 6時間勤務 コアタイムなしフルフレックス！！
（労働時間は一日６時間程度で、プライベートの時間を大切にしたい人を採用したいと考えています！）

【多彩な業務を経験できます】
2015年4月の開業より、今年で7年目。お客様からのご紹介により、今日も順調に顧問先を拡大しています。特に土地柄、美容系や芸能系（舞台俳優さんなど）の増加が顕著です。また元々、輸出業のお客様が多いのが特徴です。さらに弁護士など他士業の方々の税務顧問も多いですね。近年ますますニーズの高まる、相続・資産税案件も数多く対応しています。多彩な業種・規模のお客様を有していますから、最初は簡単なところから、徐々に経験に応じた業務をお任せできます！

【先輩インタビュー／若尾さん（2016年入社）】
代表の三村先生は、とても面倒見が良くて、優しい方です！

例えば、私は以前は大手の経理として働いており、税務の立場は未経験でした。正直、「税理士さんって苦手だな」とさえ、思っていたほどです（笑）。
ですが三村先生とお会いして印象がガラッと変わりました。「この本が役に立つんじゃないか？」「この研修とか受けてみる？」「あぁ、そこはこうすればいいんだよ」といったように、実に細やかに丁寧に、そして的確に指導していただけており、安心して日々の業務に取り組ませていただいております。

また、海外のお客様も多く、語学に覚えのある方は、これまでの経験を業務活かし、待遇面でも評価いただけます。
（通訳の方もいるので安心して取り組んでいただけます）

様々な研修に参加する中で、他の税理士さんの話も伺い、税理士の先生って本当に様々な方がいらっしゃって、その中でも私は、とても幸運な出会いをしたなと感じています。

働く環境面でも、配慮や融通を利かせてくださる職場です。私は主婦なのですが、朝の定時も相談して15分遅くしてもらいました。しっかりと仕事に取り組めば、働きやすいように考慮してもらえるので、主婦の方、資格勉強中の方などには本当に助かると思います。

また、税理士を目指している方にも、ぜひオススメしたいですね。当法人は残業もほとんどゼロに近いです。税理士になることを、代表も強く希望し、応援してくださいます。

また、家庭教師の仕事をされていた経験を活かし、ご自身が経験された様々な事例を、わかりやすく伝えてくださるので、日々の業務以上に知識と経験を得られます。

この働きやすさを、ぜひ皆さんにも実感していただきたいです！

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎社会人経験

【歓迎業務経験】
○一般企業の経理経験または、会計事務所の経験をお持ちの方

＜資格＞
【必要資格】
◎税理士資格もしくは科目合格者

【求める人物像】
プライベートの時間を大切にしたい人を採用したいと考えています

不問

年収400〜900万円

昇給年1回
賞与年2回

■完全週休2日制（土／日）祝
■夏季休暇（試験日など取得日は柔軟に対応します）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

■加入保険等：雇用保険，労災保険
※社会保険に加入していないため、上記条件の他に賞与とともに社会保険手当を支給します。
■通勤手当：実費支給（月20,000円まで）
■退職金共済：加入
■退職金制度：あり（勤続年数：不問）
■資格手当（業務に関連するものすべて）
■在宅手当
■携帯電話支給
■受動喫煙防止体制：敷地内禁煙
※一日6時間勤務が前提となります
※環境に慣れ次第、フルフレックスタイム制度を利用可能です！
※柔軟に相談に応じます。当日の急な予定変更も対応します

【充実の福利厚生！】
冒頭にもあるように、お客様へのご支援を充実させつつ、スタッフが余裕を失わずに働けることを大切にしています。その最大の象徴が、全スタッフに取り入れている6時間勤務です。更なる時短勤務も週2日以上から応相談！またフルフレックスタイム制度も導入しています。この1年は在宅勤務もすっかり馴染み、スタッフは皆月1～2回程度の出社です（在宅手当もあります！）。このような環境の中で、私たちと一緒に日々学び、笑顔で仕事に励んでいただける方を歓迎します！

当事務所では、代表自身が3年前に1ヶ月半の育児休暇を取得！それ以外にもスタッフ個々の希望を聞きながら、今の体制を作ってきました。安心して力を発揮できる組織へ。今度は、あなたの声も聞かせてください。ご応募お待ちしています！

【皆で学びながら！】
現在コミュニケーションを図る意味もかねて、週1回1～2時間かけて勉強会を実施！実際の事例やトピックスに沿った内容を、オンラインで集まって学んでいます。また必要に応じて税理士会など、外部の様々な研修にも参加していただきます。