掲載終了日:2020年06月13日

【人事労務】経営陣の近くで幅広く経験が積める!急成長ベンチャー企業

¥年収300〜800万円福岡県福岡市
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人事労務担当として、給与計算、従業員の勤怠管理、就業規則、教育制度の考案・導入、社内コンプライアンス作成、人事評価制度の考案・運用、求人サイト運用、採用計画の策定、求人応募者対応等をお任せします。ホテル関連事業会社の人事労務職の求人です。
  • 人事・労務

  • 年収300〜800万円
  • 福岡県福岡市

募集要項
ポジション人事労務担当(幹部候補)/ホテル関連事業会社
勤務地福岡県福岡市
仕事内容

■業務内容:
上場を目指している同社にて、人事労務関連や採用に関すること全般を担当します。

■人事労務に関する業務全般
・給与計算
・従業員の勤怠管理
・就業規則、その他社内規程類の制定、変更
・教育制度の考案、導入 
・社内コンプライアンス作成
・人事評価制度の考案~運用
・求人サイト運用  管理、更新
・採用計画の策定 (新卒、中途、アルバイト全般)
・求人応募者対応 ~  入退社手続き
・その他労務関係の書類作成~処理 労務管理全般 
・労務士とのやりとり
・その他従業員の個別対応  等

能力・経験

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・採用に携わった経験
・給与計算、社会保険の手続きに携わった経験

■歓迎
・人事労務 実務経験1年以上
・社内規程の作成経験

語学力特になし
勤務時間10:00〜19:00
休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇10日~40日
休日日数116日

シフト制(部署により土曜、日曜、祝日休み)、有給休暇(法定通り)

条件・手当など

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限15,000円/月※条件有
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

想定年収300〜800万円
求人番号4,081
企業情報
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