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【募集背景】
組織体制をより強固にするべく募集をしております。
【業務内容】
以下のような業務の内、チーム内で調整の上、お任せする業務を決定いたします。
◆単体決算業務
(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
◆親会社へのレポーティング
(連結資料、月次業務報告)
◆J-SOX対応
◆親会社の監査対応、監査法人対応、税務調査対応
◆各種勘定科目残高チェック
◆各種支払処理(買掛金、経費、家賃、立替精算等)
【組織体制】
・東京本社は本部長1名、部長1名、マネージャー1名、正社員3名、パート1名、派遣2名の8名にて構成されており、20代~50代までが活躍しています。
【仕事の魅力】
■基本的な決算業務から、親会社との連携業務など上場子会社企業として幅広いご経験を積んでいくことが可能です。
■親会社がプライム上場企業であるため経理基準も上場基準で対応しており、上場基準の経理に携わることが可能です。
【企業の魅力】
■当社はイオングループの店舗の設計・施工・メンテナンス・コンサルティング等、店舗のトータル管理を行っています。
■また、店舗の設計・施工だけでなく、メンテナンス業務にも注力しており、継続的に顧客と関わる取り組みをしているため、新規獲得ではなく既存顧客での安定的な受注が見込めております。
【働き方・働く環境】
・1か月単位の変形労働時間制を導入しております。出勤日数・所定労働時間数を1か月内で調整できる制度で、1日の所定労働時間は4時間~12時間でお選び頂けます。そのため他社と比べても自由度高く就業が可能な環境です。
・在宅勤務(週2回程度)の活用をしています。シフト制ではありますが、ほとんどの社員が土日休みで設定しております。
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎事業会社での経理経験
【歓迎業務経験】
○監査対応もしくは税務申告業務のご経験
<資格>
【必要資格】
◎日商簿記2級またはそれ同等の知識
【歓迎資格】
○日商簿記1級
不問
年収450〜600万円
※残業代は法令に基づき全額支給いたします。
※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上決定いたします。
※想定年収は、賞与年2回(計2ヶ月分)と想定の残業代(20時間分)を含んだ金額です。
実際の年収は、残業時間等によって変動いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
有給休暇・慶弔休暇・生理休暇・育児休暇・介護看護休暇・産前産後休暇他
※基本的に土日休み(土曜出社の場合は平日に振替休日を取得可)
※有給休暇は入社日に5日間付与、6ヶ月経過後5日間付与
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により全額支給
寮社宅:規程に準じ社宅有り
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:規定有り
<定年>
65歳
規定により再雇用制度有り
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、コンプライアンス研修、導入研修・OJTなど
<その他補足>
・資格取得奨励一時金
・資格取得支援制度
・自己啓発支援制度
・慶弔見舞金制度(結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金)
・定期健康診断
・従業員持株制度
・確定拠出年金制度(企業型・個人型同時加入可)
・社員表彰制度
・業務用PC・携帯支給
・イオングッドライフクラブ(共済会による各種福利厚生、給付制度)
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チェーン店舗本部様がコア事業に専念できるように、店舗のトータル管理を提供している会社です。
【経理担当者】リモート週2日程度可能!産休育休実績多数!全国に多数展開するイオングループ店舗の設計・施工管理、メンテナンスなどを行うプライム上場企業のグループ企業
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